招聘：广东深圳，现招聘铁路工地试验室试验员，要求持铁路检测员证件，有一定工作经验，待遇：7000-7500（税前），具体待遇根据个人能力调整。联系人：宋主任，联系电话：

招聘：试验员招聘试验检测师1人（有工地试验室检测负责人相关工作经验，独立完成相关试验、报告及归档工作，持有交通部助理或试验检测师（道路工程或桥隧）的优先考虑，具体薪资面议）、试验员1人（有交通部检测员证，6~9k，需要能独立完成各项试验及内业资料，服从领导工作安排，具体薪资面议），广东粤东地区工地试验室原文：广东粤东地区工地试验室招聘1、试验检测师：有工地试验室检测负责人相关工作经验，独立完成相关试验、报告及归档工作，持有交通部助理或试验检测师（道路工程或桥隧）的优先考虑，具体薪资问题电话咨询及面议；2、试验员：有交通部检测员证，6~9k，需要能独立完成各项试验及内业资料，服从领导工作安排，具体薪资问题电话咨询及面议。联系电话：刘主任，

招聘研发项目经理，薪资面议。 岗位职责： 1. 主导PCB行业、覆盖膜、涂层铝片、垫板新材料研发项目的全周期管理，制定技术路线与进度计划并监控执行。 2. 协调跨部门资源，组织实验室测试、中试放大及工艺验证，确保研发节点按时交付。 3. 负责项目风险评估与技术攻关，解决生产转化过程中的关键工艺难题。 4. 撰写项目申报材料与技术文档，对接客户及第三方机构完成成果验收与专利布局。 5. 跟踪行业前沿技术动态，优化现有工艺流程，推动新材料应用与成本降低。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，新材料学相关专业，具备扎实理论基础。 2. 三年以上PCB行业研发项目管理经验，熟悉从实验室到工业化生产流程。 3. 精通项目管理工具与方法，具备优秀的技术方案编写能力及数据分析能力。 4. 具备技术背景，能够理解研发工作内容并有效指导团队推进。 5. 逻辑清晰，沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识。

招一级公路路桥专业助理实验员，新开项目在江门路桥各约2公里，工期2-3年招聘要求：专业经验不低于5年，做过此类项目不低于1~2个年龄最低25，最高不超过50岁思路清晰熟悉规范检测仪器等，熟悉各类一级公路检测待遇详谈联系叶，12~14期间，请勿联系2026.发

广东恒天公路养护有限公司招试验员，负责市政桥梁、路面、配套附属等项目的各类原材、试件的送检与报检，根据现场需求编排检测计划，会做一些简单的外检工作，例如砼同养试件制作，检测塌落度，测回弹，测保护层厚度等。要求有市政项目检测经验，具体待遇项目部面谈。联系人：戴博 

招聘：试验员薪资：3000-5000岗位职责：1、负责原材料复试，混凝土拌和物拌和前、中、后的检验工作。2、混凝土设计配合比的试验鉴定，负责每工作班前砂石料含水率测定。3、负责混凝土拌和过程中按规定频率做混凝土拌和物坍落度、含气量和混凝土强度及耐久性检验试件，按规定进行养护和到龄期的试验。4、按规定操作试验仪器设备定时清洁、保养、保证仪器设备精度和室内环境清洁。5、做好每天的混凝土试验记录工作。6、及时填写“试验报告”并分发给相关部门，对报告真实性负责。待遇：底薪+提成、购买保险、提供食宿

招聘：总工招聘驻地试验室主任1人，大专及以上学历，工程类相关专业，高级职称，持有公路水运道路检测师证书，从事试验检测工作6年以上，具备2个及以上工地试验室管理工作经历优先，三级公路项目原文：招驻地试验室主任1、项目在广东肇庆，三级公路。2、大专及以上学历，工程类相关专业，高级职称，持有公路水运道路检测师证书。3、从事试验检测工作6年以上，具备2个及以上工地试验室管理工作经历优先。4、薪资待遇：面谈。5、联系人：郑小姐

驻地试验室主任1、项目在广东肇庆，三级公路。2、大专及以上学历，工程类相关专业，高级职称，持有公路水运道路检测师证书。3、从事试验检测工作6年以上，具备2个及以上工地试验室管理工作经历优先。薪资福利:面谈工作地址:广东肇庆

铁路项目地试验室试验员具备相关岗位工作经验；工作踏实认真，责任心强，服从项目工作安排薪资福利:薪资面议工作地址:广东省梅州市

驻地试验室主任1、项目在广东肇庆，三级公路。2、大专及以上学历，工程类相关专业，高级职称，持有公路水运道路检测师证书。3、从事试验检测工作6年以上，具备2个及以上工地试验室管理工作经历优先。薪资福利:薪资待遇：面谈工作地址:广东肇庆

花都区南华教育城需装修木工1名380元1天不包吃住

熟悉常用建材品种、规格、性能、质量标准及市场价格，能编制材料计划、执行限额领料、建立台帐、组织盘点，做到帐、物、卡相符，并熟悉ERP系统操作。掌握材料进场验收流程、抽样复检要求，能核查产品合格证、质检报告等质量证明文件。廉洁自律，诚实守信！

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深圳市宝安区招消防水，要求能熟练使用升降车，两天的活，现在能过来的

广州市越秀区招水电现在过来更换一个电机（链式烤炉）可以包工包料，要有做过的经验，不会的勿扰自带工具有图片

招聘公路安全员和实验员，实验员需持有相关证书。工作期限为从现在起至明年，共计一年。

化验、送检

招一个有经验，有职业素养的实验员。

岗位职责： 1.负责工程材料及现场样品的取样、检测、记录与数据分析工作 2.按规范操作试验仪器设备，确保实验过程准确合规 3.编制实验报告，及时反馈检测结果并配合工地质量管理工作 4. 协助完成施工现场试验资料整理与归档，保障资料完整性 5.驾驶车辆往返工地与实验室，保障样品及时送达及设备物资运输 任职要求： 1.学历不限，具备基础理化知识和学习能力 2.有工地实验相关经验者优先，无经验可带教培养 3.持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶，安全意识强 4.能适应工地环境，吃苦耐劳，责任心强 5. 具备良好沟通协调能力，服从项目现场管理安排

装修项目材料报验，试验，验收，记录，资料上报

因业务发展需要，现招聘以下岗位，前加工：4名卡板：3名贴膜：3名包胶：2名测试：2名打包：1名以上岗位，月薪6000—11000工作地点：深圳龙华，观澜联系王

华通电脑(惠州)有限公司成立于1995年11月12日(华通在大陆首个生产基地） 注册资本；1.3亿美元(实缴) 地址；广东省惠州市博罗县湖镇镇湖广路168号-占地面积；约19.6万平方米 主营业务与产品 核心；印刷电路板(PCB)研发，制造与销售 主要产品； 高密度互连板(HDI) 高层数硬板(HLC) 柔性线路板(FPC)，软硬结合板(RFC） IC封板装载板，特色PCB(高频/厚铜/金属基板等) 应用领域； 智能手机，平板，笔记本，服务器，通信基站，网络设备，汽车电子 行业地位； 全球笔记本PCB，手机PCB核心供应商，全球PCB产值前列，HDI技术领先 技术与认证； 可生产0.25微米线宽级精密线 招聘岗位； 普工，操作员 机械设备维护维修保养，品质检验，曝光机操作员，自动化设备操作员(钻孔，镭射钻孔，自动贴合机，自动叠板机)，AOI测试等，品质这一块招；(裸视，vrs,显微镜) 工作时间 班次；两班制，白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00中下午各吃饭一小时 工作天数，上六休一，月休4-6天(每周调休一天，转班调休1-2天)转班时间过来每月月底或月初转班(各部门不同) 年龄要求18-45周岁(不限经验，认识26个英文字母，会写字即可) 薪资待遇； 刚入职后4500-5000(各部门福利不一样) 5000-6500 每月十号发上月薪资，遇节假日会提前 发工资统一惠州建行(没有公司统一代办，需自己激活） 试用期薪资； 使用期基本薪资2550(包含200全勤+150绩效）， 平时加班1.5倍18.96/小时，周末加班2倍25.29/小时，法定节假日加班3倍37.93/小时 新人入职奖励1900，分三个月发放700-700-500 入职加给0-500/月 岗位补贴0-2000/月 计件薪资0-1200/月(质检部门） 使用期薪资由:基本工资+加班费+绩效+全勤+岗位加给+资位加给+新人奖励+夜班补贴组成 转正薪资: 基本工资2800(包含200全勤+150绩效）加班费以2450为基数计算 平时加班1.5倍21.12/小时，周末加班2倍28.16/小时，法定节假日加班3倍42.24/小时 职位加给0-500/月 岗位补贴0-200/月 计件薪资0-1200/月(质检部门） 转正薪资由:基本工资+加班费+绩效+全勤+岗位补贴+资位加给+夜班补贴组成 福利待遇： 吃饭免费:三餐免费(包括休息、休假、请假)为员工提供多元化饮食,由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒(辣味，不辣味)，面食，粉类，包子，饺子，煎饼等;每周加餐两次，发水果等; 住宿免费:免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等; 外宿补助:外宿者可申请外宿津贴，未婚120元/月、已婚150元/月(需提供结婚证); 有薪假期:员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期; 结婚礼金:员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上; 五险一金:入职当天购买五险(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险);一金，住房公积金 节日慰问:端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐，年终红包，年终奖，生日礼物 休闲娱乐：有健身房，阅读室，篮球场，公司每年也会举办各式各样的活动娱乐员工，如篮球赛，羽毛球比赛，乒乓球赛，足球赛，电竞，摄影，卡啦OK比赛，滑旱冰，拔河比赛，罗浮山登山等等，宿舍6-8人间 有厂外宿舍也有厂内宿舍

【岗位职责】 1. 可靠性测试项目管理 1.1 根据设计输入及 DFMEA 制定产品可靠性测试计划（RTP）；Develop product Reliability Test Plans (RTP) based on design input and DFMEA. 1.2 负责测试项目的整体进度、资源协调及执行质量；Manage project schedules, resources, and execution quality. 2. 测试实施与监控 2.1 独立完成或指导团队执行可靠性测试（温湿循环、冷热冲击、振动、跌落、插拔寿命、高温老化等）；Execute or supervise reliability tests such as temperature-humidity cycling, thermal shock, vibration, drop, connector cycling, and high-temperature aging. 2.2 编制测试作业指导书、记录表单、测试流程；Prepare test procedures, work instructions, and data record templates. 3. 数据分析与报告 3.1 进行测试数据处理、统计分析与寿命分布建模（Weibull、Lognormal 等）；Perform statistical data analysis and lifetime modeling (Weibull, Lognormal, etc.). 3.2 识别潜在失效模式和退化趋势，提出改进建议；Identify failure modes and degradation trends, and recommend design improvements. 3.3 输出完整的测试报告（含摘要、图表、结论与建议）；Prepare and issue detailed test reports with conclusions and recommendations. 4. 失效分析与改进 4.1 对失效样品进行初步失效定位与验证测试；Conduct preliminary failure localization and confirmation tests. 4.2 协助 FA 团队开展根因分析（RCA / 8D）；Support Failure Analysis (FA) and Root Cause Analysis (RCA) with 8D methodology. 5. 标准与体系建设 5.1 熟悉 IEC、GB、JEDEC、UL 等相关可靠性标准与方法；Familiar with reliability standards such as IEC, GB, JEDEC, and UL. 5.2 参与实验室流程优化与标准化建设；Support lab process optimization and test method standardization. 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电子工程、机械工程、可靠性工程或相关专业；Bachelor’s degree or above in Electrical, Electronics, Mechanical, or Reliability Engineering. 2. 英语 6 级及以上，口语流利；CET-6 or above，Fluent in spoken English. 【经验要求】 1. 3 年以上充电器、适配器或电源类产品可靠性测试经验；3+ years of reliability testing experience in chargers, adapters, or power supply products. 2. 熟悉常见的可靠性测试项目及判定标准（温湿、跌落、振动、插拔、寿命）；Familiar with standard reliability tests (THB, drop, vibration, connector life, aging, etc.). 3. 具备环境应力加速试验经验（ALT、HALT、HASS 优先）；Experience with environmental stress tests (ALT, HALT, or HASS preferred). 4. 有测试项目管理经验或跨部门沟通协调经验。Experience managing test projects or cross-functional collaboration. 5. 熟悉电源产品结构、电气工作原理及关键元器件；Good understanding of power product design and key component characteristics.

工作职责： 1.电池新品的品质策划，如QCP，CTQ，SIP，MSOP制作； 2.电池新品与客户对接，外观检验标准的制定； 2.电池试产品跟进，品质数据的收集汇总与异常反馈处理； 3.电池制程异常的主导分析处理，跟进改善效果； 5.电池客诉的主导分析处理，回复客人改善报告并跟进改善效果； 6.周报，月报及其他品质报告本部分内容的输出。 任职资格： 1.大专及以上学历，同等职位三年及以上经验； 2.熟练掌握Excel/Word/PPT，收发邮件等； 3.英语具备基本的读写能力； 4.对常用品质工具有基本的理解，如8D，SPC，MSA，QCP等； 5.有电池行业工作经验。

注塑品检

有品质工作经验，会看图纸，会使用基本测量工具

1、可靠性需求分析：依据换电站自动化设备的功能特性与性能目标，开展产品可靠性需求的识别与分析，明确可靠性指标，并将指标逐级分解至各子系统及关键零部件； 2、设计方案制定：牵头编制可靠性设计策略，涵盖可靠性预测与分配、冗余架构设计、降额使用方案等内容，保障设备在既定条件和时限内稳定实现预定功能； 3、测试方案设计：规划可靠性验证测试体系，包含环境适应性试验、耐久性测试、故障模式与影响评估等，确保设备符合可靠性标准，并对测试数据进行系统分析与评价。主导实施失效模式与影响分析（FMEA），识别潜在失效风险，制定针对性防控措施，降低故障发生概率。结合可靠性工程方法（如HALT/HASS测试、MTBF/MTTR计算），设计并执行加速寿命试验与应力筛选流程，有效验证设备可靠性水平； 4、问题解决与改进：针对设备在研发、验证及实际运行中暴露的可靠性问题，组织实施失效根因分析，提出切实可行的优化方案，并持续跟踪改进成效； 5、技术研究与应用：跟踪可靠性工程领域的前沿技术与发展动态，积极引入先进方法并应用于换电站自动化设备的设计实践中，不断提升产品可靠性能级； 6、文档撰写与管理：编制与可靠性相关的技术文件，包括可靠性设计报告、测试验证报告、失效分析记录等，确保资料内容完整、准确，并做好文档的归档与版本控制； 7、团队协作与沟通：与研发、制造、品质等相关部门紧密配合，推动可靠性设计要求在全生命周期各环节落地执行，及时协调处理项目推进中的各类技术与管理问题；

岗位职责： 1、负责新供应商的导入评审工作； 2、开展关键物料供应商的质量绩效评估，并基于数据推动供应商持续改进； 3、制定并维护项目关键物料的技术标准，实现内外部标准的统一与对接； 4、实施关键物料供应商的质量管控，提供指导与能力提升支持； 5、主导各项目产品所需物料的认可及样品封样流程； 6、处理制程中及客户端异常问题，推动供应商落实改善措施； 7、熟悉PCBA、电池、塑胶模具、五金件表面处理等物料的工艺流程及核心控制环节； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上充电宝、充电自拍杆、运动相机或手机摄影周边产品领域DQE相关工作经验； 2、具有注塑、五金模具的设计评审与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能够独立推动内外部质量问题的闭环改善； 4、有大疆、影石、华为等客户合作经验者优先考虑；

《工厂直接发布招聘通知如下》 一、【薪资构架】 【正式工】基本底薪3200元/月； 1、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍；绩效奖金（2000-2500）+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 月收入约：7200-8500元/月，包吃住 【小时工】 ｌ小时工：24-26元/时(）包吃住 工作时间：8:00-12.0013.00-17.0018.00-20.00 工作俩小时休息10分钟喝水抽烟玩手机时间（中间休息2个小时）其余时间算加班 二、【待遇福利】 1、有超市，银行，等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4—6人间，独立卫生间，空调热水器，wifi等。 3、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 4、上班氛围好 5、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁 2、，离职结清 四，【工作内容】 从事：电子产品（蓝牙耳机）打包装，贴标签，组装，质检，QC，QA，仓管（岗位都可自选） 工作内容简单轻松，无需任何工作经验，空调车间

1、对生产制程之人、机、物、法及环境进行品质监控、检验。 2、对生产之首件依据图纸要求、SIP进行核对并签字确认标示，并填写《首件记录表》。 3、对生产制程进行巡检，并填写《巡检报表》。 4、对制程品质状况进行分析，解决一般性品质问题，并及时反馈到上级主管。 5、发现制程有重大品质异常时，经品管组长或工程师审批向相关部门发出《品质异常单》并进行效果跟踪。 6、后工序反馈不良之原因分析、改善效果确认。 7、完成领导安排的其他工作。 任职资格 1、男女不限，年龄18~35岁(条件优秀者可适当放宽)。 2、初中或以上学历。 3、熟悉五金钣金及表面处理生产加工流程。 4、具有工作责任心、良好的情绪控制力、沟通协调能力。 5、能熟练使用各种检具、量具、检测仪器，熟悉机械识图。