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实验室人员 薪资福利:底薪+绩效补贴 招工人数:2名 工作地址:广州市增城区仙村镇

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1.能熟练看懂机械加工图纸，会使用高度规、高度仪、千分尺、卡尺等测量仪器。 2.责任心强，品质意识好，能处理生产过程中的异常，善于沟通协调，服从生产安排，具备团队合作精神。

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岗位职责： 1、负责涂布车间产检检测； 2、产品异常反馈； 3、产品检测数据录入； 4、检测室日常6S管理； 任职要求：中专以上学历会基本电脑操作能适应倒班（两班倒）上六休一包食宿

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岗位职责： 1、负责对原料、半成品、成品检验，退货产品检验，并及时出具检验结果； 2、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调；对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程； 3、负责出货货品检验及相关报告； 4、负责将检验的结果如实、清楚地记录在检验报表； 5、定期汇报相关部门，如出现异常情况，及时汇报领导和相关部门。 任职资格： 1、初中及以上学历，20-40岁，适应两班倒； 2、有一年以上塑胶/橡胶/设备行业经验，会使用测量仪器（如卡尺，高度规，千分尺，拉尺等） 3、服从安排，听从指挥；身体健康，无不良嗜好。

轴承车加工过程质量检验，会卡尺千分尺等通用量具，有电脑基础知识。

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【岗位职责】 一、采购物料质量成本货期控制： 负责采购物料的质量检验工作，确保其满足公司既定的质量标准。 处理来料过程中出现的质量异常，协调供应商开展问题分析与质量提升措施。 对采购物料的交付周期进行跟踪管理，保障供应及时性，避免影响生产进度。 二、供应商管理： 主导供应商的开发、资质评估及现场审核工作。 定期实施供应商绩效评价，从质量、交付、成本、服务等维度进行综合考核，并推动其持续优化。 三、成本与质量平衡： 基于采购物料的质量数据进行统计分析，识别改进机会，提出可行性建议，有效降低质量相关成本。 四、质量体系维护： 参与企业质量管理体系在采购端的落地与运行，确保流程合规。 协助完善采购质量管理相关的制度、流程和作业标准，并监督执行情况。 五、跨部门协作： 联动售后团队，快速响应并闭环客户反馈的质量问题。 协同研发与生产部门，提供原材料质量改进建议，支持产品迭代升级。 六、质量培训与改进： 组织面向供应商及内部相关人员的质量意识与技能提升培训。 主导推进采购供应链环节的质量改善项目，全面提升物料质量稳定性。 七、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1. 大专及以上学历，质量管理、供应链管理、工程类等相关专业优先。 2. 3年以上品质管理工作经验，熟悉家具行业质量规范，有家具制造或相关领域背景者优先。 3. 能系统规划并落实品质管控任务，具备独立处理品质异常及制定预防对策的能力。 4. 具备较强的根因分析、报告输出及体系搭建能力，能胜任品质检验、监督与持续改善工作；熟练掌握QE与QC工作方法。 5. 本人名下有车辆，持有有效驾驶证，可接受广东省内频繁出差安排。 6. 该岗位非常规定坐班，65%-75%工作时间需外出执行工厂审核、现场品质检验及问题高效处置，25%-35%时间用于日常办公事务处理。

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