
动力与经济性能开发工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科控制策略设计仿真设计
工作职责:
1、依据动力性与经济性模块的开发规划及流程,确认整车动力性经济性开发计划(含资源需求)的落地实施;制定并推进整车动力性经济性验证方案的执行;
2、开展整车项目在动力经济性方面的性能开发工作,包括性能目标的设定与分解、目标达成的验证分析与对策制定、潜在风险识别及全过程管控;
3、负责动力经济性仿真模型的构建与功能仿真评估,验证设计合理性与性能表现,支撑能耗相关整车功能需求及控制策略的开发与优化;
4、推动整车动力经济性领域专业能力建设,牵头编制相关开发流程、技术标准及规范文件。
工作经验要求:
1、具备3年以上整车动力性经济性开发及试验相关工作经验;
2、具有较强的沟通协调能力与组织策划能力;
3、掌握混合动力系统架构专业知识,熟悉动力系统控制逻辑、整车运动学与动力学原理,以及电机、电池、发动机等核心部件知识,了解动力性经济性相关法规要求;
4、熟练使用Cruise、MATLAB/Simulink、INCA、CANape等仿真建模与数据分析工具。
高级卷绕工艺工程师 (MJ047941)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员10年以上本科工艺设计卷绕工艺
岗位职责:
1. 参与集团卷绕设备技术标准的审核与评估
2. 参与卷绕工序中长期性及重复性故障改善方案的策划与实施推进
3. 负责卷绕段技术员及工程师的技术培训与能力提升
4. 参与集团卷绕工序关键性与共性技术问题改善方案的评审及横向推广组织
5. 主导卷绕技术改进成果的总结提炼及现场应用效果验证
6. 参与新生产线投产过程中的技术难题攻关
7. 完成上级领导安排的其他相关工作
岗位要求:
1. 学历:统招本科及以上学历,机械、自动化、计算机或相关理工科专业背景
2. 工作经验:具备10年以上相关领域工作经验
3. 专业技能:精通卷绕工艺及卷绕自动化设备,掌握张力控制与纠偏系统原理,对卷绕常见问题(如褶皱、错位等)有深入理解,熟练操作3D/2D机械设计软件,熟悉各类传感器、PLC及人机界面工作原理,至少熟练使用欧姆龙/西门子/三菱/汇川等品牌PLC编程工具
4. 分析能力:能熟练运用5W2H、PDCA、FMEA等方法进行问题分析与解决
5. 语言能力:具备优秀的表达、沟通及工作汇报能力,能够适应高强度工作节奏
6. 学习能力:具备较强的学习意愿与能力,能持续掌握新设备维修技术与工艺知识
7. 工作适应能力:可接受两班倒工作安排,具备良好的抗压能力
8. 视觉能力:具备相机调试经验,了解图像处理基本原理,熟悉Dalsa、海康威视等视觉系统应用
压力容器设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科压力容器
岗位职责:
1、承担压力容器的设计、制造及相关管理任务;
2、依据产品图纸完成压力容器零部件的结构设计,绘制原理图、装配图等技术文档;
3、指导并协调产品生产过程中的各项实施工作;
4、编制完整的工艺技术文件,如材料清单、零件清单、装配规范等;
5、牵头开展并参与各类技术交流与技术评审会议。
任职资格:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、化工机械等相关专业背景;
2、具备3年以上压力容器设计工作经验,须独立完成过至少1套标准换热器的全流程设计;
3、曾主导或深度参与压力容器认证项目或国内制造许可证的取证、换证工作;
4、熟练掌握压力容器相关设计软件的应用;
5、熟悉GB 150/GB/T151等国内外标准规范,掌握焊接、无损检测等制造工艺要求;
6、具备良好的跨部门协作能力,能够牵头组织技术评审及技术难题攻关
制程技术工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
1、针对生产线反馈的异常问题,第一时间赶赴现场进行分析与处理(坚持三现原则:现场、现实、现物),需升级事项须及时通过电话、企业微信等方式沟通,并最终以邮件形式完成信息同步;
2、负责首量产品跟线及量产过程中问题的发现与收集,监督并指导现场工艺的执行情况,确保操作规范落地;
3、每日对故障系统中提交的生产异常问题进行处理,严格按照故障闭环流程跟进,确保问题有效解决;
4、主导制程异常问题的应对:完成问题分析与定位,制定四品处理方案,执行临时EC、封库、解封等措施,并推动实施与改善闭环;
5、落实工程变更指令,完成工艺文件的维护更新,跟踪EC在生产中的导入与执行;识别生产过程中的工艺优化与效率提升机会,推动改进措施落地;
6、负责量产品标签、MES系统及工艺路线的日常维护,配合工艺优化或新工艺导入所需的变更工作,跟进特制、临时变更、特改、返工等特殊生产的执行与反馈;
7、参与首量阶段评审会议,协同NPI团队完成首量产品的交接工作;
8、每周整理典型问题案例,制作PPT作为培训资料用于团队知识沉淀;
9、每周对生产质量数据进行统计分析,识别共性缺陷并组织分析处理,主导推动根本原因解决,持续提升生产直通率;
10、组织量产产品首次生产的产前准备会议,确认量产首件单的合规性与准确性;
任职要求:
1. 学历背景:大专及以上学历,电子、通信、计算机、网络应用等相关专业优先;
2. 专业知识及经验:熟练掌握数模电路原理,能运用PDCA方法开展分析与改善;熟悉网络数通产品架构(IPv4/IPv6),具备基础英语读写能力;
3. 工作经验:具有1~2年网络数通产品制造或相关领域工作经验;
4. 基本素质与技能:
A、精通数字模拟电路分析与优化,掌握网络通信产品软硬件基础架构,了解行业技术发展趋势;
B、熟悉网络通信产品生产工艺流程,熟练运用PDCA工具进行问题分析,并输出统计分析报告;
C、具备扎实的电子技术基础,拥有较强的异常分析、维修能力及产品改良实操与表达能力;
D、熟练操作电脑,掌握Office等办公软件,能够高效处理数据分析与汇报工作;
E、工作积极主动,作风严谨踏实,能适应生产需要的加班或夜班安排
生产储备干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专制造业生产管理
主要职责:
1. 协助车间主任推进生产计划实施,跟踪订单执行进度,合理调配人力、设备与物料资源;
2. 参与现场运营管理,监督作业流程规范落实,降低生产异常及损耗;
3. 汇总产能、良率等生产数据,协助开展问题分析并推动改善措施落地;
4. 配合组织员工技能培训与安全教育,保障车间有序运行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、工业工程、化工等理工类专业优先考虑;
2. 有生产实习经历或基层管理经验者优先,具备良好的执行能力与抗压能力;
3. 思维条理清晰,擅长沟通协作,具有团队合作精神;
4. 接受基层轮岗学习安排,目标明确,有意向向管理方向发展。
培养路径:
基层轮岗 → 专项技能培训 → 独立承担班组管理工作 → 晋升为主管/经理。
每年组织一次考核,通过者可晋升为储备班长,薪资8000-10000
前期工作时间:12小时两班倒,月休2天
生产储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
工作职责
1、 配合开展相关产品的生产运营事务;
2、 参与现场安全、生产管理、质量管控及成本控制等相关工作;
3、 负责生产车间的现场管理工作;
4、 落实信息传达,协调各车间相关事宜,并协助完善生产体系的建设;
任职资格
1、 大专及以上学历,专业不限(管理类相关专业优先),具备2年以上工作经验;
2、 具备较强的责任意识,态度积极,心态端正,能适应一定工作压力;
3、 拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力;
助理热动工程师(设计岗)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热力联产锅炉设备燃烧设备发电设备热力设备
岗位职责:
1、在部门负责人的指导下,按时完成各项设计相关工作任务;
2、服从工作安排,明确部门在进度、质量及技术方面的要求,并高效落实;
3、根据实际需求,提供必要的现场技术支持与服务;
4、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、热能与动力工程、能源与动力工程、电气工程及其自动化等相关专业,重点院校本科及以上学历者优先;
2、具备良好的专业理论基础,熟练掌握CAD绘图工具;
3、学习能力强,积极主动,自律性强,具有良好的团队合作意识和吃苦耐劳品质。
生产储备干部/生产助理
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科DCS操作
一、岗位职责
1、深入生产一线车间,全面参与各工序操作,积累现场作业实践经验;
2、掌握产品特性和品质标准,具备品质问题分析与改善的基本能力;
3、熟悉并执行车间6S管理规范,落实现场标准化操作;
4、学习生产设备的操作流程及日常维护保养,具备基础故障识别与简易维修能力;
5、高效完成上级安排的其他工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历,化工类相关专业优先,年龄25-35岁;
2、具备吃苦耐劳精神,愿意扎根基层,能适应12小时两班倒工作制;
3、具备良好的适应能力与职业进取心;
4、有相关管理经验者优先录用
速凝剂
8000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限制剂产品材料研发配方研发
1、产品研发与性能提升
配方设计:依据项目目标开展速凝剂配方研发,参与新型无碱速凝剂的开发工作,完成性能评估与工艺参数优化。
技术攻关:针对产品使用过程中出现的问题(如凝结时间不稳定、强度下降等),提出有效解决方案并落实改进措施。例如,结合混凝土湿喷工艺特点调整速凝剂添加比例,减少回弹现象。
试验实施:主导或配合实验室及中试阶段的各项试验,准确记录实验数据并撰写报告,保障研发成果顺利转入生产环节。
2、技术支撑与客户协作
现场支持:为工程项目提供专业技术服务,及时处理速凝剂在实际施工中遇到的技术难题(如喷射混凝土回弹率偏高、复杂环境适应性差等)。
定制化方案:根据具体工程需求(如特殊施工条件、混凝土性能指标),制定适配的速凝剂应用策略,并指导现场实施。
产品应用推广:参与新产品的技术培训,配合市场团队向客户介绍产品特性与优势,促进新技术落地应用。
3、实验管理与质量监控
品质检验:负责速凝剂生产过程中的原料检测和成品测试(如pH值、氯离子含量、抗压强度等),确保产品质量稳定。
规范执行:建立并落实实验室及生产现场的标准操作流程,保证各项作业符合国家及行业相关标准(如《喷射混凝土用速凝剂》规定)。
4、生产协同与工艺优化
生产跟进:参与速凝剂中试放大及批量生产过程,监控关键工艺参数(如反应温度、搅拌时长),持续提升生产效率。
设备协管:协助车间管理人员进行生产设备的日常维护,记录运行情况并处理常见故障问题。
5、竞品研究与行业洞察
竞争分析:搜集行业内同类速凝剂产品信息,对比性能表现,明确差异化研发路径。
技术追踪:关注行业前沿动态(如无碱速凝剂的发展趋势),为公司产品迭代升级提供决策参考。
6、资料整理与文档归档
技术文件编制:汇总实验结果、工程案例,编写技术报告、专利申报材料或操作指南。
项目档案建设:构建涵盖研发、应用及客户服务全过程的技术档案体系,支持后续追溯与持续优化。
7、任职资格
学历与专业:不限学历层次,化工、材料、无机非金属材料等相关专业优先考虑。
工作经验:具备3年以上速凝剂或混凝土外加剂领域工作经验,熟悉研发、生产或技术服务任一环节。
8、能力要求
熟练使用常规实验设备(如粘度计、压力试验机)及办公类软件;
具备良好的数据分析能力和沟通协调能力;
能接受出差安排,具备现场技术问题解决能力。
机械储备生
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科项目跟进
岗位职责:
1、负责项目发货前的对接联络、过程跟踪、进度汇报及沟通协调,保障项目发运工作有序推进;
2、协助副总经理处理日常行政事务及相关工作支持;
任职要求:
1、机械类专业,本科及以上学历(985、211院校背景优先);
2、具备良好的英语听说读写能力,通过大学英语四六级,掌握闽南语者优先;
3、具有较强的沟通协调能力与文书写作能力,熟练操作Office办公软件;
4、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行能力、应变能力和抗压能力。
效果图设计师(兼职)月结两次
1000-12000元/月
效果图设计3-5年学历不限
岗位亮点:
远程办公:无需坐班,全职兼职均可,工作时间自由安排。
项目直通:平台订单持续输送,专业能力直接变现。
结算透明:多劳多得,结算准时。
1、至少1年以上相关经验,能够独立完成单个设计项目,具备清晰的设计思路、完整的项目落地意识,能独立处理项目中的每个设计环节
2、熟练掌握至少一款专业设计软件,包括但不限于CAD、酷家乐、3DMAX、草图大师(SketchUp),能熟练运用软件完成绘图、建模、渲染等基础设计工作
3、优先条件:有线上接单经验者优先考虑(需提供相关作品)
责任心强,沟通顺畅,能适应远程协作模式。月结两次,兼职!!
室内3D视觉效果设计师
6000-8000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专室内效果图家装效果图公装效果图空间效果图建筑效果图城市规划效果图景观效果图住宅建筑商场店铺交通建筑
我们正在招聘一位效果图设计专业人才,负责为公司各类项目提供高水平的效果图设计服务。
工作内容:
1. 根据项目具体需求,完成空间布局设计与色彩方案制定;
2. 使用专业工具进行效果图建模与渲染输出;
3. 与项目组成员保持密切沟通,确保设计方案满足项目目标;
4. 参与设计评审环节,持续优化和完善设计成果。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,室内设计、建筑设计等相关专业优先考虑;
2. 精通3ds Max等设计类软件操作;
3. 具备效果图设计或相关领域实际工作经验者优先录用;
4. 具备良好的表达能力及团队合作意识;
5. 热爱设计工作,具备创新意识与审美能力。
莆田荔城区电脑车组长,有带过电脑车组的,需要有相关工作经验。
6000-11000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理副业制鞋
电脑车组长,有带过电脑车组的,需要有相关工作经验。
压铸班组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1.组织实施车间生产计划。
2. 车间生产安全过程管理。
3. 生产现场管理。
4. 车间生产成本控制。
5. 车间员工管理。
6. 两班倒
岗位要求:
1.会压铸的原理,精通压铸操作,会调机。
1.高中及以上学历;
2.具有带班经验;
3.了解精益生产管理者优先
生产主管/车间负责人
8000-13000元/月
车间主任3-5年学历不限物料控制厂长展示道具生产管理家具包装货
1.主要负责货架生产计划的组织与实施;
2.熟悉五金加工流程,包括下料、冲压、裁管、剪板及折弯等工艺环节;
3.能够识读技术图纸,掌握展示道具的结构设计与部件配合要求;
4.可统筹安排人员完成样品制作任务;
5.具备吃苦耐劳精神,工作认真负责,善于团队协作与沟通配合
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专生产跟单展示道具CAD
1.按照部门生产计划执行任务
2.监控并跟进生产各环节进度
3.负责订单排程及出货安排
4.对产品质量进行全程把控
5.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT等
6.具备良好的沟通协调能力,统筹包装车间发货及各生产车间协作
7.具备一定的CAD操作基础
印刷主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责印刷车间的日常运作与管理,保障生产效率与印刷品质稳定;
2. 依据生产排程落实印刷任务,跟踪生产进展,确保产品准时交付;
3. 指导并监督印刷工艺实施过程,严格执行质量标准与安全生产规范;
4. 统筹管理印刷团队,开展人员培训、技能培养与工作分配,增强团队协作效能;
5. 推进生产流程优化,控制运营成本,落实持续改善举措,提升整体产出效益;
6. 与设计、物流等相关职能协同配合,确保信息高效传递,提高客户满意度;
7. 管理印刷物料库存,科学调配资源,防止材料浪费或供应不足;
8. 及时应对生产中突发问题,迅速响应并有效处理,保障生产连续运行。
任职要求:
1. 精通印刷工艺及设备操作,拥有扎实的印刷行业实践经验;
2. 具备出色的团队管理能力,能有效激励成员达成既定目标;
3. 具有较强的问题分析与解决能力,能在高压环境下冷静判断并决策;
4. 工作责任心强,关注细节,坚持高标准的产品质量要求;
5. 拥有良好的沟通协调能力,能够与跨部门人员高效协作;
6. 具备成本管控意识,可提出并推动实施降本增效方案;
7. 适应高强度工作节奏,乐于迎接挑战并积极参与流程优化。
质量主管
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年本科QA检验QA审核
岗位职责:
1、负责确保QA人员完成必要的岗前及持续培训,并依据实际需求优化培训内容;
2、牵头开展偏差分析、AD/OOS/OOT调查以及与产品质量相关的投诉调查,推动调查结论的执行;
3、审阅并签发相关验证方案与验证总结报告;
4、复核批生产记录和检验记录,确保放行前所有偏差已按规定处理完毕;
5、协助起草、审核质量保证体系相关文件;
6、策划并组织实施内部自检及产品召回工作。
岗位要求:
1、具备5年以上相关工作经验,熟悉GMP法规要求;
2、本科及以上学历,生物、化学、药学等相关专业背景;
3、英语水平达六级以上,具备良好的读写能力,能独立查阅文献、撰写报告,具备流畅的英语沟通能力。
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助
原料药车间设备主管
1-2万元/月
车间主任5-10年本科电气设备机械设备电工职业资格证书特种作业操作证 (电工作业)
岗位职责:
1、编制年度API厂房维护保养计划,并落实工单执行工作。
2、管理设备备品备件的库存储备,确保维修需求及时响应。
3、开展设备运行情况的年度回顾分析,制定并落实改进措施。
4、承担车间设备突发故障的应急维修任务。
5、参与相关偏差问题的根本原因调查与处理。
6、协调对接相关部门,推进维修维护工作的顺利开展。
7、参与设备相关的验证活动与支持工作。
8、编写主要生产设备的预防性维护标准操作规程。(不包含公用系统)
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,
2、掌握多肽原料药生产设备的结构原理及维护方法,具有实际设备管理与维修经历,
3、具备良好的文件撰写与规范编写能力。
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年高中钢结构
生产车间主任
1、车间主任向总经理负责,在公司副总经理的指导下,全面主持并落实车间的各项管理工作
2、主管车间生产运营、质量管理、安全生产以及设备维护,保障各项指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识
3、执行公司下达的生产计划安排,确保生产任务按时保质保量完成
4、落实公司会议精神及各类管理制度、管理措施在车间的有效推行
5、负责车间内人员与设备的安全管理,推进安全、规范、文明生产
6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作
7、加强车间员工的日常管理,持续提升员工综合素养与业务能力
8、监督本车间工艺纪律的执行情况,确保操作规范落实到位
9、确保车间各类报表及原始记录资料的及时填报与真实准确
10、可根据生产需要调整车间内部劳动组织结构,并进行人员调配
11、依据相关制度规定,对车间员工提出相应的奖惩建议
12、对上道工序转入的不合格品有提出异议的权利
栏目概述
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