物业项目主管薪资福利:待遇面议工作地址:五河县城关镇环城北路与新站路交口祥和府22号楼2楼物业办公室

岗位职责： 1. 全面负责学校物业管理与日常后勤保障工作，包括环境卫生、设施维护、安保协调及物资管理 2. 统筹安排物业团队日常工作，监督服务质量，及时响应并处理师生各类后勤需求 3. 熟练使用Word、Excel等办公软件，完成报表制作、数据统计、档案整理及日常行政事务 4. 协助开展校园安全巡查、应急事件处置及节假日值班统筹工作 5. 对接校方相关部门，落实各项管理制度，持续优化物业服务流程 任职要求： 1. ，年龄40岁左右，形象端正，沟通表达清晰，服务意识强 2. 学历不限大专及以上，校、机关或企事业单位后勤/物业管理工作经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备良好的组织协调与突发事件应对能力 4. 遵纪守法，品行端正，认同教育行业服务理念

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，监督执行标准与流程 3.编制并控制年度预算，审核各项费用支出，提升项目运营效益 4.处理业主/租户投诉与重大突发事件，建立高效沟通与应急响应机制 5.组织开展社区文化活动，推动和谐邻里关系建设与品牌口碑提升 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2. 具有良好的组织协调能力、客户服务意识及突发事件处理能力 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 4. 具备基础财务知识和团队管理经验，能独立带领项目团队 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证者优先

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开，具体如下： 一、业主服务与咨询 -接待业主的日常咨询、报修、投诉等，耐心倾听并记录相关信息。 -及时回应业主需求，如解答物业费缴纳、小区规则等疑问，协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。 二、信息处理与传递 -负责业主信息的管理，包括信息登记、更新，确保业主档案准确完整。 -及时向业主传达物业通知、公告（如停水停电通知、活动安排等），同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。 三、投诉与纠纷处理 -接收业主投诉后，协调物业内部（如维修、安保等）进行处理，并跟进解决进度，向业主反馈结果。 -协助化解业主间的矛盾或与物业的争议，维护良好关系。 四、日常事务协助 -协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，指导业主填写相关表格。 -参与小区活动的组织协调，收集业主对活动的反馈。 五、数据统计与汇报 -统计业主报修、投诉等数据，定期形成报告，为物业改进服务提供依据。 -向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。

协助中介看房子，签合同，维护客户，等

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4. 处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先

工作内容：做的事就是通过家事速配这个平台将住户的生活需求与周边商业资源对接，发掘住户中具备技能者，成为服务提供者。日常工作是拉新客户、维护客户群、订单分派、商家管理等。 工作要求：年龄18-45岁，身体健康，无不良记录。 家住瑶海区，长期居住在本小区或周边，熟悉社区环境。 沟通能力强，有社区服务、物业、销售或医护相关经验者优先。 会用智能手机（如微信、接单平台等）。 职位优势：离家近，不用每天走很远的路通勤上班，时间也比较自由，空闲时间还可以照顾到家庭

月休4天，入职交社保

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

蚌埠市怀远县招水电

下午蚂虾街需要带班一名。岗位职责：1. 离开驾驶室时不将车辆交给无证人员。2. 大风、雷雨、大雾天气按项目要求停止作业或撤离。3. 节约用油，不长时间怠速，收工后熄火。

招聘铲车工和机电一体化人员。 机修人员2名，铲车工1名。 工作地址：市怀远县。

招聘宝马驾驶员一名，要求年龄在60岁以下，技术娴熟。薪资按月结算，通过打卡发放。有意者请联系。

勒流物业公司招聘以下岗位： 一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。 二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。 工作地点位于勒流政和中路。

项目经理具备三年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区管理经验，熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策。1.负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作，确保服务品质与经营管理指标的达成2.统筹项目全盘经营，达成收缴率、满意度、利润等核心KPI，维护业主关系，处理重大投诉及突发事件，挖掘社区增值业务机会，带领团队完成公司下达的各项考核指标五险节日福利带薪培训团队活动晋升机会舒适办公工作地址:高要、鼎湖、大旺、四会、怀集、广宁

项目经理具备三年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区管理经验，熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策。1.负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作，确保服务品质与经营管理指标的达成2.统筹项目全盘经营，达成收缴率、满意度、利润等核心KPI，维护业主关系，处理重大投诉及突发事件，挖掘社区增值业务机会，带领团队完成公司下达的各项考核指标五险节日福利带薪培训团队活动晋升机会舒适办公工作地址:高要、鼎湖、大旺、四会、怀集、广宁

招聘：物业项目经理岗位职责：负责叶城兵站物业管理，兼管219国道沿线五个兵站（最高点位甜水海，海拔5000米）。任职要求：30-50岁，有物业管理经验，身体健康、适应高海拔环境，沟通良好，政审合格。薪资待遇：7500元/月，月休4天，可缴纳五险。有意向请联系：

岗位名称：物业主任;物业管理人员。岗位要求：1.负责物业管理日常工作的安排与监督管理；2.具备统筹园区安全、清洁、绿化等工作的组织与执行能力；3.熟悉物业设施设备的维修保养工作，具备应急处理能力。薪资待遇：面议。

招聘1.保洁3人，65岁以下，室内、外围都有岗位上六休一，2100起2.综合维修工1人1年以上物业维修经验，65岁以下，无犯罪记录上六休一，工资3500工作地址：燕山路902医院附近，联系电话

安徽省市其他物业人员岗位：保证作业面整洁有序，工资面议，缴社保、包吃住，按件计酬，能适应加班，活源稳定，年龄18-50岁

联通项目招聘工程维修人员：员工60岁以内，项目日常维修，服从工作安排，工资待遇2200；要求有低压电工证，身体健康。另招聘保洁员一名有经验最好。联系电话：

后勤维修工1.员工，年龄25–60周岁，身体健康，无传染病及重大疾病；2.持有低压电工证、焊工证等，有学校、小区、企事业单位后勤水电工从业经验者优先；3.工作认真负责、吃苦耐劳、有安全意识，服从学校管理。1.负责校园内水、电等设施的日常检查、维修与保养；2.处理门窗、桌椅、锁具、照明、空调等常见设施故障维修；3.严格遵守用电安全操作规程，做好配电房及电力设备日常值守、巡查、记录工作，及时处理突发水电故障；4.完成学校安排的后勤维修、零星安装及其他临时性工作。薪资福利:1.薪资面议；2.购买五险、节日福利、享受免费三餐、带薪寒暑假（需配合假期部分检修维修工作）；3.与学校后勤服务公司（中源时代后勤管理服务有限公司）签约。招工人数:3名

五河文鼎养殖有限责任公司【岗位】：维修工节日福利+包吃+包住樊总：

招聘1.保洁3人，65岁以下，室内、外围都有岗位上六休一，2100起2.综合维修工1人1年以上物业维修经验，65岁以下，无犯罪记录上六休一，工资3500工作地址：燕山路902医院附近，联系电话

后勤维修工1.员工，年龄25–60周岁，身体健康，无传染病及重大疾病；2.持有低压电工证、焊工证等，有学校、小区、企事业单位后勤水电工从业经验者优先；3.工作认真负责、吃苦耐劳、有安全意识，服从学校管理。1.负责校园内水、电等设施的日常检查、维修与保养；2.处理门窗、桌椅、锁具、照明、空调等常见设施故障维修；3.严格遵守用电安全操作规程，做好配电房及电力设备日常值守、巡查、记录工作，及时处理突发水电故障；4.完成学校安排的后勤维修、零星安装及其他临时性工作。薪资福利:1.薪资面议；2.购买五险、节日福利、享受免费三餐、带薪寒暑假（需配合假期部分检修维修工作）；3.与学校后勤服务公司（中源时代后勤管理服务有限公司）签约。招工人数:3名

安徽省市招带班，工资面议且按月打卡，包吃住；负责日常安装与维护；熟手优先。不缺活；与同事协作推进进度，年龄18-50岁

招聘1.保洁3人，65岁以下，室内、外围都有岗位上六休一，2100起2.综合维修工1人1年以上物业维修经验，65岁以下，无犯罪记录上六休一，工资3500工作地址：燕山路902医院附近，联系电话

物业管家（五险）薪资福利:薪资2000-2500元/月长白班上六休一工作地址:五河县城关镇环城北路与新站路交口祥和府22号楼2楼物业办公室

岗位职责: 1. 负责医院物业的日常管理工作，确保各项服务高效有序 2. 协调医院内各部门需求，提升服务质量与客户满意度 3. 制定并执行物业相关工作流程和应急预案 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法