
采购文员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年高中国内采购机械制造品零配件原材料
岗位职责:
1. 负责采购订单全流程管理,涵盖下单、跟进、到货确认及供应商对接工作。
2. 与供应商保持有效沟通,保障采购物资按时按需供应。
3. 定期开展市场行情分析,掌握价格趋势与成本变化,为采购策略提供依据。
4. 配合采购主管参与商务谈判,争取有利的采购价格与交付条款。
5. 负责采购合同的归档与执行监督,确保流程符合公司制度与规范要求。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及谈判经验。
2. 拥有较强的市场洞察力,能及时识别并预判行业变动趋势。
3. 熟知采购作业流程,具备良好的计划与统筹执行能力。
4. 具备团队协作意识,能在高强度工作环境中稳定高效完成任务。
5. 熟练操作各类采购相关系统工具,如订单管理系统、市场数据分析软件等。
采购执行专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科商务采购
职责描述:
1、落实采购任务,按计划完成物料采买工作;
2、确认采购物资的数量、品类、型号及规格参数,建立并维护采购台账,详细记录每笔采购的量、价及付款情况;
3、负责采购相关文件的整理、归集与归档管理;
4、配合财务部门依据应付账款金额或合同约定推进付款流程;
5、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有一年以上生产制造型企业采购岗位经验,有锂电池行业背景者优先考虑;
3、掌握采购作业全流程操作;
4、具备成本控制意识,持续探索降低采购成本的有效途径与实施方案。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政专员行政经理行政后勤会议管理考勤管理绩效管理薪酬福利数据处理
负责办公室日常办公制度的维护与管理;
具备电商管理经验者优先考虑,薪资可面议。
采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专生鲜食品休闲食品冷冻食品
合肥市金伶俐家庭农场(省级示范/省级生态农场),主营农产品生产加工、肥西特色馆、肥西县乡村振兴农品馆门店运营,现诚聘采购专员1名,负责旗下门店农副产品、食品、日用品的采购工作。
岗位职责
1. 结合门店销售数据与库存情况,制定农副产品、食品及日用品的采购计划,确保供应稳定、库存合理。
2. 拓展并维护供应商资源(包括产地农户、合作社、经销商),完成比价、议价及合同签署工作。
3. 全程跟进采购流程:下达订单、跟踪交货进度、到货验收(核对品质、规格、数量)、对账及付款申请。
4. 严控商品质量与采购成本,持续优化供应链体系,降低支出;重视食材安全与保质期管控。
5. 建立并完善采购台账与供应商档案,定期输出价格趋势与品类结构分析报告。
6. 与门店、仓储、财务等部门协作,处理退换货、补货等异常问题。
7. 完成上级安排的其他相关采购事务。
任职要求
1. 大专及以上学历,有1-3年食品、生鲜、商超或农副产品采购经验者优先;优秀应届毕业生亦可培养。
2. 熟悉农副产品、休闲食品及日用品品类特点与市场动态,具备产地渠道资源者优先考虑。
3. 掌握采购作业流程、供应商管理方法与成本控制策略,具备基本谈判能力与合同知识。
4. 熟练使用Excel,能独立建立台账和制作报表;工作认真细致,责任心强,作风正派。
5. 具备良好沟通协调能力,抗压性强,能接受 occasional 产地或市场外出调研。
6. 认可农业产业发展方向,认同乡村振兴理念,有意愿长期稳定发展。
薪资福利
• 薪资:4500-7000元/月(底薪+绩效+补贴),能力突出者待遇可面议
• 福利:五险、节日福利
• 培训:提供岗前及在岗培训,职业发展路径清晰
• 工作时间:8:00-18:00,每月休息4天
• 工作地点:合肥市肥西县(肥西特色馆/肥西县乡村振兴农品馆/农场)
综合办公室负责人
1.8-1.9万元/月
行政经理/主管3-5年本科
我们正在招聘一位高级行政经理,
全面负责公司行政事务的统筹管理,主导行政战略的规划与落地实施。
工作内容:
涵盖行政预算编制、管理流程优化、团队领导、外部资源协调等方面。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,管理类或相关专业优先;
2. 拥有5-8年行政管理工作经历,具备3年以上团队管理经验;
3. 具备优秀的组织与协调能力,沟通表达能力强;
4. 具有战略思维,能够独立制定并推动行政策略执行;
5. 工作责任心强,细致严谨,能适应高强度工作压力。
食品采购主管(六险一金)
9000-14000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源国外采购大中型企业采购经验礼品/玩具供应链/贸易专业英语可作为工作语言食品饮品成品/样品
一、岗位职责(全链路全生命周期产品管理)
1、市场与品类调研
关注健康轻食、预制鲜食等新兴食品领域,开展行业趋势分析,研究竞品动态与消费行为,形成《品类趋势分析报告》;基于公司发展战略评估现有品类表现,提出具备增长潜力的新品类拓展或优化建议。
2、研发与生产协同
协同研发团队将市场需求转化为具体产品方案,明确食材选择、口味设计及包装形式,制定原料规格与品质控制标准;联动上游供应商,确保生产过程合规,冷链衔接顺畅,保障食品安全与产能稳定。
3、上架与销售运营
制定产品上架节奏与铺货策略,配合确定门店陈列方式与定价机制(兼顾市场竞争力与盈利空间);监控销售表现(如动销率、损耗率),针对滞销商品设计促销方案,提升转化效果与库存周转效率。
4、反馈与售后响应
搭建消费者意见收集渠道(涵盖线下门店、线上平台及问卷调研),定期输出《消费者反馈分析报告》;协同售后与研发团队处理客诉问题(如变质、口感差异),推动冷链运输、配方调整等环节持续改进。
5、商品汰新迭代
建立科学的汰换机制(依据动销、损耗、投诉等指标),规范执行淘汰流程;结合试销结果与市场趋势,规划品类更新路径,确保产品线发展与公司战略方向一致。
二、任职要求(专业岗)
(一)基本要求
1、本科及以上学历,具有3年以上新鲜食品领域(如生鲜、预制菜等)采购或品类管理经验,有连锁零售或食品制造企业背景者优先;
2、掌握新鲜食品从源头到终端的全链条运作模式,熟悉《食品安全法》等相关法规要求;
3、能应对高强度工作节奏,妥善处理季节性备货及供应链突发状况;
4、具备良好的跨部门协作能力,可有效联动研发、生产、运营团队推进项目落地。
(二)核心能力
1、拥有完整的品类操盘经历,能够独立完成品类规划并协调多环节高效协同;
2、熟练运用Excel、Tableau等工具进行数据分析,精准识别品类优化机会点;
3、具备优质供应商资源网络,谈判能力强,能确保原材料品质新鲜与供应连续性。
(三)采购画像
生活小资:注重生活品质,重视新鲜食品的健康价值及其在日常饮食场景中的应用;
热爱美食:对食材风味敏感,了解烹饪逻辑与储存特性,能以消费者视角评估产品体验;
认同战略:清晰理解公司在新鲜食品领域的布局定位,主动承接目标并推动执行落地。
行政管理
3000-5000元/月
行政经理大专
仓里1953商业街万达宝贝王招聘
综合主管1名:大专及以上学历,负责门店行政、人事、财务及相关工作,协助店长做好门店管理工作,月薪3000-5000
营销主管1名:大专及以上学历,负责门店销售管理、活动策划、活动执行、异业合作、渠道洽谈、微信群营销维护、品牌推广等,月薪3000-5000
设备主管1名:中专及以上学历,负责乐园设备的日常维护、维修厂商售后等,保证乐园设备正常运行及无隐患,维护消防安全、治安安全,有序的工作保持运营场所,月薪2800-4000
成长老师2名:中专及以上学历,寓教于乐式互动课程教授、完成新老会员成长课程的售卖以及维护拉新,具备一定的销售意识和服务意识,月薪2500-4000
服务顾问5名:中专及以上学历,能够独立完成门店下达个人销售任务,能够快速掌握宝贝王产品核心并能很好的向顾客讲解,为会员提供优质的服务,提高会员满意度,月薪2500-4000
兼职20名:在读大学生/中专以上学历,会基本电脑操作,有爱心,有服务意识,服从团队管理安排,10元/小时
早班:9:00-17:30 晚班:13:00-22:00
地址:涡阳县城关街道仓里1953街区A2栋万达宝贝王家庭娱乐中心
咨询电话:郎经理
采购专员
1-1.5万元/月
采购专员/助理1-3年大专
任职资格:
1、28-40周岁,条件优异者可适当放宽年龄要求;
2、统招专科学历及以上,市场营销、金属材料等相关专业优先考虑;
3、有有色金属行业采购或销售相关工作经验者优先录用;
4、具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧,沟通灵活、抗压性强,性格开朗,形象良好;
5、持有有效驾照,能接受出差安排。
岗位职责:
1、根据生产计划严格落实采购任务,聚焦采购目标的完成;
2、协调内外部资源,保障物料按时到货,提升供应链效率;
3、开发新供应商并进行持续管理,定期实地走访,优化供应商资源体系,推动建立长期战略合作;
4、跟踪市场动态及行业竞争信息,保持敏锐的市场洞察力,发现问题及时向上级汇报;
5、掌握公司产品构成,了解各类废铝材料特性,精准采购符合生产需求的原材料。
薪酬结构:保底工资+原料采购提成
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责
1、负责新产品的材料供应商开发,进行信息搜集及资源拓展,并开展比价与议价谈判。
2、对现有供应商的价格水平、生产能力、产品质量及交付周期进行评估,确保其持续稳定供货。
3、动态跟踪原材料市场价格走势与品质变化,推动成本优化与采购品质提升。
4、制定采购计划,组织实施物料订购并管控交货进度。
5、负责团队人员日常管理与业务培训。
6、全面主持采购部门运作,拟定公司物资采购策略与规划。
任职要求
具备5年以上机械制造行业采购工作经验
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责制定并执行采购计划,确保物料及时、保质、保量供应
2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护,优化供应链体系
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控采购全流程(询价、比价、合同、交付、验收、付款),防范运营风险
5. 协同生产、仓储、质量等部门,推动跨部门协作与流程持续改进
任职要求:
1.具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先
2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心
4. 逻辑清晰,数据敏感,熟练使用ERP系统及办公软件
5.诚信正直,具备较强的职业操守与抗压能力
有意者直接来电
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责:
1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护
2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡
3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控
4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理
5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先
2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力
3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力
4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差
5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
月薪可拿10000+!TD台球俱乐部兼职
65-120元/时
行政专员/助理经验不限学历不限销售经验兼职助教台球技能台球教学经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-11-30
【TD台球俱乐部】高薪诚聘台球兼职助教-与热爱同行,点亮你的台球梦想!
我们是谁?TD台球俱乐部是铜陵市高端专业的台球运动与文化交流平台。我们拥有国际标准的比赛球台、一流的设施环境以及浓厚的台球氛围。
我们不仅致力于为台球爱好者提供顶级体验,更专注于台球文化的推广和人才的培养。加入我们,您将成为这个充满激情与活力的团队一员!
招聘岗位:台球助教/主管
岗位职责:
1.教学辅助:协助主教练完成会员及学员的日常台球教学课程,指导初学者掌握基本姿势、击球技巧和规则。
2.陪练服务:为会员提供专业的陪打服务,并在过程中进行技巧指点,提升会员的实战水平和对战乐趣。
3.氛围营造:主动与会员互动交流,活跃俱乐部气氛,组织或协助开展小型会员比赛、趣味活动等。
4.台面维护:负责维护指定球台的整洁,确保台尼、球、巧粉等器材处于良好状态。
5.客户维护:积极与会员沟通,收集反馈,维护良好的客户关系,提升会员满意度和粘性。
我们期待这样的你:
1.硬性要求:
·年龄18-25岁,形象气质佳,身体健康,有良好的服务意识。
·具备扎实的台球基础,了解中式台球的基本规则和技巧。(有赛事经验或等级认证者优先)
·性格开朗外向,善于沟通,有耐心和责任心,具备团队合作精神。
2.加分项:
·有台球教学、陪练或服务行业相关工作经验者优先。
·有活跃气氛的特长,如幽默健谈、会组织活动等。
·学习能力强,愿意不断钻研和提升台球技术。
为什么选择我们?我们提供的不只是一份工作,更是一个职业发展的平台:
·有竞争力的薪酬:兼职时薪+高额提成(教学/陪练提成+会员消费提成)+绩效奖金,综合月薪[例如:8000-15000元,上不封顶],能力越强,收入越高!
·专业的成长通道:提供系统的岗前培训及持续的技能提升机会,表现优异者可晋升为初级/中级教练或店长。
·温馨的团队氛围:我们是一群志同道合的台球爱好者,工作氛围轻松愉快,定期组织团建活动。
·优质的福利保障:提供员工餐/餐补、定期聚餐、免费工服、带薪年假、节日福利等。
·免费的练球时间:工作之余可免费使用球台练球,持续精进你的技术。
应聘方式:心动不如行动!请将您的个人简历发送至我们,或直接添加微信/拨打电话咨询:[李经理][***********微信号同号](我们期待与你面对面交流,也欢迎您直接来店咨询,现场试杆!)
岗位职责:
1.进行球技练习,提高自身球技
2.教授顾客台球技术
3.在门口迎宾接待,安排顾客打球
4.完成任务目标
5.保持台面整洁,送收架杆及球杆
班次安排:
中班14:00-00:00,晚班15:00-01:00
薪资标准:
实习助教:时薪68元
初级助教:时薪78元
中级助教:时薪88元
高级助教:时薪98元
福利待遇:
1.员工定期聚餐活动
2.员工旅游
3.学习专业台球技术,成为职业助教团队优秀成员
职业发展:
1.台球裁判
2.行政专员
3.初级助教一中级助教一高级助教一助教组长一助教管理
4.职业经理
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专工作认真负责。品行端正。弹性工作制
招聘信息
安徽铜陵铜官区开发区招聘文员2名,要求。年龄45岁以内,能熟悉电脑简单制表,做事认真负责。品行端正,工资5000月。月休6天。有意者联系印女士,电话-不诚勿扰
全屋定制成本核算员
1-1.1万元/月
文员10年以上学历不限房建工程装饰装修工程安装工程
1. 梳理客户具体需求,拟定针对性报价策略。
2. 完善报价内容,动态跟踪项目执行进展。
3. 协同销售部门,提供必要的技术协助。
4. 管理报价系统运行,保障数据真实可靠。
5. 不断优化报价作业流程,提升整体工作效率。
食堂帮工/行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责
1、负责货物的接收与验收工作;
2、负责仓库物资的整理及执行先进先出原则;
3、负责仓库物品的5D管理(包含安全管理);
4、负责物资出库、库存盘点等相关事务;
5、负责台账登记及索证索票的规范管理;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1、熟练操作常用电脑及办公软件;
2、工作态度积极,认真踏实,勤奋好学,富有责任心,注重细节;
3、具备仓库管理相关工作经验;
4、具备良好的沟通协调能力,书面与口头表达清晰;
5、具有较强的团队协作意识;
6、年龄要求25-40岁,熟悉电脑操作,有相关经验者优先录用。
装饰公司接待员
2000-3000元/月
前台1-3年高中有空调服务业前台迎宾/接待经验19点前下班节假日福利生活服务机构有服务业经验普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 作为企业形象的窗口,承担来访客户的接待工作,提供专业友好的服务体验
2. 负责来电的接听与转接,确保信息传递及时准确
3. 协助完成前台日常行政事务,保持办公环境的有序运行
任职要求:
1. 具备良好的语言表达能力及服务意识
2. 能够高效处理前台各项常规工作,具备较强的协调与组织能力
3. 工作态度端正,责任心强,能适应快节奏的工作氛围
4. 工作时间:8.30-11.30 13.30-17.30
工作内容包括日常卫生检查、考勤数据统计
薪资 3000+提成
塑胶件与电子元器件采购专员
6000-10000元/月
采购专员3-5年大专计算机硬件国内采购零配件供应链/贸易专业自带供应商资源
工作内容:
1,负责塑胶件(注塑/模具/外壳)及电子元器件(阻容感、IC、连接器、模块等)的供应商开发、评审、谈判与合同管理。制定并执行分类采购策略,实现成本节约、交期稳定与质量达标。
2,对接研发与计划部门,主导新项目物料的早期寻源、打样验证与量产切换。管理采购订单、交付跟踪、库存协调与付款流程,确保供应链顺畅运作。
3,进行成本分析与市场调研,通过谈判、替代方案、集中采购等方式实现年度降本目标。协同品质部门处理物料异常问题(如电子料批次不良、塑胶件尺寸/外观缺陷)。监控市场供需与价格波动(特别是电子元器件),制定备料与替代预案,防范供应风险。
4,建立供应商评估体系,定期考核质量(不良率)、交期(准时率)、成本(降价达成)与服务。主导供应商审核与改善计划,构建稳定可靠的供应链体系。
任职要求:
1,专科及以上学历,供应链管理、电子工程、机械、高分子材料等相关专业。3年以上采购经验,需同时具备塑胶件与电子元器件采购实操经历。
2,熟悉塑胶模具工艺(注塑/喷涂/组装)及电子元器件基础知识(封装、参数、品牌体系)
3,具备较强的成本分析、谈判与合同拟定能力。
4,熟练使用ERP系统及数据分析工具(Excel/PPT)。
5,逻辑清晰,具备出色的跨部门沟通与协调能力。结果导向,能适应快节奏工作与多任务并行处理。具备风险意识与问题解决能力,责任心强。
采购文员(可接纳新手)
4000-5000元/月
采购专员/助理经验不限本科国内采购服饰鞋包
岗位职责:
1. 新品排期确认设计无误后安排样衣平铺拍摄,科学规划拍摄时段,紧急需寄出的样衣优先进行拍摄及调色处理;
2. 实时维护工艺师的新品排期表,有序分配新品样衣至版房进行工艺制作;
3. 根据美工需求不定期完成样衣调色工作;
4. 按设计搭配需要不定期提供相应样衣支持;
5. 配合跟单需求,不定期查找批版样衣中的首版并交付跟进人员;
6. 统筹新品上新期间样衣寄送至检测中心完成检测流程;
7. 负责检测相关费用账单的核对与对账工作。
任职要求:
本科毕业,可接受无工作经验者
甜啦啦-周边产品采购开发
7000-8000元/月
采购专员/助理3-5年大专
岗位职责:
1、年度规划与新品开发:主导品牌周边零食的年度新品布局,制定产品开发方向,依据品牌定位及消费趋势输出创新性方案;
2、供应商开发与管理:拓展并筛选优质生产合作伙伴(OEM/ODM),确保其满足食品安全规范、生产资质及品牌品控标准,提升供应链协同效率;
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学、市场营销、供应链管理等相关专业优先考虑;
2、3年以上休闲食品或快消行业从业经历,具备品牌衍生零食、跨界联名产品开发或连锁渠道运营经验者优先;
3、掌握零食类商品从研发到上市的全链路流程,涵盖配方设计、供应链协调、包装创意及市场落地;
4、具备良好的供应商谈判技巧,了解OEM/ODM合作机制及质量管控体系;
5、精通数据分析,能结合销售表现与用户反馈持续优化产品策略;
6、具备优秀的沟通协调能力,可高效联动研发、设计、供应链与市场等多部门推进项目。
家电品类采购销售主管
8000-13000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购家居用品机械制造品
《岗位职责》:
1、参与公司采购制度、流程及方法的研讨与制定,负责本品类具体实施规则的起草,并深入理解且严格执行。
2、基于对家电行业及消费者需求的研究,动态开展目标市场/商圈/客户群体、供应渠道及竞争格局的调研分析,结合企业实际,科学规划并持续优化商品品类、品牌布局及商品结构。
3、依据公司各阶段经营指标,协同相关部门进行任务分解,制定切实可行的采购目标、采购方案及资金使用安排。
4、指导并推动采购计划与目标的落地执行
5、配合部门负责人完成部门内相关管理工作
《任职资格》:
1、有同行业采销工作经历者优先
2、具备较强的市场洞察力、行业研判能力以及沟通谈判与组织协调能力
3、掌握家电类经营模式及采销操作流程,具备一定销售实战能力
4、了解合同法、三包法等相关法律规范
5、能熟练操作办公软件及采销相关系统工具
薪资:8000-15000,具体面议;其他福利:五险,包吃,奖金,分红,补贴,生日福利,团建旅游,带薪休假,内购福利等
作息时间:8:00-11:30,13:30-18:00,单休调休制
栏目概述
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