1：具备5年以上塑胶模具设计相关工作经验，可独立完成整套模具的3D及2D设计，并能独立撰写DFM分析报告 2：学历要求高中及以上，年龄需在45周岁以下 3：具有电子烟类产品塑胶模具设计经验者优先考虑 4：熟悉常用塑胶材料的性能特点，具备一定的掌握与应用能力 5：工作态度积极认真，责任心强，能适应高强度工作，服从管理安排 6：实行每周六天工作制，提供食宿，缴纳社会保险

岗位职责： 1、按照模具经理的工作部署，对接并管理外协模具厂家，确保模具制作进度与质量达标，按时交付。 2、严格执行公司制定的模具管理制度，实施定期维护保养，降低故障率，避免损坏，提升模具使用周期。 3、根据模具经理安排，组织外部模具厂开展模具维修工作，保障修复质量与时效，实现高效复产。 4、统筹协调内外部资源，及时排查并解决因模具问题导致的产品品质异常。 任职要求： 1、在产品开发初期，参与结构设计与工艺可行性的评估分析，能够提供专业技术支持与优化建议。 2、主导与外协模具厂开展DFM分析及模具三维结构评审，具备提出改进意见的能力，协助确定最佳技术方案。 3、掌握模具加工全流程工艺标准，可合理预估加工周期与生产节点。 4、针对模具及相关产品出现的各类问题，能快速定位原因并制定有效解决方案。 其他补充： 1、公司依法缴纳五险一金；工资发放时间为每月10日前 2、每月提供伙食及水电补助800元/月； 3、配备电梯公寓式宿舍，内设全自动洗衣机、空调、冷热水供应、独立卫浴/免费WiFi。 4、工作时间：上午8:00-下午18:00

岗位职责 独立完成硅胶模具制作（开模、合模、修模） 熟练进行真空复模/常压复模操作 熟悉常用复模材料： ABS类树脂 PC类 软胶/TPU/类橡胶 负责产品脱模、修边、表面处理基础工作 协助小批量生产，保证尺寸与外观质量 能看懂结构图、样品，有问题能及时反馈 任职要求 1–3年以上硅胶复模实际经验 能独立做模、打样、出小批量 对尺寸、外观、细节有责任心 手脚利索，不拖单、不糊活 有手板厂/复模厂经验优先 可接受长期稳定发展（不招短期临时） 薪资待遇 底薪：8000–12000元/月（看技术定） 提成/绩效奖金（多做多得） 加班有补贴 月休4天（可调） 技术过硬者，薪资可谈，不设上限 我们能给你的 订单稳定，不是三天打鱼 技术型团队，尊重手艺 有发展空间： 技术骨干 复模负责人 后期可带徒弟、拿分成 设备齐全，不让你“将就干活”

岗位职责： 1.试剂研发：承担数字PCR试剂的开发任务，涵盖试剂配方设计、实验条件优化及性能验证。 2.产品开发：全程参与数字PCR产品从研发到上市的各个环节，保障试剂产品的稳定性与重复性。 3.技术支持：为生产、销售、质控等相关部门提供技术协助，解决与试剂相关的技术难题。 4.文献调研与技术创新：持续关注数字PCR及相关领域前沿动态，推动产品技术迭代与创新。 5.产品测试与验证：制定并实施试剂验证实验方案，确保产品符合质量规范并适配临床使用需求。 6.团队协作与沟通：与多部门协同推进项目进展，及时汇报研发成果与阶段性进展。 7.文件编写：负责撰写和归档相关技术资料、研发记录及技术文档。 任职要求： 1.学历要求：硕士及以上学位，分子生物学、医学、生命科学、化学等相关专业背景。 2.工作经验：具备1-2年及以上数字PCR或分子诊断试剂研发经历，了解数字PCR系统及试剂开发流程。 3.技能要求： （1）熟练掌握PCR技术，有数字PCR经验者优先，具备扎实的实验操作技能。 （2）熟悉试剂开发全流程，能独立完成实验设计与优化。 （3）掌握常用分子生物学实验方法，如DNA扩增、探针设计、酶活性分析等。 4.语言要求：可流畅阅读英文科研文献，具备良好的英语口语及书面表达能力。 5.综合能力： （1）具备优秀的团队协作意识与沟通技巧，能够高效配合跨部门工作。 （2）责任心强，具备一定的项目管理能力，能在高强度环境下按时交付任务。 6.加分项： （1）具有数字PCR试剂产品开发或项目主导经验者优先。 （2）了解分子诊断类产品相关法规与行业标准。

岗位要求 能独立完成组模、修模相关工作，具备五金散热器生产经验者优先。 品质意识：掌握产品质量控制方法，具有较强的品质管控意识。 责任心：工作积极主动，责任心强，能够积极配合并落实上级安排的任务。 工作经验：需有3至5年冲压五金厂相关岗位工作经验。 沟通能力：具备良好的沟通技巧及团队合作精神。 通过上述职责与任职条件，冲压模具师傅在保障生产效率与产品品质方面承担关键角色

【岗位职责】 1.跟进项目执行进度，针对技术方案与生产工艺环节中的问题提供可行性建议，并有效推进项目按计划实施； 2.从项目启动至交付及后续服务阶段，全程对接客户需求，包括需求确认、变更管理、交付周期协调、出厂安排、试产与验收等事项，并将信息准确同步至研发、生产及售后相关团队； 3.跟踪售后服务中问题的处理进展，统筹调配所需资源，确保问题高效闭环。 【任职要求】 1.具备5年以上自动化设备研发设计、工艺或调试相关工作经验； 2.具有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 3.逻辑思维清晰，具备优秀的分析与实际问题解决能力； 4.工作态度端正，责任心强，能适应高强度工作，具备良好团队合作意识； 5.可接受长期外出差； 6.拥有现场技术支持经历者优先考虑。

专业要求 1.具备3年以上塑模设计工作经验者优先； 2.熟悉注塑模具的构造及制造工艺流程； 3.能熟练操作相关专业软件； 4.掌握各类加工设备的工作原理； 5.精通3D与CAD绘图设计工具； 6.熟悉注塑成型工艺及相关制程环节； 7.了解ISO9001/TS16949质量管理体系。 岗位职责 1.产品前期分析：依据研发需求完成可制造性分析报告（DFM）； 2.模具3D设计：负责模具结构方案设计并输出三维模型；执行模具变更与优化；开展设计自检；输出零件工程图、装配总图；编制BOM表及备件清单；提交CAM加工所需模具部件资料； 3.模具设计评审：参与组织模具设计方案评审会议； 4.模具设计变更：应对客户产品调整所致的设计修改；实施模具结构优化变更；配合产品改进引发的设计更新；处理外协模具的设计变更事项； 5.模具加工支持：参与零部件加工工艺评估与审查；掌握模具加工进度；参与加工工艺合理性研讨与改进；了解模具组装进展；参与装配问题分析及易装性改善讨论； 6.文件管理：发布零件图纸、装配总图及修模通知单；负责模架、热流道系统、标准件及非标件的询价与采购申请；发放图纸、BOM表、修模单等技术文件；执行热流道、模架及关键零部件的订单下发；做好数据归档；重要邮件分类保存；熟悉并执行设计规范标准； 7.模具测量：提出检测申请并提供待测件数据；进行测量结果的数据解读与分析； 8.模具试模：参与试模过程，跟踪模具运行状态；识别产品缺陷，协助分析成因； 9.纠正与预防措施：及时响应现场反馈问题并推动解决；归纳问题案例，制定预防策略； 10.持续改进：总结设计失误与成功经验，推动设计水平不断提升； 11.沟通协作：与内部部门及相关人员保持高效沟通，提供或获取必要支持。

岗位职责： 1）关注马达领域前沿趋势，把握技术演进方向，对技术路线开展科学评估与论证； 2）针对新开发的CCM马达实施逆向分析，实现设计透明化，完成参数评定，识别潜在风险并推动闭环解决； 3）支持马达在整机系统中的集成应用，优化匹配关键参数以提升整体性能； 4）深度参与马达设计各环节，主导全流程评审，跟踪重大风险项的改进、验证及闭环管理； 5）持续优化设计流程与规范，助力团队专业技术能力不断提升。 任职要求： 1）本科及以上学历，具备机电或自动化相关专业背景； 2）8年以上CCM马达研发工作经验，精通马达及其零部件的设计与制造工艺； 3）熟练掌握马达结构与力学设计，熟悉控制原理及可靠性仿真技术； 4）熟悉多种驱动方式的技术特点，包括超声波、MEMS、SMA等类型； 5）熟练运用Solidsorks、Creo/CAD、Maxwell/magnet等相关设计仿真工具； 6）工作态度严谨细致，积极投入，具备创新意识，敢于坚持专业判断。

从事五金冲压模具设计与制造，对连续模，成型模具有5年以上工作经验。

1，精通UG、CAD软件操作，具备丰富的模具结构设计经验，3D建模高效迅速，可独立承担整套模具的设计工作，有鼠标、键盘、耳机、平板、电子烟、三防机、双色模等产品设计背景者优先考虑。 2，具备较强的沟通协调能力及良好的团队合作意识。

韶关市新丰县任予广场招临时工工地小工/杂工9小时240不管午饭自带手套日结

韶关市曲江区招指挥/司索工

韶关市武江区招拆除/运渣

韶关美欣科技，17元/小时+长白班+包吃包住 一、简介：企业主要做医疗产品，血养仪，长白班，坐班，无尘衣连体服，做事简单轻松。 二、要求：18～45岁，男女不限，组装，测试，不用体检 三、员工工资：17元/时，工期到2月10日，也可长期做，订单常年稳定，每月25日发工资，人走账清。 四、食宿：包吃包住，包吃两餐，宿舍6人间，空调热水器，水电费平摊。

韶关市浈江区招强电、水电

工作内容： 负责智能仓储设备的售后维护与保养工作 主要包括： -对输送线、分拣机、立体库、堆垛机等物流自动化设备进行维修、保养、点检及优化改进，保障设备稳定运行； -按计划开展设备巡检，并对巡检数据进行记录与汇报； -及时响应客户反馈的产品问题与投诉，提供高效解决方案； 主要职责： -中专及以上学历； -熟悉智能仓储设备的运行原理，掌握产品基本结构与操作方式； -具备基础电气与机械知识，能熟练使用相关工具完成设备检修； -具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，可跨部门顺畅交流； -有较强的责任意识和抗压能力，能独立应对和解决现场问题； -岗位提供住宿、工作时间实行两班倒，无法接受者请勿投递

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

1、负责建立并完善公司设备的基础档案，进行编制与修订工作； 2、审核设备使用、维护及保养相关制度的规范性与可行性； 3、优化各类操作规程，并对管理制度执行情况进行有效监管； 4、牵头开展设备事故的应急抢修，组织原因分析与责任认定； 5、持续降低设备故障发生频率； 6、统筹工程项目管理，涵盖工程计划制定、组织实施、进度把控、成本控制及安全管理等具体事务

岗位：设备管理岗 1、岗位简介： 负责屠宰厂设备的TPM管理工作，确保设备稳定运行、零故障停机，提升生产效率与交付能力，通过优化设备性能保障产品品质，同时降低运营成本，充分释放每头猪的价值，助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点： 协调设备与人员协同作业，提升生产效能；推动技术改进以增强产品质量；规范设备从使用到维护的全生命周期管理，持续压降生产成本 3、岗位亮点： 【1】高竞争力薪酬：优秀主管综合年薪可达30W以上； 【2】技术实践平台广：管理上千台自动化设备，推动前沿技术在生产中的落地应用； 【3】与高手共事：公司联合麦肯锡打造卓越设备管理体系，汇聚行业专家共同升级业务标准 4、薪资： 战略定薪9-15k/月 5、晋升路径： 【1】管理方向：设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术方向：设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才要求： 具备强烈进取心与责任感，善于深入现场钻研问题，能够攻坚克难解决实际难题 7、专业需求： 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业

岗位内容： 1.负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2.快速响应并处理设备运行中出现的各类故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3.根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项保养任务按期执行； 4.建立并完善设备台账、维修日志及维护文档，定期进行数据分析与总结； 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2.5年以上相同岗位工作经历，具备扎实的设备管理与维护实操能力； 3.熟知设备维护作业流程及相关管理制度，了解基本的质量控制方法； 4.具备较强的沟通协调能力和团队合作意识； 5.持有设备维护类职业资格证书者可优先录用。

负责机械测绘制图，指导车间生产

【工作内容】 -参与连接器产品的方案设计、开发实施与性能优化，确保技术指标达标； -配合开展连接器样件的测试验证工作，整理分析实验数据并提出可行性改进方案； -联动生产、品质等相关部门，保障产品由研发阶段平稳导入批量生产； -关注行业前沿技术发展，探索新型材料与结构在连接器中的应用，增强产品技术优势。 【任职要求】 -本科及以上学历，电子、机械、材料类相关专业背景； -熟悉连接器基本原理及使用场景，具备较强的学习理解能力； -具备良好的沟通协作能力，能积极融入团队推进项目进展； -拥有相关实习经历或参与过技术项目者优先。

岗位职责： 1、生产战略规划：参与公司年度经营目标的制定，牵头拟定生产领域战略方案，保障生产任务高效率达成。 2、生产体系管理：主导生产计划的编制与实施，监控生产进度及工艺执行情况，持续进行动态优化调整。 3、质量控制与成本优化：编制生产作业标准文件，组织操作规范培训与考核，确保产品合格率符合要求。推进精益化管理，减少材料浪费与制造支出，提高单位产出效率。 4、安全与环保管理：贯彻国家安全生产相关规定，建立应急响应机制，定期开展安全巡查与教育培训。落实环境保护举措，保证废水、废气、废渣处理合规，履行企业环保义务。 5、跨部门协作：统筹生产、技术、采购、品质等职能部门协同运作，解决生产过程中的技术瓶颈，促进流程规范化建设。 任职要求： 1、机械或液压类专业本科及以上学历，具有10年以上机械加工行业管理实践经验，掌握ISO9001等管理体系运作。 2、熟练掌握生产排产、成本分析及品质管控方法，了解6S现场管理要求。 3、有非标设备运营管理背景，熟悉液压系统制造流程者优先考虑。 4、具备出色的执行能力与判断决策水平，善于跨部门协调沟通。 5、责任心强，能在高压环境下工作，积极推动各项改进措施落地。

1、具备本科及以上学历，理工科专业优先； 2、工作积极主动，富有责任心与进取精神，具备良好的团队合作意识； 3、熟练掌握Word、Excel、CAD等常用办公及设计软件； 4、具备较强的沟通协调能力，能适应高强度工作，踏实肯干。

岗位职责： 1、承担并推进团队与公司负责的科研课题实施。 2、开展高温合金等新型材料的研发，探索变形加工新工艺技术。 3、撰写科研论文及专利申请文件。 任职条件： 1、具备硕士及以上学位，专业为材料学、材料工程或材料加工相关方向。 2、需提供已发表的科技论文或已授权专利的相关证明材料。 3、具备较强的外文阅读与写作能力。 薪资：月综合收入10K以上，具体面议。

电信智家工程师（若干） 岗位职责： 1、负责指定区域内宽带、固话、IPTV、智能产品等终端的线路布放、安装调试。  2、处理客户的故障报修与投诉，提供快速的响应和服务。  3、在负责区域内进行业务宣传和客户维系。 岗位要求： 1、具备良好的学习创新能力、团队合作精神，善于和他人进行沟通交流，能吃苦耐劳，责任心强。 2、持有登高证、电工证（弱电）者优先。 薪酬待遇：  （基本工资+绩效/提成的薪酬模式）月均5000-10000元，六险一金、岗前培训、带薪年假、节日福利与慰问、定期体检等 工作地址： 韶关市区、曲江、乐昌、南雄、翁源、新丰、仁化、乳源、始兴（以上区域均开展招聘）

岗位要求： 1、承担本岗位安全生产的首要责任； 2、承担本岗位质量管理的首要责任； 3、承担本岗位7S管理的首要责任； 4、负责所管设备的定期维护与保养工作； 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作； 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转； 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备高中或以上学历； 2.工作态度严谨，具备较强的实际操作与学习能力； 3.工作踏实尽责，具有良好的团队协作意识。

农业公司招聘： 1）车间主管一名，中专以上学历，有一年以上工作经验。 2）跟单员一名，中专以上学历，有一年以上工作经验。 2）招货车司机一名，B2证，需要装卸货，有经验优先考虑。 联系电话 以上岗位都需要有团队协同能力，能吃苦耐劳，非诚勿扰。

岗位职责： 1.推动精益生产相关模块（安全/6S/改善提案等）的落地与执行； 2.组织并落实各类专项改进项目（如流程优化）的实施工作； 3.推进生产过程中的标准化体系建设与执行； 4.有效管控制造环节的成本支出； 5.完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过45岁，条件优秀者可适度放宽； 2.具备8年以上铅酸蓄电池行业从业经历，熟悉各生产工艺流程； 3.拥有至少两年精益生产实操经验，掌握系统的精益管理理论； 4.熟练运用Excel、Word等办公软件开展数据整理与报告撰写； 5.具备较强的沟通协作能力及问题分析解决能力。

食品生产主任核心工作体系（适配“黄婆小吃”韶关特产场景） 一、核心职责（聚焦食品安全+效率+品质） 1. 生产计划：根据订单/直播带货峰值，制定日/周生产计划，平衡产能与库存（如韶关米饼、油角等短保特产优先排产）； 2. 质量管控：落实原料验收（本地食材溯源）、生产过程巡检（工艺标准化）、成品抽检（符合食品生产许可SC标准）； 3. 成本与效率：控制食材损耗（干货类≤3%、生鲜类≤8%），优化生产线排班，提升人均产出； 4. 团队管理：带领生产团队执行SOP，开展岗前培训（食品安全+设备操作），处理现场问题； 5. 合规管理：确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规，应对监管抽查。 二、关键执行动作（可直接落地） -原料端：建立韶关本地食材供应商准入机制， -生产端：制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点； -品控端：设置关键控制点（CCP），如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测，不合格品即时隔离； -成本端：统计食材损耗率，每周复盘浪费原因（如切配方式优化、边角料二次利用）； -团队端：实行“老带新”培训制，每月开展食安应急演练（如原料污染、设备故障处理）。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对：直播爆单时，协调临时产能，优先保障保质期短的产品（如新鲜米糕）快速生产发货，避免滞销； 3. 标准化与本土化平衡：将传统手工工艺转化为可量化SOP（如馅料配比、蒸煮时间），保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗？直接给到可打印使用的版本。