
机械维修工
7000-12000元/月
机械维修社保包住包吃保险3-5人月结全职电气机械/电力设备工业自动化通用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工生产设备电气设备机电设备电力设备机加工设备电工证焊工证钳工职业资格证书特种作业操作证特种设备作业人员证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识
4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5.责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践
轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握工艺流程及设备操作要点;
协助采集与分析生产数据(如回收率、能耗、产能),提出提升运行效率的可行性建议;
参与标准化作业流程(SOP)编制,保障生产安全与环保规范执行。
2. 技术与管理能力培养
学习金属成分检测方法(如光谱分析)、废料分类准则及再生金属市场趋势;
参与精益改善项目,推动废料损耗或成本控制优化;
协助应对和解决现场突发性生产异常。
3. 跨部门协作
联动采购团队,开展废料供应商质量评估;与销售团队沟通客户具体需求;
配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。
任职要求:
2026年应届毕业生,本科及以上学历;
冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先;
通过英语四级;
具备金属材料基础知识;
熟练操作常用办公软件;
能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排;
思维条理清晰,具有主动解决问题的意识。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向运营方向
岗位职责:
参与各部门轮岗,掌握完整生产流程;
配合车间日常管理、生产排班及质量检验工作;
学习行政事务、销售支持与售后服务等模块,提升综合管理素养。
任职要求:
年龄25-40周岁,高中及以上学历;
具备较强学习能力,适应车间轮岗安排;
踏实肯干,积极进取;
能熟练操作基础办公软件,持有C1驾驶证者优先考虑;
有钢管行业管理工作经验者优先录用。
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践
轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握各环节工艺流程及设备操作要点;
协助采集与分析生产运行数据(如回收率、能耗、产能),识别瓶颈并提出改善建议;
参与编制标准化作业指导文件(SOP),保障作业安全与环保规范执行。
2. 技术与管理能力培养
学习金属材料成分检测方法(如光谱分析)、废金属分类标准及再生资源市场趋势;
参与精益管理项目,推动降低物料损耗或生产成本;
协助应对生产过程中的突发异常情况,提升应急处理能力。
3. 跨部门协作
协同采购部门开展废料供应商质量评估;联动销售团队了解客户产品需求;
配合研发团队推进新型回收技术或金属提纯工艺的试验与落地支持工作。
任职要求:
2026年应届毕业生,本科及以上学历;
冶金工程、环境工程、化学工程、工业工程等相关专业优先;
通过大学英语四级;
具备基础金属材料知识;
熟练操作常用办公软件;
能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排;
思维条理清晰,具有主动解决问题的意识与能力。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向
岗位内容:
1. 参与企业内部流程优化,协助完善管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。
2. 深度融入产品研发及市场推广等相关项目,助力公司业务持续扩展。
3. 多维度支持公司战略目标达成,涵盖数据分析、项目执行、客户支持等工作内容。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行能力。
2. 具备较强的逻辑思维与数据导向意识,善于发现并推动业务流程优化。
3. 积极进取,能适应高强度工作环境,具备优秀的抗压性与问题应对能力。
机修工
1-1.1万元/月
机械维修包住包吃保险1-2人月结全职焊工证
岗位职责:
1. 负责砂石厂各类机械设备(如破碎机、筛分机、输送带、空压机等)的日常巡检、维护与故障排除
2. 执行定期保养计划,更换易损件,润滑关键部件,确保设备高效稳定运行
3. 参与设备安装、调试及技术改造,优化作业流程
4. 填写维修保养记录,及时上报重大隐患或备件需求
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场6S管理要求,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,熟悉砂石行业设备者优先
2. 能独立判断常见机械故障并完成修复,动手能力强
3. 吃苦耐劳,适应高原地区(甘南夏河县)工作环境
4. 持有焊工证、钳工证或特种设备作业证者优先
5. 初中及以上学历,安全意识强,责任心强
白银平川区招通风安装大工一个,要长期干的,,工资一天320,不管吃。
200-300元/天
通风安装长期1-2人
白银市平川区招通风安装大工一个,要长期干的,,工资一天320,不管吃。
空调安装
!!靖远海尔招人啦!!!高薪招聘文员(有相关经验者优先,全天通班,时间有冲突者勿扰,薪资2300-5000)!!高薪招聘空调安装工,有相关经验者优先,薪资5000–15000)欢迎加入我们!有意向请联系[庆祝][庆祝]
酒店前台月结
招聘前台收银岗位。,年龄在35岁以下,责任心强,有亲和力,会电脑基本操作,能上夜班,长期稳定工作,有工作经验者优先。薪资福利为工资面议。工作地址位于会宁县兆烽嘉园东门现代路75号,嘉禾楼斜对面的雲通智尚臻选酒店。
泊车员
招聘引车员。要求持有B照或A照,并具备一定的引车经验。薪资福利包括基本工资、全勤奖、绩效和奖金。工作地址位于会宁县车管所对面。
设备维护工程师
9000-13000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化改进建议
4. 编写设备档案、维修记录及备件台账,确保资料完整可追溯
5. 配合生产、质量等部门解决设备相关问题,支持GMP/ISO等体系审核
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备设备维护相关工作经验,熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先
3. 具备基础电气识图能力及动手实操能力,能独立处理常见设备问题
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和安全意识
5. 学习能力强,适应制造类企业现场工作环境
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责:
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。
任职要求(接受应届优秀者):
大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇:
转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入!
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备机电设备
工作内容及职责
1. 熟练使用光纤熔接机、切割刀、功率计等光纤熔接与检测工具,具备基本的故障诊断与处理能力。
2. 编制设备维护、操作等相关作业指导文件;(适用于光纤熔接机)
3. 对设备运行中出现的异常情况及时进行检修与恢复;
4. 结合生产实际问题对设备进行优化改进,提升产线效率与产品合格率;
5. 负责新设备的调试、测试及投入使用前的验证工作;
6. 执行上级交办的各项任务,确保工作计划顺利达成。
任职要求:
1. 具备两年以上设备维保及维修相关工作经验;
2. 了解光纤领域常用设备的基本原理与应用知识;
3. 能熟练操作光纤熔接机、切割刀、功率计等专用工具,并具备一定故障分析能力;
4. 实操能力强,具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题判断能力。
新能源设备维修工程师--接受无经验
6000-10000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:工作内容
- 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查;
- 协助完成设备安装、调试及运行支持工作;
- 记录设备运行状态,及时反馈并处理异常情况;
- 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。
任职要求:无相关工作经验者亦可应聘,愿意学习新能源设备相关知识;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对新能源行业有浓厚兴趣,能适应短期出差或现场工作;
- 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。
年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),身高不低于165CM、体重80KG以下
岗位福利:薪资范围:6000-10000元/月
每月带薪休假6-8天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专电气设备
岗位职责:
1、负责逆变器生产线的工艺维护与设备管理工作,保障产线稳定、高效、精确运转,助力公司实现产品质量与生产目标。
2、主导工艺开发与良率优化,制定逆变器整机装配及量产阶段的工艺方案,持续完善SOP、PFMEA、控制计划等核心工艺文档。
3、承担设备日常运维及突发故障的排查与处理,确保生产设备持续可靠运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化、电气工程等相关专业背景。
2、具备3年以上逆变器、光伏储能、汽车电子等制造领域工艺或设备管理经验。
3、熟悉逆变器产品构造者优先考虑。
4、具有出色的问题分析与解决能力,思维逻辑严密,对数据有较强敏感度。
5、具备良好的沟通协作能力,能适应高强度工作环境。
维修工
6000-7000元/月
机械维修社保1-2人月结全职化工钢铁/有色金属冶炼及加工焊工证
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4. 填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识
4. 动手能力强,具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳
5. 责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全意识
二保焊6-10人焊工证
因企业扩大生产,现需招贤纳士:招设备操作工10名,招二保焊工10名,必须有应急管理厅证件要求年龄45岁以下,有设备操作经验优先考虑,身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。带薪工作培训,地址:姚村镇汽配大道电话:()
门厂装配工
1-1.1万元/月
装配工1-2人
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 使用常规装配工具(如扳手、螺丝刀、扭力扳手等)进行标准化操作
3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准
4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题
5.保持工位整洁,遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求
任职要求:
1. 身体健康,无恐高、色弱等影响作业的生理限制
2.具备基本识图能力,能理解简单机械装配图与工艺流程
3.工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力和团队协作意识
4.有制造业装配经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 最低学历不限,能适应流水线或车间作业环境
二保焊1-2人
二保焊工会电脑,年龄在30-50岁之间薪资福利:薪资面议招工人数:2名工作地址:靖远县金三角霞光加气站正对面力源炉具厂
白银白银区白银某环保科技公司招聘招聘岗位:窑头工6人,有回转窑从业经验优先;叉车工1人,需
4800-5500元/月
叉车工社保1-2人月结
白银某环保科技公司招聘招聘岗位:窑头工6人,有回转窑从业经验优先;叉车工1人,需要有相关证书及相关工作经验;收尘工6人;脱硫工6人;投料工6人;浇水工1人。岗位要求:为主,50岁以内,初及以上学历,能吃苦耐劳,适应倒班,身体健康,无犯罪记录,薪资待遇:综合工资4800-5500/月,试用期1个月,以上岗位上均缴纳五险,上班时间12小时休息24小时(三班两倒)工作地址:王岘镇东台村涝池社新建路1号报名咨询热线:(同)
风力发电运维检修员(无恐高,可适应短期出差)
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养
岗位要求:
1、性别年龄:18-38周岁、学历不限,不限经验。
2、能够吃苦耐劳,能适应短期出差。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。
岗位薪资:实习期3个月、工资4500-5500,在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
晋升空间:队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。
休假:在风电场每工作 2-3 个月,可以休息 10-15天。
叉车工1-2人月结
陶瓷厂招一名开叉车+捆绑扎带的,工资8000,每月20号发放工资,男女都可以干,干活要有眼色,手脚麻利一点的,有干的与我联系,马
厂区叉车工
5000-6000元/月
叉车工社保包吃五险1-2人月结吃苦耐劳上夜班化工
任职要求:
1. 持有有效叉车操作证,证件真实可查
2. 能适应工厂倒班制及体力劳动,责任心强、执行力好
3. 听从指挥,服从安排,具备良好的团队协作意识
4. 身体健康,无犯罪记录
电工
5000-6000元/月
电气工低压电维修电工加班补贴五险1-2人月结化工电工证
任职要求:
1. 持有有效低压电工操作证(上岗必备),具备高压电工证者优先
2. 熟悉电气原理图、接线图,能独立完成常见工业电气设备检修
3. 具备基本安全防护意识,严格遵守《电业安全工作规程》
4. 身体健康,适应倒班或应急抢修工作安排
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力
新厂开招+月7000+包吃包住+无经验要求+简单无压力
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领班组完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
3.熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与报告撰写能力
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
5.工作经验不限,有班组长或拉长实操经验者优先
栏目概述
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