
【急聘】财务经理(部门负责人 | 6-10K | 大小周)
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
【职责】
1.全面统筹公司财务战略、预算、税务与资金管理
2.建立完善财务管理体系,保障合规高效
3.主导融资规划与资本运作,支持业务发展
4.参与重大决策,管控财务风险
【要求】
1.男女不限,28-40岁。
2.拥有5年以上财务管理经验,财会、金融等相关专业,大专以上学历
2.精通财税法规、擅长数据分析与流程优化,CPA持证者优先
3.具备战略眼光、领导力与出色沟通能力
【薪酬福利】
1.综合月薪6000-10000
2.社保+意外险+高管福利
【上班时间】
8:30-18:00 午休1.5小时,大小周
我们提供:
稳定发展平台 + 清晰晋升通道
有竞争力的薪酬 + 绩效奖金
入职买社保、带薪年假、节日福利、员工关怀、员工团建旅游
管钱、管事、管未来——期待一位财务掌舵人,与我们共同成长共谋大业!
工厂财务高级主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理上市企业
岗位职责:
1、统筹工厂资产风险管控工作:
负责存货盘点组织、出入库流程管理、异常及报废存货处理、列管资产维护、存货数据分析;
牵头固定资产清查、闲置资产管控、固定资产调拨与报废执行;
组织资本性支出项目投资评估、项目进展跟踪及异常合同处理;
监督废品称重过程、账务核算与回款跟进、废品产出情况分析。
2、推进工厂预算管理体系运行:
宣导预算编制规则与要求,开展业务部门预算编制培训;
组织各部门预算初步审核与汇总编制;
按月编制预算执行差异分析报告,完成汇报并推动改进措施落地。
3、主导成本管控及降本增效实施:
组织标准成本的更新与维护,监控日常生产订单执行,开展月末成本核查,预测成本指标并推动优化;
配合降本增效项目收益初审,牵头项目过程跟踪、实际成效测算与结果反馈。
4、财务分析与业务协同支持:
组织开展月度财务分析工作;
主导专项财务分析并推进改善举措;
推动深入业务一线的服务型项目实施。
5、制度与流程体系建设:
牵头或参与财务相关制度与流程的新建、修订与优化,组织宣贯与培训;
负责工厂核心业务流程的内控风险排查与报告。
6、团队管理与组织发展:
负责部门岗位架构设计与团队组建,推动人才梯队建设与能力提升;
实施团队目标管理与绩效考核,保障重点任务有效执行。
7、其他事项:
落实上级安排的临时借调或支援任务;
完成领导交办的其他工作内容。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务管理等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上同岗位工作经验,熟悉大型制造企业供应链运作模式,精通供应链财务管理工作。
代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限学历不限
一、岗位职责
1.票据管理:按月收集、整理、审核客户原始票据(含:合同、发票、银行回单、费用单据、工资表等相关单证),确保真实、合法、完整。
2.账务处理:按会计准则及税法要求每月及时完成凭证录入、记账、结账,做到科目准确、账证 / 账账 / 账实相符。
2.纳税申报:按期完成增值税等各项税收申报,抄税清卡、发票问题协助、税务变更办理等。
3.报表出具:按月 / 季编制财务报表(资产负债表、利润表)及纳税申报表,按时交付客户。
4.客户对接:及时回复客户财税咨询,提醒票据交接、涉税事项,沟通账务问题并跟进整改。
5.档案管理:会计凭证、账簿、报表等纸质 / 电子资料整理、装订、归档、备份,确保安全可查。
6.合规执行:严格遵守财税法规与公司制度,不处理虚假业务,积极配合税务核查与内部复核。
7.其他工作:完成上级安排的代账相关日常工作。
二、任职要求
1.学历专业:大专及以上,会计、财务、财税相关专业。有初级会计师证。
2.经验能力:1 年以上代账公司或财务相关工作经验;熟悉小规模 / 一般纳税人账务账务处理及报税流程。
3.技能要求:熟练使用财务软件(金蝶 / 用友 / 代账软件)、OFFICE;熟悉开票、申报系统操作。
4.专业知识:了解最新财税政策,掌握基础会计核算与税务申报知识。
5.素质要求:细心严谨、责任心强、沟通顺畅、执行力强、能按时高效完成工作。
6.职业素养:严守客户财务信息保密,恪守会计职业道德。
财务文员
5000-8000元/月
会计1-3年本科财务分析应收应付成本会计
岗位职责
1. 订单处理:核对各部门提交的订单信息,并准确录入至系统中。
2. 薪酬核算:按周期完成各职能部门员工薪资的计算与核对工作。
3. 发票管理:审核采购环节的发票内容,配合完成税务抵扣相关事宜。
4. 合同审核:审查销售合同条款,核对并计算相关金额与执行细节。
5. 库存管理:定期组织仓库盘点,确保账实相符,并完整记录盘点数据。
6. 财务报表:汇总公司各项收入与支出,编制清晰的收支明细报表。
任职要求:
1. 对数据敏感,具备较强细致度,能胜任各类数据统计与核算任务
2. 具有良好的协作意识,责任感强,可按时高效完成分配的工作
3. 熟练操作常用办公软件,尤其精通Excel等财务相关应用工具
4. 掌握基础会计原理,熟悉税务相关政策法规
5. 有生产制造或电商领域财务全流程实操经验者优先考虑~~~~~~~~~
财务会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专税务会计财务分析核算会计
该岗位地点在:广东省茂名市高州市分界镇——果岭(茂名)食品有限公司
我司为专注茶饮原料供应的食品企业
岗位职责
1、熟悉财务内外账处理流程,能独立完成财务报表编制及税务申报工作
2、核对客户账单,整理应收账款、应付账款等相关财务数据报表
3、熟练操作金蝶等财务软件系统
4、了解仓库管理系统中的出入库业务流程
5、配合行政部门完成日常费用报销、成本核算与分析等工作
6、负责月度盘点数据汇总、应收应付账款核对,规范编制回款计划表,确保资金往来清晰准确
岗位要求
1、大专及以上学历,财务、会计类专业优先考虑
2、具备1-3年财务相关工作经验,熟练使用Excel各类功能,可独立开展账务处理,精通财务管理系统操作
3、工作认真细致、原则性强,责任心强,具备良好的沟通与协作能力
4、具有吃苦耐劳精神,能适应岗位压力,高效完成各项财务任务
薪资待遇
工作时间:9:00-18:00,每月固定休息4天
基础保障:入职即按规定缴纳社保,享有话费补贴、餐补、全勤奖励
薪酬结构:基本工资 + 岗位工资 + 绩效奖金 + 激励奖金,多劳多得,上不封顶
激励福利:成功推荐人才入职,可享受500~1000元/人的一次性奖励
人文关怀:定期举办员工生日会、团队建设活动及下午茶等丰富员工福利
全盘会计
8000-10000元/月
会计5-10年大专预算审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控金蝶EAS不可兼职
一、岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,包括审核原始凭证、做账、记账、结账,编制财务报表,做到账务清晰、数据准确;
2. 负责税务全盘工作,按期完成增值税、附加税、企业所得税、个税等申报,管控税负,做好税务筹划;
3. 负责发票领购、开具、认证、保管,进项销项核对,管控发票合规性;
4. 税务风险管控、税负筹划,把控发票、库存、往来合规性;
5. 对接银行、税务、审计,处理税务异常、税务稽查相关工作;
6. 负责往来账款核对、应收应付管理,定期对账,清理往来挂账;
7. 完成领导交办的其他财务相关工作。
二、任职要求
1. 年龄35-40岁,财务、会计相关专业,持有会计初级证书,有中级会计证优先;
2. 5年以上深圳企业全盘会计经验,熟悉中小企业完整做账流程;
3. 熟悉税务政策、申报流程、汇算清缴;熟悉税务稽查流程,税负管控;能独立处理全盘账务;
4. 熟练使用金蝶财务软件,熟练办公Excel函数、报表制作;
5. 熟悉一般纳税人、小规模纳税人账务处理,有工贸、商贸行业经验优先;
6. 工作细心严谨、责任心强、具备良好职业操守,无不良从业记录;逻辑清晰、账务功底扎实,做事稳重,保密性强。
三、薪资福利
• 基础保障:入职缴纳五险一金,每月准时发薪;
• 休假制度:双休,法定节假日放假,带薪年假;
• 员工福利:节日福利
• 工作环境:办公环境舒适、安静整洁,财务独立办公室。
佛山顺德区会要求熟练做账流程,男女均可
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限混合办公结算总账成本税务
会要求熟练做账流程,男女均可
会计经验不限大专弹性工作制应收应付结算总账成本审计财务分析收入账预算制造业SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
招聘岗位:会计员/统计员(2名)
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算、账务处理及报表编制;
2、负责核算内部生产成本、销售产品核算并报价客户;
3、核对供应商账单和客户账单,处理发票开具;
4、负责统计车间材料损耗数据和统计工作;
5、完成具体安排的财务数据统计分析工作;
岗位要求:
年龄 20-40 岁;
2、专科或大专以上学历,财务、会计相关专业优先;
3、熟练操作办公软件及Excel表格;
4、良好的执行能力,能及时高效的完成工作任务;
5、工作细致、认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
6、身体健康
薪酬福利
1 、月休4天,购买社保
2、公司提供员工宿舍,包餐食
3、工资模式:12+1()
4、薪资标准:5000-6000元/月(有工作经验者面议)
5、国家节假日发放应节礼品等其他福利
工作地点
佛山市高明区
人力行政经理/主管
8000-10000元/月
人事经理5-10年本科人力资源成本管控组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设
1.精通人力资源招聘、绩效模块,对全盘能熟练应用
2.具备海外电商平台或独立站运营经验优先
3.电子元器件、工业连接器行业经验优先
4.熟练应用劳动法具备制定公司制度、绩效、薪酬等实操经验具有多岗位招聘及面试评估技巧
5.3年以上人力资源相关岗位经验,有工业品跨境电商或海外独立站运营企业HR经验者优先;具备初创型企业多岗位招聘和薪酬体系搭建经验优先
6.能高效对接公司内外部需求,灵活协调业务与管理层的各类问题,确保信息及时传递和执行,工作积极,遇事推进力强,对关键岗位和业务需求能迅速反应
江门蓬江区招腻子/下午能过来的打磨工自带工具打磨机200多个平方包工
300-400元/天
腻子工打磨1-2人
江门市蓬江区招腻子/店面下午能过来的打磨工自带工具打磨机200多个平方包工看清楚在打电话
京东小件打包分拣230/天
7000-10000元/月
打包分拣快递拣货员包住20人以上完工结算兼职假期工
每天下班发100
江门荷塘维龙京东
18-48岁 男女不限
工价190~230/天 工期:7月30日
招聘要求:
岗位: 打包 拣货 收货
性别: 不限
体检: 不用体检,转正需要
核查: 查征信、查案底
面试完当天安排宿舍
沙坪小象超市开战补贴多单多0费用入职
5000-10000元/月
配送有提成20人以上
小象超市沙坪站
首月保护单价4元/单
6月30日开业前每日补贴50元
首月全额补贴车租
首月冲单奖励:700单奖励200元,1200单奖励800元,1500单奖励1200元
固定地方取货,配送简单
平均一天60单左右
厨工
5000-6000元/月
厨工杂工1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作
2. 协助厨师完成餐前准备、餐中补料及餐后收尾,保障出餐流程顺畅
3.按规范分类存放食材与物料,定期检查保质期,杜绝浪费与安全隐患
4.配合完成厨房设备日常清洁与简单维护,保持操作区域整洁有序
5.服从厨房主管安排,积极参与团队协作,保障食品安全与操作规范
任职要求:
1.吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.具备基本食品安全常识,能遵守厨房操作规范及卫生管理制度
3. 有餐饮行业厨工/杂工经验者优先,无经验者可带薪培训
4.学历不限,初中及以上文化程度,具备基础沟通与学习能力
5. 工作认真负责,服从管理,适应餐饮行业工作节奏
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责:
1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标;
2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益;
3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性;
4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线;
5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作
6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障;
二、任职需求:
1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域;
2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑;
3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先;
4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益;
5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出;
6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值;
7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。
8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理
9000-14000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理预算管理中级会计师制造业国内院校优先
制造业、再生资源行业三年以上工作,熟悉总账、成本、税务,工作细致!
财税行业资深讲师(兼职 / 合作)
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科税务管理中级会计师制造业房地产/建筑电商线下零售物流国内院校优先财务信息化经验
岗位职责:
1.针对公司从业多年成熟会计团队开展高阶技能授课,摒弃基础做账报税,主攻中高难度财税实操内容;
2.授课板块包含:进出口出口退税全流程、加工贸易核算、函调与退税稽查应对、大额税务筹划、股权财税、汇算清缴深度风控、疑难工商注销、大额异常账务调整、高新 / 小微企业资质财税搭建、建筑、贸易、生产等特殊行业全盘账务;
3.结合真实棘手客户案例制作课件,手把手拆解风险点、节税方案、补救操作,课后集中答疑,整理标准化疑难处理手册。
任职要求:
1.多年一线财税实操经验,有事务所、大型企业财务负责人、头部代账公司主管履历;
2.熟练吃透出口退税整套体系,一般贸易、跨境电商、来料 / 进料加工、视同自产、单证备案、退税纠错等全部精通;同时精通多行业复杂账务与大额筹划;
3.具备线下授课、团队带教经验,逻辑清晰,不讲空理论,全部落地可套用;熟悉广东本地税务、海关政策;
4.经手处理过税务稽查、退税函调、大额补申报、账务整改等高风险疑难业务;
5.时间可灵活协调,兼职授课合作模式。
合作待遇:
高额课时费,高阶课程薪资溢价可观;我方全包场地、学员组织、设备物料;能力出众可叠加常年财税顾问合作身份,待遇面议无上限。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。
2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。
3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。
4、协助编制财务预算,监控预算执行。
5、负责公司投融资,股权等方向工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。
2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。
3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。
4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
出纳
3000-4000元/月
出纳1年以下中专/中技
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作
5. 妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据,严格执行内控流程
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用及财务违规记录
招聘专员
3000-6000元/月
人事经理1-3年高中混合办公
岗 位:招聘专员
岗位职责:负责招聘相关工作:小时工/临时工/短期工,招聘方案的执行与推广,人才信息/人才渠道收集与挖掘等
岗位要求:学历不限,工作认真负责,服从安排,精通日常办公软件及PPT制作,具备良好的沟通能力,有劳务工作经验及人力资源专业者优先录用
人事行政文员
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务房地产/建筑薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
职位描述:
1、主要负责人才招聘,考勤管理及一些公司行政事务
2、协助领导其他板块工作的完成
岗位要求:
1、3年以上相关工作经历
2、有过相同岗位工作经验
3、大学专科以上学历
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专中级会计师
岗位职责:
1. 独立完成公司全盘账务处理,包括但不限于原始凭证审核、记账凭证编制、各类明细账与总账登记;
2. 按时完成月度、季度、年度财务报表编制,确保财务数据准确、完整;
3. 负责税务申报与缴纳工作,熟悉各类税种申报流程,及时跟进税务政策变化;
4. 配合完成年度汇算清缴、审计及各类专项检查工作;
5. 妥善保管财务档案,做好凭证、账簿、报表等资料的整理归档;
6. 完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1. 财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有会计师证者优先;
2. 3年及以上会计工作经验,熟练掌握全盘账务处理流程,具备独立做账能力;
3. 熟练使用金蝶财务软件及Office办公软件,尤其精通Excel函数运用;
4. 熟悉国家财经法律法规、税收政策及财务制度,具备良好的职业操守;
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
公司会计人员
4000-6000元/月
会计经验不限中专/中技弹性工作制应收应付财务分析制造业集团公司
文员:
上班时间:早上8点至12点,下午1点30分至5点30分。月休4天,
食宿:吃一餐【3元/餐,】
要求:计算机能力【优秀】,熟练使用电脑办公室软件,责任心强,工作细致认真积极。有其他需求可以面谈!
会计:
上班时间:早上8点至12点,下午1点30分至5点30分。月休4天,
食宿:吃一餐【3元/餐,】
要求:1、2年以上内账、会计相关工作经验;
2、能熟练使用EXCEL、ERP系统;
3、工作严谨,原则性强,具有较强的执行力。 联系电话:
文员,会计
3000-6000元/月
会计经验不限中专/中技混合办公
文员:
上班时间:早上8点至12点,下午1点30分至5点30分。月休4天,
食宿:吃一餐【3元/餐,】
要求:计算机能力【优秀】,熟练使用电脑办公室软件,责任心强,工作细致认真积极。有其他需求可以面谈!
会计:
上班时间:早上8点至12点,下午1点30分至5点30分。月休4天,
食宿:吃一餐【3元/餐,】
要求:1、2年以上内账、会计相关工作经验;
2、能熟练使用EXCEL、ERP系统;
3、工作严谨,原则性强,具有较强的执行力。 联系电话: 工作地点,广东省开平市运通码头/
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人事档案管理
[工作职责]
1.负责人员招聘工作,对各大人才网上的简历进行筛选并跟进通知面试,接待面试和协助新人办理入职手续。
2.负责部门内部资料的整理和派发及完成经理交办的工作。
[工作要求]
1.男女不限,大专以上学历;
2.性格活跃开朗,擅于与人交流,有团队合作精神
[薪资福利]
1.上班时间:8:15~12: 00 14:30~17:30
2.周一~周六5.5天工作制,国家节假日休息
3.基本工资(基本工资2800-4000)+绩效工资+奖金+医疗+养老
4.每月有短线游,每季有长线游等团建活动
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专制造业SAP用友U8金蝶EAS不可兼职
负责公司日常账务处理、成本费用审核、税务申报、财务报表编制,严格执行国家财经法规与公司财务制度,确保会计信息真实、准确、完整、及时;做好资金往来、资产核对、档案管理及财务风险把控,为公司经营管理提供可靠财务数据与合规支持。
人事行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专
1. 全面负责人事各模块工作:结合公司发展战略制定招聘规划,主导岗位发布、简历筛选、面试安排、面试协调及录用跟进,确保各业务部门人员及时到位;优化员工入/转/调/离流程,健全人事档案管理体系。
2. 承担薪酬核算工作:根据考勤记录、绩效结果及奖惩情况,准确完成每月工资、奖金、津贴、社保公积金缴纳及个税计算,保障薪酬准时发放,严格执行薪酬保密制度。
3. 统筹行政与安全环保事务:负责日常行政运作,包括办公环境维护、资产采购管理、后勤服务支持等工作;落实安全生产、消防及环保相关管理制度,组织开展安全培训与隐患排查,确保运营符合规范要求。
4. 持续优化人事行政制度与操作流程,协同推进员工关系管理、企业文化建设及绩效考核执行等相关工作。
5. 落实领导交办的其他综合性管理任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理类相关专业,具备5年以上人事行政主管岗位工作经验。
2. 精通招聘全流程、员工入离职手续办理、社保公积金操作及薪资核算实务。
3. 了解行政后勤运作及安环管理基本内容,有安全环保管理实践经验者优先考虑。
4. 熟练运用各类办公软件,工作认真细致,责任心高,具备较强的沟通协作与整体统筹能力。
5. 坚持原则,保密意识强,能够独立承担人事与行政全面管理工作。
栏目概述
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