山西大同大同装修公司急招聘招聘监理工长，综合薪资1万左右，年龄40岁以下，稳定性好联系电话
工长监理
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工长工长工程师
天津建筑公司招聘：内帐会计实习生一名（男女不限），工长一名，要求会算工程量，瓦工4名，55岁以内日工资320元、62岁以下，日工资280元，管住不管吃，林州人优先录用，欢迎您的应聘来电！山西忻州找4名年龄不超过60岁的，支塑料模板，做公路边砼水渠，日工资300元管吃住，月打卡5000元，不用带被子，总工程量15公里，有意向去的联系。
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【啤酒贴标签320/天】不限经验+奖金5千/管吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！
【薪资福利】
√28一小时，保底工资8000-8500
√每月10号发薪，入职满7天可预支
√全勤奖500元/月，绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月，缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁，男女不限
√经验不限，学历不限
√无不良嗜好，能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班，每天十小时，加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
工长月结
长春公主岭招技术测量兼工长一名，长春都市圈高速公路附属工程，一定要干过叠拱防护，没干过叠拱防护就不要打电话了，工资15000到月就开，还能干一个来月干好了还有下一个工地。
绍兴诸暨市招土建钢结构预埋，粘钢加固工长一名会看图会放样，会管理工人带领工人上班，工资月1.2K
300-400元/天
工长粘钢加固1-2人
绍兴市诸暨市招土建钢结构预埋，粘钢加固工长一名会看图会放样，会管理工人带领工人上班，工资月1.2K
工长
本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7晚5。有意者详谈电话禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店望各位兄弟姐妹互介[抱拳][抱拳][抱拳]
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工长监理
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医疗器械 生产负责人/总经理（常驻山西侯马）
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科医疗器械工厂有生产管理经验质量管理经验工厂医疗器械生产制药/医疗经验
岗位职责：
1. 统筹管理工厂整体运营，包括生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）以及安全管理体系的落实。
2. 主导新产品的工艺研发，负责技术标准与工艺文件的审核，推动技术改造项目的实施与落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。
4. 具备技术文档审批能力及跨部门协作经验；能够高效处理生产过程中的异常问题，保障产品按时交付。
5. 跨部门联动：协调生产、技术、质量等职能部门资源，确保各项生产技术目标顺利达成。
任职要求：
1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。
2. 在工艺验证和设备管理方面有实际操作经验。
3. 熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论。
4. 学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
5. 上班地址：山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
画图员
5000-8000元/月
机械制图员中专/中技
岗位职责：1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制2. 根据设计需求和技术规范，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求3. 配合工程师进行图纸校对、修改及标准化归档，确保符合GB/T及相关行业标准4. 参与样机试制与生产支持，及时处理图纸在加工、装配过程中的技术问题5. 协助编制BOM清单、工艺路线及技术文档，保障设计与制造环节高效衔接
任职要求：1. 学历不限，机械类、机电一体化、模具设计等相关专业优先2. 具备机械制图基础3. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks能独立完成图纸输出4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力与图纸审核意识5. 有制造业企业实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可培养
管培生（华南总部）
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科
任职要求：
1、具备本科及以上学历。
2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。
3、学习阶段在东莞完成，工作分配地点为东莞、武汉、鹤山、中山。
岗位职责：
1、熟悉掌握生产流程及工艺路线的相关知识。
2、负责公司自动生产线的日常管理与维护，保障设备稳定运转。
3、通过企业系统培训后进入管理岗位，具备产线管理潜力与能力。
4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。
机械维护技术员
6000-8000元/月
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转；
2. 参与设备的技术改造与升级任务，提高运行效率与系统可靠性；
3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行落实情况；
【任职要求】
一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑；
二、薪酬福利：
薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异）
综合薪资：6000-8000
2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年有一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇
4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间：
月休5—6天，支持连续上班与集中休假模式，休假返乡可按二等高铁票价报销往返交通费
生产厂长（医疗设备）
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专敷料凝胶类贴剂类医疗器械
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实年度、季度、月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。
2、持续优化生产工艺流程，提升生产效能，压缩生产周期，有效控制生产成本。
3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产运行顺畅。
4、建立完善的生产管理机制与作业流程，并监督落地执行，实现生产作业的规范化与高效化。
5、严格执行国家关于医疗器械的相关法律法规及行业标准，确保产品品质达标合规。
6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料和能源消耗，提升资源使用效率。
7、改进生产环节，提升作业效率，合理降低人力投入成本。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，完善安全生产管理体系及操作规程。
职位要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具备二类有源医疗器械生产管理背景者优先；
2、掌握医疗器械相关法律法规，熟悉产品研发制造流程及企业内部运作机制；
3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作；
4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理，具有系统的精益生产理念及扎实的实践应用经验；
5、具备优秀的计划制定能力、沟通协调能力、指导能力、决策力及执行力，拥有较强的综合管理和组织推动能力；
6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编制及过程控制，掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
免费安排住宿
厂长-医疗设备生产
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责：
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改进项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行合规。
4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；可高效应对并处理生产突发问题，保障交付进度。
5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推动达成各项生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2.具备工艺验证与设备管理实际操作经验；
3.熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论；
5.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师3-5年本科非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责：
1、参与项目初期现场测量，整理相关图纸资料，构建三维数字模型。
2、完成产品三维建模工作，确保符合客户在设计、现场应用、工艺及成本控制方面的各项需求。
3、承担产品机械结构设计任务，输出二维工程图，保障制造工艺可行性和成本合理性。
4、开展图纸审核工作，针对发现的问题及时优化调整。
5、负责外购零部件的选型与技术规范制定，配套机加工件图纸的设计、审校及出图。
6、监督生产制造过程中的质量状况，并对出现的技术问题提出有效解决方案。
7、为电气原理图设计提供机械技术支持，参与元器件选型并提出专业建议。
8、参与设备安装现场的技术指导工作。
9、编制设备安装指导书及后期维护操作手册。
10、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备机械、机电一体化等相关专业背景；
2、具有3年以上相关工作经验，有3-5年机加工企业经历或熟悉铆焊工艺者优先考虑；
3、熟练掌握SOLIDWORKS等机械设计软件；
4、有机械加工厂实际经验者优先；
5、具备良好的沟通协调能力，以及较强的分析判断与问题处理能力，富有团队合作精神；
6、能适应短期出差的工作安排。
福利待遇：
1、工作时间：早8：30至晚5：30
2、缴纳五险一金，补充医疗保险；
3、带薪假期：享受国家法定节假日；
4、餐补，交通补助，奖金，节日福利等；
5、不定期员工活动、团建、家庭活动日；
6、经验丰富的面谈定薪。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休、交通补助、补充医疗保险
职位亮点：节假日福利+餐补+交通补助+五险一金
管培生（华南区域中心）
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科
任职要求：
1、具备本科及以上学历。
2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。
3、学习阶段在东莞完成，工作分配地点为东莞、武汉、鹤山、中山。
岗位职责：
1、熟悉掌握生产流程及工艺路线相关知识。
2、负责公司自动生产线的日常管理与维护，保障设备稳定运行。
3、通过企业系统培训后进入管理岗位，具备产线管理潜力与能力。
4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结10年以上学历不限带式输送机相关经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验焊接工艺经验
岗位职责：
1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行；
2、跟踪生产进度与产品质量，快速响应并处理生产过程中的各类异常情况；
3、持续改进生产工艺，推动效率提升与成本控制；
4、统筹协调跨部门资源，确保生产任务按计划顺利完成；
5、负责生产设备的日常维护，保障设备稳定运行并落实定期保养工作。
任职要求：
1、具备优秀的团队组织与领导能力；
2、了解生产作业流程及质量管控标准，具有实际生产管理背景；
3、拥有良好的沟通协作能力，能妥善应对和解决现场突发状况；
4、工作细致认真，责任心强，执行力突出；
5、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力。
设备技术员
6000-10000元/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差化工机械经验要求有机械设备工程师经验化工企业（甲方）设备维修/保养经验
岗位职责：
1、建立健全设备管理相关制度，编制设备与设施巡检表，并推动各项制度有效落实；
2、确保各类设备稳定运转，统筹设备的日常管理、维护、维修及保养工作，保障工程项目顺利实施；
3、定期开展工程类机动设备管理专项检查与绩效考评；
4、牵头或参与重大设备故障事件的调查与处置；
5、组织技术改造和检修方案的审核，参与项目竣工验收环节；
6、负责团队人员的日常监督、绩效评估、安全培训，以及专业技术指导与管理工作。
任职要求：
1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业背景；
2、具备3年以上动力设备运维管理经验，拥有大型动力设备管理经历者优先考虑；
3、持有相关专业职业资格证书，熟练操作Office、CAD、SolidWorks等机械设计工具，掌握PLC、C++等编程语言。
栏目概述
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