
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容:
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。
7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
设备助理工程师(J10745)
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责:
1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整;
2、生产设备的日常维护与校准工作;
3、生产车间产线设备的转移与切换作业;
4、参与现场持续改善相关活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、自动化类相关专业;
2、具备1年以上LCM模组厂自动化设备维护工作经验;
3、熟悉以下任意两种设备原理:刀轮切割、激光切割、COG/COF/FOG、背光组装、贴合设备、点胶设备;
4、能熟练使用办公软件、中望CAD,以及万用表、电烙铁、防静电检测工具等常用仪器;
5、具备制程品质异常分析意识,能够主动识别生产过程中的品质问题并推动改善;
6、有设备或工装夹具优化改进经验者优先考虑。
QA工程师1435
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
工作职责
1. 负责构建并优化电子产品从原材料到成品全过程的品质控制流程、管理制度及相关规范体系。
2. 具备产品测试、性能验证及可靠性试验的实际操作经验。
3. 熟练掌握QC工程图的编制方法,具备独立完成相关技术文件的能力。
4. 具备射频类产品从项目启动、研发设计、样品制作、小批量试产到量产阶段全流程品质管控能力者优先考虑。
任职要求
1. 大专及以上学历,电磁场与微波技术、通信工程或相关专业背景;
2. 3年以上从事电子电气设备、通信产品或微波元器件的检测、判定及调试指导工作经验;
3. 熟悉电子模块、组件在生产制造过程中的质量评价标准与指标体系;
4. 具备扎实的品质管理专业知识,能够高效对接并响应客户需求;
5. 有实际参与搭建或完善企业品控管理体系的经验。
设备维护专员(小白保底6000)+无需经验
7000-10000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
招聘岗位设备运维:自动化设备调试,慢机,拆机汇总,维修制造等相关工作
一、注意:
必须是20-30岁、中专及以上学历的,无恐高,色盲、色弱,眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。
二、特别说明:
本岗位,属于企业定制人才培养,名额有限,你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系,只要你想往设备维护行业发展,我们都能提供工作!
三、培养流程
入职即安排导师带领学习实践,人事每自然月进行一次面谈,每阶段进行考核,考核分为理论和实践
四、适合人群
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 具备较强的学习能力和问题解决能力
3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣
4.高中 / 中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。
五、工作内容:
1. 负责设备的日常维护和故障排除
2. 协助工程师进行设备的安装和调试
3. 配合团队完成设备维护项目
六、薪资待遇:
实习期:6000—7000,包吃包住,带薪学习
转正后:8000—12000,免费食宿(自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍)、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
接受出差/设备维护助理工程师/学徒/包吃住小白也可来
8000-9000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备巡检与基础保养工
作;
2.记录设备运行状态,及时反馈异常情况并协助处理;
3.配合完成设备维修所需工具、材料的准备与整理。
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作;
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。底薪
5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备升级引进安装/调试
岗位职责:
1. 在导师指导下开展车间设备的维护与保养,保障设备稳定运转(前期阶段);
2. 配合各生产工序,协助完成设备的优化、改造及升级任务;
3. 参与相关项目,协助推进新设备的引入与实施工作;
4. 完成其他与技术相关的辅助性工作。
任职条件:
1. 具备大专及以上学历,机械、电气、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
2. 熟悉 SolidWorks、UG 软件操作,具备 PLC 应用经验者优先,持有电工证或更高级别证书者优先。
设备维护技术员
5000-7000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备机械设备
1、执行设备巡检、日常润滑及清洁等常规维护工作;
2、处理设备突发故障,确保及时响应与恢复;
3、推进设备问题整改,并按规定流程反馈结果;
4、监督操作人员作业规范,纠正违规操作行为;
5、实施设备三级保养及大修计划的落实工作;
6、推动影响生产效率及瓶颈问题的改善措施落地。
风电检修定检人员
7000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
招风电定检年检人员,需要有高处作业证和低压电工,40岁以下,施工区域宁夏。靠谱的联系。
生产运营总监
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科食品添加剂生物
工作内容
1.负责工厂生产计划的统筹与执行,涵盖计划编制、生产流程跟踪及质量检验等工作;
2.及时识别生产环节中的异常情况并提出有效应对措施,保障生产效率与产品品质;
3.协调各相关部门协同作业,确保生产任务按计划有序推进。
任职要求
1.具有发酵化工类企业相关管理经验;
2.身体健康,能适应生产车间的实际工作环境;
3.工作踏实肯干,具备较强的抗压能力;
4.拥有一定生产管理实践经验,熟悉生产工艺流程及质量管控标准。
生产运营总监
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科食品添加剂生物
工作内容
1. 负责工厂生产计划的统筹与执行,涵盖计划编制、生产流程跟踪及质量检验等环节;
2. 及时识别生产环节中的异常情况并提出有效应对措施,保障生产效率与产品品质;
3. 协同各职能部门推进工作衔接,确保生产任务按进度有序开展。
任职要求
1. 具有发酵化工行业相关管理经历;
2. 身体健康,能适应生产车间现场作业环境;
3. 工作踏实积极,具备较强的抗压能力;
4. 拥有一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及质量规范。
新厂开招+月7000+包吃包住+无经验要求+简单无压力
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领班组完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
3.熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与报告撰写能力
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
5.工作经验不限,有班组长或拉长实操经验者优先
研发助理
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士知识产权材料、科技项目申报材料学术论文撰写资料收集整理工作和研发采购工作
职责描述:
1、独立或协同完成知识产权类文件、科技项目申报资料以及学术论文的撰写工作;
2、配合研发团队成员开展技术资料的搜集、整理及相关研发采购辅助工作;
3、按时完成上级交办的其他临时任务。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,具备2年以上研发相关工作经验,具有较强的学术写作水平,建筑、土木类专业背景者优先考虑;
2、熟练掌握Office等常用办公软件;
3、曾在中文核心期刊或更高级别期刊发表过论文,具备专利文书撰写经历,或参与过科技项目申报材料编写者优先;
4、具备良好英文能力者优先。
设备工程师1-3年大专PVD设备蚀刻设备薄膜设备CVD设备
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子、物理、化学、材料等理工类相关专业
2. 思维条理清楚,具备良好的沟通与表达能力
3. 具备较强的团队协作意识,能与相关部门配合解决实际问题
4. 能够接受出差及阶段性加班安排
工作职责:
1. 负责实验室设备的安装与调试,具有机械硬件操作经验
2. 承担实验设备的硬件测试任务,完成测试数据的收集与整理
3. 负责实验室物料的归类管理及工具的整理维护
工长
哈尔滨金爵装饰招设计师一名,底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名,工资面议
液压工程师(J10102)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压系统液压
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元器件选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术方面的咨询与疑问。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体力学等相关专业;
工作经验:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解多种典型液压回路的结构与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
发酵工艺操作工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专DCS操作发酵罐、离心机操作合成工艺加氢工艺
岗位职责
负责生物发酵中试阶段的设备运行、原料配制等关键生产操作,确保中试流程按规范执行;
落实中试车间发酵罐、离心机等设备的日常维护工作,及时发现并处理常见设备故障;
持续监控生产现场运行状态,对异常情况迅速反馈并提出可行的应对方案;
认真执行上级布置的各项生产任务与管理要求,配合完成其他相关工作事项。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,生物发酵、生物工程等生物类相关专业优先,化学工程等相关专业亦可考虑;
技术能力:熟练掌握发酵罐、离心机、喷雾干燥等中试设备的操作技能,具备基本的工艺优化与调整能力;
工作经验:具有3年以上生物发酵领域中试或生产实操经验,有班组管理经历者优先;
综合素质:理解力强、执行力高,工作态度认真细致,能适应夜班及轮班工作安排。
设备工程师储备人员
5000-8000元/月
设备工程师经验不限大专不需要出差需要夜班要求有设备维保经验车、铣、磨会简单操作钳工证企业(甲方)1年以下设备维保经验需要倒班
教育背景:
1、具备机电一体化、工业自动化等相关专业大专及以上学历。
2、工作经验:有车床、铣床、磨床实际操作经历者优先。
技能技巧:
1、欢迎应届毕业生投递应聘。
2、了解通用及专用机械设备的机械特性与电气控制原理;
3、熟练操作各类办公自动化设备,精通常用办公软件使用;
4、具备良好的沟通协调能力,能够有效组织与安排日常工作。
栏目概述
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