
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理会计中级职称
1、财务、会计类专业,大专及以上学历
2、掌握成本核算流程,具备制造业成本会计工作经验者优先
3、熟练操作财务软件及Excel,具备较强的数据处理能力
4、工作认真细致,责任心强,拥有良好的沟通与协调能力
5、严格遵守财务制度,恪守职业道德规范
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专中级会计师税务管理餐饮/酒店财务综合管理风险控制
1. 负责分公司财务全面管理工作。
2. 编制记账凭证,开展银行对账,审核各类单据,核算员工薪酬,
3. 编制并进行财务报表分析,针对异常数据深入核查,及时发现并解决运营中的财务问题
4. 实施成本控制,防范资产风险,完成财务分析与核算工作,具备财务共享模式及ERP系统操作经验
5. 负责各项目点的对账事务。
6. 有餐饮或生鲜行业从业背景者优先考虑
7. 年龄要求在45周岁以下
8. 工作时间安排为周日-周一 08:00-12:00,14:00-18:00,周六休息
【急聘】财务经理(部门负责人 | 6-10K | 大小周)
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
【职责】
1.全面统筹公司财务战略、预算、税务与资金管理
2.建立完善财务管理体系,保障合规高效
3.主导融资规划与资本运作,支持业务发展
4.参与重大决策,管控财务风险
【要求】
1.男女不限,28-40岁。
2.拥有5年以上财务管理经验,财会、金融等相关专业,大专以上学历
2.精通财税法规、擅长数据分析与流程优化,CPA持证者优先
3.具备战略眼光、领导力与出色沟通能力
【薪酬福利】
1.综合月薪6000-10000
2.社保+意外险+高管福利
【上班时间】
8:30-18:00 午休1.5小时,大小周
我们提供:
稳定发展平台 + 清晰晋升通道
有竞争力的薪酬 + 绩效奖金
入职买社保、带薪年假、节日福利、员工关怀、员工团建旅游
管钱、管事、管未来——期待一位财务掌舵人,与我们共同成长共谋大业!
财务负责人
9000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理税务管理高新技术企业团队管理
岗位职责:
1、账务处理与审核:审核各类原始单据,编制记账凭证,确保总账模块每月结账工作准时准确完成;核对各业务模块(应收、应付、存货、固定资产)与总账之间的数据勾稽关系,保障账务数据一致。
2、成本核算复核:复核成本计算表,核查材料消耗及人工、制造费用分摊的合理性,分析实际成本与标准成本之间的差异原因。
3、财务报表编制:按时完成月度、季度及年度财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表)的编制,并开展基本的财务比率分析。
4、税务申报:负责增值税、企业所得税、个人所得税及相关附加税费的月度、季度和年度申报工作;配合税务检查,妥善处理涉税事项。
5、资产管理:牵头组织固定资产与存货盘点,针对盘点差异进行核查分析,并监督后续账务调整,确保账面与实物相符。
6、审计配合:协助外部审计单位(会计师事务所)完成年度审计任务,提供所需财务资料,说明会计处理依据。
7、档案管理:做好会计凭证、账簿、报表及合同等财务资料的收集、整理、归档与保管工作。
任职要求:
1、教育背景:财务、会计类相关专业,具备大专及以上学历,持有初级会计职称(具有中级职称者优先考虑)。
2、工作经验:3年以上全流程账务操作经验,其中需有1-2年在生产制造型企业从事总账工作的经历,熟悉制造行业运营流程(涵盖采购、生产、销售、研发环节)。
3、专业技能:掌握国家税收法规及企业会计准则,尤其精通存货核算与成本结转相关规定;熟练操作财务软件(如金蝶K/3、用友U8、SAP等),熟练运用Office办公软件(重点为Excel高级功能,如数据透视表、VLOOKUP等)。
4、素质要求:具备较强的逻辑分析能力与沟通协作能力;工作认真细致,责任感强,能适应月末、年末结账高峰期的工作强度。
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理
岗位职责:
1、协助财务经理开展财务部日常运营工作,落实“日清日结”原则,确保部门会计核算依法依规、高效有序进行,完善会计档案的归档与管理工作;
2、维护企业整体利益,对公司的经济运作及财务活动实施全流程监督,建立并优化财务管理规范与内部控制体系,强化会计基础工作标准化。协同内外部审计工作,及时识别并配合整改经营管理中的内控薄弱环节。监督检查下属公司执行财务制度和财经纪律的情况,保障企业运营合法合规;
3、组织编制并实施财务预算报告,以及月度、季度、年度财务报表和经营分析报告,为管理层决策提供准确数据支撑,向各业务部门提供专业财务咨询支持,提升运营效率,助力实现公司年度经营目标;
4、统筹公司资金运作,保障资金链稳定运行;严格执行资金管理制度,确保资金使用安全可控;
5、主导税务筹划与管理工作,保证企业依法纳税、合规申报,合理运用税收优惠政策,最大化税后收益水平;
6、监控营运资金运行状况,推进存货、应收账款及应付账款的精细化管理,加快资金周转速度,增强企业盈利能力和现金流健康度;
7、牵头财务团队的人才培养与发展,构建系统化的团队成长机制,促进业务与财务深度融合,提升团队专业能力,持续为公司创造价值贡献。
任职要求:
1、财经类专业本科及以上学历
2、具备中级会计职称,持有注册会计师资格者优先考虑
3、10年以上财务领域工作经验,其中至少5年在制造行业从业,具备3年以上财务管理岗位经历
4、品行端正、诚信务实,具备良好的沟通协调能力与团队领导力,事业心强,能够胜任高强度工作压力
财务专员
5000-7000元/月
财务经理/主管经验不限本科
岗位福利:
1、薪资:中业500强企业,试用期月薪5000-6700元,转正后5300-7000元;
2、奖金:根据所在分公司进、销、存规模及新增KCP指标挂钩发放,综合年薪8-12万,表现优异者工作满1-1.5年可晋升为财经主管,提供良好发展通道;
3、福利:提供住宿(拎包入住),工作日餐补10元/天,享三节福利、团队建设活动、实物激励,月休5天,年假5天;
4、工作地点:广东、江西及全国多地可统筹安排。
具体岗位职责:
1、承担服务部财务相关工作:包括账务处理、成本管控、审计支持及经营数据分析与预判;
2、为公司内部管理与外部监管提供财务保障,开展日常业务稽核,监督仓库物资、销售流程及资产使用情况;
3、支持经营服务:实施生产指标预警机制,开展成本数据剖析;
4、任职资格:本科及以上学历(二本起点),财经类专业应届毕业生(24-25届);
5、熟练掌握办公软件与财务系统操作,具备扎实的财务专业知识;
6、踏实肯干,责任心强,拥有良好的学习意识和抗压能力;
7、接受公司统一的工作调配。
(入职配备专职导师进行带教培养)
财务运营主管
2-3万元/月
财务经理/主管5-10年本科制造业总账核算成本管理资金管理税务管理财务综合管理
岗位要求:
1. 依据当地会计规范及集团管理要求,主导财务报告编制,全面统筹税务筹划与管理工作;
2. 围绕公司战略目标推进财务预决算编制,识别运营中的关键问题,推动跨部门协同并落实闭环整改,助力经营目标实现,深化业务与财务的深度融合;
3. 主导财务方案设计及日常经营决策支持,统筹管理核算、成本、费用、资金及风险控制等多领域财务工作流程;
4. 牵头完善和优化财务管理制度,制定内控体系建设方案,保障企业合规稳健运行;
5. 定期向上级单位汇报企业财务情况与经营成效,为管理层提供专业财务分析与决策建议;
6. 负责财务团队的人才培养与组织建设,构建梯队结构,持续提升团队专业与管理水平。
应聘要求:
1. 具备5年以上制造业多模块财务工作经验;
2. 执行力突出,拥有良好的内外部沟通协调能力,具备团队协作精神与创新意识;
3. 熟练操作SAP财务模块及其他常用财务办公软件;
4. 全日制本科及以上学历
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 主导公司日常账务管理、税务申报、年度审计及预算编制与决算工作。
2. 准确编制各项财务报告与经营分析报表,为管理层决策提供可靠数据支撑。
3. 搭建并优化适用于本企业的成本核算系统,精细归集原材料、人工、制造费用等成本要素。
4. 深入参与生产流程,开展产品成本测算与定额控制,跟踪影响成本的关键因素。
5. 通过系统化的成本分析,识别节约潜力,提出可落地的优化方案,助力成本持续下降。
6. 全程负责出口业务相关的收汇、结算及退税操作,确保流程规范高效运行。
7. 掌握外汇风险应对策略,熟悉国际贸易常用结算方式(如信用证L/C、电汇T/T等)。
8. 对接银行、税务(涉及出口退税)、海关、货运代理等外部单位,保障出口事务顺利推进。
9. 承担团队建设与日常管理,统筹公司资金运作与管控。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、税务类相关专业。
2. 5年以上制造业财务领域工作经验,具备2年以上财务主管或管理岗位经历。
3. 精通制造型企业成本核算与分析方法,有木材、家居、建材或离散制造行业经验者优先。
4. 拥有出口型企业财务实操背景,熟练掌握出口退税全流程操作。
5. 熟练操作金蝶、用友等财务软件以及Office办公工具。
工厂财务高级主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理上市企业
岗位职责:
1、统筹工厂资产风险管控工作:
负责存货盘点组织、出入库流程管理、异常及报废存货处理、列管资产维护、存货数据分析;
牵头固定资产清查、闲置资产管控、固定资产调拨与报废执行;
组织资本性支出项目投资评估、项目进展跟踪及异常合同处理;
监督废品称重过程、账务核算与回款跟进、废品产出情况分析。
2、推进工厂预算管理体系运行:
宣导预算编制规则与要求,开展业务部门预算编制培训;
组织各部门预算初步审核与汇总编制;
按月编制预算执行差异分析报告,完成汇报并推动改进措施落地。
3、主导成本管控及降本增效实施:
组织标准成本的更新与维护,监控日常生产订单执行,开展月末成本核查,预测成本指标并推动优化;
配合降本增效项目收益初审,牵头项目过程跟踪、实际成效测算与结果反馈。
4、财务分析与业务协同支持:
组织开展月度财务分析工作;
主导专项财务分析并推进改善举措;
推动深入业务一线的服务型项目实施。
5、制度与流程体系建设:
牵头或参与财务相关制度与流程的新建、修订与优化,组织宣贯与培训;
负责工厂核心业务流程的内控风险排查与报告。
6、团队管理与组织发展:
负责部门岗位架构设计与团队组建,推动人才梯队建设与能力提升;
实施团队目标管理与绩效考核,保障重点任务有效执行。
7、其他事项:
落实上级安排的临时借调或支援任务;
完成领导交办的其他工作内容。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务管理等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上同岗位工作经验,熟悉大型制造企业供应链运作模式,精通供应链财务管理工作。
送水工月结
招聘:聚源水店诚聘送水工
薪资:面议
任职要求:
1、18-**周岁,身体健康,对服务行业充满热情,
2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真;
3、服从上级领导,严格遵公司各项规章制度,爱岗敬业,礼貌待客,文明用语;
4、会骑电动车,遵守交通规则,熟悉市内交通,有行业经验者优先考虑。
分拣装卸工配货员
招聘:急招仓库临时工1名
薪资:面议
岗位职责:
1. 负责每日来货的分货、配货、分拣及装卸工作,确保物流流程顺畅。
2. 协助现场主管完成日常管理与协调任务,配合团队高效推进工作。
任职要求:
1. 身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责,能踏实完成分配任务。
2. 有相关仓储或体力类工作经验者优先,无经验也可培训上岗。
工作时间:
每天上午08:00-12:00,下午13:30-17:30;如需加班,18:00-21:00(满2小时可享餐补)。
薪资待遇:
时薪20元,加班费20元/小时,餐补按实际出勤发放,工期结束后一次性结清工资。
备注:本岗位为临时用工,工作周期约1-2周,急招中,非诚勿扰。
挖机司机
开平现在来个替班司机可能干到12点<br/>岗位职责:<br/>1. 驾驶室不堆杂物,玻璃、后视干净<br/>2. 参与设备点检、周检,有问题签字整改<br/>3. 临时占道、占位设好警示,完事恢复<br/>4. 发现别人违章、隐患提醒或上报<br/>5. 工完挖机停指定位置、收好
司索工指挥工长期1-2人
台山核电招工:
指挥2人(Q1证),司索2人(住房建设厅信号司索工证),电工2人(应急管理局低压电工证),叉车司机2人(质监局N1证)。每天工作9小时,加班另算1:1。工期4-5年,包住不包吃,长期稳定可靠,无犯罪记录。
联系电话()
新核电名额有限,抓紧时间联系。
集团财务主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年大专财务分析税务管理成本管理集团公司会计中级职称
【岗位职责】
1. 负责公司整体账务的审核与结账工作,对每月各项财务数据进行报表编制与分析,定期形成月度分析报告,为管理层决策提供有力支持和合理化建议;
2. 组织并推动公司成本管理相关工作,开展成本预测、控制、核算、分析及考核,保障利润目标顺利达成;
3. 配合集团总部审计工作,协调外部机构的检查与核查事项;
4. 指导团队成员完成日常工作任务,给予必要的业务指导与资源支持;
5. 向上级及时提供准确、可靠的财务数据及相关工作建议,高效完成领导安排的其他工作任务。
【任职要求】
1. 学历及专业要求:大专及以上学历,会计、财务或相关专业背景,具备会计中级职称资格证书;
2. 具备5年以上账务处理实操经验者优先考虑;
3. 有物流行业从业经历或团队管理经验者优先;
4. 熟悉国家会计准则及税务相关政策,熟练使用Excel、PPT、Word等办公软件,精通金蝶、用友等财务系统操作;
5. 具备较强的沟通协调能力、数据分析能力,抗压能力强,富有团队协作精神、责任心强,具备良好的保密意识和职业操守。
房地产财务主管(武汉)
1.7-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理
【岗位职责】:
主要负责基建及资产投资类业务的决策支持、财务分析、前中后台协同推进以及全流程业务决策辅助工作。
1、主导项目在投、融、建、运各阶段的财务风险识别、评估、指导与跟踪管理,落实风险控制措施;
2、设计项目资源匹配方案,提供提升项目收益的财务决策支撑;
3、识别各类业务风险场景,结合业务动态变化持续优化财务风控关键节点,制定相应的管控策略;
4、搭建新业务场景下的财务模型能力,根据业务模式变化构建符合实际逻辑的财务测算体系;
5、以项目财务负责人身份参与重大事项的商务谈判与协调;
6、推动基建、住宅投资等资产类投资项目的落地与执行;
7、完成上级交办或业务推进过程中所需的其他相关工作。
【任职要求】
1、财务、审计、会计等相关专业,本科及以上学历;
2、具备约五年财务管理经验,有大型企业投资管理、财务尽调、财务分析等工作背景者优先,持有CPA/CFA/ACCA等专业资格者优先;具有投融资实操经验者优先;具备会计师事务所与企业复合工作经历者更佳;
3、职业素养良好,积极进取,心理素质强,能适应高强度工作压力;
4、具备优秀的沟通协调能力与应变能力,恪守职业道德。
餐饮财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科风险控制税务管理财务分析会计中级职称会计高级职称
招聘财务经理
岗位职责:
负责企业日常财务核算、报表编制、税务申报、成本控制、资金运作及财务团队统筹管理,优化财务工作流程,为公司运营决策提供数据支持与专业建议。
任职要求:
需熟练掌握内外账务处理,具备餐饮行业背景者优先考虑
1. 本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2. 持有会计职称证书;
3. 年龄45周岁以下,具有5年以上财务领域工作经验,具备独立负责财务管理的能力;
4. 熟悉国家财税政策、财务核算制度及内部控制规范,能熟练操作各类财务软件;
5. 有餐饮业财务管理实践经验者优先。
薪资福利:
1. 月薪8000元起,具体待遇面谈;
2. 按规定缴纳五险,提供食宿;
3. 工资按时发放,职业发展通道明确。
有意者请提交简历,符合条件者将安排面试。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理资金管理
岗位内容
一、税务管理
1. 负责发票的认证工作,按时完成各项纳税申报任务。
2. 处理各类税务异常事项,确保税务合规。
二、财务管理
1. 账务处理:负责总账系统的操作与维护,开展日常会计核算工作(包括银行、库存商品、收入、成本等核算)。
2. 费用与资金管理:审核工资发放及费用报销单据,复核业务费用和邮件往来,核对各银行付款凭证;编制资金预算表及研发费用辅助台账。
3. 往来管理:负责应收账款管理,跟进欠款回收及发票开具事宜。
4. 报表编制:编制各类财务报表,按业务类型出具部门毛利报表,提供预算执行分析等相关数据支持。
三、其他工作
1. 项目申报:参与项目申报所需的数据分析、资料整理与准备,负责高新技术企业月度、季度、年度报表报送,协助完成企业年报及政府补贴申请。
2. 制度建设:协助部门负责人完善财务部门规章制度,优化公司财务核算流程与内部控制体系。
3. 财务培训:定期组织员工开展公司制度相关的财务培训活动。
4. 资产管理:牵头开展年终固定资产及库存商品盘点工作。
5. 融资支持:配合提供企业尽职调查、银行贷款所需的财务资料。
任职条件:
1. 会计、财务或相关专业,全日制本科及以上学历;
2. 熟悉全流程账务处理与报表编制,具备预算管理、成本核算与控制、税务筹划及合规申报经验;
3. 熟练使用Excel及财务软件(如金蝶);
4. 具备清晰的逻辑思维和数据分析能力;
5. 具有较强的统筹规划能力、团队协作意识和沟通协调能力;
6. 工作严谨细致,坚持原则,抗压能力强,持续关注并学习新政策与专业技能;
7. 有高新技术企业或互联网行业工作经验者优先,3-5年财务岗位工作经验,持有中级职称或以上资格。
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理出口退税高新技术企业一般纳税人企业跨境电商
岗位职责:
1、主持财务部门的日常运营工作,向总经理汇报,统筹公司整体账务处理,编制并审核各类财务报表,审核会计核算、出纳作业及税务事项,确保财务信息的真实性、准确性与及时性;
2、牵头拟定并优化财务管理制度及相关流程,并推动落实与执行监督;
3、参与企业财务相关事项的分析与决策,提供专业的财务分析支持,助力经营管理,识别并防范潜在财务风险;
4、对接税务、财政、银行、会计师事务所等外部机构,负责日常联络与协调工作;
5、主导公司税务规划,组织财务核算与合并报表工作,按时完成纳税申报及年度审计任务;
6、负责政府项目补贴的申报工作,维护与银行、税务系统的良好关系;
7、办理出口退税相关业务;
8、完成总经理交办的其他工作任务。
任职资格:
1、会计、财务、金融或财经类专业本科及以上学历;具备3年以上跨境电商财务管理经验,可独立操作全盘账务,熟悉亚马逊、Ebay、速卖通、天猫、京东等主流跨境平台的财务运作逻辑;
2、熟悉制造行业及一般纳税人企业的会计核算、进出口业务账务处理,掌握出口退税政策与操作流程,能独立完成整套财务核算、外汇申报、汇算清缴、税务申报及退税事务;
3、了解报关、出口退税、免抵退等相关国家政策与计算方法,熟悉财税法规、会计准则及政府部门办事流程,具备与税务、工商、海关等部门有效沟通的能力;
4、具备跨境财务专业能力:精通多币种账务核算与结算,能够处理外汇兑换、汇率波动对冲、结汇退税等业务;熟悉目标市场如欧盟VAT、美国销售税、英国IR35等税务规则,保障合规并合理优化税负;
5、熟悉跨境平台财务流程,包括平台回款核对、佣金计算、广告费用分摊及FBA费用对账;
6、具备财务体系建设能力,可搭建并完善跨境电商财务管理体系,涵盖预算管理、成本控制、库存计价与利润分析;
7、具有业财融合意识,能为运营团队提供有效的财务数据支持,协助业务决策;
8、具备合规与风控能力,熟悉国内外财务法规,能识别跨境经营中的财务风险,如汇率波动、资金安全、税务稽查等,并制定应对措施,主导或配合内外部审计,应对税务检查与外汇监管;
9、具备良好的沟通协调能力,能与运营、采购、物流等部门高效协作,适应多任务并行及业务旺季高强度工作节奏。
上班时间和福利:
1、五险一金:入职即按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;
2、带薪假期:享受国家法定节假日,包含婚假、产假、病假、丧假等带薪假期,入职满一年可享5天带薪年休假;
3、上班时间:实行大小周工作制,每日工作8小时,上午9:00至下午18:30;
4、办公环境:拥有舒适的工作空间,团队氛围融洽,管理人性化,提供清晰的职业发展通道;
5、其他福利:每年享有两次调薪机会,优秀员工可获丰厚年终奖金,节日期间发放福利礼品,办公室配备冰箱、微波炉等便利设施。
捷泰技术期待您的加入!
主办会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专代理记账公司
年龄25岁-45岁
会计相关专业,大专及以上学历
具备3至5年会计岗位工作经验,可独立负责小规模及一般纳税人企业的全套账务处理与独立核算。
工作时间:8:30-12:00;13:30-18:00
实行大小周工作制,依法缴纳社会保险
会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付核算会计成本会计
1、具备初级会计师资格,有1年以上制造业财务相关工作经验;
2、掌握制造业ERP系统基本原理;
3、熟悉采购、入库及对账流程,每月与材料及外发加工供应商完成对账工作;
4、熟知会计准则及相关税收法规,负责进项发票整理、销售发票开具及税费申报;熟练操作各类财务软件;
5、按月进行成本类发票的账务处理;参与月末资产盘点及管理工作;
6、工作严谨,坚持原则,责任心强,具备良好的沟通协调能力,职业素养高,保密意识强。
成本管控专员
6000-10000元/月
成本会计1-3年本科成本金蝶EAS制造业
成本控制专员
岗位职责:
1、负责公司各机型的成本核算及成本管控工作
2、参与新项目投入与产出的评估分析
3、参与产品报价及市场竞争对比分析
4、协助开展月度经营分析相关材料的整理与准备
5、参与年度预算编制,并开展预算与实际执行情况的对比分析,为管理层提供优化建议
6、深入理解业务流程、产品结构与运营模式,提出成本与费用优化方案
7、跟踪并分析大宗原材料价格波动及汇率变化趋势
8、配合管理层完成其他专项分析任务
任职要求:
1、本科及以上学历,财会、经济、金融、国贸等相关专业,持有CMA、ACCA等证书者优先
2、具备良好的跨部门沟通协调能力,既能独立完成任务,也擅长团队合作
3、具备较强的自我推动力和抗压能力
4、熟练掌握数据处理工具,精通EXCEL、PPT等办公软件
内控员
6000-10000元/月
审计经验不限本科集团公司内部审计
服务部内控岗:内控员、内控专员
二、人员招聘与调配标准
1、社招标准
1 学历:本科及以上,具体按财经招聘标准执行;
毕业时间与专业要求:2024年、2025年财经类(财经、金融、数学、统计类等)相关专业;
个人特质:具备较强原则性,愿意长期扎根基层,接受组织调配;
个人软性指标:品行良好,无不良嗜好,执行力突出,工作认真负责;
个人硬性指标:无赌博、纹身等不符合职业形象的行为或习惯;
6 经历:具有财经、养猪行业、生猪销售或内控审计相关工作经验者优先。
出纳兼行政文员
4000-5000元/月
出纳1-3年中专/中技出纳经验可兼任行政
1、具备出纳相关工作经验,财务或会计专业背景,持有会计从业资格证书;
2、熟练掌握网银及用友软件操作,了解银行收付款业务流程;
3、能熟练运用常用办公软件,擅长Excel操作,能够独立完成资金管理报表编制及相关文档处理;
4、工作认真负责,细致严谨,具备较强的责任心和原则性,拥有良好的沟通能力和团队合作意识,可独立开展工作。
人力行政经理
8000-10000元/月
人事经理5-10年大专
主要职责
一、人力资源全面管理:
1、统筹负责招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等全模块工作,重点深耕招聘配置、绩效体系优化与员工关系维护。
2、制定、修订并推行公司人力资源相关制度、流程与标准,确保有效落地与合规执行。
3、根据业务发展需要,主导绩效管理体系的持续优化,负责绩效数据的分析、反馈与改进跟踪。
4、深入业务,协助各部门推动业绩目标达成,并提供组织与人才方面的专业建议和解决方案。
二、行政与企业文化:
1. 统筹日常行政管理、办公环境、后勤支持等工作,确保运营高效有序。
2. 推动企业文化建设,策划并组织员工活动,营造积极、开放、有凝聚力的工作氛围。
3. 作为公司管理层的战略伙伴,参与组织发展规划,提供人力资源层面的专业支持。
任职要求
1、基础条件: 年龄30-40岁,全日制大专及以上学历,持有人力资源二级以上证书优先考虑。
2、经验要求: 5年以上人力资源全盘管理经验,精通招聘、绩效考核与员工关系模块,有从0到1搭建或深度优化体系的经验。
核心能力:
1、具备经营者思维与大局观,能紧密围绕业务目标开展人力资源工作。
2、出色的逻辑分析、沟通协调及团队管理能力。
3、原则性强,责任心重,性格沉稳成熟,具备强大的解决问题能力和积极的影响力。
财务经理/总监
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析团队搭建经验高级会计师成本管理餐饮/酒店财务BP体系搭建经验财务综合管理制造业总账核算中级会计师投融资经验电商IPO经验
一、岗位职责:
1、主导公司财务战略规划与预算管理,确保财务运作合规且契合企业长期发展目标;科学编制财务预算,监控执行过程,动态优化预算方案,保障财务目标顺利实现;
2、统筹资金运营管理,保障现金流稳定高效,优化资金配置结构,提升使用效率,有效控制财务风险;
3、监督日常会计核算流程,保证财务数据真实准确,持续完善核算机制,推动核算工作标准化、高效化;
4、全面负责税务管理工作,紧跟国家税收政策变化,制定合规节税方案,防范和化解税务合规风险;
5、制定资产运营策略,提升资产配置效率,控制资产运营风险;对重大投资项目开展可行性分析与决策支持,确保收益达到预期水平;
6、牵头开展各类财务分析工作,深入剖析企业经营成果与财务状况,为管理层提供决策依据,助力经营效率提升;
7、推进ERP系统优化升级,强化企业信息化与数字化管理能力,提升财务管理整体运行效能。
二、任职要求:
1、大学统招本科及以上学历,财务、会计或相关专业。
2、具备8年以上财务、会计领域工作经验,其中5年以上团队管理经历,且至少3年在生产制造类企业担任同等职务。
3、精通财务、税务及审计专业知识,熟悉相关法律法规,了解制造业生产工艺流程,掌握制造业特有的财务核算方式。
4、熟练掌握用友等主流ERP系统的架构逻辑与管理应用,有主导企业级ERP项目落地经验者优先考虑。
5、具备出色的沟通协调能力、组织统筹能力、分析判断力、洞察力及抗压能力,逻辑思维严谨,执行力强,工作作风务实,具有强烈的责任感与进取心。
6、综合能力特别突出者,可直接晋升至财务总监岗位。
人事行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专薪酬福利招聘HRBP中级人力资源管理师
岗位职责
1. 统筹人事全模块工作:结合公司发展需求制定招聘规划,负责岗位发布、简历筛选、面试安排、面试协调及录用跟进,确保各业务部门人员配置到位;规范员工入职、转正、调动、离职流程,优化档案管理体系。
2. 负责员工薪酬核算:根据考勤记录、绩效结果及相关奖惩信息,准确完成月度工资、奖金、津贴、社保公积金及个税计算,保障薪资按时精准发放,严格执行薪酬保密制度。
3. 统筹行政与安全环保管理:全面负责日常行政事务,包括办公环境维护、资产采购管理、后勤支持等工作;落实安全生产、消防及环保相关管理要求,组织安全培训与定期检查,及时排查风险隐患,确保运营合规稳定。
4. 优化人事行政制度与操作流程,协同推进员工关系管理、企业文化建设及绩效考核执行等相关工作。
5. 完成领导交办的其他综合性事务管理工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业背景,具备5年以上人事行政主管岗位工作经验。
2. 精通招聘全流程、员工入离职手续办理、社保公积金操作及薪酬核算实务。
3. 熟悉行政后勤运作及安全环保基础管理工作,有安环管理实践经验者优先考虑。
4. 熟练运用各类办公软件,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调与整体统筹能力。
5. 坚持原则,保密意识强,能够独立承担人事与行政全面管理工作。
会计/会计助理
3000-8000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.协助会计进行日常账务处理,确保账目清晰、
准确。
2.参与月末和年末的财务结算,协助编制财务报表。
3.协助审核、记录和编制各种财务收支。
4.协助会计进行税务筹划和税务申报工作。
5.维护和更新财务记录,确保符合公司和行业的财务标准。
任职要求:
1.大专以上学历,财务相关专业优先,
2.有一定的财务工作经验,能处理基本的账务处理。
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4.熟悉财务软件和办公软件的使用。
5.对财务规则有一定的了解,能够遵守相关规定。
6.有初级以上职称。
岗位福利:
税征期前单休,税期后双休。
财务顾问
4000-8000元/月
财务顾问经验不限中专/中技销售顾问税务代理/咨询代理记账财务培训
创新型互联网+会计服务——智能系统报税,三对一专属企业支持!
一、岗位职责:
主要负责对接中小型企业法人及负责人,依托公司提供的工商资源,前期通过电话或微信进行客户筛选,挖掘潜在合作需求,后期持续跟进并促成签约,后续税务事项由会计团队专业对接完成服务。公司统一配备电话卡、工作手机等办公设备,工作节奏轻松高效。
二、其他说明:
1、入职即享带薪培训,日常开展税务知识普及,可系统学习基础会计相关内容,零经验者亦欢迎加入!
2、由资深财税经理指导专业知识培训;具备强烈目标感与良好抗压能力者优先考虑;
3、直接对接企业高层管理者,拓展优质人脉资源,积累高端客户圈层。
三、薪酬福利:(综合收入15K以上)
1、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,无需加班;法定节假日正常休假;
2、薪资结构:底薪3200+线上提成(8~30%)+线下提成(10%-25%)+五险+带薪年假、婚假、产假,全部依法执行;
3、公司处于快速发展阶段,晋升通道从内部选拔产生:初级财税顾问—财税经理—财税总监;
4、额外福利:①定期组织趣味活动、团队建设、部门聚餐及生日会,年终设有大型抽奖环节;②传统节日发放节日礼品;③春节享受延长假期;
5、工作氛围:全员以90后为主,团队年轻有活力,沟通无隔阂,互动频繁,共同成长,积极进取;管理灵活人性化,不设繁复规矩;
6、工作地点:江门蓬江区中远大厦远景阁19楼。
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