
暖通工程管理
8千-1.3万/月
暖通工程师1-3年大专二级建造师了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知
1.熟悉制冷技术、水电安装、电气系统及中央空调,具备暖通净化相关专业大专学历。
2.具备1-3年暖通工程项目施工管理实际经验;
3.熟悉施工图纸、装饰施工组织、工学原理、工艺流程、质量标准及验收规范;
4.具备较强的责任意识,工作作风严谨务实,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与团队协作精神;
5.能长期驻守施工现场,服从公司统一调配,熟练使用办公软件。
二、岗位职责
1.确保施工过程有序推进,维护企业声誉与经济利益。
2.掌握并执行工程施工中的各项规章、规范与标准要求。
3.向各施工班组(空调班组、水电班组、彩钢板班组等)下达施工任务,落实工程交底、质量交底和技术交底工作。
4.督促施工材料与设备按时进场并保持合格状态,保障工程顺利实施。
5.参与施工现场勘察、测量、定位、放线等工作,填写施工日志,认真完成隐蔽工程、分项、分部及单位工程的竣工验收签证。
产品研发工程师(城门)
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科芯片元器件研发
◆ 岗位职责:
全面参与产品与工艺开发各阶段工作,编制技术规范及工艺文档,
监督制造流程,牵头推进良率优化及异常问题的分析与改善。
◆ 任职条件:
1. 本科及以上学历,且为一本院校毕业,专业包括集成电路、物理、微电子、
高分子材料与工程、材料科学与工程等相关方向
2. 具备晶圆厂TD、PIE或PE相关工作经验,或拥有器件与工艺研发背景者优先考虑
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
4. 主动性强,具备较强的学习能力、问题解决能力与创新思维
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公司简介:
公司成立于1996年,由福建省电子信息应用技术研究院有限公司与台湾友顺科技股份有限公司共同出资设立,
注册资本1.41亿元,资产总额达6.48亿元。作为一家高新技术企业,专注于集成电路芯片的生产制造,
主营业务涵盖半导体集成电路及特种器件的设计、制造与销售。产品广泛应用于家电、计算机、通信、汽车等行业,
出口覆盖东南亚、日本、欧美等国际市场。厂区占地面积14516㎡,净化车间面积4630㎡,总建筑面积39390㎡,
现有员工620余人。
公司地址:福州市仓山区城门镇城楼260号
元器件NPI/新产品导入/制程技术/量产支持工程师
9千-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、参与新产品设计阶段的可行性分析,提出优化建议,确保产品具备良好的可制造性与品质稳定性。
2、负责新产品生产工艺开发,核定标准物料用量、生产产率及良品率目标。
3、组织新产品样品试制,及时反馈试样过程中的问题至研发团队,并跟进问题闭环处理。
4、主导新产品量产前的承认流程(PPAP),包括制程流程图、PFMEA、工程变更等相关文件及样品准备。
5、牵头已量产品项的规格变更管理,涵盖工程验证、ECR、PCN等技术流程。
6、推动在产型号的产品性能优化,提升阻值一致性及整体良率水平。
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、材料、电子等相关专业背景。
2、具备扎实的理工科基础知识,掌握常用材料特性,熟悉基本机械结构与电路原理。
3、熟练使用二维及三维设计软件进行绘图操作。
4、具有3年以上同类岗位工作经验,有电子行业研发经历者优先考虑。
设备技术员
1.2-1.8万/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,确保产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的相关计划(含预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,制定改善措施并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分的到货验收,编制和修订设备操作相关文档;
5. 协同工艺、质量、生产等部门推进电气及流程类改进项目,协调处理复杂技术问题,主导设备安全规范的建立与实施;
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线技术支持能力。
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,计算机、机电、自动化或相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化控制原理、机械设计基础、电气系统知识及CCD视觉应用等相关技术;
3. 工作经验:三年以上设备运维工作经验,具备电气安装与故障维修实际经历;
保姆
急聘住家保姆岗位要求:1.负责全家日常家务,包括一日三餐制作、打扫卫生、洗衣、收纳整理;2.打理居家日常,维护家里整洁有序;3.为人本分,爱护家中财物,严守家庭隐私。任职要求:1.员工,年龄40-55岁左右,身体健康,持有有效健康证,无传染病、无不良嗜好;2.有住家保姆相关工作经验,家常菜手艺好,做事勤快细心;3.性格温和,责任心强,沟通顺畅,能适应住家生活,遵守家庭作息。薪资福利:面谈,能适应3个月回家一次,有报销来回路费。联系人:林女士联系电话:
搬运工装卸工包吃五险高温补贴餐补免费培训3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。
负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
暖通工程师
1-1.2万/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场安装施工
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
3.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
4.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
任职要求:
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。有自己的班组工人。约三个人。
招聘制冷工程师
8千-1.1万/月
暖通工程师
1、负责IDC数据中心机房精密空调/特种空调制冷系统设计,系统配件选型,性能开发等;
2、负责确定相关制冷零部件规格、计算及匹配与选型,如压缩机、阀门、蒸发器、冷凝器、水泵、风机等;
3、负责制冷产品开发项目的立项、实施、跟进、总结;建立技术标准、工艺标准、服务标准并贯彻实施;
4、负责编制产品技术规程、产品或设备操作流程等;
5、解决产品售后过程中出现的问题;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、大专及以上学历,热能与动力工程、制冷低温工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、三年以上机房精密空调厂家制冷系统设计研发经验,有精密空调机组项目开发经验;
3、熟悉精密空调机组(风冷、水冷、氟泵自然冷却)制冷原理,能够独立完成制冷系统设计;
4、熟悉相关国家和行业标准及制冷系统设计流程和工艺;
5、熟练掌握Pro/E、SolidWorks、CAD等设计软件优先;
6、具备良好的团队合作能力,现场故障分析解决能力与自我驱动力;
7、具有良好的沟通和协调能力,较强的责任心,良好的职业道德,可短期出差。
暖通工程师
3-5千/月
暖通工程师在校/应届大专公共建筑智能建筑ArchiCAD天正办公地产商业地产住宅地产
1. 暖通、空调、建环等相关专业大专以上学历;
2. 具备本专业的基本理论知识,熟练运用Office、Auto、CAD等软件;
3. 细心严谨,能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力;
4. 有校社团、班干部或本专业实习经历者优先。
暖通工程师
400-600元/天
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
招聘洁净室工程师,懂洁净室方案设计+现场施工管理,熟悉净化装修、FFU、净化空调、机电管道,能现场解决问题,会CAD看图深化。薪资:包月12000元;短期按天算600元/天。要求:有洁净净化实操经验,懂现场施工管控、图纸会审、技术交底。工作地点:武汉,有意直接电话联系。
注塑主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位职责】
1. 负责注塑车间的全面管理,确保生产过程的顺利进行。
2. 制定并落实注塑生产计划,保障生产任务按时完成。
3. 负责注塑设备的日常维护与运行管理,确保设备稳定高效。
4. 推动注塑工艺的优化与改进,提升产品质量与生产效率。
5. 组织车间人员的培训与管理,提升团队操作水平与执行力。
【岗位要求】
1. 熟悉注塑生产工艺流程,具备生产管理相关经验10年以上,有过电动工具、农林产品等大型设备经验的,优先考虑;
2. 掌握注塑机及相关配套设备的操作与维护要点;
3. 具备良好的组织协调能力,能有效管理生产团队;
4. 工作认真负责,具有较强的抗压能力和责任意识;
5. 具备良好的沟通能力,能够协同各部门推进生产工作。
生产文员
3-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差包吃住跟单经验机械加工制造经验文员经验EXCEL经验月休四天五险
1、负责生产清单的编制与下达;
2、跟进车间生产进度及产品发货情况
要求:
1、具备大专及以上学历
2、工作细致严谨,具备较强的数据敏感性
3、熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel
4、能够适应occasional加班需求
生产主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
我公司现招聘造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等岗位人员,年龄要求18周岁以上,学历不限;
根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,达成每日及每月生产目标;
工作认真负责,能吃苦耐劳,具有责任心,身体状况良好,品行优良,遵守公司管理制度。
大型设备生产工艺主管
9千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
负责园林割草机设备(包括手推式、手持式、骑乘式、智能机器人割草机等)的生产管理,工艺改进工作。
【岗位要求】
1. 3年及以上园林机械/电动工具/割草机整机车间主管管理经验,熟悉手推、自走、锂电割草机装配、试机全流程。
2. 熟悉发动机、无刷电机、电池、底盘装配工艺,能独立分析装配不良并出具改善方案。
3. 精通流水线排产、计件管理、精益生产、现场安全管理,可应对旺季大批量生产压力。
4. 具备班组搭建、员工培训、绩效考核能力,沟通协调强,擅长跨部门问题推动。
5. 熟练Excel制作生产报表,能独立撰写车间管理制度、作业规范。
【岗位职责】
1. 全面负责割草机(汽油/锂电电动)总装车间生产管理,根据订单制定日周生产排程,统筹流水线产出,保障订单按期交付,处理缺料、设备、人力等产线异常。
2. 管控车间品质,监督SOP、首件、整机试机流程落地,跟进不良返工、客退整改,推动工艺、工装优化,降低不良报废率。
3. 管理车间班组长、一线员工,负责排班调配、技能培训、绩效考核,稳定班组人员,处理员工日常管理问题。
4. 车间安全生产第一责任人,每日巡检刀具、燃油、电路、设备安全隐患,落实劳保、消防、危废管理,杜绝安全事故。
5. 统筹流水线、拧紧设备、装配工装点检保养,推进车间6S现场标准化管理。
6. 控制螺丝、包装、油品等耗材损耗,优化工序提升人效,落实车间降本增效工作。
7. 每日出具生产数据报表,对接PMC、品质、工程、仓储等部门,跟进新品试产、机型切换落地,完成上级安排其他工作。
喷粉组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技长白班包吃住月结3-5年经验五险
【岗位职责】
1. 负责喷粉喷漆岗位技能培训,生产中的品质确认和临时顶岗。
2. 负责产品投产前颜色确认,生产异常改善,首件确认和现场7S管理。
3. 承担喷涂车间第二安全生产负责人职责,监督废水废气运行效果,协助主管持续推动精益生产改革。
4. 完成主管安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 初中以上学历,能吃苦耐劳,能接受短期喷粉岗位顶岗。
2. 会钣金件手动静电喷粉和调机,会调漆与手动喷漆,会操作大旋风回收系统。
3. 有两年以上同等岗位管理经验,接触过前处理磷化工艺优先。
样品开板跟进人员
3-8千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居布艺饰品毛绒玩具熟悉面/辅料市场
1、配合完成产品筛选工作。
2、负责样品的拆解、整合及打样,协调生产安排与物料采购事宜。
3、具备布料及辅料采购经验、选品能力,熟悉服装制版设计或有毛绒玩具开发背景者优先考虑。
光伏运维工程师(新罗)
5千-1万/月
光伏运维工程师经验不限学历不限户用
岗位职责:
1. 负责电站的日常维护、定期检修及设备保养等相关工作;
2. 执行电站日常巡检任务,及时发现并处理潜在问题;
3. 承担职责范围内电气设备的运行维护与检修作业;
4. 参与电站突发设备故障的应急抢修与处置工作;
5. 在外部单位开展维护作业时,负责现场监督与配合;
6. 参与部分新建设备的安装实施或提供安装指导支持。
招聘要求:
1. 具备电工相关工作经验,或有涉电岗位从业经历,或电力类相关专业毕业;
2. 持有高空作业证、高压电工证、低压电工证者优先,或具备后续考证条件,须持证上岗;
3. 具备较强的纪律意识、责任意识和执行能力,年龄适中,沟通协调能力良好。
提锂车间主任
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面主持菱镁矿提锂车间的日常生产运营管理,统筹排班调度、人员分工与任务拆解,严格落实公司下达的产能、回收率、产品质量及生产成本管控目标。
2. 牵头梳理并优化提锂全流程工艺参数(含浸出、净化、沉锂等核心工序),跟踪生产过程中的工艺波动,及时组织技术攻关解决生产瓶颈,持续提升生产效率与金属综合回收率。
3. 严格落实化工安全生产管理规范,建立车间级安全巡检、隐患排查与应急处置机制,定期开展员工安全操作培训。
仓库主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验流程质量管控仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
【岗位职责】
1. 负责仓储部的规章制度与流程完善。
2. 负责统筹入库、存储、出库、退货、盘点,确保账物相符,执行先进先出原则。
3. 组织仓库按时备料并及时报备以保证生产,做好发料手续和系统及时过账。
4. 负责审核入库单、领料单、退货单等与材料相关的单据管理。
5. 负责制定仓库月度、季度、年度盘点计划,保证库存准确率。
6. 负责团队人员管理和日常5S管理工作。
【岗位要求】
1. 懂仓库金蝶系统管理及物料管理。
2. 年龄25-45岁,大专及以上学历。
3. 具有3年以上制造行业仓储主管岗位工作经历,熟悉成品与零配件一体化仓库运作。
4. 能制作各类仓储数据报表,熟练操作金蝶ERP。
5. 具备较强的团队管理能力。
6. 具备良好的沟通协调能力,逻辑清晰,责任心强。
芯片可靠性工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作内容:
1、规划产品试验方案
2、执行部分新产品开发过程中的可靠性测试
3、开展车规类产品及客户反馈问题产品的可靠性验证测试
4、整理试验数据并编制测试报告,保证检测结果的准确性和客观性
5、完成部分样品的电性能测试及相关数据分析
6、对测试完成的产品进行失效分析,持续优化测试流程
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机电、电子信息等相关专业;
2、掌握常用电路原理与电子技术基础知识,具备计算机基础操作能力;
3、具有3年以上实验室可靠性测试工作经验,了解ISO体系运行要求
暖通工程师,会CAD及预算
6-9千/月
暖通工程师经验不限大专图纸绘制/审核方案设计鸿业暖通AutoCAD天正建筑广联达了解常用空调系统了解中央空调知识
岗位职责:
1. 负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4. 编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5. 跟踪行业新技术、新设备及节能规范,持续优化设计方案
任职要求:
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与抗压能力
5. 有工作经验者优先
挤出主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差化学工艺能源/化工/环保经验高分子材料经验塑料经验机械加工制造经验化工设备经验橡胶经验
【岗位要求】
1. 大专以上学历,高分子材料、化学、化工专业优先;有塑料挤出导电相关专业背景或5年以上机械设备调试工作经验者优先。
2. 熟悉制造型企业生产流程。
3. 具备良好的职业道德和团队精神,善于沟通;有较强的协调与执行能力。
设备主管
7-8千/月
设备工程师1-3年中专/中技维修保养生产设备设备维修
岗位职责:
1. 负责工厂设备班组的日常运作管理,科学安排机修与电工的工作任务。组织开展技术人员培训,提升团队在故障诊断与维修方面的综合能力。监督班组成员严格执行安全规范,定期组织安全隐患检查。
2. 承担工厂设备及电气线路的日常巡检、维护与故障修理工作。
3. 对班组人员及外协维修作业的质量进行核查验收,确保设备恢复正常高效运行。
4. 推行设备保养计划并落实执行,指导并监督生产机长和操作员完成日常维护工作。
5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 中专及以上学历,机电一体化、机械自动化等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上工厂设备维修工作经验,熟悉机械故障分析,具备电气PLC故障排查与维修技能。须持有电工证;持有电焊证者优先。
3. 熟练使用基础办公软件,具备较强的抗压能力、安全意识以及良好的沟通协调能力。
6天8小时
化工制造业储干
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产操作与管理化学专业化学化纤橡胶制品环保专业
本科重点院校及以上学历,化工专业,英语过四级。
上班时间大小周,8小时工作制,缴纳五险。
【福利待遇】
1. 食堂:包吃三餐。
2. 宿舍:配备有空调、热水、液晶电视、独立卫生间,床垫都是免费供应的。
3. 工龄补贴:工作满半年即有每月50元的工龄补贴,1年100元、2年200元、3年300元、4年400元、5年500元。
4. 节日福利:端午节、中秋节、尾牙等国家的民俗节日,公司均有发放一定的礼品;举办生日会;提供高温补贴。5. 年终奖:成为正式员工可获得年度总工资5%或15%的年终奖金。
6. 忠诚奖:为公司服务满5年起有发金牌。
储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科行政管理方向
1. 熟练PPT、Excel、Word,能独立做营销方案摘要、数据报表、会议纪要;会基础数据整理分析。
2. 对接销售、市场、渠道等部门,统筹内部沟通衔接;跟进落实总经理工作部署,督办各项任务落地执行。
3. 陪同重要客户、渠道洽谈,整理会谈纪要,跟进商务事项;部分岗位需要参与对外会议、展会。
4. 能熟练英语口语,具备一定海外客户接洽、商务活动、流程优化能力。
栏目概述
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