
家装项目部主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师熟悉成本控制方法外装一级建造师内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
1、统筹项目工程中管理人员的职责分配与目标设定,做到分工清晰,及时指导并监督施工团队作业,明确任务内容与权责范围;
2、掌握工程合同及报价细节,确立项目的总体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期与质量标准,结合设计预算,制定成本控制方案,并定期开展检查,编制施工组织设计、人员安排、用工计划、材料供应及进场计划和工程进度安排,保障项目按计划推进;
3、全面主持项目现场协调与日常管理工作,解决施工过程中的实际问题,有效协调与建设单位、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方的关系,确保工程建设有序开展;
4、编制月度、周度及每日工作计划,并跟进落实完成情况,定期向公司反馈项目进展,根据现场实际情况,提出人员调整建议或申请额外支持的理由。
薪资构成:具体面议
项目管理辅助
4-6千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专
招聘岗位: 项目管理支撑(蚌埠本地人)
岗位职责:
1、负责通信设施类项目的全过程管理支持,包括方案制定、进度跟踪及验收组织等工作。
2、承担业务系统的日常维护与基础资料归集整理等事务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历,本科者优先考虑。
2、熟练使用excel、PowerPoint、Word等办公软件,能运用电子表格开展数据处理与图表、逻辑分析,并通过PPT、Word输出专业报告;熟悉计算机网络、安防等相关基础知识。
3、具备良好的语言表达与沟通协调能力,责任心强。品行良好,恪守职业规范,可保守企业商业机密,身体健康,能承受较高强度的工作任务。
4、执行力突出,能及时高效完成上级部门交办的各项任务。
5、试用期为3个月。
工作地点: 安徽省蚌埠市。
福利待遇:
1、依法缴纳社会保险(五险);
2、月收入4500元。
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法内装熟悉工程清单造价
岗位职责:依据报价清单,完成各项工序的执行与验收工作,确保满足客户需求。
任职要求:熟悉家装流程,具备吃苦耐劳精神,沟通协调能力良好。
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法内装熟悉工程清单造价
岗位职责:依据报价清单,落实各项工序的执行与验收工作,确保满足客户需求。
任职要求:熟悉家装基本流程,具备吃苦耐劳精神,沟通协调能力良好。
家装项目负责人
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
工作内容
1、全面负责家庭装修施工项目的组织实施与过程管控;
2、overseeing现场施工日常管理,保障工程质量和项目按期推进;
3、对接客户装修需求,提供专业建议及定制化服务方案。
任职要求
1、具有建筑或家装类项目施工管理实际经验;
2、具备良好的团队协作与客户沟通协调能力;
3、熟悉家装业务流程,能有效应对施工过程中的各类问题与突发情况。
衡水锦达路桥养护工程有限公司
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
招聘人数:1人
【岗位职责】
1. 作为技术第一责任人,全面负责技术、质量、安全、方案与团队管理工作。
2. 方案审批:审定施工组织设计、专项方案(高支模/深基坑/吊装)及工艺参数。
3. 质量管控:负责全过程质量监督、关键工序旁站、材料/设备验收及质量事故处理。
4. 安全技术:负责危大工程专项方案编审、安全技术交底及重大隐患技术处置。
5. 进度与成本:通过技术措施保障进度,优化方案以降低成本,审核变更与签证,控制造价。
6. 内外部协调:对接设计、监理、建设、施工各方,解决现场技术争议。
装修项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 制定装修项目计划并监督执行,确保施工进度和质量达标;
2. 协调设计、施工、采购等多方资源,保障项目高效推进;
3. 定期巡查施工现场,落实安全规范与客户要求;
4. 与客户保持沟通,及时反馈项目进展并处理相关问题;
5. 组织项目验收与交付,整理相关资料并完成收尾工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能统筹管理多个装修项目;
2. 工作认真负责,执行力强,注重细节与结果导向;
3. 沟通表达清晰,能够有效协调内部团队与外部客户;
4. 了解装修流程及常见工艺,具备现场问题处理能力;
5. 能适应施工现场环境,具备基本的质量与安全意识。
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖五险五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专
岗位要求
1、全面负责项目施工生产及经营管理工作,确保项目按计划高效推进,达成既定目标
2、负责落实并持续跟进所属辖区内水务设施(包括管网、提升泵等)日常运维管理,制定科学合理的管网巡查计划及维护方案,确保设施正常运行;
3、负责对管网、水体、泵站等运维部门的日常工作进行监督,并执行月度绩效考核,以保障工作质量与效率;
4、定期主持召开项目例会,全面组织、指挥、监督和调节项目的生产经营活动,及时解决项目执行中的问题;
5、积极协调与业主之间的关系,能够代表公司进行日常沟通及业务往来,维护良好的合作关系;
6、根据项目考核的具体要求,积极配合相关部门完成项目检查工作,确保项目符合各项标准;
7、具备高度的工作责任心,工作态度认真踏实、积极主动、吃苦耐劳,同时拥有优秀的沟通能力和团队协作精神;
8、具体薪资待遇可面议,如持有一级建造师证书(市政或水利方向)将优先考虑录用。岗位条件
1、注册建造师证书
小型项目:二级注册建造师(对应专业:市政/水利等);大中型项目:一级注册建造师;(对应专业:市政/水利等)
2.学历、职称、业绩
学历:专科及以上工程/工程经济类;多地新开工项目要求本科起步;职称:中型项目中级工程师及以上,大型项目高级工程师优先;
业绩:近5年主持至少1个同类完工项目,提供竣工验收、业主评价证明。
3.专业能力
掌握项目管理标准流程,能独立编制项目计划、预算、风险预案;熟练使用项目管理、报表、协作工具;
具备成本控制、合同管理、供应商管理能力:
掌握行业专业技术知识,可识别核心技术/业务风险。
4.管理素养
优秀沟通协调、向上汇报、客户对接能力;团队管理、任务拆解、绩效考核、冲突调解目标导向,抗压、应急处置、持续复盘优化;职业操守,廉洁公正,具备全局思维。
建筑项目经理/项目负责人
1-2万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理
2.协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按期保质交付
3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件
4. 落实安全生产责任制,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.负责工程资料整理归档、竣工验收及后期回访工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验,经验不限
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
招聘机电二级建造师带证
1-1.2万/月
项目经理经验不限学历不限
招聘电厂检修项目主管
有机电2级建造师专业带b证,包食宿,有电厂检修经验优先。
急聘家装工程项目主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容
1、统筹项目工程中管理人员的职责分配与目标设定,做到分工清晰,及时指导并监督施工团队作业,明确各项任务及权责范围;
2、掌握工程合同与报价细节,确立项目的总体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期与质量标准,结合设计预算,制定成本控制方案与实施计划,定期检查执行情况,编制施工组织方案、人员安排、用工需求、材料供应及进场计划,把控工程进度,保障项目按期优质完成;
3、全面主持项目的组织协调与现场管理工作,解决施工过程中的实际问题,有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方,维护各方协作关系,确保工程有序推进;
4、制定月度、周度及每日工作计划,并跟进落实完成情况,定期向上级汇报项目进展,结合实际运行状况,提出人员调整建议或申请额外支持的合理依据。
任职要求
1、熟悉家庭装修类施工项目全流程管理;
2、具备良好的团队管理能力与跨部门沟通协调能力;
3、能快速应对和解决项目执行中的各类突发问题。
岗位福利:月休四天,做六休一,具体薪资面议
项目主管
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程项目
职位要求:
1.负责所辖项目市场动态的分析与研究,开展客户需求调研相关工作。
2.负责所辖项目样机现场验证前的沟通协调,制定并发布现场试验计划文件。
3.负责所辖项目公司与合作方签署新技术、新产品合作协议,并准备研发成果申报材料。
4.负责所辖项目推广资料(包括视频及PPT)的编制、审核及归档管理。
5.负责组织所辖项目的市场宣传、投标运作、合同签署及回款跟进等相关工作。
任职条件:
1.具备本科或以上学历。
2.专业方向为机电类、市场营销或相关领域。
3.具有工程机械行业背景或项目开发经历者优先考虑。
4.具备较强的业务拓展与市场推广能力。
5.具备良好的团队协作意识,拥有营销实践经验,应变能力强,沟通表达顺畅,能快速理解与销售工作相关的业务知识。
加分项
具备以下行业背景者优先:专用设备·电气机械/器材·铁路/船舶/航空/航天制造
急聘家装工程主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容
1、统筹安排项目工程中管理人员的职责分工,明确工作目标,及时指导与监督施工团队作业,确保任务清晰、权责分明;
2、熟练掌握工程合同及报价文件,确立项目的总体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期和质量标准,结合设计预算进行成本控制,制定整体造价管理方案,并定期检查执行情况,编制施工组织设计、人员配置、用工安排、材料供应及进场计划,合理规划工程进度,保障项目按期优质完成;
3、全面主持项目现场的协调与日常管理工作,及时解决施工过程中出现的技术与管理问题,有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方,维护良好协作关系,推动工程顺利实施;
4、制定月度、周度及每日工作计划并跟踪落实,确保各阶段任务达成,定期向公司反馈项目进展,根据实际运行状况,提出人员调整建议及申请专项支持的合理依据。
任职要求
1、熟悉家庭装修类施工项目全流程管理;
2、具备优秀的团队带领能力及跨部门沟通协调能力;
3、能快速应对并妥善处理项目执行中的各类突发状况。
岗位福利:月休四天,做六休一,具体薪资面议
家装工程部经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师熟悉成本控制方法外装一级建造师内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
1、统筹项目工程中管理人员的职责划分,明确分工,及时指导并监督施工团队作业,确保任务清晰、权责分明;
2、掌握工程合同与报价内容,确立项目整体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期与质量标准,结合设计预算,制定成本控制方案,并实施动态监管,编制施工组织设计、人员安排、用工规划、材料供应及进场计划,科学推进工程进度,保障项目按期优质交付;
3、全面主持项目现场协调与日常管理工作,及时解决施工过程中的各类问题,有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方,维护良好协作关系,确保工程建设有序开展;
4、编制月度、周度及每日工作计划,跟踪落实执行情况,定期向公司反馈项目进展,根据实际需求提出人员调整建议,并在需要时说明申请额外支持的具体原因。
薪资构成:具体面议
项目经理
6千-1万/月
项目经理5-10年高中
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
通信项目主管(安徽-蚌埠)
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责组织和指导项目现场交付。
2. 组织制定项目总体规划和施工,负责项目生产、经营、质量、安全、文明等管理工作。
3. 负责各个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。
4. 严格质量管理,保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。
5. 合理的组织、调度生产要素,实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制的职责,保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。
6. 协调解决处理好各劳务分包单位之间的关系,及时解决施工中出现的问题,确保工程项目正常进行。
7. 负责施工现场管理,合理使用物料、机械设备和劳动力,控制各工程项目的施工成本。
8. 解决处理施工中出现的各种技术问题,协调解决。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 具有3年以上通信类项目管理经验。
3. 具备编制通信项目概预算、竣工结算文件的能力。
4. 熟悉国家通信行业相关法律法规。
5. 具备良好的沟通能力和组织协调能力。
6. 能够熟练使用办公软件。
7. 有相关客户资源优先,持一建证书优先。
无砟轨道智能化施工项目经理
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专轨道交通建造
岗位要求:
1. 全面负责无砟轨道智能化施工项目的实施与管理工作。
2. 编制项目施工组织方案,并组织实施现场人员及施工班组的具体作业计划。
3. 组织施工队伍的遴选工作,建立施工队伍考核评估机制,确定合格施工队伍并形成名录。
4. 负责施工现场的综合管理,涵盖技术指导、质量管控、进度跟踪、材料使用、风险防范、安全监督以及生活与文明施工等方面。
5. 对接业主、监理单位及分包方,协调处理现场各类问题,确保项目顺利推进。
6. 制定项目管理团队的激励机制,落实人员管理及薪酬分配相关工作。
7. 主导项目收尾环节,包括竣工验收组织、工程结算办理、项目移交及总结报告编制。
8. 提出智能设备与工装器具应用优化建议,并协调推进改进措施落地。
9. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,土木工程、铁道工程或相关专业背景。
2. 熟悉高速铁路施工管理流程,具备5年以上铁路无砟轨道项目现场工作经验。
3. 具备较强的执行能力及良好的沟通协调素质。
栏目概述
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