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合肥肥东县中通快递直招工资5500-12000
6千-1.2万/月
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补月结全职
中通快递直招工资5500-12000
文员包住月结
●电商售后文员,打字记录工单,没有任何销售性质,工作轻松无压力。 ●薪资稳定在4500-6800+,不加班,不销售 ●双休,八小时工作制,到点下班(拒绝加班文化) 我们的优势: 1、工作简单轻松,无压力,没有业绩要求 2、调休灵活,请假方便 3、工作容易上手,带薪培训,上岗有人带哦 4、宿舍离公司近,走路5分钟 5、每月15号准时发薪资,公司从不拖欠工资,节假日提前发 6、入职前不要求体检、不查征信、不需要离职证明,入职材料从简 7、每个月有5次迟到机会,卡点上班
行政文员
4-6千/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.协助各部门进行数据录入、报表统计及信息汇总工作 3.接听电话、收发邮件,做好来访接待与内外沟通协调 4.管理办公用品申领与库存,保障行政事务有序运转 5.配合完成会议安排、纪要整理及领导交办的其他行政支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有包装行业或制造业文员经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏团队协作
文员1-3年大专坐班全职
工作内容:线上录入客户相关开户申请信息表及证件相关信息,根据系统切片影像录入相关要素,如日期、名称、大小写金额等,所见即所录。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,综合条件优异者学历可适当放宽; 2. 熟练使用电脑,岗位以数据打字录入、对公复核等为主,零基础可参加入职带薪培训。
文员1-3年大专
工作内容: 1. 快速掌握公司产品信息,熟悉快消品行业市场运作模式; 2. 协助公司在终端门店的产品销售与陈列布置; 3. 参与组织大中小型促销活动,与顾客互动,推动销售达成; 4. 配合团队成员完成市场销售相关支持工作; 5. 按时高效完成上级安排的各项工作任务。 任职要求: 1. 统招大专/本科及以上学历,普通话流利,欢迎应届毕业生或在读实习大学生应聘; 2. 身体健康、性格积极、充满自信与活力,形象良好,对快消行业具备浓厚兴趣; 3. 热衷学习新知识,思维敏捷,条理清晰,具备较强的责任意识; 4. 具备良好的执行能力、沟通技巧及团队协作能力; 5. 能承受一定工作压力,适应周边区域短期出差及灵活调度安排。
文员经验不限高中内勤管理
一家位列中国500强的朝阳企业,行业前景广阔,职业发展通道完善! 薪资福利: 1、新员工保底2700元,初期月收入普遍在四五千元左右,后期平均薪资六七千元,约15%的员工月收入过万,收入上不封顶! 2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金; 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益; 4、设有多种竞赛类奖励(含现金与实物激励)+带薪境内外旅游机会; 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升路径清晰畅通; 6、配备员工宿舍,食堂与超市配套齐全,生活便捷无忧。 工作时间: 8:30-12:00,13:40-18:30 每月固定安排五天休息,国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话方式维护客户关系,工作内容简单易上手,纯办公室岗位,无需外出。 本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我本人,将优先安排面试。 面试通过人员需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训,完成后即可正式入职,无实习期设置,介意者请勿投递。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备良好的沟通能力。
分拣包吃免费培训6-10人日结兼职次日结算工资也可以长期做男女不限包吃提供住宿
️芜湖圆通快递 ️大量要人日结 男女不限 18~55岁 晚班 16:00-6.00班次: 装卸岗位:工资 240 管吃 分拣岗位:工资 220 管吃 晚班 18:00-6:00班次: 装卸岗位:工资 200 管吃 分拣岗位:工资 180 管吃 PS:吃饭直接吃,全免费,提前30分钟到 自带喝水杯、手套!!! 住宿费10元/天
高空作业1-4天1-2人
下个礼拜一在蜀山区美的进行登高作业,工作内容简单。要求持有国家应急管理局的高空作业证。需要1人,薪资为500元一天,工作8小时,仅一天活。今天报备。
合肥 蜀山区
10月31日 01:50拨打电话
安徽合肥招聘拖拉机、收割机维修师傅,要求会开车。工作地点位于合蚌路顺源加油站对面。薪资面议
维修农机月结
招聘拖拉机、收割机维修师傅,要求会开车。 工作地点位于合蚌路顺源加油站对面。 薪资面议。
合肥
10月31日 01:41拨打电话
安徽合肥招聘持有焊工证的木工师傅一名,与工友们一起干包活。工作地点在。有意者可联系。
建筑承包电焊建筑木工
招聘持有焊工证的木工师傅一名,与工友们一起干包活。工作地点在合肥。有意者可联系。
合肥
10月31日 01:37拨打电话
安徽合肥招聘骆岗公园里面酒店,招客房打扫卫生大姐客房大姐工资5000上下月休4天,包吃包住
客房服务员月结
招聘合肥骆岗公园里面酒店,招客房打扫卫生大姐客房大姐工资5000上下月休4天,包吃包住联系电话:
合肥
10月31日 01:36拨打电话
小工力工活动布场
合肥骆岗公园招聘白班搭建辅助人员,工作内容包括搬运、搭建、打杂等,需具备一定体力。工作时间12:00-21:00,薪资160元,包吃一餐及饮用水。要求员工年龄25-55周岁,需配合加班,加班费为20元/小时,不能配合加班者请勿报名。技术不熟练、不听指挥者勿扰。有意者可报名。
合肥
10月31日 01:35拨打电话
装卸工
佟二堡极兔招聘内勤一名负责杂活,配合卸车、扫件、装车、取件等有啥活干啥活中间休息3-4个小时上班时间:早7点~晚7点月薪:5000元联系电话:
辽阳
10月31日 01:52拨打电话
文员
软壳衣6千件外发()。电商公司聘请:验收;3名18/小(也可验售后计件长期)文员:1名。仓库上架:2名。司机:1名,(拿货保底5300)地址:灵秀创业园一路278号电话:尹生
福建
10月31日 01:50拨打电话
文员1-2人月结
招聘:仓库文员薪资:面议0岁招聘仓库文员一名工作内容:1、按门店需求出单排单拣货,跟进回货商品入库等2、每月仓库盘点,差异核对3、协助其他后勤事务薪资待遇:月休四天,带薪年假,节假日福利薪资每月准时发放,晋升空间广阔,公司提供良好成长提升平台月薪3000,转正后有加薪,必须会电脑,大专或以上,30岁以下,有意者请携简历联系2026-6-811:56补充内容:继续招聘提示:本帖最后由于2026-6-811:56做过手脚,嘿嘿...3000块,还要大专学历,还得30岁以下,这是真的要招人吗?高中毕业生要不要
清远
10月31日 01:46拨打电话
文员打包装卸工
招聘:招装卸工、包装工多名、打单文员1名。顺安仓库招聘岗位:招装卸工、包装工多名、打单文员1名。上班地点:城北附近基本工资加绩效:3000-5000元交五险。10小时月休两天。具体根据工作岗位面谈。联系电话:(同步)
西双版纳
10月31日 01:26拨打电话
文员包吃
招聘:物流文员薪资:面议招聘:物流文员工作地点:英德市北江大道孟元物流薪资面议,工作时间下午4点到11点,包吃1顿不包住岗位职责1.负责物流单据、出入库单、送货单的整理、录入与归档;2.每日核对货物收发数据,做好台账统计,确保数据准确;3.对接仓库、司机及合作物流,跟进货物运输、配送进度;4.完成部门日常行政、报表制作、文件整理等辅助工作。任职要求1.会使用Word、Excel等办公软件,打字熟练;2.工作细心严谨,有责任心,沟通能力良好;3.有无经验均可,有物流、仓储相关工作经验者优先;4.服从安排,能稳定长期工作。联系方式:电话:联系人:邓
清远 英德市
10月31日 01:15拨打电话
文员
5-8千/月
文员经验不限大专
我们的工作内容: 负责公司外部事务的联络与沟通,需通过电话进行对接; 处理公司内部协调事宜,任务由系统统一分配。 我们需要你: 1.大专及以上学历,年龄在******之间; 2.打字速度达到每分钟35字以上,熟练操作电脑及办公系统; 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通技巧,工作态度端正、责任心强。 我们能提供: 1.基本工资5K-8K,另享全勤奖、岗位津贴、补贴及绩效奖金; 2.缴纳五险一金; 3.提供长期住宿安排; 4.公司设有内部食堂,员工用餐享受专属折扣。
物流经理10年以上本科
About the Role We are looking for an experienced Logistics Manager to lead our export shipment operations. This role is fully responsible for the execution of outbound logistics across Middle East, India, Europe, and Latin America — from booking and container loading to customs clearance, documentation, and team management. Key Responsibilities 1. Team Management 1) Lead, allocate, and supervise daily work of the logistics team (booking, documentation, customs clearance, tracking). 2) Establish departmental SOPs and conduct regular training to enhance team capability. 3) Serve as the final approver for complex documentation and escalation point for critical exceptions. 2. Shipment Execution 1) Develop monthly/weekly shipping schedules based on sales orders and production timelines. 2) Coordinate with freight forwarders, shipping lines, and trucking companies for booking, container pick-up, and port delivery. 3) Review and approve container loading plans to maximize space utilization while ensuring cargo safety. 4) Monitor shipment milestones and provide regular status updates to the operations team. 3. Customs Clearance & Documentation 1) Oversee the preparation and final review of all export declaration documents (commercial invoice, packing list, customs declaration, etc.). 2) Ensure accurate data entry into the China Single Window system. Manage L/C-related documentation review and negotiation, ensuring strict compliance with UCP600 and ISBP standards to avoid discrepancies. 3) Maintain communication with Customs and CIQ authorities to ensure full regulatory compliance. 4. Market-Specific Operations 1) Middle East / India: Ensure proper documentation (e.g., SABER for Saudi, BIS/AD code for India) and secure sufficient detention-free days at destination. 2) Europe: Guarantee packaging compliance (ISPM-15, PPW directives) and accurate ENS/ICS2 advance manifest filing. 3) Latin America: Oversee timely issuance of Certificate of Origin (FORM A / CO) and handle legalization/consular certification as required (e.g., Brazil, Argentina). 5. Cost Control & Carrier Management 1) Lead the development, negotiation, and annual evaluation of logistics service providers (forwarders, shipping lines, trucking companies). 2) Establish monthly logistics cost analysis reports by trade lane, monitor freight rate fluctuations, and drive cost-saving initiatives. 3) Negotiate long-term rate agreements for key routes (especially Europe and Latin America). 6. Data & Reporting 1) Maintain accurate shipment records (booking number, vessel/voyage, ETD/ETA, freight cost, clearance status). 2) Submit monthly logistics performance reports to management, covering on-time delivery rate, cost variance, and exception summaries. Qualifications Basic Requirements: 1) Bachelor degree or above in International Trade, Logistics Management, Customs Brokerage, Business English, or related fields. 2) 5+ years of experience in international logistics / export operations, with at least 2 years in a team management role (supervising 3+ members preferred). 3) Proven experience handling shipments to Middle East, India, Europe, and Latin America. Core Skills: 1) Solid hands-on experience in full export process (booking container pickup customs declaration vessel loading B/L issuance). 2) Strong knowledge of L/C documentation and UCP600/ISBP rules, able to identify and prevent discrepancies. Proficient in China Single Window system and Excel data analysis (pivot tables, VLOOKUP). 3) Familiar with Customs Law, Import & Export Tariff Regulations, and relevant compliance requirements. Language & Soft Skills 1) Proficient in written and reading English (able to review L/C, B/L, and overseas agent correspondence without assistance); spoken English sufficient for basic communication. 2) Strong coordination skills across internal teams (Sales, Operations, Finance) and external partners. 3) Composed under pressure with sound decision-making in emergencies (e.g., last-minute vessel changes, customs inspections). Strong commercial acumen with independent negotiation capabilities. Preferred Qualifications 1) Hold a valid Customs Broker Certificate. 2) Deep experience in Saudi Arabia, UAE, Brazil, Chile, Peru or Mexico markets. 3) Familiar with EU ENS/ICS2 filing and Packaging & Packaging Waste (PPW) regulations. 4) Experience in logistics system implementation or process optimization projects.
物流经理
2-3万/月
运输经理/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责维护客户异常; 2. 有效沟通了解客户需求; 3. 维护老客户的业务,处理物流异常; 4. 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5. 月底客户款项跟进; 6. 积极配合和执行公司下达的章程。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,口齿清晰,语音富有感染力; 2. 对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力; 3. 能吃苦耐劳,具备良好的应变能力和承压能力; 4. 熟悉办公软件。
招聘 食堂文员
6-7千/月
文员1年以下中专/中技
招聘 食堂文员
仓储运营-H6017P
1.5-2.5万/月
物流运营经验不限学历不限数据分析工具体验指标提升全链路运营监控物流与供应链管理
【岗位职责】 1. 制定各仓出入库运营监控方案,分析指标异常并推动问题改进; 2. 设计大促期间进销存与产能清理策略,统筹开仓搬仓方案执行; 3. 建立全环节体验指标监控机制,跟踪丢损延误客诉等核心问题并推动改善; 4. 拆解总部专项任务,制定执行路径并协调资源在各仓落地; 5. 总结典型运营问题解决方案,形成可复用的操作指导。 【岗位要求】 1. 具备冷链仓储运营体系搭建与优化经验,熟悉全链路运营
文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的具体执行工作。 2、协助客户填写办理所需信息,并对相关资料进行归集与上报。 3、跟进已提交材料的审批进度,及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务推进中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时,持续维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限。 2、工作细致严谨,具备较强的责任感与进取意识,善于沟通交流。 1、五险一金、首周双休234周单休休周天 2、法定节假日按国家规定放假 3、带薪年假、节日福利、年终奖金。 4、团建:公司会不定期组织团建活动,公司买单,你只管放松心情,尽情享受 基本工资(1600-7300)+新人补贴800+业绩提奖(2%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均工资6500以上,38%员工月薪过万。
合肥瀚海互娱文化传媒有限公司
4-5千/月
前台经验不限学历不限
负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
文员1-3年中专/中技物料清单BOM管理
岗位职责: 1、掌握PLM系统操作,负责整机产品BOM的建立、维护与更新,确保BOM数据准确完整 2、依据研发设计需求及项目进度,管理BOM物料信息、层级关系和版本状态 3、协助推进BOM变更流程,协同设计、生产、采购等团队完成数据同步与更新 4、参与新项目导入(NPI)全过程,支持试产及量产阶段的BOM管理工作 5、配合开展BOM核对工作,协助识别并优化BOM相关问题 6、完成项目及客户所需的相关数据支持任务 任职要求: 1. 人工智能、机械自动化或电子信息等相关专业优先考虑 2. 熟悉PLM系统,具备BOM创建与维护实际经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力和逻辑思维,工作细致严谨
文员经验不限本科派工单ERP系统维护
1、负责派工单的安排与分发; 2、负责ERP系统的日常维护; 3、处理人事相关事务性工作; 4、承担行政相关事务性工作;
文员
3-8千/月
文员高中
岗位职责:具备出色的沟通技巧与协调能力,能高效处理各类日常事务,确保工作准确有序。性格开朗,易于相处,富有责任感
早九晚五/坐班
3-8千/月
文员经验不限学历不限
工作内容:带新人轻松简单 上下班时间:9:00-17:00 (月休六天)可调休!
文员经验不限学历不限
岗位职责 1、负责货物的接收与验收工作; 2、负责仓库物资的整理及执行先进先出原则; 3、负责仓库物品的5D管理(包含安全管理); 4、负责物资出库、库存盘点等相关事务; 5、负责台账登记及索证索票的管理工作; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、熟练操作常用电脑及办公软件; 2、工作态度积极认真,勤奋踏实,具备学习意识和责任心,做事细致; 3、有仓库管理相关工作经验者优先; 4、善于沟通协调,具备较强的书面与口头表达能力; 5、具有良好的团队协作精神; 6、熟悉电脑操作,有实际工作经验者优先录用。
行政文员
5-6千/月
文员1-3年高中资料管理考勤管理公文写作英语节日福利
我们正在招聘一名专业秘书, 负责公司日常行政事务的统筹与执行。 工作内容: 涵盖文件整理归档、会议协调安排、来访人员接待、电话接听处理等。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,文秘类或相关专业者优先; 2. 具备优秀的沟通技巧与组织协调能力; 3. 熟练操作各类办公软件及常用办公设备; 4. 工作细致、踏实耐心,富有责任心和团队合作意识; 5. 具备相关工作经历者优先考虑。
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鱼泡直聘为工人提供合肥仓库文员工资在线招聘信息,主要招聘合肥仓库文员相关人才。作为仓库文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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