岗位职责： 1、规划并落实销售方案，达成企业制定的销售指标； 2、负责销售团队的日常管理与培训，推动团队整体绩效提升； 3、开发新兴市场，构建并维护客户网络，提升市场占有率； 4、跟踪市场变化，提供竞争分析支持，助力产品持续优化； 5、整合内部协作资源，保障销售环节高效有序运行。 任职要求： 1、具备扎实的销售能力与敏锐的市场判断力； 2、具有较强的团队管理经验及跨部门沟通协调水平； 3、能独立设计销售策略，并推动落地实施； 4、具备良好的客户维系意识与应对复杂问题的处理能力； 5、适应高强度工作节奏，具备较强的心理承受能力。

岗位职责： 1、设定并推动团队销售目标的实现，规划切实可行的销售方案； 2、拓展新客户资源，持续维护现有客户关系，提高客户满意程度与忠诚水平； 3、跟踪市场变化趋势，提出具有针对性的销售优化建议，助力业绩提升； 4、带领销售团队开展工作，组织培训与指导，增强团队整体作战能力； 5、整合协调内部协作资源，保障项目高效执行，确保销售流程完整落地。 任职要求： 1、具备扎实的销售技能和较强的商务谈判水平； 2、拥有良好的团队管理与领导才能，能有效激发成员积极性以达成任务； 3、具备敏锐的市场感知能力和稳定的客户维系技巧； 4、责任心强，目标导向明确，适应高强度工作节奏； 5、有相关行业从业背景者可优先录用。

岗位职责: 1.统筹销售团队日常管理，推动业绩指标的完成 2.持续维护客户关系，提高客户满意水平 3.策划并实施销售方案，完善销售作业流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队合作意识 2.能够敏锐应对市场动态，灵活调整销售策略 3.具备较强的应变能力，可有效解决销售环节中的各类问题

岗位职责： 1、制定并落实团队销售目标，规划并执行有效的销售策略； 2、拓展新客户资源，维护既有客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、跟踪市场变化趋势，提出可行性销售建议，推动业绩持续增长； 4、带领销售团队，组织培训与指导，提升团队整体作战能力； 5、整合内部协作资源，保障项目高效运转，实现销售全流程闭环。 任职要求： 1、具备扎实的销售功底和谈判技巧； 2、具有优秀的团队管理与领导力，能有效激励成员达成业绩目标； 3、敏锐的市场感知能力和客户关系运营能力； 4、责任心强，目标导向明确，适应高强度工作节奏； 5、有相关行业从业背景者优先录用。

岗位职责: 1.制定团队销售目标并推动实现，规划切实可行的销售方案； 2.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3.分析市场动态，提出有效销售策略，促进业绩持续增长； 4.组织销售团队管理与培训，提升团队整体业务能力与绩效水平； 5.整合协调内部资源，保障销售流程顺畅及客户服务品质。 任职要求： 1.具备出色的销售能力和谈判技巧； 2.有高度的责任感和目标驱动力，能有效激励团队完成任务； 3.具备敏锐的市场洞察力和良好的客户维系能力； 4.能适应高强度工作环境，拥有相关行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、规划并落实家装领域的市场推广方案，增强品牌影响力与市场份额； 2、带领市场团队，组织并推进各类营销活动，助力销售任务顺利完成； 3、研究行业变化及竞争格局，为公司提供科学的市场分析与决策依据； 4、开发并维护核心客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿； 任职要求： 1、具备敏锐的市场判断力和优秀的策划执行能力，能独立完成策略制定； 2、擅长人际交流，具备良好的内外部协作与资源整合能力； 3、拥有团队领导经验，善于激发成员潜力以实现业绩目标； 4、熟悉家装行业发展动向，具备成功项目运作经历者优先；

任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或化工类专业优先； 2、具备5年以上销售领域工作经验，有化工行业销售管理背景者优先； 3、具有较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及沟通协调水平，执行力强；具备良好的职业素养，团队管理经验丰富，有一定风险管控意识与创新思维；责任心强，目标导向明确，抗压能力强，能适应频繁出差。 工作职责： 1、负责业务拓展工作，制定并落实采销方案，确保完成公司下达的年度经营指标； 2、市场开发与资源整合：深入研究行业动态与竞争态势，识别潜在市场机遇；牵头新客户开拓，拓宽合作路径，提高产品市场份额； 3、带领业务团队高效运作，组织实施人员培训、绩效评估及职业发展指导，提升团队整体作战能力； 4、客户关系管理：主导重点客户的深度对接，妥善处理重大客户需求与异议，维护客户满意度及长期稳定合作； 5、协同内部部门联动：整合销售、采购、物流等多方资源，优化运营流程，保障业务顺畅推进； 6、统筹业务部门日常事务，完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，达成企业既定的业绩指标； 2、负责销售团队的日常管理与能力培养，推动团队整体绩效提升； 3、开发新兴市场领域，构建并维系客户网络，助力市场占有率增长； 4、跟踪行业趋势变化，输出竞争分析，支持产品迭代优化； 5、整合内部协作资源，保障销售运作流程高效有序。 任职要求： 1、掌握扎实的销售方法论及敏锐的市场判断力； 2、具备较强的团队管理经验与跨部门沟通协调水平； 3、能独立设计销售策略并推进落地执行； 4、具备卓越的客户维护意识与应变处理能力； 5、适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质。

1.销售策略制定与执行： •依据公司整体发展战略，策划并落实年度销售方案，明确销售目标，设计实施路径及策略举措。 2.团队管理： •统筹团队组织建设，开展人员培养、绩效评估与激励机制设计。 •打造积极进取的团队文化，提升成员主动性与创新意识。 3.客户关系管理： •构建并维系稳固的客户关系，深入挖掘客户需求，提供高效匹配的服务方案。 •持续与客户保持互动，收集意见建议，及时响应问题，增强客户满意度与黏性。 4.销售业务开展： •开拓新客户资源，发掘潜在市场空间，扩大公司在目标领域的市场占有率。 •主导销售全流程运作，涵盖客户接洽、产品展示、报价协商、合同签署及订单交付，保障各环节顺畅推进。 5.销售数据分析： •参与跨部门协作项目，输出专业销售洞察与支持建议。 任职要求： •拥有扎实的销售实战背景，具备团队管理经历者优先考虑。 •精通销售流程与技巧，可独立承担销售任务并达成目标。 •具备出色的沟通协调能力与客户运营能力，能持续深化客户合作关系。 •掌握基础数据处理能力，具备市场洞察力，能灵活应对市场动态调整策略。 •富有责任感和协作意识，适应高强度工作节奏，执行力强。

任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或化工相关专业优先； 2、3-5年化工销售领域从业经历，具备1年以上团队管理经验者优先； 3、具备出色的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力；拥有良好的职业素养，较强的团队领导力，具备一定的风险管控意识与创新思维；责任心强，目标明确，抗压能力强，能适应高频次出差安排。 工作职责： 1、开展业务拓展工作，制定并落实采销计划，确保完成公司下达的年度经营指标； 2、开拓市场并整合资源：深入研判行业动态与竞争态势，识别潜在市场机会；牵头开发新客户，拓宽合作路径，提高产品市场份额； 3、有效管理销售团队，组织实施人员培训、绩效评估及职业发展指导，提升团队整体作战能力； 4、维护客户关系：统筹重点客户的深度对接，妥善处理重大需求与投诉事项，保障客户满意度及合作稳定性； 5、推进跨部门协同：联动销售、采购、物流等职能部门，优化业务流程，促进项目高效执行； 6、负责业务部门日常运营及相关事务，完成上级交办的其他工作任务；

【今日要闻】 1. 传染仅次流感!65万人中招!5招防控 2. 监视员工仅需300?多企业已使用 3. 体检发现这息肉别拖!4类人群易癌变 4. 早餐决定寿命?长寿地区的4早餐秘诀。

本厂专做针织上衣，现招平车贴袋定袋盖2名，开一次袋多名，做临工可当天结帐，有意者电致李，厂地福麒山庄永昌盛超市二楼

金昌金川区招家具安装，给排水，水电，泥瓦工，工地小工/杂工

招刷油漆工 薪资：男工300元/天，女工280/天，日结，管住 上班时间：7：30-11：30；下午13:00-18:00 (工期5-7天) 上班地点:河西堡 联系电话:

寻一老师傅 电工 安装龙门吊电路

工作内容： 1.传达企业核心理念，达成门店经营目标； 2.推动各类销售渠道实施，落实营销活动执行； 3.负责销售团队日常运作管理及团队士气提升。 职位要求： 1.具备3-5年销售团队管理经历，有门店团队管理背景者优先； 2.擅长激励团队，具备经营管理意识； 3.具备问题洞察与解决能力，可搭建规范化管理体系。

年龄要求32岁以内，学历需大专及以上，具备建材行业开发经验者优先考虑，性别不限，薪酬结构为底薪+招商奖励+年终奖金+季度绩效奖金+提成+建店支持补贴+住房租赁补贴+餐饮补助+车辆使用补贴+无限一金

岗位职责： 根据工程漆事业部区域销售目标，开展福建省内区域工程涂料的市场开拓与销售工作，确保完成区域销售任务（工作区域：莆田/福州/三明/厦门/泉州/漳州/宁德等福建省内均可）。 1、销售管理 1）结合区域实际情况，拟定销售策略与市场拓展方案，并按计划推进执行； 2）掌握行业动态与市场趋势，收集竞品相关资料，制定应对措施； 3）负责区域内应收账款的跟进与回收工作； 2、客户管理 1）规划客户拜访路线与频次，重点开发并维护核心大客户资源； 2）通过分析经销商参与项目的具体情况，协助其制定可行性项目推进方案，并跟踪落地执行； 3、项目管理 1）结合区域工程项目进展，开展项目实地走访与信息报备，助力项目顺利中标； 2）依据项目材料申报进度，对接甲方、总包单位及施工方，定期拜访沟通，协同解决项目执行中的问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单提报与发货安排，保障产品按时送达施工现场； 2）协同处理客户反馈与投诉事项，推动问题高效闭环解决； 任职要求： 1、工作经验：具备2年以上工程项目类营销经验，有涂料、保温、防水、地坪、瓷砖、卫浴等建材领域从业背景者优先； 2、教育水平：市场营销、工商管理等相关经管类专业大专及以上学历； 3、知识技能： 1）熟悉产品基础知识，具备扎实的销售实战经验与市场推广能力； 2）具备较强的沟通协调能力、应急问题处理能力，掌握商务礼仪与谈判技巧； 3）了解招投标流程、报价机制，具备基础的网络操作能力； 4、条件特别优异者，可适度放宽录用标准。

岗位职责：根据区域销售目标，开展地坪漆产品的市场推广与销售工作，确保区域销量任务顺利完成。 1、销售管理 1）制定本区域地坪漆销售策略及市场拓展方案，并按计划执行，推进市场开发； 2）掌握地坪漆行业动态与市场信息，收集竞品资料，制定有效应对措施； 3）负责销售回款的跟进与催收，保障资金及时回笼； 2、客户管理 1）规划客户拜访路线，重点开发区域内核心大客户资源； 2）结合经销商所跟项目的实际情况，协助其制定可行的项目推进计划并落实执行； 3、项目管理 1）结合区域工程项目建设进展，开展项目实地走访与备案，推动项目顺利中标与实施； 2）依据项目报货节奏，对接甲方、总包单位及施工方，进行现场拜访，协同解决项目执行中的问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单申报与发货安排，保障产品按时送达施工现场； 2）协助处理客户反馈与投诉事项，确保问题得到快速响应与妥善解决； 任职要求： 1、大专及以上学历，了解建筑材料行业及地坪产品特性，具备工业地坪、运动地坪、防腐地坪等项目经验者优先； 2、拥有政府关系或设计院渠道资源者优先，需具备3年以上中大型企业同类产品销售管理工作经历； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，熟悉当地建材市场环境，能适应出差安排； 4、具备较强的业务推动力、流程把控能力，熟知销售运作流程及企业政策规定；

销售职责： 1.根据区域市场实际情况，制定体外诊断产品销售策略与实施规划，并推动落地执行，确保完成既定销售目标； 2.具备全自动血液分析仪相关销售背景，拥有优质客户资源及成熟的招商拓展经验； 3.跟踪行业市场变化，搜集并整理竞争品牌动态信息，为公司制定市场应对方案提供数据支撑； 4.具备开拓公立医院渠道及维护关键专家、学术带头人的能力； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，拥有现成客户资源者优先考虑； 2.具备出色的沟通协调与谈判技巧，能独立开展客户开发工作； 3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守； 4.有生化、发光、免疫、POCT等体外诊断领域厂家销售经验者优先。

绝味鸭脖相关岗位 白班上一休一，夜班12:00 — 凌晨4:00 薪资福利:工资面议

招一位推销洗衣液的，联系电话

五凉鲜超市诚聘 营业员两名 工资面议 地址：农垦十字王府家宴旁边 电话：

招聘：水果店营业员（红星店上班+工资3500元起+绩效+奖金） 薪资：3300-4000元/月 特食惠水果店红星店 招聘营业员2名 年龄：25-35岁 学历：初中以上 要求：能吃苦耐劳，有上进心，有团队精神，有水果销售经验者优先 工资待遇：3300-3800 底薪+全勤+销售奖金+绩效奖金

金龙商场宝林店因经营需要现招聘：收银员一名，要求身体健康，能吃苦耐劳，有一定的工作经验，从事过超市工作者优先。待遇优、福利好！ 咨询电话: 地址 ：延安路22区路口

收银接待 薪资福利:3200－4000元 招工人数:2名

营业员 薪资福利:2500 - 4000元，工资+工龄+提成+月休+年休+年终奖+奖金 招工人数:数名

任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或化工类专业优先； 2、具备5年以上销售领域工作经验，有化工行业销售管理经验者优先； 3、具有较强的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力；具备良好的职业素养，出色的团队管理能力，兼具风险意识与创新思维；责任心强，目标明确，抗压能力强，能适应频繁出差。 工作职责： 1、负责业务扩展，制定并落实采销计划，达成公司下达的年度经营指标； 2、市场开拓与资源整合：深入研究行业动态与竞争态势，识别潜在市场机会；主导新客户开发，拓宽合作渠道，提高产品市场份额； 3、带领业务团队高效运作，统筹人员培训、绩效评估及职业发展指导，提升团队整体战斗力； 4、客户关系维护：主导重点客户深度对接，处理重大客户需求与异议，确保客户满意度及合作稳定性； 5、跨部门协同：联动销售、采购、物流等相关部门，整合资源，优化流程，保障业务高效推进； 6、承担业务部门日常运营管理，完成上级领导交办的其他工作任务；

招聘：收银员（工资4000元起+包食宿+天一时代城上班） 薪资：4000-4500元/月 岗位职责 1. 负责门店收银，快速准确结算顾客账单 2. 解答顾客咨询，处理收银过程中的问题 3. 协助服务员做好顾客接待与引导工作 任职要求 1. 高中及以上学历，有收银或服务经验优先 2. 具备基础财务知识，熟悉收银操作流程 3. 沟通能力良好，服务意识强，有耐心 福利待遇：包食宿+月休四个半天+岗位补助+奖励+晋升机制 晋升渠道：基层员工+领班+主管+经理+店总

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资9000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书