工作内容 1.运用多种地面推广手段，在指定区域内开展用户拓展活动 2.开展新合作渠道的开发，与合作方进行商务沟通与对接 3.研究并尝试新型推广方式，提升用户规模及产品活跃度 工作要求 1.年龄22-30岁 2.性格外向，亲和力强，仪态良好 3.有相关经验、能适应出差者优先

不外出、行政班！节假日正常休息！ 工作内容： 室内办公，无需外勤，客户资源由公司提供，负责与客户沟通并促成签约 招聘要求： 工作内容简单，易于掌握，接受零经验人员，入职后提供系统培训 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休6天！ 薪资：6000+，上不封顶 1、入职即享带薪培训，配备专职讲师一对一指导，助力新人快速适应岗位； 2、员工享有公司规定的各类法定节假日、年假、婚假等休假权益；

合伙人职责： 1、有水产动保销售、养殖管理、饲料推广、团队运营及建设经验者优先考虑。 2、负责新客户的开发与老客户的维护，开展客户关系维护工作，巩固并拓展市场业务范围； 3、负责业务团队的日常管理，包括人员配置、工作部署、业务培训等，指导下属业务员的工作方法，并监督其业绩目标的执行与达成情况； 4、根据公司策略及市场动态，策划并落实各类促销活动与市场推广方案。 5、需自备交通工具，能够适应长期驻外工作安排。 6、依据公司整体发展战略，制定年度销售目标，并进行分解、下达与跟进，确保销售任务顺利完成。

工作内容 1.采用多种地面推广形式，在指定区域内开展用户拓展活动 2.开展新合作渠道的开发，与潜在伙伴进行商务沟通与对接 3.研究并尝试创新推广策略，提升用户规模及产品活跃度 工作要求 1.年龄22-30岁 2.性格外向，具备良好仪态和亲和力 3.有相关经验或能适应出差者优先

岗位福利：法务公司销售专员岗位招聘 一、岗位亮点我们是一家正规全国连锁直营法务公司，专注为企业及个人提供专业法律顾问服务。现诚邀有志之士加入我们充满活力与挑战的团队，无需相关经验，专业培训助您轻松上岗，优厚薪资与福利，让您职场之路无忧。 二、岗位要求 1.年龄：24-40岁，不限性别，青春活力与成熟经验皆可绽放光芒。2.能力：善于沟通交流，具备良好的团队合作精神，能在协作中碰撞思维火花。 3.经验：有无经验均可，若有电话销售经验者优先，将更快适应岗位节奏。 三、工作职责 1.通过电话与客户高效沟通，精准把握客户需求。 2.巧妙预约客户，为深入交流创造机会。 3.与客户进行会面洽谈，展示专业法律服务价值。 4.顺利促成合作，完成合同签订。 四、工作时间上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，每日仅需工作7.5小时，轻松平衡工作与生活。 五、薪资福利 1.薪资：采用“底薪+全勤+提成+社保”的优厚结构，综合工资5k-10k上不封顶，您的付出将直接决定收入高度。 2.福利： （1）完善保障：为您购买五险，让您工作安心。 （2）充足假期：每月休息5天以上，法定节假日正常休息，尽享惬意时光。 （3）甜蜜关怀：定期供应下午茶/生日会为工作注入满满活力。 （4）欢乐团建：不定期开展团建活动，在轻松氛围中增进团队情谊。 六、特别说明我们并非催债机构、保险公司、贷款公司，也不处理逾期信用卡等业务，专注法务领域，为客户提供专业、优质的法律顾问服务。如果您对这个充满挑战与机遇的岗位感兴趣，欢迎加入我们的团队，一起开启精彩的职业旅程！

主要负责拉新入驻，市场扩展

不需要你懂得法律知识，公司会提供带薪培训，入职即配备团队和师傅全程指导，帮助快速上手。 工作内容: 1.通过多种渠道开发意向客户，并邀约到公司进行线下沟通，由法务销售经理配合完成面谈及合作推进； 2.深入了解客户需求，维护好现有客户关系，持续拓展新老客户业务，提升客户满意度并带动新增客户资源； 4.按照上级要求，达成各项既定业务目标。 任职要求： 1.有销售或客服相关工作经验者优先考虑； 2.性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力，能够灵活应对不同情况； 福利待遇： 上班时间：朝九晚六，9:00-12:00，14:00-18:00，大小周休息（月休6-8天），三个月转正； 薪资：无责任底薪2500-3500+业绩提成8%-20%+月度奖金，综合收入4-8k； 其他：公司依法缴纳五险，享受法定节假日正常休假。

【岗位地址】 广西省内城市不限（南宁/玉林/柳州/桂林/钦州/北海优先） 【公司介绍】 花生好车成立于2015年6月，专注于为“小镇青年”提供定制化汽车出行服务，致力于成为该领域首选品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为核心的汽车新零售体系，全国拥有500多家直营门店和25个中心仓库，累计为超40万用户提供优质用车解决方案。 【岗位职责】 1.负责团队搭建与管理，涵盖人员筛选、招聘及入、离、调、转等手续办理，落实考勤与绩效管理制度，准确传达公司战略方向与企业文化，打造积极高效、协作共赢的组织氛围； 2.推动业绩目标实现：依据公司整体规划与区域发展策略，承接并分解城市月度、年度销售任务，带领团队完成各项销售指标； 3.强化风控执行与客户关系维护：指导团队开展订单风险管理与日常运营工作，提升客户服务体验，有效控制逾期风险； 4.开展区域内二网汽贸渠道拓展，推广公司汽车加盟模式及新车二手车分期金融方案； 5.组织实施公司金融产品的市场宣传，持续挖掘并整合本地资源； 6.对意向或已合作加盟商进行产品知识、交易流程及平台操作规范的系统培训； 7.收集并分析区域内竞品动态，及时优化营销策略与商务政策； 8.监督合作加盟商达成业务目标，并按月制定反馈与改进计划； 9.统筹所辖区域市场活动的宣贯与落地执行。 【任职要求】 1.熟悉所在地市场环境，具备当地汽贸渠道及二网合作资源 2.行业背景：具有汽车金融、分期购车、汽车租售、以租代购、4S店金融等相关领域3年以上工作经验（曾在喜相逢/天下达/易靓/豆秒/宜买车/弹个车等企业从事销售工作者优先考虑） 3.管理经历：具备3年以上团队（不少于5人）管理经验 4.具备一定的风险识别与管控能力 5.诚信合规：无犯罪记录，个人征信良好（需符合风控审核标准） 6.能力要求：学习适应能力强，市场洞察敏锐，擅长市场开拓、客户服务、风险防控及团队协同 7.综合素质：作风踏实，目标感强，乐于接受挑战，抗压性好，具备创业奉献精神和出色的团队领导力

根据公司提供的资源，筛选意向客户并跟进促成成交，每单提成3~4千，也可通过个人线上渠道拓展客户。 工作氛围轻松融洽，团队以95后、00后为主。 底薪两千加提成，工作时间上午9点至12点，下午14点至18点，每天工作七小时。 月休六天，另加一天团建活动（吃喝玩乐），共计七天休息。 欢迎应届生加入，不限经验，全程有人指导带教。

钦州市灵山县招电焊

钦州市钦北区招工地小工/杂工，工作内容是刷油漆，要求能登高（），包月7500，包吃包住

灵山高速维护长期工12人 工作时间:8小时工作制 早7.30-5.00左右，工作8小时 福利待遇: 管住，不管吃 可自己作饭或带饭 打卡工资每天116元， 满勤工资每天120元 (不请假就算满勤)， 发放工作服棉袄 节假日轮流值班 年龄要求20-60岁 报名电话 正常工作内容: 高速上出事故，车送到现场进行维护

生产小风扇家用电器等 1、小时工工价：22/小时、（要求做一个月以上）一天230-270需提供本人银行卡、十五号发薪、综合薪资6500-7000 ！ 2、 3、缺钱每天都可以预支30-50生活费上满七天可每周预支500元左右 4、包吃包住 5、带人奖励：带亲朋好友入职一位做满一个月奖金1000元一人推荐多人以此类推 6、个人入职满15天奖励1000稳岗补贴两个月+工作全勤奖400元、

钦州市钦北区招工地小工/杂工，工作内容是刷油漆，要求能登高（），包月7500，包吃包住

诚聘白酒销售员1名 1、工作地点：金堂县区域 2、业务员工资待遇：底薪+提成+五险 3，工作内容及岗位要求 ①定期拜访维护老客户，稳定所属区域销量； ②开拓新渠道，新网点，增加产品销量及产品覆盖率； ③负责区域内促销活动的执行及监管 ④负责所属区域销售任务的达成及上级领导教派的任务 4，任职要求： ①有志从事销售行业的工作； ②有良好的沟通能力； ③对工作有热诚，吃苦耐劳，勇于挑战，有责任心，会驾驶机动车 ④有经验，有渠道者优先 联系电话：

2026年公司扩招销售经理，负责销售公司产品，按照销售额提成，没有任何附加条件，可以居家办公，专职兼职均可。感兴趣的朋友可以联系。

诚聘白酒销售员1名 1、工作地点：金堂县区域 2、业务员工资待遇：底薪+提成+五险 3，工作内容及岗位要求 ①定期拜访维护老客户，稳定所属区域销量； ②开拓新渠道，新网点，增加产品销量及产品覆盖率； ③负责区域内促销活动的执行及监管 ④负责所属区域销售任务的达成及上级领导教派的任务 4，任职要求： ①有志从事销售行业的工作； ②有良好的沟通能力； ③对工作有热诚，吃苦耐劳，勇于挑战，有责任心，会驾驶机动车 ④有经验，有渠道者优先 联系电话：

招销售经理

招聘 招聘职位 客服专员:3名销售主管:3名 助理: 1名 年龄:25岁-55岁，男女不限 工资待遇 每天工作两小时(可兼职)底薪+绩效+奖励 1500 上不封顶 上不封顶 大专以上学历底薪3000 培训期间100元一天 地址:衡南县云集云峰路 加好友了解更多详情 电话:(盛经理)

白酒销售，按20%的提成，多劳多得，上不封顶

电动三轮车销售，维修，学徒工均可

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

1、实地勘察项目现场，对接潜在客户，了解实际需求并推进合作达成。 2、针对有设备租赁需求的建筑企业、业主单位、总包方、分包方及劳务公司开展上门拜访。 3、跟进每一笔订单的款项回收，确保回款及时到账。

1、通过电话、微信等渠道邀请客户到店咨询装修相关事宜， 2、按照公司及部门规定，每月达成指定的客户到店任务指标； 任职资格： 1、具备良好的倾听能力，富有同理心，性格乐观积极，普通话标准流畅，思维敏捷； 2、愿意持续参与公司组织的各项业务知识与技能提升培训； 3、热爱本职工作，踏实敬业，具备主动成长意识和自主学习能力。 公司福利：享受法定节假日等各类假期+节日补贴、礼品+每年国内外旅游+年假+每月员工生日会+定期团建聚餐！ 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息两小时，每周单休，月休4天

我司正在钦州市启动一个装修网络平台，现需招一批装修材料销售合伙人。待遇面谈。 岗位职责： 1.负责对接合作的装修材料商家，帮商家把各种品类的装修材料上传； 2.每个人只准负责一个品类；比如负责瓷砖的，就只能负责瓷砖；负责水电的，就只能负责水电；负责涂料的，就只能负责涂料； 3.每个人每个人最少需要负责4家店，最多不能超过10家店； 4.定期参与销售培训和团队建设，提升个人销售技能及团队整体业绩； 5.密切关注市场动态，及时调整销售策略以适应市场变化； 6.与公司团队合作，共同完成销售目标。 任职要求： 1.对装修材料市场有浓厚兴趣，具备良好的市场分析能力和客户沟通能力； 2.有较强的团队合作精神，能够在高压环境下保持积极的工作态度； 3.具备优秀的销售技巧，有成功的销售案例者优先； 4.有责任心，能够承担销售任务的完成。

具备两年以上工作经验，熟悉广西地区工矿企业及工业润滑油领域者优先。 有企业相关业务从业背景者优先考虑。 具备工业设备、自动化设备、工程机械设备等销售经验者更佳。 拥有广西区域内制造型企业客户资源或国有企业渠道资源者，欢迎接洽合作，携手发展，实现共赢。

概念与核心特征指由委托人授予“销售代理权”的独立商事主体，在授权范围内为委托人搜集订单

店长岗位 岗位职责: 1.负责业务拓展及门店管理，完成门店业绩任务； 2.领导团队、激励团队，提升团队绩效及客户满意度； 3.制定并执行营销策略及公司渠道落地，传递公司价值观。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队管理能力； 2.抗压能力强，具有良好的问题解决能力； 3.对业务有深刻理解，能够快速适应市场变化。

招聘集装箱仓储拆装箱业务员： 1、有相关经验和基础业务的优先 2、待遇底薪+提成，具体面议，联系电话，邱总：

经业务培训后，独立开展区域销售工作； 工作内容：驾车到乡镇开展客户拓新，业务洽谈，售后服务。