一、岗位职责 负责化工装置中动设备的日常维护、巡回检查、故障判断与应急抢修，涉及压缩机、泵类、风机、离心机、搅拌器、汽轮机等核心转动机械。 编制动设备检修技术方案、维护保养计划及备件需求计划，推进预防性维护措施落地，降低故障发生频率，确保生产系统长周期稳定运行。 牵头开展动设备拆检、装配、对中校准、润滑管理、密封件更换、振动测试等关键维修作业，严控施工质量与现场安全规范执行。 监控设备运行状态参数，识别振动、温升、异响、泄漏等异常现象，分析根本原因并制定改进对策，提交故障诊断与整改技术报告。 落实检修作业前的安全交底工作，实施全过程现场监督，严格执行石化行业安全管理制度和特殊作业操作规程，杜绝违规操作行为。 建立并完善设备台账、维修记录和技术文档体系，协调外包维保单位作业过程，负责施工监管与完工验收。 参与装置开停工及系统切换操作，完成动设备启停调试、联锁功能测试及性能验证等相关技术支持工作。 二、任职资格 学历专业：具备大专及以上学历，主修机械设计制造、过程装备与控制工程、机电一体化、石油化工设备等相关专业方向。 工作经验：具有2年以上在石油化工、煤化工或精细化工企业从事动设备维护或生产运行的实际经验，有合成氨、炼化类装置背景者优先考虑。 技能要求 掌握各类化工动设备的结构原理、检修流程、润滑密封技术、动平衡调整及轴系对中等专业技术； 熟悉机械设备相关标准、安全法规以及动火、受限空间、高处等特殊作业的管理规定； 能识读机械图纸与P&ID工艺管道图，熟练操作常用维修工具及检测仪器； 具备独立分析设备故障原因、快速响应突发抢修任务的能力。 综合素质：可接受倒班、现场值守及紧急加班安排，抗压能力突出；具备较强的沟通协作能力、现场组织管理能力及技术文档编写水平。 证书优先：持有压力容器操作、起重作业、安全管理人员等相关资质证书者优先录用。

岗位职责： 1、参与前期图纸的交流与技术研讨。 2、负责施工现场的监督、验收及费用报批。 3、组织材料的检测与送检流程。 4、协调外部相关单位的对接工作。 5、办理零星工程的相关申请手续。 6、承担口服固体制剂车间的维护与调试任务。 任职要求： 1、具备机电一体化专业大专及以上学历。 2、年龄在30至45周岁之间。 3、具有十年以上药厂工作经验，具备FDA、CGMP、GMP等项目经历，熟悉口服固体制剂车间设备维护。 4、掌握暖通、给排水、净化工程及空调系统运行管理，具备相关项目实施经验。 5、拥有施工现场管理、材料检验验收、设备选型等方面的实际经验。 6、具备较强的抗压能力和吃苦精神。 7、能够遵守工作安排，执行力强。

岗位职责： 1、负责五金冲压模具的日常维护与保养工作； 2、依据工艺图纸对模具零部件进行加工（如钻、铣、磨等工序）； 3、按照装配图纸完成模具组装，确保符合工艺标准； 4、处理生产现场出现的各类模具异常问题； 5、参与模具试模及入库前的检修与调整； 6、及时汇报模具制作过程中出现的异常情况，协助推动改善措施； 7、参与模具设计结构合理性的评估与建议； 8、参与设备及加工工艺的改进与优化工作。 岗位要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具备良好的抗压能力，服从安排，沟通顺畅； 2、具有三年以上精密五金模具相关工作经验，熟悉冲压类产品生产流程，能独立高效完成修模及现场问题处理； 3、具备机械制图基础，熟练操作常用绘图软件。 薪资待遇： 福利：入职即缴纳五险一金（养老保险、失业保险、工伤保险、住院医疗保险、生育保险+住房公积金） 有薪假期：享受法定节假日11天、年假（5~12天）、婚假、病假、产假、陪产假等法律法规规定的各项带薪休假 免费住宿：提供4人/间空调宿舍，配备热水器、阳台、洗手间、洗衣机、wifi 免费三餐：员工用餐费用由公司全额承担

岗位职责 1、负责光隔离器的光路布局、设计及性能优化； 2、运用专业工具开展光学建模与仿真，评估光束传输特性、偏振态演变、隔离度、插入损耗等关键指标； 3、设计并优化法拉第旋转器的磁路系统，实现均匀磁场分布，提高器件工作稳定性； 4、主导核心材料的筛选与验证，涵盖法拉第磁光材料、偏振片/楔形片、磁环/磁钢等组件； 5、测试新型材料在光学、磁学、热学方面的表现，确保满足高功率或特殊工况下的应用需求； 6、牵头完成光隔离器的装配、对准、胶接等关键工艺开发与标准化； 7、解决产线技术难题，编制《作业指导书》（SOP）及相关工艺文件； 8、持续优化批量生产流程，提升产品合格率，降低制造成本； 9、构建完整的测试体系，检测光隔离器的核心参数：隔离度、插入损耗、回波损耗、偏振相关损耗、偏振模色散； 10、执行环境可靠性试验，分析数据结果并推动设计迭代。 任职资格 1、本科及以上学历，光学工程、物理电子学、应用物理学、光信息科学与技术等相关专业，光学工程或材料科学（磁光材料方向）背景优先； 2、具备扎实的物理光学理论基础，深入掌握偏振光学、磁光效应（法拉第效应：光在磁光介质中传播时偏振面发生旋转的现象）及光无源器件的工作机制； 3、了解光隔离器的类型划分（偏振相关型/无关型、自由空间型/在线型）及其应用领域（如光纤通信、激光加工、量子通信）； 4、具有1年以上光无源器件（如隔离器、环形器、耦合器）研发或生产工艺经验，熟悉光学元件封装与对准技术；具备3年以上光隔离器研发经历，可独立承担从设计到量产全流程者优先。

岗位职责 1、负责制程异常的判断与原因分析 2、制定检验标准及相关作业方法 3、处理客户投诉异常，并完成8D报告回复 4、跟进客户验货报检信息进度 5、汇总新产品各阶段问题点并追踪改善；参与厂内规格设定 6、整理SPC/MSA资料并提交客户 任职条件： 大专及以上学历，熟练运用QC七大手法与8D报告撰写，欢迎优秀应届毕业生应聘，具备同行业质量工程师经验者优先考虑。 （面试时间2月26日正月初十）

岗位职责： 1、 负责现场工装、模具、刀片设备的采购及日常维护工作； 2、 负责新进设备、工装模具及刀具的验收与后续管理工作； 3、 负责对机修人员开展技术培训与指导； 4、 落实本岗位相关的环境管理体系要求，推动资源节约等环保措施； 5、 负责相关技术及管理文件的归档与更新； 6、 参与客户特殊需求的识别与评估工作； 7、 严格执行公司保密规定及信息安全管理制度，履行岗位信息安全责任。 任职要求： 1、 具备大专或以上学历； 2、 拥有2年以上相同或类似岗位工作经验； 3、 素质要求：接受过机械制造、无线电或相关领域的专业培训； 4、 技能要求：熟练使用常用办公软件，掌握CAD制图技术，了解设备接线及电气控制线路。

硕士学历，英语需通过六级 具备染整相关课程学习经历或实习经验 工作时间实行大小周，每日8小时，依法缴纳五险 福利待遇： 食堂：提供早、中、晚三餐 宿舍：配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间，床具为免费提供的席梦思床垫 工龄补贴：入职满半年享每月50元，满1年100元，2年200元，3年300元，4年400元，5年500元 学历补贴：中专/高中学历每月补贴50元，专科100元，本科150元（公司提供免费学历提升机会） 节日福利：端午、中秋、年终尾牙等传统节日均发放节日礼品，另有生日会、高温补贴等关怀项目 年终奖金：正式员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励 忠诚奖励：在公司服务满5年者，授予金牌以示表彰

工作职责: 1、能源管理：掌握能效评估与能源审计技术，能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标（KPI），推进节能项目实施，包括余热利用、光伏发电并网、变频节能改造等； 2、合规与安全：熟悉国家及地方能源相关政策（如双碳战略、节能监管要求）、环保法规（如排污许可制度）以及食品行业安全管理规范（如HACCP体系），保障能源系统合法合规运行； 3、设备运维：了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源相关设备的维保流程，具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力； 4、数据与工具：熟练运用能源管理系统（EMS）、CAD制图软件、Excel进行数据建模与分析，具备基本的能耗统计与成本核算能力； 5、负责能源管理体系的搭建与认证工作，组织实施能源审计、节能诊断及能效对标，为节能监督提供专业技术支持； 6、负责新能源技术、先进设备及创新方法的引入与试点推广，提升能源使用效率，在确保生产安全基础上，通过技术手段优化电、蒸汽、天然气等能源消耗与成本控制； 7、跨部门协同：可与生产、采购及各工厂团队有效对接，推动能源管理标准执行，统筹协调节能项目所需资源。 任职资格: 1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验，有食品饮料、医药等行业背景者优先； 2、全日制本科及以上学历，专业方向为能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调（HVAC）、环境工程等相关领域； 3、具有集团层面多工厂能源统一管理经验（如制定统一能源标准、建设集团级能源数据平台）者优先考虑； 4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备（如制冷系统、蒸汽锅炉、空压机、产线动力装置）的运行原理与节能优化路径； 5、持有注册能源管理师（CEM）、注册公用设备工程师（暖通或动力类）、低压电工操作证等资质者优先； 6、责任心强，具备全局思维，敢于担当，擅长团队合作； 7、具备良好的书面和口头表达能力，能向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估报告。

1.要求本科及以上学历，电子、机械、自动化、材料工程、质量管理、工业工程或相关专业背景，应届或往届毕业生均可，具备相关工作经验者优先考虑。 2.身体健康，工作积极主动，具备创新意识，能适应岗位安排并服从工作调配。

岗位职责： 1、负责利乐生产线的程序编写，依托自动化集成系统完成产线配置、运行控制与效能优化，确保生产过程高效且具备灵活性。 1、统筹工厂设备资产的全周期管理，保障设备安全、稳定、持续、高效运行，满足生产运营需求。 2、负责厂区动力及公用设施系统的日常运作，确保电力、热能及其他能源供应满足生产要求。 3、编制设备检修、技术改造与更新计划，制定企业内部设备技术标准及相关管理制度与操作规程。 4、掌握电气与自动控制原理，可独立绘制电气原理图与硬件布置图，具备PLC程序分析与设计能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年相同岗位工作经验； 2、具有大中型机械设备维修及项目建设管理经验，优先考虑食品行业背景者； 3、熟悉设备选型、招标流程以及安装调试与验收规范，拥有扎实的维修实操与故障诊断能力； 4、能独立主导设备管理文件、维保规程的编制，并组织实施相关培训； 5、精通机电一体化理论与应用技能，了解设备及动力系统相关的国家法规与行业标准； 6、具备良好的团队合作精神、沟通表达能力，以及较强的主动性与保密意识。

莆田木兰大道要水电师傅，精通图纸2个，联系电话

门窗副框安装要熟手，材料都到位只用安装

福建莆田招一名旋挖机维修(钻头～工地零活焊割)，月工资9000元包吃住，有应急证。

莆田市城厢区招装修木工

福建莆田市荔城区铺贴瓷砖学校宿舍楼，电梯口公共部位有诚意的师傅请联系我工作地址：莆田

五险一金 包住宿 待遇福利： 轻轻松松7000-8000 缴纳五险一金，节日福利，工龄满一年享受带薪年假 工作内容：参与设备运作管理 任职要求：男女不限，50 周岁以下，无犯罪记录，需要认识26个英文字母和基础的算数

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

工作地点：成都 能接受出差来 接受第三方 介意勿投 岗位职责 1. 负责公司设备现场安装、调试、日常巡检与故障处理。 2. 协助完成设备运维记录、数据上报、现场问题反馈及文档整理。 3. 配合项目团队完成设备交付、客户培训及售后技术支持。 4. 执行设备维护计划，及时排查电气、机械、网络等常见异常。 5. 服从公司调度，能接受长期/频繁出差及驻场工作。 6. 完成上级安排的其他运维相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，机电、电气、自动化、计算机、电子等相关专业优先。 2. 无经验可培养，愿意从基础岗位做起，学习能力强。 3. 能接受长期出差、驻场、加班及外地项目，适应能力强。 4. 动手能力强，工作认真负责，有责任心与团队意识。 5. 沟通良好，能配合客户与现场施工，服从管理。 6. 持有电工证、驾驶证或有设备运维实习经验者优先。 福利待遇 1. 出差补贴、住宿补贴、交通补贴、餐补等。 2. 带薪培训，工程师带教，成长路径清晰。 3. 基本工资+绩效+出差补助+年终奖，缴纳社保。 4. 晋升方向：运维工程师→技术主管→项目经理。 6.实习期30/H 转正薪资5000底薪加绩效 ＋800-1500元 岗位补贴 +800 项目奖金2000-3000 综合薪资8000-120000 转正签保底合同 保底8000+

电脑车组长，有带过电脑车组的，需要有相关工作经验。

岗位职责: 1、承担企业智能化设施（含展厅、企业文化馆、新厂智能化等）的项目实施与建设管理； 2、负责企业智能化硬件设备及相关系统的日常运维支持，涵盖监控、广播、投影、音响、门禁、LED大屏、电话线路等系统； 3、参与企业新厂建设过程中整体网络架构及机房建设的技术方案制定与评审； 4、配合集团信息化战略规划，提供智能化系统模块的技术建议与内容支撑； 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机信息管理、自动化控制或相关专业背景； 2、具备5年以上弱电智能化工程设计或项目管理实践经验； 3、掌握智能家居、综合布线、网络技术、一卡通系统、公共广播、安防监控、楼宇自控等领域技术知识，熟悉主流产品及弱电行业规范、概预算基础知识； 4、熟练操作CAD等绘图工具及OFFICE办公软件； 5、具备良好的沟通协调能力，出色的问题分析与解决能力，乐于应对技术挑战，积极进取，富有团队协作精神；

生产车间主任 1、车间主任向总经理负责，在公司副总经理的指导下，全面主持并落实车间的各项管理工作 2、主管车间生产运营、质量管理、安全生产以及设备维护，保障各项指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识 3、执行公司下达的生产计划安排，确保生产任务按时保质保量完成 4、落实公司会议精神及各类管理制度、管理措施在车间的有效推行 5、负责车间内人员与设备的安全管理，推进安全、规范、文明生产 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作 7、加强车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保操作规范落实到位 9、确保车间各类报表及原始记录资料的及时填报与真实准确 10、可根据生产需要调整车间内部劳动组织结构，并进行人员调配 11、依据相关制度规定，对车间员工提出相应的奖惩建议 12、对上道工序转入的不合格品有提出异议的权利

岗位职责： 1. 牵头拟定并优化职责相关管理制度及作业流程规范，审批通过后组织实施与监督。 2. 落实车间生产计划的执行与推进。 3. 监控生产全过程运行情况。 4. 维持生产现场秩序与标准化管理。 5. 推行车间安全管理体系，保障安全生产。 6. 加强车间生产环节的成本管控。 7. 负责车间人员的日常组织与管理工作

岗位职责： 1、编制年度API厂房维护保养计划，并落实工单执行工作。 2、管理设备备品备件的库存储备，确保维修需求及时响应。 3、开展设备运行情况的年度回顾分析，制定并落实改进措施。 4、承担车间设备突发故障的应急维修任务。 5、参与相关偏差问题的根本原因调查与处理。 6、协调对接相关部门，推进维修维护工作的顺利开展。 7、参与设备相关的验证活动与支持工作。 8、编写主要生产设备的预防性维护标准操作规程。（不包含公用系统） 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验， 2、掌握多肽原料药生产设备的结构原理及维护方法，具有实际设备管理与维修经历， 3、具备良好的文件撰写与规范编写能力。

工作职责 1. 全面主持合成车间的日常生产运营，统筹管理投料、研磨、配漆、包装等各环节的工艺实施与质量监督。 2. 负责车间团队的人力调配、技能培训及绩效评估，持续提升团队协作水平与执行效能。 3. 跟踪关键生产设备的运行状况，制定并执行设备保养计划，提高设备使用效率，减少故障停机时间。 4. 严格落实安全生产与环保规范，推进6S现场管理，消除各类安全隐患。 5. 与技术、品质部门协同优化工艺参数，提升产品合格率和生产效率，有效控制制造成本。 任职要求 1. 大专及以上学历，化工、材料或机械类相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上合成类行业生产经验，其中至少2年担任车间主任或类似管理职务。 3. 熟悉汽车涂料生产全过程（投料、研磨、配漆、包装）的工艺控制重点，掌握各工序核心设备的工作原理与操作规范。 4. 具备出色的团队领导力与应急处理能力，能高效应对生产过程中的突发情况。 5. 了解安全生产、环境保护相关法规及6S管理体系，具备较强的合规意识与风险防范能力。

生产车间主任 1、车间主任向总经理汇报工作，在公司副总经理的指导下，全面主持车间各项管理工作 2、负责统筹车间生产运营、质量管理、安全生产及设备维护，确保各项目标顺利达成。牢固树立“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的管理理念 3、落实公司下达的生产计划安排，保质保量完成各项生产任务 4、贯彻执行公司会议决议及相关管理制度、管理措施，推动落地实施 5、落实车间人身安全与设备安全管理责任，保障生产过程安全有序、文明规范 6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作 7、组织开展车间员工日常管理工作，持续提升员工专业技能与综合素养 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保生产流程合规 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任 10、根据生产需要，有权调整车间内部劳动组织并进行人员调配 11、依据公司相关规定，有权提出对车间员工的奖励或处罚建议 12、对上道工序转入的不合格品，有权提出质量异议

1.也招包装普⼯，不会可以免费培训，期间有工资的 2.会接电，打胶熟练，铰链、抽屉之类的都会安装 3.安排包装车间具体事项，协调⼯作中的⼈员安排。 4.对货物清单有系统的整理和归纳。 5.有较好的⼈际沟通能力。 6.有责任心，遇到问题及时反馈解决。

岗位职责： 1. 熟练掌握实验室各类分析设备的操作，定期实施仪器维护与保养，及时排查并处理常见故障，保障设备正常运行； 2. 独立承担药物分析方法的开发、验证及转移工作，涵盖原料、辅料、中间体、原料药及注射剂等品种； 3. 开展药物质量研究相关任务，包括杂质分析、基因毒性杂质评估、元素杂质检测、稳定性考察等内容； 4. 完成药学研究资料的编制，负责实验数据的整理、分析与归档，规范记录原始实验数据，确保数据与图谱满足数据完整性规范； 5. 编写并推动质量标准、分析方法、验证方案及报告等相关文件的定稿与生效； 6. 落实实验室5S管理要求，做好日常整理与清洁工作； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 药学、生物技术、药物分析、分析化学等相关专业本科及以上学历，具备1-3年多肽或生物类药物研发工作经验； 2. 熟悉HPLC、GC、UV、KF、IR、旋光度计、ICP-MS等常规实验室仪器的操作与应用； 3. 掌握上述仪器的日常维护与保养流程； 4. 具备独立开展分析方法开发与实验设计的能力，有参与多肽类药物方法开发与验证项目者优先考虑； 5. 能够独立完成注册申报资料及原始实验记录的撰写； 6. 工作细致严谨，具备良好的思维能力和抗压性，具备一定的英语能力，可独立检索和阅读国内外技术文献。 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助

1.主要负责货架生产计划的组织与实施； 2.熟悉五金加工流程，包括下料、冲压、裁管、剪板及折弯等工艺环节； 3.能够识读技术图纸，掌握展示道具的结构设计与部件配合要求； 4.可统筹安排人员完成样品制作任务； 5.具备吃苦耐劳精神，工作认真负责，善于团队协作与沟通配合