职位描述 岗位职责： 1、负责虚拟电厂的日常运营管理，开展市场交易相关操作，并进行过程跟踪与数据分析； 2、对接并维护与电网企业在虚拟电厂运行中的协作关系； 3、执行虚拟电厂电力交易的日常事务，包括操作实施与信息汇总分析； 4、根据虚拟电厂运营要求，完成电力交易的申报、执行、跟进及结算等全流程工作； 5、定期对虚拟电厂运行成效进行分析、归纳并提交运行报告； 6、承担会销活动中的培训授课任务。 任职要求： 1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行与电力市场理论知识； 2、精通虚拟电厂运作模式，熟悉电力交易流程，具备3年以上相关工作经验； 3、有电力市场交易、售电业务或虚拟电厂实际运营经历者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的责任心，工作态度严谨认真； 6、年龄要求在35至45周岁之间

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 应聘请直接说明意向岗位 1.兴趣课程授课教师——英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学方向 2.专科辅导教师——小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、科学、地理、政治科目 3.晚托班教学人员——小班制教师，一对三辅导或一对一指导教师

负责制定公司年度培训计划及课程体系搭建，统筹线上线下培训项目的全流程管理； 根据业务部门需求开发定制化培训课程，完成课件制作、讲师协调及效果评估； 协同HRBP推进员工职业发展项目，包括新员工入职培训、领导力培养等专项活动； 收集分析培训数据，定期输出培训效能报告并提出优化建议； 配合组织文化宣传，策划实施团队建设与知识分享活动。

职位描述 岗位职责： 1、负责虚拟电厂的日常运营管理，包括市场交易业务的操作、跟进与数据分析； 2、对接并维护与电网企业在虚拟电厂运行过程中的合作关系； 3、执行虚拟电厂电力交易的日常操作任务，完成数据汇总与分析工作； 4、根据虚拟电厂运营要求，开展电力交易的申报、交易执行、过程跟踪及结算分析； 5、定期对虚拟电厂的运行情况进行分析、总结，并提交相关汇报材料； 6、承担会销活动中的培训授课工作。 任职要求： 1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行及电力市场知识； 2、精通虚拟电厂及相关电力交易业务，具备3年以上实际工作经验； 3、有电力市场交易、售电业务或虚拟电厂运营经历者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的责任心和严谨的工作态度； 6、年龄要求在35至45周岁之间

【诚聘培训教练】 岗位职责： 1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导 2.根据中小学生认知发展特点制定教学计划，策划互动性强的教学环节，提升学习积极性 3.带领学员开展实践活动或竞赛项目，持续跟进学习进展并提供有效反馈 任职要求： 1.精通无人机操控技术，熟悉FPV飞行与无人机足球操作流程，持有相关资质证书者优先考虑 2.拥有教育培训从业背景，具备中小学校外课程教学经验者优先，擅长与青少年建立良好互动 3.性格耐心、工作踏实，富有责任感，具备清晰的语言表达和课堂组织管理能力 我们提供具有市场竞争力的薪酬待遇、完善的培训体系及职业成长通道，欢迎热衷于无人机教育事业的人才加入！

【诚聘培训教练】 岗位职责： 1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导 2.根据中小学生认知发展特点，制定匹配的教学计划，策划互动性强、趣味性高的教学环节，提升学习积极性 3.带领学员开展课外实践活动或竞赛项目，持续跟进学习进展并进行效果评估与反馈 任职要求： 1.熟悉无人机操控技术，具备FPV飞行及无人机足球实操能力，持有相关资质证书者优先考虑 2.有教育领域工作经验，尤其具备中小学非学科类培训经历者优先，擅长与青少年建立良好互动 3.性格耐心周到，富有责任感，具备清晰的表达能力和较强的课堂组织管理能力 我们提供有竞争力的薪资、系统培训及发展空间，期待热爱无人机教育的你加入！

岗位职责: 1.协助开展培训相关工作，保障培训流程有序执行 2.配合团队协作，共同推进培训目标的达成 3.主动参与培训方案的策划与落地，持续改进培训方式 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能与各层级同事高效互动 2.能在规定时限内完成领导安排的工作任务 3.拥有良好的团队意识，快速融入集体并发挥积极作用 4.全日制本科及以上学历，专业不限 5.有金融保险领域学习或实践经验者优先 福利待遇： 1.基本薪+业务提奖+绩效薪； 2.六险二金+定期体检+周末双休+节假日福利

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 应聘请直接说明意向岗位 1.兴趣课程教师—英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学 2.专项辅导教师—小学语文、数学、英语，初中语文、数学、英语、科学、地理、政治 3.晚间托管教师—小班授课、一对三辅导、一对一指导

岗位职责: 1.负责教授课程，确保教学质量和学生理解； 2.设计教学方法和计划，以适应学生的学习需求； 3.与学生和家长保持良好沟通，了解他们的需求和反馈； 4.定期参与教学研讨和培训，以提升教学技巧和专业知识。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对教育行业有热情，喜欢和孩子互动； 3.能够设计和实施有趣、有效的教学方法； 4.有责任心，能够管理学生学习和进步。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 【兼职岗位】 工作时间：【长期课程】春秋季每周一至周五下午安排授课，接班需完成一整学期教学 【临时代课】原任教师临时缺勤，可单次代课参与 课酬标准：130元/60分钟 工作地点：丽水缙云区域内公立小学，按住址就近指派 班级人数：约10-20人（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（每月15日统一发放） 授课科目：以科创、美育、舞蹈、体育类课程为主 【进校要求】 1、具备大专及以上学历，大三在读或以上年级 2、持有教学相关资格证书或专业资质证明 3、有至少半年大班制教学实践经验，且教授科目与岗位匹配 【工作流程】 1、使用统一提供教案与课件，课前完成备课准备 2、提前15-20分钟抵达学校 3、授课过程中拍摄课堂照片，课后提交教学反馈 4、部分学校要求课后组织学生排队离校，并完成教室清洁，拍照上传记录

绍兴诸暨招开槽/切割

高价小时工 高价小时工：300/天，月综合工资7000-9000左右 注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 招聘要求： 1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

上虞化妆品外包装厂大量招工[招聘对象]普工18-42周岁 [职位描述]从事化妆品外包装产品的注塑工作。 [薪资待遇]包吃包住!计时工资每小时18元，夜班补贴每晚15元+免费夜宵， [食宿安排]食宿和工作同在厂区内，免费入住六人间公寓，空调，热水，独立卫生间等设施齐全；公司餐厅免费就餐和夜宵，伙食良好。 [工作地址]绍兴市上虞区人民西路

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

上虞化妆品外包装厂大量招工[招聘对象]普工18-42周岁 [职位描述]从事化妆品外包装产品的注塑工作。 [薪资待遇]包吃包住!计时工资每小时20元，夜班补贴每晚15元+免费夜宵，月工资元，每月25号准时发工资 [食宿安排]食宿和工作同在厂区内，免费入住六人间公寓，空调，热水，独立卫生间等设施齐全；公司餐厅免费就餐和夜宵，伙食良好。 [工作地址]绍兴市上虞区人民西路

岗位职责： 1.通过生动、系统的教学方式，向加盟商伙伴传递公司产品的配方、操作规范及服务流程，帮助其掌握独立运营所需的知识与实操技能； 2.依据公司QSCH标准，在授课过程中严格执行台面稽核要求，使学员充分理解并逐步建立良好的QSCH执行习惯； 3.协助加盟商识别日常运营中的问题，并完成相应的线上巡店（稽核）记录与报告填写； 4.配合完成其他相关工作任务及门店支持事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备良好的沟通表达能力，性格亲和，细致耐心，执行力强。

工作职责： 1.主播孵化与培养： •负责新晋主播的成长扶持与系统培训，制定针对性成长方案。 •挖掘具有潜力的主播人才，完善主播引入路径，并提出优化建议。 2.培训规划与执行： •制定系统化培训计划，覆盖核心能力、直播流程、销售方法等内容。 •开发培训课程体系，涵盖直播话术、产品知识、用户互动等模块。 •定期开展培训活动及模拟直播演练，强化团队实战水平。 3.主播资源库管理： •维护主播人才库，推进数据化管理和工具应用。 •跟踪培训成果，实施绩效考核，制定进阶培训策略。 4.知识传授与技能提升： •讲授手机、电器等品牌发展历程、产品优势及市场定位。 •推广前沿直播技术与平台功能，确保团队紧跟行业动态。 5.团队支持与协调： •协助完成人员招聘与筛选，推动新人高效融入工作节奏。 •与运营、人力资源等团队协同配合，保障培训方向与公司战略一致。 职位要求： 1.教育背景： •本科及以上学历，市场营销、传媒、教育或相关专业优先。 2.工作经验： •3年以上直播领域培训经验，熟悉直播销售模式与产品呈现方式。 •3年以上抖音电商主播培训经历，掌握直播运营底层逻辑。 •有手机/电器/数码3C类目从业背景者优先考虑。 3.技能与能力： •具备出色的表达能力和授课技巧。 •拥有较强的数据分析能力，能够基于数据反馈优化培训策略。 •精通抖音平台操作及直播辅助工具，了解业内主流操作规范。 4.个人特质： •能适应快节奏工作环境，具备强烈的责任意识和协作精神。 •对直播生态及手机/电器/数码3C市场保持高度热情，乐于持续学习与创新。

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

27-28号需若干名志愿者，负责指导填写选票，可连做可分开，100半天，包饭，有特殊情况一天，地址暨南街道，具体时间及地点待定，有意向联系，电话不通。

1、负责初中/高中数学课程的教学工作，为学员提供专业且高质量的授课服务； 2、针对学生薄弱环节进行查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 3、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯； 4、及时撰写学员学习反馈，定期总结教学经验与改进方向； 5、积极参与数学教研相关活动，持续提升教学研究能力，为机构输出优质教学内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上教学工作经验； 2、精通浙江地区初中/高中数学学科知识体系，熟悉各类考试命题规律，并有优异的应试成绩； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力和灵活应对问题的能力； 4、热爱教育行业，富有拼搏精神，具备团队协作意识，能适应相应的工时安排； 5、熟练操作Office办公软件； 6、持有教师资格证。 全职保底薪资+课时费+奖金，全年收入15万元以上，优秀教师20-30万元，金牌教师可达40万元以上

湄池临江花园旁招工人2名

绍兴柯桥万达广场附近.诚聘寒假工多名.工资待遇电谈李.

【岗位职责】: 1.按照公司教学规范完成备课与试讲，确保授课质量稳定达标； 2.根据教学计划承担各类课程讲授任务，涵盖正式课程、体验课程、入校课程、竞赛培训、短期班及寒暑假课程，保障教学效果； 3.定期提交教学反馈，配合教研团队优化课程内容，提升课堂教学实施效率； 4.按照公司标准开展家校互动，及时与家长沟通学员学习情况，增强家长对公司服务的认可度，助力学员续费及口碑推荐； 5.高效执行上级安排的其他临时性工作任务 【任职要求】: 1.具备统招本科及以上学历，数学、计算机相关专业或教育学背景优先考虑； 2.品行端正，性格开朗，工作主动，具备良好的亲和力、责任意识与目标导向； 3.表达清晰，沟通能力强，能独立处理教学事务与突发问题，具备较好的情绪调节能力； 4.有教育培训领域工作经验或持有教师资格证者优先录用； *5.具备少儿教育实践经验或对儿童心理发展有一定了解者可获额外加分 【福利待遇】: 1.保险福利：入职即缴纳五险一金，为你保驾护航； 2.带薪年假：世界那么大，出发去看看； 3.补贴福利：全勤奖励、生日礼金、高温津贴、司龄补贴、节日补贴，各项补助应有尽有； 4.职业发展：提供专业线与管理线双路径晋升通道，匹配个人成长规划； 5.培训发展：涵盖入职培训、专业能力提升培训及管理能力培养，持续赋能成长； 6.工作氛围：定期组织团建活动，营造轻松愉快的工作环境； *6.具备演讲经历或参与过编程竞赛者可获额外加分

明天理仓库 两名 大唐智能产业园 20一小时

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招梭织针织熟练机缸工两名，一人3个缸，按产量工资计算，年底工资结清，不用找布，不用分双条，染料助剂有人送到缸边，金旺角附近，电话

浙江绍兴湄池张姜坞招聘一名朝九晚六，实行8小时工作制的水暖小件打包工人。

有耐心责任心 有经验者优先 一对一授课