招聘专业工程师 要求：1.制定房建工程各种施工方案，熟悉内业资料、有试验方面的工作经验。2.至少五年以上大型工程土建领域的相关经验，拥有独立组织、协调、管理土建工程实施的经验。3.具有土木工程或相关专业大专及以上学历。 地址：项目部在广西百色市（百色至黄桶铁路项目） 待遇：面谈

招聘专业工程师 要求：1.制定房建工程各种施工方案，熟悉内业资料、有试验方面的工作经验。2.至少五年以上大型工程土建领域的相关经验，拥有独立组织、协调、管理土建工程实施的经验。3.具有土木工程或相关专业大专及以上学历。 地址：项目部在广西百色市（百色至黄桶铁路项目） 待遇：面谈（电话） 联系：兰

工作职责： 1、负责新老产品的可靠性与失效性分析，并编制相关报告 2、参与新产品生产过程中的异常问题处理，提出可行的解决方案 3、能够独立完成生产线布局规划、流程设计，标准样品制作及工艺指导 4、熟悉变压器设备的调试操作，具备工装夹具的使用与评估能力 任职资格： 1、大专及以上学历，电子信息类相关专业 2、具有一年以上变频器、电源或逆变器行业PE或失效分析岗位工作经验 3、责任心强，勇于担当，积极进取，具备良好的服务意识与团队合作精神 4、具备较强的沟通能力与责任意识，团队协作能力突出 5、具有制程工艺优化与创新能力，有变压器领域技术实践经历者优先 6、熟练使用Office办公软件，掌握CAD绘图技能

工作职责: 1、技术探索：负责新技术、新工艺、新设备的验证、跟进及效果评估； 2、项目落地：承担新产品工艺流程、工装夹具、物流器具的设计与现场推行； 3、现场管控：开展车间工艺执行监督、持续优化及现场改进；主导生产工艺流程文件、作业指导书的编制与培训实施； 4、体系搭建：组织制定、完善并推动落实部门工艺管理规范、流程与标准，实现PDCA闭环管理； 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程及其自动化、电子、车辆工程或工业工程相关专业优先考虑； 2、熟练掌握办公软件及二维、三维绘图工具的应用； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及高度的责任感。

岗位职责： 1、了解产品研发的完整流程 2、掌握整体业务逻辑，熟悉系统在线与离线运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作方式，具备基于图谱进行故障分析的能力 4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题 5、负责现场动设备的巡检工作，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告和记录表格，参与相关会议及培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上工作经验，具有机械诊断领域从业背景者优先；持有故障诊断分析师资质证书者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程或相关专业； 2、具备8年以上建筑行业工作经验，其中至少有5年担任高级工程师的经验； 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准； 4、具有丰富的建筑项目管理经验，能够独立承担大型项目的工程技术管理工作； 5、良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各相关部门有效合作； 6、具备较强的问题解决能力，能够在复杂环境中快速做出决策。

工作内容 1.负责注塑工艺的操作和控制 2.负责注塑设备的维护和保养 3.负责日常的上下模 4.机械手调试 任职要求 1.具备一定的注塑工艺知识和操作经验 2.具备良好的团队合作能力: 3.具备较强的责任心和工作积极性

岗位职责 1. 负责产线产品（片式电阻）全流程的技术保障与质量支持工作； 2. 主导新产品量产转化过程中的工艺设计、制定及持续优化； 3. 开展工艺技术研究，配合推进新技术、新材料、新工艺的落地应用； 4. 承担失效产品的根本原因分析，制定改进措施并跟踪验证实施效果； 5. 管理生产现场工艺规范执行，组织开展工艺培训、现场指导及纪律检查； 6. 参与新产品的研发、测试、试产阶段工作，提供初期工艺支持，完善相关技术文档的编制与更新。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电子、材料类相关专业背景，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2、熟练使用各类绘图软件及常用办公软件； 3、具备创新思维和优秀的沟通表达能力，工作认真负责，具有较强的执行力与团队协作意识。

一、教育背景： 医学、检验学、生物学、免疫学、药学或化学等相关专业，本科及以上学历。 二、工作经验： 具有两年以上相关领域从业经历，熟悉产品工艺流程及验证环节（条件优异的应届本科毕业生亦可酌情考虑）。 三、岗位职责： 1、承担产品转化阶段的验证工作，以及工程变更后的验证实施和相关技术文档的编写与修订； 2、开展试剂生产中特殊过程和关键工序的验证与确认工作； 3、为生产过程中的工艺技术问题提供支持与指导； 4、解决产品制造过程中出现的各类工艺技术难题。

工作内容1.负责注塑工艺的操作和控制2.负责注塑设备的维护和保养3.负责日常的上下模4.机械手调试任职要求1.具备一定的注塑工艺知识和操作经验2.具备良好的团队合作能力:3.具备较强的责任心和工作积极性

台球俱乐部相关岗位 年满20岁以上，身高158cm以上，需要上夜班 薪资福利:2700/月 招工人数:1名

店员 身体健康，开朗大方，能吃苦耐劳，做事认真负责，有责任心，服务态度好，有工作经验者优先，可以做长期的 薪资福利:具体薪资，工作时间面谈 工作地址:第一小学大门旁

保洁员 年龄60岁以内，身体健康，能承受相应的工作强度。有责任心，对待工作认真负责，具备良好的服务意识。服从管理，能够严格遵守公司的各项规章制度和工作安排。工作态度端正，积极主动，能自觉完成工作任务。1、负责厂区公共区域（包括楼道、大厅、各间办公室等）的地面清洁、门窗玻璃擦拭、垃圾清运等日常保洁工作。2、定期对厂区卫生间进行全面清洁和消毒，保持无异味、无污渍。3、维护办公室内绿植的卫生，定期浇水、修剪。4、对铺面辅道日常清洁与卫生维护工作，对铺面垃圾收集点进行卫生监管及清扫维护。5、完成上级交办的其他临时性保洁任务。 薪资福利:工作时间：8小时/天，月休四天。薪资待遇具体根据个人工作能力和经验面议。 （） 工作地址:百色市田阳区头塘镇新山铝产业示范园区

熟练工 23到45岁，性格好，爱时尚，有经验。 招工人数:一名 工作地址:田阳区民权街中国农业银行对面，香影专卖店

电工 年龄50周岁以下，2年以上实操经验，熟悉物业水电维修等技能，能吃苦耐劳 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名 有相关工作经验者优先录用，咨询时间：8:00-12:00、14:30-18:00 或

南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师，提供每月58K的薪资福利，具体信息请通过邮箱联系。

在吉林白城，寻求一位懂设备基础的放线带工长，负责前期管理一个面积超过两千平米的小办公楼与内部生产线项目。待遇按市场价计算月薪，每月准时支付工资，雇佣期限至次年年底。老板为人可靠，工作环境良好。

岗位名称：水钻开孔工程师；门窗切割工程师；地面切割工程师；混凝土破碎工程师；绳锯切割工程师；大型工程切割师。 岗位要求：1.熟练掌握各类钻孔、切割技术，包括水钻开孔、门窗切割、地面切割等；2.具备混凝土破碎和绳锯切割经验与能力；3.有经验处理各种大小工程，能够适应不同的工作环境和需求。 薪资待遇：面议，根据工作经验和技术能力进行评定。

工地招聘工种包括工长、技术员和放线大线工，共招聘12人，工作地点在沈阳和锦州，联系方式为沈阳地址。

寻找黄河镇附近的钢筋工长，长期或短期均可，每日有工作任务，济南章丘地区现款结算。

岗位要求： 1、大专及以上学历，项目管理、工程类、机电一体化等相关理工科专业； 2、具备5年以上机械工程师相关工作经验； 3、掌握至少两种PLC编程语言； 4、掌握至少两种触摸屏组态编程语言； 5、精通自动化系统设计及电气原理图绘制。 岗位职责： 1、承担机械零部件与结构方案的优化与改进工作。 2、负责设备调试至维护全过程的技术资料归档，涵盖设备基础信息、维修记录及改进文档等。 3、对图纸、技术说明书等文件进行分类归档，对易损部件实施测绘、修订并持续跟踪更新。 4、编制零部件维修标准、制定修复工艺及技术规范，统筹维修环节中零部件的使用与管理。 5、协同电气工程师开展技术协作，提升机械设备的运行效率与稳定性。 6、主导工厂产线改造及其他工程项目实施。 7、执行上级主管安排的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、负责猪场的生产运营统筹与管理； 2、管控生产成本及利润核算工作； 3、组织人员配置并实施绩效考核管理； 4、协调场区周边关系，履行社会责任相关事务 任职资格： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，畜牧兽医类专业优先考虑； 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验，历史业绩排名位于前50%； 3、具有基层实操经历，有从一线岗位成长的工作背景； 4、具备较强的抗压能力，专业基础扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点：广西区域各猪场

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理要求 3. 协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4. 带教新员工，组织班组内技能分享与基础培训，提升团队作业熟练度与协作效率 5. 按时准确填报生产报表，汇总产能、良率、工时等关键数据，支持管理决策 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 具备基本识图能力与质量意识，能看懂作业指导书及简单工艺图纸 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，可适应倒班安排 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长经验者可适当放宽学历要求 5. 年龄25-45岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明

1. 开发新设备及优化现有设备： 根据工艺需求开展新设备选型与引入，并基于现有设备进行升级改造， 制定切实可行的技术方案并推动实施落地 2. 新设备调试与验收支持： 配合完成新购或改造设备的调试与验证工作，确保其功能和性能满足技术标准， 指导设备安装过程，及时处理异常问题， 保障设备顺利交付使用，并对操作及维护人员进行使用培训与技术交接 3. 生产线设计与布局规划： 掌握所辖产品特性，熟悉各工厂车间空间结构，具备独立完成产线规划设计能力， 并能完成相关配套图纸的绘制输出 4. 主导项目立项及实施协作： 负责新建或改造类项目的技术立项工作，组织编写技术需求文件，参与布局方案评审、 预算提报，并发起线上流程，协同项目经理推进项目执行 5. 成本优化与生产质量提升： 负责所属品类产线设备的精益改进与降本增效，针对生产过程中出现的质量异常， 提出可执行的改善方案并推动验证与实施

岗位职责： 1. 根据工艺标准组织生产作业，确保按时达成生产目标； 2. 持续推进工艺流程优化，提升产品品质与产线运行效率； 3. 负责班组人员管理与生产排程，做好工序间的对接与协同； 4. 落实作业过程中的自检机制，组织开展本班组岗位技能与质量意识培训，持续提升员工操作水平； 5. 组织并监督作业人员严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产任务； 6. 推行安全文明生产，督促员工依规操作，防范工伤及重大安全事故的发生； 7. 负责本班组所辖区域的现场卫生管理，包括场地、设备及工具的清洁维护，落实车间5S管理要求； 8. 达到“三懂四会”要求：三懂——懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能；四会——会操作、会保养、会判断、会排除常见故障； 9. 熟悉产线现场管理要点，能够及时识别问题并提出改进措施； 10. 推动班组日常管理落地，确保各项KPI指标高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年食品加工领域现场管理经验； 2、年龄22-28岁； 3、掌握食品行业生产流程及相关质量规范； 4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力； 5、性格独立，表达清晰，善于交流，学习能力强，能适应工厂作业环境及加班/倒班安排，可接受跨区域调配； 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展方向（聚焦食品制造业）； 年龄：22-28岁

工作职责 1. 参与新产品开发初期的三新评估，分析新需求实施的可行性 2. 联合研发团队开展四角研讨，识别新产品开发中涉及的非成熟技术领域 3. 对接研发需求，协同搭建并完善新工艺流程，开展工艺调研，判断工艺可实施性 4. 组织新工艺的试验验证，确保其可行性、稳定性及落地效果，完成设备选型与测试 5. 掌握产品特性，具备独立制定和优化工艺流程的能力 6. 参与产品试产过程，对新工艺在试产中的表现进行评估与反馈 7. 持续改进现有工艺方案，提升生产效率、良品率及产品质量 8. 关注行业技术动态，研究新型加工方法，推动先进制程的引入与应用 9. 在日常工艺验证与实践中发现创新点，形成专利技术交底材料 10. 熟知生产线/施工现场基本安全规范与安全操作要求

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常问题，定期向上级反馈工作进展并提交优化方案

1. 开发新设备及优化现有设备： 根据工艺需求开展新设备选型与引入，并基于现有设备进行升级改造， 提出切实可行的技术方案并推动落地执行 2. 新设备调试验证与验收支持： 参与新购或改造设备的调试与功能验证，确保其性能和功能满足技术标准， 指导安装与调试过程，及时处理异常问题， 确保设备顺利移交使用部门，并对操作及维护人员完成使用培训与交接 3. 生产线规划与布局设计： 掌握所辖产品特性及各工厂车间实际布局情况，具备独立完成产线规划设计 及相关配套图纸绘制的能力 4. 主导项目立项及实施配合： 负责新建或改造项目的立项工作，主导技术需求编制、布局方案讨论确认、预算提报， 同步启动线上立项流程，并协同项目经理推进项目落地执行 5. 成本优化与生产质量提升： 推进所管品类产线设备的精益改进与降本增效，针对生产异常提出可执行的 改善方案并组织验证实施

工作职责: 1、落实班组早会机制，部署每日工作任务，跟踪执行进展； 2、核查员工出勤状况，组织交接班安排，协调临时人力调配； 3、开展生产人员的激励与绩效评估，提升其操作技能、质量观念、安全意识及协作能力； 4、根据物料特性明确其生产、储存的环境条件、方式及时段要求； 5、定期巡查本区域物料存放状态，掌握物料保管实际情况； 6、严格监控物料使用流程，落实管控与清退措施，保障生产有序进行； 7、识别现场物料管理薄弱环节，分析损耗成因，推动优化改进； 8、核对生产计划内容，向班组传达生产任务，确保生产流程顺畅； 9、监督班组成员的质量控制操作，发现异常及时处置并上报主管领导； 10、强化班组安全培训，并对新入职人员实施岗前指导； 11、持续开展作业技能培训，提升班组成员的操作熟练度； 12、严格执行5S管理标准，落实生产前、中、后各阶段现场清洁工作； 13、依照公司质量体系文件及岗位作业规范进行安全合规操作； 14、按要求准时、准确填写本岗位相关生产记录； 15、精通本岗位工艺流程及所有设备、工具的操作，持续提升专业能力和管理水准； 16、区域内设备发生异常时及时上报上级及相关职能部门，跟进设备定期维护保养； 17、落实本区域关键控制点的执行与确认工作； 18、完成上级交办的其他工作任务； 19、属地管理——主导整改项的自查自纠，防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业工作经验满2年及以上，或为相关专业的应届毕业人员； 2、具备食品配料、食品生产线设备、UHT系统等相关经验者优先考虑； 3、有实际工作经验者可适当放宽学历和专业限制。