电气技术员
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专电气自动化变频柜配电柜电气维修控制柜
电气自动化技术/维修电工/电气工程师/变频器维修
岗位职责：
1、负责工控行业中高、低压变频器、控制柜、配电柜、电动机、变压器等电气设备的日常检修与维护；
2、承担变频器及控制柜的现场安装与调试任务；
3、对部分电路板和电子元器件进行检测与修复；
4、及时处理现场设备突发故障，保障设备正常运行。
任职要求：
1、电气自动化、机电一体化、电子类等相关专业毕业，具备大专及以上学历，经验特别丰富者可适当放宽学历要求；
2、具有3年以上相关行业从业经验者优先考虑；
3、熟悉变频器、PLC、控制柜、配电柜等设备，具备独立完成现场安装与调试的能力；
4、外出作业配备车辆，持有驾照且驾驶熟练者优先录用；
5、公司提供免费住宿及员工食堂；
6、工作地点覆盖陕北地区（定边、盐池、吴起、志丹、延安及周边）以及甘肃区域（庆城县、庆阳市及周边），可根据个人实际情况就近分配或灵活调整。
职位福利：绩效奖金、餐费补贴、弹性工作制、定期健康体检、项目激励奖金
电气运行员/电气技术员
5000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位内容：
1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。
2. 结合市场动态或客户需求，规划电气方向的产品研发路径并开展需求评估。
3. 协同公司内部各职能部门推进项目执行，保障整体业务目标达成。
4. 处理现场出现的各类电气故障，并提供必要的售后技术支撑服务。
任职要求：
1. 具备电气工程及其相关专业基础，拥有行业实践经验者优先考虑。
2. 掌握常用电气原理图设计工具，如Protel、OrCAD等软件操作。
3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。
4. 具有良好的英语书面表达与阅读能力，可与外籍员工高效交流。
5. 具备较强的自主学习意识和持续提升能力，能快速响应不断变化的市场环境。
电气调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责电气设备的调试及故障诊断，保障系统安全稳定运行；
2. 执行电气系统的定期巡检与维护，及时发现并消除隐患；
3. 针对电气运行中的异常情况开展问题分析，制定优化措施与改进方案；
4. 跟踪监测电气系统各项运行参数，确保符合技术规范要求；
5. 与项目团队协同配合，推进电气系统的安装、调试及运维任务。
任职要求：
1. 熟悉电气系统调试流程，具备较强的故障处理能力；
2. 具备良好的逻辑分析能力，能独立应对和解决电气技术问题；
3. 具有较强的协作意识，能在高强度工作环境下保持有效沟通；
4. 主动学习新技术，适应技术更新，积极面对工作挑战；
5. 具备相关领域工作经验者优先考虑。
储备干部（高级管理方向）
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科市场营销方向
岗位职责：
1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场实际状况，开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。
2、组建契合企业文化且适应未来发展需求的销售团队，组织开展系统化培训，助力提升业务人员综合能力与专业销售技巧。
3、积极拓展市场空间，精准挖掘潜在客户，构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系，持续拓展优质客户资源，达成互利共赢、长期稳定的合作关系。
4、严格执行公司各项管理规范与操作流程，确保公司资产安全，推动团队高效运作，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。
5、完成上级交办的其他工作任务。
研发专员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科技术研发技术支持
岗位职责：
1. 研发项目管理制度建设：协助部门负责人拟定部门中长期发展计划及年度工作目标，并推进实施；配合完善研发与项目管理相关的制度规范及流程制定、修订与执行。
2. 研发项目工作：参与项目从申报、执行到验收的全过程管理；根据已立项项目，承担试验研究与产品开发任务；提炼在研项目的工艺优化与技术创新内容，参与专利申请与维护、论文撰写发表、科技成果登记等相关工作。
3. 创新类资质认定与维护：参与企业创新资质的申报与持续维护，以及各类技术类荣誉、政府奖补项目的材料准备与申报。
4. 政府部门报表呈报：按各政府主管部门要求，完成创新相关数据的采集、整理与汇总报送。
5. 档案管理：负责研发项目、产品开发、资质申报等资料的归档与日常管理。
6. 其他工作：承担部门费用的统计与分类整理；完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品科学与工程、食品科学等相关专业；
2. 1年以上食品相关领域工作经验；
3. 熟练掌握Office办公软件及数据分析工具，具备较强的口头表达与文字沟通能力；
4. 工作主动积极，责任心强，抗压性强，具备持续学习能力、良好的团队合作精神及保密意识。
设备工程师（西藏林芝） (MJ005751)
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
工作内容：
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进，保障其安全稳定运行，提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理，制定并执行设备维护方案，确保设备运行的可靠性，延长使用寿命。
3. 快速响应并处理设备故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与保养任务。
4. 管理设备资产信息，跟踪公司设备升级计划，定期汇总并上报设备运行数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件，可独立开展设备方案设计与技术文件编制。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效分析和解决现场问题。
5. 学习能力强，能快速适应新环境，掌握新技术及设备故障应对策略。
6. 有同行业背景者优先录用。
工作地址：
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试光伏项目风电项目储能项目
工作职责
1. 承担光伏、风电、储能项目中一次/二次电气系统的设计任务，包含电气原理图、接线图绘制及设备选型工作。
2. 主导开展电气设备的测试与调试，确保系统满足安全标准及项目技术指标。
3. 深入新能源项目施工现场，处理电气安装与并网环节中的各类技术难题。
4. 参与电气系统的验收流程及后期运维技术支持，确保清洁能源装置持续稳定运行。
任职要求
1. 本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景。
2. 拥有光伏、风电或储能项目电气设计经历，掌握一次/二次系统基本原理。
3. 熟练操作电气设计工具（如AutoCAD、EPLAN），具备独立完成电气图纸设计的能力。
4. 熟悉新能源项目相关的安全规定与并网条件，了解行业技术规范。
5. 具备良好的现场问题应对能力及团队合作精神。
电气工程师
1-1.6万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电机工程师电控工程师电气工程师证
工作内容：
1：独立完成项目电气方案设计，电气编程、选型、调试安装，协助完成相关项目的售后工作；
2：针对客户需求，规划电气自动化项目，提供完整的技术解决方案；
3：负责项目的电气原理图设计、实施和售后服务，为安装人员提供技术指导；4：领导交办的其他工作。
任职要求：
1：专科及以上学历，自动化或电气相关专业，有扎实的电气专业知识，对各类电气系统熟悉；
2：3年以上成套设备设计、安装、调试工作经验；有较强的动手操作能力及独立解决电气方面问题的能力，有非标自动化项目经验者更佳；
3：熟悉主流PLC编程(西门子、AB，三菱等)，熟悉主流上位机系统画面编程，熟练使用AutoCAD、Eplan等电气制图软件。
设备维护工程师
9000-13000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责：
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术改造
3. 制定并执行预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化改进建议
4. 编写设备档案、维修记录及备件台账，确保资料完整可追溯
5. 配合生产、质量等部门解决设备相关问题，支持GMP/ISO等体系审核
任职要求：
1. 本科及以上学历
2. 具备设备维护相关工作经验，熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先
3. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，能独立处理常见设备问题
4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和安全意识
5. 学习能力强，适应制造类企业现场工作环境
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责：
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。
任职要求（接受应届优秀者）：
大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇：
转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备机电设备
工作内容及职责
1. 熟练使用光纤熔接机、切割刀、功率计等光纤熔接与检测工具，具备基本的故障诊断与处理能力。
2. 编制设备维护、操作等相关作业指导文件；（适用于光纤熔接机）
3. 对设备运行中出现的异常情况及时进行检修与恢复；
4. 结合生产实际问题对设备进行优化改进，提升产线效率与产品合格率；
5. 负责新设备的调试、测试及投入使用前的验证工作；
6. 执行上级交办的各项任务，确保工作计划顺利达成。
任职要求：
1. 具备两年以上设备维保及维修相关工作经验；
2. 了解光纤领域常用设备的基本原理与应用知识；
3. 能熟练操作光纤熔接机、切割刀、功率计等专用工具，并具备一定故障分析能力；
4. 实操能力强，具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题判断能力。
新能源设备维修工程师--接受无经验
6000-10000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责：工作内容
- 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查；
- 协助完成设备安装、调试及运行支持工作；
- 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况；
- 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。
任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作；
- 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。
年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下
岗位福利：薪资范围:6000-10000元/月
每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专电气设备
岗位职责：
1、负责逆变器生产线的工艺维护与设备管理工作，保障产线稳定、高效、精确运转，助力公司实现产品质量与生产目标。
2、主导工艺开发与良率优化，制定逆变器整机装配及量产阶段的工艺方案，持续完善SOP、PFMEA、控制计划等核心工艺文档。
3、承担设备日常运维及突发故障的排查与处理，确保生产设备持续可靠运行。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计、自动化、电气工程等相关专业背景。
2、具备3年以上逆变器、光伏储能、汽车电子等制造领域工艺或设备管理经验。
3、熟悉逆变器产品构造者优先考虑。
4、具有出色的问题分析与解决能力，思维逻辑严密，对数据有较强敏感度。
5、具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作环境。
风电定检人员
7000-8000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
招风电定检人员8人，高空证和低压电工证必须有，40岁一下，7000至8000没有证的不要联系。混子勿扰
风力发电运维检修员（无恐高，可适应短期出差)
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养
岗位要求：
1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。
2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。
岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。
休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容：
1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划；
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施；
3. 负责风电设备的选型、采购和验收；
4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量；
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求：
1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业；
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试；
3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件；
4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
车间主任（冶金企业）
9000-12000元/月
车间主任月结1-3年本科铅冶炼镍冶炼铜冶炼
1、负责构建并完善公司生产指挥体系，制定年度、季度及月度生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时完成；
2、负责建立健全与生产相关的管理制度和作业规范；
3、依据生产运行安排，掌握生产进度，协调各车间生产运作，科学调配车间人力资源，统筹调度生产所需原材料；
4、定期组织召开生产例会，研判生产态势，针对存在的问题，牵头组织相关部门负责人分析原因并推动解决；
5、根据实际生产需要，制定生产物资采购方案，并落实执行，保障生产连续稳定运行；
6、配合设备管理人员，开展生产设备的管理工作，涵盖设备维护、保养及技术升级等内容；
7、主导生产过程中的技术保障与质量控制工作，及时组织处理异常问题，重大事项迅速上报公司管理层。
任职要求：
1、本科及以上学历，具有1年以上冶炼行业工作经验，2年以上生产管理岗位经历；
2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及各类原料属性；
3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效推动各生产职能部门协同运作，提升整体生产效率；
4、注重职业道德，品行端正，德才兼备。
备注：湖北黄石 重庆 珠海 江西抚州 甘肃金昌、白银
新厂开招＋月7000＋包吃包住＋无经验要求＋简单无压力
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善
4.带领班组完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围
任职要求：
1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排
3.熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与报告撰写能力
4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先
5.工作经验不限，有班组长或拉长实操经验者优先
生产运营总监
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科食品添加剂生物
工作内容
1.负责工厂生产计划的统筹与执行，涵盖计划编制、生产流程跟踪及质量检验等工作；
2.及时识别生产环节中的异常情况并提出有效应对措施，保障生产效率与产品品质；
3.协调各相关部门协同作业，确保生产任务按计划有序推进。
任职要求
1.具有发酵化工类企业相关管理经验；
2.身体健康，能适应生产车间的实际工作环境；
3.工作踏实肯干，具备较强的抗压能力；
4.拥有一定生产管理实践经验，熟悉生产工艺流程及质量管控标准。
电解车间副主任
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科生产计划管理现场管理成本管理铅电解铅锑铋
岗位职责
1. 配合车间主任推进车间生产目标达成，落实公司年度及月度生产安排；
2. 有序组织生产运作，统筹协调并解决生产过程中出现的各类问题；
3. 参与推进车间安全运营、环境保护及一线员工培训等相关工作；
4. 协同实施车间精益化生产及6S管理体系的落地执行。
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，专业方向为冶金、化工、材料类相关领域；
2. 具备3-5年生产车间管理经历，熟悉铅/铜等湿法冶炼工艺流程；
3. 具备精益生产理念的基础认知与实践经验。
中高管储备人才：
培养路径：车间主任—总经理助理—副总经理—总经理
风电运维工程师 年底双薪
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责：
保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。
任职要求：
学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。
年龄：18-35周岁
经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。
能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考）
我们提供：
有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。
如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！
生产管培生（工艺技术岗）
7000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限本科冶金工艺设计火法工艺湿法工艺转炉工艺废物处理工艺贵金属稀有金属
我司为高能环境（上市公司）旗下资源化回收利用板块子公司，专注从事危废、固废冶炼及有价金属（金、银、锑、铋、锡）的提纯加工，工艺体系完善，炉型种类多样，具备良好的学习平台与职业发展通道。
免费提供食宿、五险一金、年终奖金
工作内容：
1、掌握火法与湿法冶金工艺流程；
2、承担车间生产数据统计工作，完成日报、周报、月报的编制与分析；
3、落实车间安全与环保生产管理工作；
4、参与公司精益管理项目的推进与跟踪；
5、完成上级交办的其他临时任务
任职资格：
1、本科及以上学历，冶金、材料、化工等相关专业；
2、在校期间积极参与各类活动，学业成绩优良
栏目概述
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