岗位职责： 1.负责讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户看房、签约提供专业置业建议与全流程服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验提成高80%通提 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.热爱销售工作，目标感强，能适应弹性工作制及阶段性高强度节奏

贝壳正式编制，省心租业务，收房管理，有贝系租赁经验者优先 岗位职责： 1、负责资产的运营与处置，保障资产回收效益最大化。 2、开展市场调研，掌握资产管理领域的市场变化与发展趋势。 3、制定并持续优化资产管理相关流程，提升工作效能与执行质量。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力，能高效整合内外部资源。 2、了解资产管理相关的政策法规及业务操作流程。 3、具有较强的市场分析判断力与数据处理能力。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 带薪年假 保底工资 绩效奖金 年终奖 定期体检

1. 负责房产资源的销售工作，达成既定业绩指标； 2. 为客户提供专业的购房咨询与房源匹配建议； 3. 组织实地看房，推动买卖双方顺利成交； 4. 办理合同签署手续，持续维护客户关系。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

【选择链家的十大理由】 1. 大平台、大标地； 2. 对接优质客户群体，提升个人能力、拓宽眼界； 3. 团队氛围融洽、工作环境轻松； 4. 完善的行程管理体系，规范行为流程，助力成长、加速成功； 5. 合伙人机制，为自己未来拼搏； 6. 红黄线规则杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7. 智能APP支持，录音系统、立即看等功能工具提升作业效率； 8. 房源系统清晰直观，配对匹配高效快捷； 9. 培训体系多元完善，员工成长迅速； 10. 强大后台支持，运作高效，保障无忧。 【你的工作】 1、新人到岗后，快速掌握所在门店周边情况，包括社区、街道、商业配套及生活设施等； 2、在门店内通过电话与客户交流，将手中优质房源精准推荐给潜在买家； 3、持续积累客户与房源资源，每日保持沟通，维系良好关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排实地看房并进行房屋优劣专业分析； 5、组织业主与客户三方会谈，推动交易达成，完成佣金收取； 6、为客户提供全流程高品质服务体验。 职位亮点：高底薪 1对1带教 月入过万 晋升空间广 【薪资福利】 1、试用期薪资本科4000，专科3500，+2000绩效。转正后享行业领先提成30%---75%，月均收入8000-10000元； 2、五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、员工旅游、节日福利，团建福利； 3、入职即配备专属导师指导培训，同时有优秀同事分享实战经验与资源。 名校，绝不是我们懈怠的借口 拼爹，绝不是我们止步的理由 梦想，无论新旧，永远不会褪色 理想，无论大小，始终值得被尊重

【岗位职责】 （1）负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； （2）深入沟通客户需求，推动二手房买卖或租赁成交，并全程跟进交易流程及产权过户等后续服务，维护良好的客户关系； （3）调研并整理社区楼盘信息及周边商业配套情况，为客户提供全面的生活与房产咨询服务； （4）采集、分析、匹配并持续更新房产数据资源，协助客户制定合理的资产配置建议； 【岗位要求】 （1）专业不限，热爱房地产、金融或互联网行业者优先考虑； （2）形象友善，具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； （3）为人正直诚信，富有团队协作精神，心态积极，敢于面对挑战； （4）学习意愿强烈，自主学习能力强，能适应高强度工作节奏； 【薪资待遇】 （1）无经验者：无责底薪+绩效奖金+30%起提成 （2）有经验者：无责底薪+40%-70%提成 （3）租赁业务：高比例提成叠加奖金机制 （4）特殊情况面议 福利：五险二金（其中互助金为自愿缴纳，每月40元，最高保障200万，覆盖员工本人及直系亲属） 精英社海外旅游，人民大会堂年度表彰宴，团队旅行，每周量化激励现金或礼品发放，小组及门店团建活动常态化 晋升发展： 1. A0-10级职业经纪人体系，享受高提成权益，平台优质客户资源倾斜分配 2. 晋升路径：经纪人→店经理→商圈经理→合伙人→总监→副总→城市总→省总→区首→集团运营总 坚持能力导向，晋升不看背景、不看年限，只看业绩表现，最快3个月晋升店经理，半年成为店长 3. 管培生计划——销售管理方向：本科及以上学历享快速晋升通道，晋升至店长后可获2.5万元保障底薪 4. 管培生合伙人方向：设MPI与SPI两个层级，MPI对应店经理级合伙人，SPI为店长级合伙人，收益包括本店月利润、年利润及孵化新店年利润分成，合伙人年收入区间35-100万元，最长可持续享受分店利润分配达5年 无需经验： 公司提供带薪培训，每位新人累计接受超100小时系统化培训，涵盖商务礼仪、谈判策略、房产专业知识等内容 配备资深导师一对一辅导，细致到具体通话话术全程指导

【岗位职责】 1. 熟悉公司所有项目内容，全面掌握各楼盘的具体信息； 2. 通过线上渠道及线下拓展方式开发潜在客户资源； 3. 深入理解客户需求，精准推荐合适房源并安排实地看房； 4. 结合客户实际情况进行分析，及时跟进沟通推动成交达成。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，有无工作经验均可； 2. 对房地产及相关销售领域具备一定认知与理解，能承受较强工作压力； 3. 具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观； 4. 工作细致务实，品行端正，富有团队协作意识； 5. 熟悉市场动态与项目资料，掌握客户洽谈技巧及展示讲解能力。

其实，销售这事儿很简单，一点是选择，一点是坚持。 选择：选对时间、选对方向、选对平台；坚持：四个字“坚持到底” 超过70%的CEO出身销售，因为领导者首先就需要有良好的沟通能力和抗挫折能力，销售正是磨炼这两方面的工作。 未来，因为你们的加入而变得让人期待，期待梦想照进现实！在贝壳你将会有广阔的发展空间，这里不拼爹不拼关系，这里竞争公平、凡事有规则，这里只要你努力、你拼搏、你就有未来！来这里拼未来，我们一起努力！ 任职要求 1.统招本科学历（优秀的专科也可）； 2.年龄在20-45周岁； 3.具有互联网思维，会使用APP； 4.沟通能力强，阳光积极。 岗位职责 1.新员工入店，认识链家，熟悉所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们商圈与门店在一起】 2.在店内与客户电话沟通；【不知如何开口不要紧，有详细的文字资料辅助】 3.积累客户与房源资源；【店里系统大量的积累和完善的盘源信息，帮助你完成前期积累】 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户的意向，带客户看房并进行周边环境的介绍； 6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交。【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带你成功挖掘第一桶金】 7.提高自身学习力和修养。【我们面对的都是高端客户，公司会有系统完善的培训帮助你提升】 福利待遇 1.基本保障： 试用期底薪5000（3000+2000），提成30%-75%，月均收入8000-20000以上。 2.转正后经纪人依然可享受不低于12个月底薪。 3转正经纪人最高直提75% 4.缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)。 5、完善的专业培训体系 6、公开透明的晋升空间： 助理经纪人—经纪人—店长—商圈经理—大区总监—分公司总经理 7、链家互助金为您的家庭保驾护航 8、精英文化打造你成为行业精英 9、最快的结算模式，当月业绩实收即可结算工资； 10、为链家伙伴提供免费获客端口； 11、每周单休，保证5天休假（可双休一次周末），带薪年假5天，春节探亲假期达10天，无任何工作量罚款。 还等什么....快快加入到万亿级O2O房产交易平台lianjia.链家，实现成为优秀销售的梦想。 面试地址： 河西区大沽南路676号景福里底商链家（地铁1号线南楼地铁站B口北行50米） 面试时间： 每天上午9：30--12：00 ，下午2：00--5：30 公交线路： 20 867 868 685 631 962 665 路在南楼站下车北行100米！或是乘坐地铁1号线在南楼站下车B口出北行50米即可！ 职位福利：每年多次调薪、节日福利、员工旅游、带薪年假、五险一金、年终分红、定期团建、绩效奖金 职位亮点：大平台 一对一带教 年薪20万

零起步 | 重培养 | 稳成长 | 大平台 稳定体面的事业选择，为你和家人带来更好的生活 90%的房产经纪人在5年内都拥有了属于自己的房子 任职要求 1. 统招本科以上学历（优秀者统招大专学历也可）； 2. 具备互联网思维，熟练使用各类APP； 3. 沟通表达能力强，性格阳光积极。 岗位职责 1. 新员工入职后，了解企业背景，熟悉所在商圈情况；【无需奔波往返，门店即设于服务商圈内】 2. 在门店内与客户进行电话交流；【无需担心话术，提供标准化沟通文本支持】 3. 积累客户与房源资源；【系统内已沉淀大量客源与详尽盘源信息，助力快速起步】 4. 深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 5. 根据客户意向，带领客户实地看房，并介绍周边配套环境； 6. 参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁交易达成；【从首次带看到成功签约，导师全程一对一指导，助你收获首笔业绩】 7. 持续提升学习能力与职业素养；【服务对象多为高净值人群，公司配备系统化培训体系支持成长】 福利待遇 1. 基本保障：试用期底薪5500元（4500+1000），提成比例30%-75%，月均收入8000-20000元以上； 2. 转正后经纪人仍可享受12个月底薪支持； 3. 转正经纪人最高可享75%直提； 4. 缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)； 5. 配备完善的专业培训机制； 6. 晋升路径公开透明：助理经纪人—经纪人—店长—商圈经理—大区总监—分公司总经理； 7. 设立互助基金，为员工家庭提供额外保障； 8. 打造精英文化，助力成为行业顶尖人才； 9. 结算高效快捷，当月业绩实收即可当月结算工资； 10. 为员工提供免费获客端口支持； 11. 每周单休，确保每周5天工作日休息（可灵活安排一次双休），带薪年假5天，春节探亲假长达10天，无任何工作量考核罚款。 面试地址： 河西区大沽南路676号景福里底商链家（地铁1号线南楼地铁站B口北行50米） 面试时间： 每天上午9:30--12:00，下午2:00--5:30 公交线路： 20、867、868、685、631、962、665路在南楼站下车北行100米！或乘坐地铁1号线至南楼站，B口出站后北行50米即到！ 职位福利：无试用期、带薪年假、弹性工作、不加班、五险一金、年底双薪、年终分红 职位亮点：大平台、一对一带教、年薪20万

我们正在寻找一位热爱房地产、富有激情的销售精英！加入我们，一起助力客户实现安居梦想！ 你的主要职责包括客户接待、房源推荐、实地带看及合同签约等服务环节。携手为每一位客户打造理想的居住体验！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们的团队： 1. 大专及以上学历，具备销售经验者优先； 2. 擅长沟通交流，能够准确把握客户需求； 3. 负责带领客户实地看房，精准匹配理想居所； 4. 认同团队协作，工作积极主动且有责任感。 链家地产下瓦房旗舰店诚聘销售数名，期待与你同行，共同创造卓越的置业服务！ 有意者欢迎随时联系咨询。

【内环旁近优教流量红盘】 千亿央企热度板块全城招募职等你来 【岗位】置业顾问数名 【待遇】高额佣金3年以上房地产经验者优先 薛先生（同微）欢迎自荐或推荐~

蓟县顶班炒锅需要2人，每天每人300，提供食宿

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岗位职责： 1.为客户提供专业的二手房、新房及租赁业务咨询与全流程交易服务 2. 主动开发与维护客户资源，精准匹配房源与客户需求，促成交易达成 3.熟练使用5iWork移动办公系统及公司ERP平台，高效完成带看、签约、过户等环节操作 4. 参与社区深耕与门店日常运营，提升品牌在属地市场的专业形象与服务口碑 5.持续学习房产政策、金融产品及资产管理知识，为客户提供一站式综合解决方案 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化带薪培训及清晰的职业发展双通道（专业线/管理线） 3.积极进取，抗压能力强，认同“爱、家、赢”企业文化 4. 具备本地生活经验或社区资源者优先 5.遵守职业操守，诚信务实，愿长期投身房地产服务行业

岗位职责： 1.负责小区等物业项目的客户接待、带看、讲解及成交跟进工作 2.运用互联网工具及线上平台开展房源推广、客户引流与社群运营 3.协同物业、运营团队，为客户提供签约、入住、续租等全流程服务支持 4.定期复盘销售数据，优化话术与服务流程，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，热爱服务行业，沟通表达能力强 2.有房地产经纪、酒店前台、长租公寓或新零售销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应年轻化、快节奏工作氛围 4.乐于尝试短视频、小红书、微信生态等新渠道获客方式 5.需具备稳定出勤及团队协作意识 薪资结构： 3600底薪＋开单提成＋出租溢价＋奖金 平均薪资6000-12000，上不封顶；多劳多得 可晋升业务员经理，可成为合伙人享受房屋出租分红 早上9.30分到公司打卡即可，其余时间自由分配，维护房源

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同策划、案场团队推进营销活动，助力销售目标达成 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户池 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标感 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.认可行业价值，认同长期发展路径

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3.维护老客户关系，推动转介成交与口碑传播 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

招聘岗位：经纪人/置业顾问 薪资组成：底薪3500元+差旅补贴+社保 福利待遇： 1、底薪3500+高额提成+成交奖 2、+住宿提供 岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务 2、负责公司房源维护，客户跟进以及维护 任职资格： 1、年龄在20—40周岁，具备房地产经验/退役军人/熟悉商铺销售优先考虑 2、带薪培训，年终奖，定期团建 3、工作时间：早九晚六

深度保洁，擦玻璃40小时，3小时起，好评加10，

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招聘做饭阿姨，年龄要求在50至60岁之间。工作内容是为一位70多岁的老人做饭。薪资待遇面议。工作地址为华明紫园。

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每天要人《1》地铁站小零活，130工资130包括饭补室内，室外都有，地下凉快文明施工，打扫卫生，抽水，清理现场，都是小零活时间自由，没人管，就是混天活上7下5.30休息1.5小时能干的优先，报名中，5点安泰集合519

技能要求： 置业顾问，二手房销售，新房销售，房产中介，房屋租赁，楼盘销售 由于目前处于应聘高峰期，如有任何意向请联系电话：一三零四二二一一二六七 魏经理，微信同号，加微信优先安排面试 【招聘岗位】： 置业顾问—销售经理—储备店长（新房/二手房/海外/旅居综合业务方向） 【岗位职责】： 1、维护各线上平台的房源信息（如链家网），确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议与服务； 3、挖掘客户核心需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及协助完成房屋过户等相关流程； 5、负责房源开拓、日常维护与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 6、主营业务涵盖房、客、带看、签约全流程。 【任职要求】： 1、不限专业，统招专科及以上学历； 2、具备互联网思维，熟练操作各类APP；性格阳光，踏实肯干，有目标感，愿通过自身奋斗实现职业成长； 3、工作积极主动，富有团队协作精神，有销售经验、客户服务经历或学生干部背景者优先； 4、沟通表达能力强，心态乐观开朗，具备较强的自我驱动力和进取意识 【薪资福利】： 1、试用期无责任底薪6000元+绩效6000-10000元，转正后享受行业领先提成比例30%-80%； 2、实习期间投保实习意外伤害险，转正后统一缴纳六险二金； 4、其他福利：提供员工住宿房源支持、春节11天带薪休假、工作满1年享12天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携家属出席）、国内国外旅游奖励、公司互助基金等 【人才发展路线】： 1. 经纪人在链家可选择专业线或管理线双通道发展路径。 2. 管理晋升路径为：经纪人——店经理——商圈经理——营销总监——事业部总经理——城市公司总经理——集团总部董事。Lianjia.链家的管理人才培养机制源于企业文化内核。公司倡导拼搏精神，鼓励为团队和长远发展攻坚困难区域或开拓新市场并取得突破。重视传承与帮扶，设有内部人才储备池，助力优秀人才晋升至运营或职能管理层。 【系统培训】 1、理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业知识培训； 2、实战演练：实行师徒制，由导师带领深入参与实际业务场景

河东艺校招聘食堂保洁员，、年龄60左右，上6点半下14点，每周单休，月薪2300元，提供早餐和午餐，春节福利，寒暑假休息，联系电话：。

招聘保洁员性别:男女不限年龄:65以下工作时间：8小时单休联系电话：

找保姆，下村唐官屯镇小郝庄村，两个老人能自理，主要就是给做做饭收拾收拾房间，吃住都有，洗澡住房都是单独的，每个月两天假期，工资月4000，要求女会做饭，家常饭，爱干净，身体健康，有意向的打电话

天津东北专线招聘司机。岗位职责包括驾驶豪华商务大客车，保证乘客安全抵达目的地。负责货物的运输和宠物冻货的搭载，确保货物安全。与另一司机协同工作，确保车辆正规营运和保险齐全。