门窗幕墙项目生产管理人员，生产经理

岗位一：现场管理岗（土建施工管理）1人： 年龄：38岁以下 学历：本科及以上，并取得相应学位。 资格：二级建造师+B证及以上职业资格。 经验：从事项目管理工作6年以上。 待遇：年薪8-10万 岗位二：现场管理岗（安装施工管理）1人 年龄：38岁以下 学历：工程类、机电、水暖、电气或相关专业本科及以上学历。 资格：具有机电专业二级建造师带B证（具有一级建造师或中级职称者优先）。 经验：6年及以上相关工作经验，熟悉消防、电气等安装专业施工工艺及规范。 待遇：年薪8-10万。 岗位三：安全生产管理岗1人 年龄：38岁以下 学历：本科及以上，并取得相应学位。 资格：具有初级或中级及注册安全工程师资格（如另有二级建造师或中级职称者优先）。 经验：从事项目安全管理工作6年以上。 待遇：年薪8-10万 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4.主持生产例会，动态跟踪施工问题，提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师（一级/二级）、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强，能适应项目驻场及阶段性加班要求

岗位职责： 全面主持生产部门的日常运营管理工作，编制年度、季度及月度生产计划，确保各阶段生产任务顺利完成； 依据订单交付需求科学安排生产排程，统筹调配各产线资源，保障交付周期、产品质量、制造成本与安全生产等关键目标达成； 全程监督生产作业流程，重点管控机加工、装配、检验等核心环节的工艺标准执行情况； 推进精益生产模式实施，持续改善生产工艺与作业流程，提高设备综合效率（OEE）和人均产能，有效控制生产成本； 落实生产现场6S管理要求，严格执行安全责任制，确保现场作业环境符合规范标准； 搭建并优化生产数据统计与分析机制，定期输出产能利用率、产品良率、材料损耗等关键指标报告； 负责生产管理团队建设，制定人员培养方案、培训计划及绩效考核制度，提升团队专业能力与执行力； 联动品质、技术、采购等相关职能部门，及时处理生产异常问题，推动跨部门协作与流程改进。 任职要求： 大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景； 具备5年以上汽车零部件行业生产管理实战经验； 熟悉汽车零部件机加工、装配及检测工艺流程，掌握IATF 16949质量管理体系要求； 精通生产计划制定、现场运营管理与成本核算，具有精益生产、TPM等项目落地实践经验； 熟练操作办公软件及ERP、MES系统，具备扎实的数据处理与经营分析能力； 拥有出色的领导才能、组织协调能力和抗压能力，擅长跨部门沟通与资源整合； 具有高新技术企业或主机厂配套企业工作经历者优先录用。

工作职责： 团队建设 1、根据部门年度工作计划，制定生产车间的月度目标及工作计划。 2、明确各岗位作业标准规范，指导并监督各岗位人员的工作执行情况。 3、推动并指导优化车间的管理制度和流程，并督促实施，协助完善部门管理工作。 4、负责生产车间员工队伍建设、员工的培训与培养。 5. 宣导公司的薪酬政策和制度，配合并协助完成车间薪酬制度的制定，通过合理的激励机制，激发团队成员的工作积极性。 费用管理 1、根据部门经营预算目标，制定成本控制措施，对制生产车间的电耗、人工、易耗品等费用成本进行控制。 2、定期分析并实时监督车间各项费用情况，有效控制成本，确保费用支出不超预算。 生产管理 1、根据部门生产计划，调配人力、物力、设备等资源，确保生产计划的顺利执行，按时完成生产任务。 2、监控生产进度，及时发现进度偏差，并采取相应措施进行调整。 3、分析和优化生产流程，协调处理过程中的异常问题，持续改进生产过程。 4、负责生产人员管理，合理分配员工岗位；管理生产现场环境与秩序，推行6S管理与目视化管理。 5、组织生产协调会，监督班组班前会，明确交接班管理制度。 计划物料管理 1、审核部门月度生产计划及物料需求计划。 2、进行产能负荷分析，提议生产计划的调整意见，协调各工序的工作进度和衔接，对车间各工序的工作提出调整。 3、监控物料库存水平，对库存的调整提出意见和建议，避免库存积压或缺货。 4、监督生产过程中待料、退料、补料和借料的管理流程及执行情况，分析生产物料使用状况，为成本控制提供数据。 仓库管理 1、建立、完善仓库管理制度并落实实施。 2、监督仓库的盘点，监督和审核仓库库存，制定合理的安全库存、库存周期等。 3、仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序。 设备管理 1、指导编制设备操作规程，明确设备的操作步骤、注意事项、安全要求等。 2、监督设备维护计划的制定工作，包括日常维护、定期维护、预防性维护等内容。 3、监督设备的检查和巡检工作，及时发现设备的潜在故障隐患，并采取措施进行处理。 4、指导和督促建立设备维护保养记录及设备故障维修档案，监督和协助设备资产的盘点工作。 品质管理 1、监督生产工艺标准的执行，协同技术完成生产人员工艺操作要点的培训工作。 2、配合品质部门处理产品的质量问题，建立质量控制点，强化质量意识，对不合格项整改工作进行追踪。 3、负责对员工进行质量意识和操作规范的培训，提升员工的质量控制能力。 环保及消防、安全管理 1、定期进行环保、安全风险评估，识别潜在的环境风险、安全隐患，管理环保、安全防护设施，确保环保设施正常运行，安全防护措施有效落地。 2、明确各级人员的安全职责，主导生产车间安全管理工作的推进；制定安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产工作的规范化和标准化。 3、对生产过程中的环保、安全情况进行监督和检查，及时发现并纠正环保违规行为及不安全行为，确保各项措施得到有效执行。 4、主导员工安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工熟悉并遵守安全规定。 工作要求： 大专及以上学历，专业不限30-45岁之间； 具有新能源行业三元材料至少3-5年连续管理工作经验； 熟练使用各类办公软件； 善于处理生产异常、一线员工管理；

1、职位要求： 学历专业: 专科及以上，工程类相关专业；具有工程类相关资格证书； 工作经验: 具有5年以上装饰装修工程经验，独立从事大型公装项目管理、生产等相关经验； 语言能力:具备良好的文档写作与口头表达能力； 出差要求: 能接受项目型出差，配合客户交流、现场勘查等； 能力素质要求：有较强的自学理解能力；极强的方案撰写与PPT呈现能力，逻辑清晰、图文规范；优秀的沟通、讲解、临场应变、商务配合意识。 2、薪资待遇：薪酬岗位综合年薪制、五险一金等其他福利待遇；优秀者提供足够的发展晋升空间；具体面议。 3、具有工程师以上职称、二级建造师、二级造价工程师等优先录用；有大型医疗工程施工经验者优先录用。

工作职责 1. 负责施工图的深化设计与审核，准确发现设计中的冲突问题，及时提出RFI（信息请求），确保图纸符合相关技术规范。 2. 监督分包单位按图施工，严格执行施工工艺流程，把控现场进度与安全作业规范。 3. 编制施工组织方案及专项技术措施，高效处理现场各类技术突发问题，保障项目有序推进。 4. 协同监理完成隐蔽工程及各阶段验收，建立质量记录台账，确保工程质量达到国际验收标准。 任职要求 1. 具备出色的识图能力，熟悉目标国建筑规范，可独立开展图纸审查工作。 2. 熟练使用AutoCAD、Revit或同类BIM工具，能独立完成现场测量及基本图纸调整工作。

岗位职责： 1.全面负责装饰项目的生产组织与现场管理，统筹工期、质量、安全及成本目标的落地执行 2. 编制并动态优化施工进度计划 3. 严格监督施工规范、技术标准及安全文明施工要求执行，组织日常巡检、风险识别与隐患闭环整改 4.快速响应并解决现场技术衔接、资源调配与界面配合问题，保障施工连续高效 5.工程资料归集及竣工验收 任职要求： 1. 具有3年装饰现场管理经验 2. 熟悉国家及地方装饰工程法规、质量验收规范与安全生产强制性条文 3. 具备出色的跨部门组织协调能力、突发问题应急处置能力及一线团队带教意识 4.责任心强，能长期驻场履职，适应高强度、快节奏工地环境 5.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书及安全生产考核B类证书者优先

建筑工程生产经理要具备有过五万平方米以上的办公搂和厂房施工指挥的工作经验，并且具有现场指挥，协调，管控整个工程的施工进度，施工质量，施工安全，并且具有跟各方主管部门协调的能力。 工程技术总工要具有独立指挥5万平方米以上的办公搂和厂房的施工业绩，要具有整个工程的所有工种，所有设计图纸的深化和业主及设计院的对接，能够在图纸设计中提供相应的优化意见，对所有项目中的技术管控，对各个施工节点的技一术要求进行落实推进。 商务经理，要具有整个工程的成本核算及控制，能够提出各专业的优化成本的意见，能够独立的编制工程清单，（计量，什价）在施工中能够及时的办理各项签证，能够顺利的跟跟审单位和一审二审单位的对接安成工程决算。

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招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

信息审核专员（薪资范围4-6k） 岗位职责： 1.负责对违背平台规则的相关内容（如图文、消息、音视频）进行处理； 2.负责对平台内突发事件的及时处理与描述汇报等工作； 3.营造良好的社交氛围，参与产品规则的制定，提供产品改进建议； 4.阶段性总结工作难点并提出解决意见。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.能适应倒班工作时间 3.熟练使用office办公软件； 4.有互联网平台审核工作经验者优先； 5.有良好的判断力、学习能力、执行力和抗压能力； 6.熟悉常见的内容审核规章条例，对违规信息敏感。 待遇：底薪 3K+餐补 400+全勤 100+夜班补贴 1000（平均）+绩效奖金，综合薪资（4k~6k）， 薪资构成：固定工资+餐补+全勤+夜班津贴（前两个月培训，无夜班）+季度绩效（月度发放）。年终据个人全年绩效和公司当年政策确定。 上班时间：上五休二 8小时轮班轮休 有有凌晨班和通宵班 需要适应倒班。 上班地址：成都锦江区东大路光环中心

懂35Kv变电站二次设备运行原理 会做资料 了解变电站施工流程 能沟通监理 业主 会看施工图纸 能带领施工班组

要求年龄50~60岁之间，有丰富的工作经验，吃苦耐劳。

1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位 3.公司主要跟中建干扩大劳务，必须有跟中建系统接触的施工管理经验 4.年龄35-45，没有中建系统经验的谢绝打扰！

一、施工前期筹备 1. 参与图纸会审、施工组织设计、专项方案编制，熟悉土地平整、机耕路、灌排沟渠、管网、泵房、土壤改良等所有分项施工工艺。 2. 根据总进度计划，编制阶段性施工计划（月、周进度计划），划分施工分区、流水施工段。 3. 统计人、材、机需求计划，向项目经理提报机械、劳务、材料进场时间；规划施工便道、料场、临时排水布置。 4. 组织开工前技术、安全交底，向各班组明确质量标准、施工顺序、工期要求。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全、成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，组织日常巡检与隐患整改 4.统筹人、机、料、法、环等生产要素配置，优化现场资源配置与调度效率 5. 主持生产例会，及时解决施工过程中的技术与管理问题，向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建/市政类项目流程管理 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的职业操守与沟通表达能力 5.学历不限，经验丰富者优先

薪资待遇 1、底薪5500元＋全勤500 元(22天全勤）＋绩效奖1200/月 2、补助 2000-3000 元/月（补贴出发前财务支取） 3、学历补贴300-600元/月＋ 季度奖 1500-300 4、月综合工资8000，10 号准时发工资！可预支工资 5、年终奖根据公司效益决定，保底6000起！ 【工作内容】 1.负者到客户公司以及下属公司简单的登记记录不良 品。 2.记录我们的产品数据以及不良品数据、及时做好产品 的跟踪、以及做好客户公司所反馈的信息的记录。 3.需要能接受外出，每次外出均已总厂记录员身份到客 户公司和子公司、每次1-3人--组、由组长带队！

岗位职责： 1． 负责油气勘探区块石油工程的项目管理工作，协调总包与分包单位推进现场施工实施。 2． 对接设计单位及工程总承包方，开展项目汇报，组织各方进行沟通协调。 3． 全程参与项目管理，涵盖进度控制、质量监督、技术支撑等相关工作。 4． 负责项目各阶段文件的编制、报送及资料翻译工作。 5． 独立完成文档版本管理、各类资料的归档与检索。 6． 组织与海外业主召开项目会议，并完成会议记录与文档整理。 任职要求： 1、具备理工类专业本科及以上学历。 2、有实际参与油气领域石油工程项目管理的经历。 3、了解EPC项目或大型设备相关的国际标准与规范。 4、熟练操作办公软件，具有较强的文档处理能力。 5、身体状况良好，责任心强，能够适应出差安排。 6、可熟练编写英文文件，具备良好的语言交流能力，能独立应对工作压力。 7、具有油气田（采油井场、输油管线、油气处理站CPF）、石油工程相关经验或海外项目经历者优先，持有PMP项目管理认证者优先。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责 矿山固废处理研究与应用：主导或参与矿山废弃物（如尾矿、煤矸石、矿渣等）资源化利用的技术研究，开展固废特性检测分析、无害化处理技术开发、再生材料配比设计及性能提升工作，推动固体废物转化为可应用的建筑材料或其他新型功能材料，减少环境污染，提高资源循环利用率，助力实现绿色低碳发展目标。 新材料研发与应用落地：专注于新材料方向的研究与实践，关注国内外新材料技术发展趋势，组织实施新型材料的筛选、试验验证、性能测试及工程适配性研究，制定技术实施方案，攻克新材料在实际使用中的关键技术瓶颈，促进科研成果从实验室阶段向规模化应用转化。 建筑新材料运用与技术支撑：负责建筑用新型材料（如无机保温材料、装配式建筑配套材料等）的应用技术研发，结合具体建筑工程场景，优化施工工艺流程，提供现场技术支持，验证新材料在结构体、墙体、地面等部位的实际适用性，解决开裂、渗漏等常见工程问题，确保材料性能满足行业规范与项目需求。 新技术孵化：围绕矿山固废资源化、新材料开发及建筑新材料应用领域，承担新技术、新方案的发掘、研发与孵化任务，牵头或参与技术创新项目，制定技术孵化路径与实施计划；跟踪前沿科技动态，识别潜在创新机会，协同团队推进技术原型向可产业化方案演进，建立完善的技术孵化机制，支撑公司核心技术体系建设，推动技术进步与产业协同发展。 跨部门协作与技术对接：协同生产、工程、环保等相关职能部门，开展材料技术方案的可制造性评估与工程实施推进；对接外部专家、供应商及客户单位，传递技术需求，联合优化材料配方与施工工艺，回应客户技术咨询，根据市场反馈调整研发策略，提升技术响应能力。 行业合规与技术迭代：掌握矿山固废处置、建筑材料等领域相关的国家法规、行业标准及环保政策要求，确保技术研发全过程合规运行；持续跟踪先进材料技术进展，积极开展技术革新，提出材料性能改进与工艺优化建议，增强产品技术竞争力。 任职要求： 学历与专业：硕士及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、复合材料、材料化学等相关专业背景，具备扎实的材料学理论基础，具有矿山固废资源化或建筑新材料研究经历者优先考虑。 专业能力：能够独立开展材料科学研究、实验方案设计及数据解析工作，熟悉矿山固废处理技术路线、新材料研发流程及建筑应用场景；掌握常用材料性能检测方法及相关仪器操作技能，具备独立应对材料研发与工程应用中技术挑战的能力，有相关科研项目或实习经验者优先。 综合素质：具备严谨的科研作风、良好的创新意识和独立思考能力；拥有较强的沟通协调能力、执行力和问题解决能力，责任心强，能胜任一定程度的现场调研或出差任务，具有团队协作精神和持续学习意愿。 硕士学历优先

岗位职责： 1. 通过状态监测系统及专业仪器，开展转动设备的在线与离线巡检和检测工作。 2. 结合巡检数据与诊断经验，及时识别设备异常状况，并完成记录与上报。 3. 编写故障诊断分析报告、设备监测周报、月报等相关技术文档。 4. 定期向项目经理进行工作汇报。 5. 执行项目经理指派的其他巡检、诊断及报告任务。 6. 与客户或设备使用方就设备运行状态进行有效沟通。 任职要求： 年龄：22-32 1、本科及以上学历，机械、过程控制等相关专业，具备良好的沟通能力； 2、掌握化工行业常用动设备的基本结构与工作原理，如压缩机、电机、风机、泵等； 3、具有1年以上设备诊断相关工作经验，有水泥/钢铁/冶金/石化/油气田行业背景者优先； 4、能够接受短期出差安排。 职位福利：五险一金、加班补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴

机械加工技术员

【岗位职责】 1、负责仓储环节中原料验收、入库、生产过程及成品出库的质量管控，推动现场作业人员执行标准化流程，保障产品满足食品安全规范要求。 2、建立各环节质量标准、检验程序与操作规程，并监督现场全面落实各项质量管理规定。 3、快速识别并跟进处理各类质量问题，确保闭环管理。 4、统筹质量记录的合规性审核、资料收集、归类整理、存档维护等工作，支持产品质量可追溯管理。 5、定期汇总分析品质数据，形成可视化报告输出。 6、主导检验实验室的筹建与日常运营管理。 7、承担品控团队的组织建设与人员管理工作。 【任职资格】 1、大专及以上学历，食品科学、农产品加工、质量管理等相关专业背景；具备食品安全管理员、ISO 22000内审员等资质者优先考虑。 2、3年以上食品、生鲜或农产品领域质量管理经验，具备供应链全流程品控实践经历者优先，或具有食品检测机构工作背景。 3、掌握常用质量管理方法（如PDCA、5Why、FMEA）及检测仪器操作（如水分测定仪、农残快速检测设备等）。 4、有食品检测实验室组建实操经验者优先。 【工作时间】 白班09:00-18:00，夜班根据实际需要安排，月休6天 【福利待遇】 免费停车，五险一金，定期团建，生日福利，节假日福利，年终奖等

岗位职责： 1、制定仓储、配送及系统相关的物流运营流程与管理制度，全面统筹仓库整体运作及日常事务管理； 2、优化仓储管理流程与执行标准，建立完整规范的物流操作台账体系，及时输出并反馈仓储作业数据； 3、管控仓储运营成本，提高人员作业效率，主导物料的收货、存储、发货等全流程管理工作； 4、科学规划与持续优化仓区功能布局，提升仓库空间利用率与作业效能； 5、统筹内部作业人员的工作分配，组织岗位培训、排班调度与绩效考核，落实现场标准化管理； 6、拟定并推进配送执行方案，对接第三方承运单位，保障运输环节高效衔接； 7、监督库存物资动态，确保在库商品的安全性与可追溯性。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备3-5年仓储物流领域工作经验或管理经验，熟练操作办公软件，具备较强的数据分析与处理能力； 3. 具备风险预判意识及应对突发状况的处置能力； 4. 拥有扎实的仓储运营实践经历及团队管理实操经验； 5. 具备良好的沟通协调能力，情绪稳定，积极进取，具备团队协作精神与团队培养能力； 6. 具备系统思维、成本控制与效率提升意识，重视客户服务与安全管理。

核心职责： 负责氮化铝镀膜设备、刻蚀设备、光刻设备的日常运维、故障排查、预防性维护及备品备件管理。 协同工艺工程师完成设备参数调优、新设备安装、调试与验收工作。 编制设备操作与维护标准作业流程（SOP），并对操作人员进行培训指导。 监控并管理设备运行数据，持续提升设备综合使用效率（OEE）。 任职要求： 本科及以上学历，机械、自动化、真空技术、机电一体化等相关专业。 必备条件：3年以上半导体或薄膜沉积领域关键设备维护经验。 熟悉磁控溅射、真空系统、射频电源、气体输送管路者优先考虑。 具备较强的实操能力，能快速判断并处理设备硬件与控制系统异常问题。

工作职责 1. 负责食品工厂生产全过程的质量监督管理，涵盖原材料进厂检验、生产环节关键控制点（CCP）监控、成品出厂检测及样品留存管理。 2. 编制并实施工厂质检标准作业程序（SOP），确保满足GB 14881等食品安全国家标准及生产工艺规范要求。 3. 牵头处理生产现场出现的质量异常问题，分析根本原因，制定纠正措施并跟进验证效果，持续降低产品不合格批次比例。 4. 统筹质检团队日常运作，开展业务培训与绩效考核，提升人员专业水平与工作效率。 5. 协同外部监管机构完成现场检查与审核工作，保障质量管理体系长期合规运行。 6. 熟悉质量体系构建、标签标识管理等相关事务操作 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学、质量工程或相关专业背景，具备食品检验员资格证书。 2. 具备4年以上食品生产企业品质控制工作经验，其中至少2年为质检团队管理经历。 3. 熟练掌握食品加工工艺及品质检验流程，了解微生物检测、理化指标分析等核心检验方法。 4. 具有较强的现场质量问题识别与解决能力，能高效应对突发性质量事件。 5. 具备良好的执行推动力与跨部门沟通协调能力，可与生产、研发等部门协作推进质量优化项目

作为公司派驻项目的现场生产管理最高负责人，带领施工员、安全员团队，全面负责维修改造项目的施工策划、生产组织、资源调度、安全质量体系运行，对项目进度、成本、安全、合规负直接管理责任。对上对接甲方及公司管理层，对下管理施工员、安全员及各作业班组。