岗位职责： 1、协助制定生产计划相关的设备维修与点检方案； 2、负责设备突发故障的处理及日常巡检，及时排查问题并解决或上报； 3、主导设备的安装、调试、维护及相关操作培训； 4、执行设备设施的定期保养，并做好记录归档工作； 5、结合精益生产目标，参与设备优化，提出可行性改进建议； 6、依据车间5S标准，保持模具区及设备作业区域的整洁卫生； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备3年以上机械行业设备维护工作经验； 3、掌握钳工基础技能，能够理解二维机械图纸； 4、熟练运用各类工具完成图纸规定的钳工操作； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。

岗位职责: 1.严格遵守公司及车间各项管理规定，恪守职业道德，认真履行岗位职责，遵守劳动纪律。 2. 协助设备班长建立健全车间设备标准操作规程（SOP），组织相关培训并推动落地执行，保障规范运行。 3. 负责制定并落实设备确认方案，涵盖设计、安装、运行及性能验证环节，组织实施操作人员上岗培训与考核，确保持证作业。 4. 动态更新岗位风险点并开展针对性培训；主导设备自主维护工作，包含专业保养与预防性维修。 5. 现场参与新到设备的接收、安装与调试，保障设施按时投用。 6. 积极推进设备改造与技术升级，实现降本增效，提升设备运行效率与稳定性，记录技改成果并更新看板信息。 7. 配合设备班长开展厂房及设备巡检维护，快速响应突发故障维修，并完成修复效果确认。 8. 管理车间二级备件库，负责物料编码申请、采购跟进、到货验收及出入库管理，做好库存控制与有效期监控，保证账物一致、现场整洁，规范处理报废金属配件。 9. 参与新设备选型调研、采购过程监督、到货验收、调试对接及操作培训，完善设备档案管理，做到一机一档、资料完整。 10. 通过日常巡查和数据监测识别能耗异常，建立能耗基准，参与能源分析会议；实施OPL微课培训；积极出席设备管理会议并落实决议事项；配合跨部门检查与审计，推动问题整改闭环，完成上级交办的临时任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 电气、机电、自动化或相近专业背景 3. 具备一年及以上保健食品或食品行业设备管理相关工作经验 4. 具备良好沟通协调能力、团队协作意识和责任担当，能独立开展工作并适应一定压力 5. 持有焊工证等相关资格证书者优先考虑 6. 必须具备洗烘灌联动线设备维修与保养实际经验

岗位职责： 1. 负责医院各类设备的维护、巡检及保养工作； 2. 按时完成工作记录、报告撰写及工单填报等文档任务； 3. 严格遵守各项作业流程及相关规章制度； 4. 与医院设备管理部门、临床科室保持良好沟通，保障客户服务质量； 5. 积极学习新技术，定期进行经验总结与内部分享； 6. 配合团队协作，高效完成上级交办的各项任务； 7. 严格按照国家及地方相关法规、安全规范，以及公司技术操作指引开展工作。 任职要求： 1. 生物医学工程、计算机、机电或电子类相关专业，大专及以上学历； 2. 具备1年以上设备维修工作经验，或具有医疗设备及机电类实习经历的应届毕业生； 3. 有医疗行业售后支持经验者优先录用； 4. 学习能力强，具备良好的客户服务意识和独立处理问题的能力； 5. 具备良好的团队协作精神。

任职要求： 1、大专及以上学历 2、机电一体化、机械类专业优先考虑 3、有机械类设备安装与维护经验者优先；能适应出差，具备吃苦耐劳精神，责任心强，诚实守信 岗位职责： 1、负责公司空压机设备的现场安装、日常保养、调试及故障维修工作 2、通过实践与学习提升沟通协调能力，积极维护客户关系，降低客户流失率，增强客户满意度与忠诚度 3、持续掌握空压机相关技术知识与维修技能，积极参与并完成公司制定的各项培训任务 4、配合其他服务工程师共同完成需团队协作的大型设备安装与调试作业 工作时间： 早08:00—晚17:00 月休7天（一周单休，三周双休），国家法定节假日正常休息 职位福利： 绩效奖金、全勤奖励、节日福利、专业技能培训、带薪年假、五险一金、试用期全额薪资

岗位职责 1. 负责区域内设备的日常管理工作 2. 按计划开展设备的定期与临时性维护，实施检查、维修及优化升级，确保设备符合生产需求 3. 对生产设备及辅助装置、检测仪器的操作规范进行指导和管理 4. 确保所有机械设备、电气系统安全运行，并组织相关人员进行安全操作培训 5. 开展部门内环境因素识别，落实环境运行控制措施，严格执行5S现场管理要求 6. 依据既定培训方案，组织实施本部门人员的技术培训工作 任职要求 1. 具备中专及以上学历，机电类相关专业背景 2. 有塑封（ASM、大华）或切筋（浦贝、尚明）等设备3-5年维修工作经验者优先录用

工作内容 1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。

岗位职责： 1、负责编制、更新与设备维修保养相关的技术指导文件，并组织培训，确保设备运行持续稳定高效； 2、针对现场设备出现的复杂故障进行诊断与处理，指导维修作业实施，保障设备迅速恢复正常运转； 3、组织开展设备维修团队的技术培训，持续提升工厂整体维修技能水平； 4、制定并提交设备备件的月度需求计划，跟踪采购进度及入库状态，保障维修与保养工作有序推进； 5、参与生产车间设备技术改造，以及备件和工装夹具的优化改进，提高设备使用效率，更好满足生产需要。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、电气或机械电子类相关专业背景； 2、具备1年以上大中型电子或机械设备制造企业设备管理、维护或维修经验，能熟练操作PLC系统； 3、熟练使用办公软件，掌握工业控制系统的软件应用技术； 4、熟悉ASM、新益昌等固晶工序设备者优先。

一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及相关跟进工作； 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护，执行工艺验证及调试任务； 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并上报客户端在硬件、软件及设计方面的相关问题，配合提供有效解决方案； 5. 协助推进新技术的应用落地，支持新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部的技术交流与经验共享。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺岗位工作经验，优秀应届生亦可考虑，有CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境下的工作要求； 5. 可接受短期出差进行现场支持； 6. 具备团队协作意识，工作态度积极主动，拥有良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、编制并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及相关模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装（IGBT模块后道工序）设备运维经验，熟练掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。 5、工作认真负责，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

1. 负责厂内设备的日常检修与维护保养工作 2. 确保生产设备稳定持续运行 3. 承担电气控制柜、电压及液压系统的调试与管理 4. 大专学历，理工类专业背景（接受应届生，入职后提供系统岗位培训） 5. 具备3年以上设备维保经验者，学历可放宽至中专 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、提供食宿 职位亮点：机台维修技术

泰州市靖江市新桥镇附近， 招工地小工/杂工 工资200到240 拉倒链， 工资两三天一结，能干一个星期 电话

J29HM0159 曹操出行（吉利集团旗下）网约车司机直招 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范，不踩坑： 曹操出行（吉利集团旗下）是真正平台和车辆一体经营模式，合同均与曹操出行公司签署，管理规范，不踩坑。 收入稳定，可自提不拖欠。 日流水450-600，月流水8000-12000，可自提不拖欠。 多重奖励补贴： 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多，收入稳，不画饼。 透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。 师徒带教，小白首选，专属司服帮你成为高收入老司机，跨行业小白的最佳选择。 【车源配套】 网约车营运资质齐全，免费协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄：21-59周岁； 驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分； 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识； 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。 【注意】 可做主业也可做副业。 【欢迎加入】 欢迎滴滴出行、T3出行、如祺出行师傅加入我们！

连云港市东海县招腻子/大白/墙漆

苏州市相城区招管道安装/维修

南通市海门区招做水泥基自流平的师傅，现有工作面2千平方，4块一平方，明天能来的联系，不能来的勿扰

【招：设备维护员】 1、薪资待遇：到手6-8千，工资构成=底薪5600+补贴+提成，有五险一金。 2、招聘要求：相关工作经验，中专及以上学历，20-40周岁，本人银行卡能正常使用。 3、上班时间：月休4天（排休），长期夜班20-8点，中途休息1小时。 4、工作职责：负责维修保养快递分拣设备。

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档，确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、负责固定资产的全周期管理，组织定期资产盘点与核查；落实基地资产的采购配置、报废处置及台账登记等事项； 2、特种设备管理：实施特种设备合规性管控，做好资料归档与动态更新，维护设备相关资质认证文件的有效性； 3、技改项目统筹：全面跟进工厂各类技术改造项目的执行进度、安全规范及文档管理，确保项目按时保质完成； 4、设备验收支持：协同装备中心完成工程设备的到货验收，管理验收过程中的技术资料、随机附件及质保期内索赔事宜； 5、数据与档案管理：监控设备运行数据并编制分析报告，为管理决策提供依据；推进设备档案标准化建设，系统收集、整理、更新关键技术文档、维修日志及改造记录，保障信息可追溯； 任职要求： 1、本科及以上学历，设备管理、机械设计或相关专业背景； 2、具备3年以上设备管理工作经历，熟悉机械设备日常运维及管理流程； 3、掌握SAP或ERP系统操作，熟练使用CAD及其他常用办公与绘图软件；

一：设备维护管理岗位 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。4.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求 【薪资待遇】：试用期（1-2个月）： 试用期薪资：4000-5000底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合7-9k] 福利：五险一金、带薪年假（按比例折算）、节日福利、免费食宿（4-6人间） 转正后： 转正薪资：[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合8-12K]，根据个人能力进行调整。 福利带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。 职业生涯规划 1、技术路线：设备工程师可以通过深耕技术、提高专业水平来成为技术专家或高级工程师。这条路线需要持续学习和掌握新技术，不断提高自己的技能水平，积累经验和成果，通过不断的实践来提升自己的技术能力和影响力。 2、管理路线：设备工程师可以通过逐步从技术专家转向管理层，成为设备部门的主管或经理。这条路线需要学习管理知识和技能，了解企业运作和市场环境，以及人际交往和沟通能力等方面的技能，不断提升自己的管理能力和领导力

工作内容：负责给生产线上供料收料 薪资待遇：230-320一天 月薪资在6500-8500之间，可以做日结月结，当天入职上岗，可以人走账清，一分钱不扣 做六休一，免费包吃住，无需任何押金费用，每周可预支

方便面厂无套路直发工资可靠 吃住在厂免费提供床上用品 入职零费用，办理健康证 不过安检门 薪资：250元一天 可以日结下班发工资 吃住情况： 提供两餐，宿舍4人间，全部下铺平板床 工作内容：方便面贴标、分类、包装等

直接上班 7点50到厂 长白班蓬希路附近五金厂，招能长干，年龄，45岁以下，检验包装，视力好手麻利就行，简单轻松，8到8点日结180，3天以上结190有工作餐，有干的报名 白班马塘路附近五金厂，招能长干，年龄，52以下，检验去毛刺，手麻利就行，日结，工资180，上班时间八点到八点，可以天天干，3天以上结190提供工作餐， 有干的报名，联系

"240一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合。 请直接点击[免费聊]24小时在线咨询回复!!! 【1】小时工：24/小时，240一天，人走账清， 入职7天可预支，包食宿。 【2】月薪保底6500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 【3】班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次。 【4】招聘要求：16-58周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：24/小时人走账清，入职7天既可预支包食宿。 [工作岗位] 1、普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容。 2、质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业。 3、仓库管理员：主要负责出入货物的登记 [福利待遇] 【1】保险：公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育） 【2】设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房，健身房，球场免费娱乐。 【3】娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 【4】节假：享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天。 【5】年假：过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的。 【6】生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! [衣食住行] 【1】衣：上班不需要穿无尘服。 【2】食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食，水果等提供挑选。 【3】住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每月最高补贴800元。

学历：大专或本科及以上 年龄：28至45岁 产品背景：具备平板电脑、新能源微型逆变器、新能源汽车充电桩、电源类板卡、控制器板卡、无刷电机其中一项相关经验 1、具有3-5年电子产品功能需求相关的测试治具、老化设备设计与制作经验 2、拥有5年以上电子工程领域工作经验，熟悉常用电子元器件特性，可独立处理生产过程中各类测试治具异常问题 3、负责新产品、新物料及新型测试工具、测试设备的导入评审、验证、进度跟踪及问题汇报；保障试产阶段问题及时解决并闭环 4、主导现场工艺技能提升，治具夹具接线优化与改进，推动效率提升、产能优化，并落实不良率降低措施 5、能熟练使用CAD进行绘图，具备CNC机械加工实际操作经验

招聘岗位：普工、操作、组装、测试、检验、包装， 包括品检，物料，仓库，技术员等 统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和 危险性，不穿无尘服； 福利待遇: 1、住宿：公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立 卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等） 超出额度水电费宿友均摊 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免 费提供1日3餐 4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另 有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 3、公司人性化管理可以调换岗位，可预支工资 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部统一考核 晋升【招聘要求】： 1、招收年龄在16-50周岁。 2、身体健康， 3，持有效本人身份证明。 【薪资待遇】: 26一小时（依岗位不同工价不同)每天工作10 个小时长期工：综合工资到手7800（底薪+全勤奖 +各项奖金津贴+绩效） 平时加班1.5倍，周末上班全天2倍，国假上班全天3 倍（按国家劳动法规定） 工资以打卡形式每月10号准时发放，打入工资卡。 节假日或则周末提前发放。(支持四大银行） 【招聘岗位】 普工，组装，包装，质检，仓管，物料，品保，物料， 分 拣，贴膜等。 【工作内容】 主要负责电子数码产品手机零配件，电脑零配件， 电脑显示器，生产工作，控制生产机台，分线内和 线外两种，工作有坐有站，车间24小时恒温，无噪 音气味，车间非常干净，不穿无尘衣。(工作简单轻 松，无需经验)【伙食住宿】 1，免费提供工作餐，自助形式，符合南北口味，另 有小吃街和各种菜系的餐厅； 2，住宿4-6人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、 饮水机、洗衣机、WIFI等； 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，个人生活用品。请 带上行李过来报到，带行李的优先安排，当天安排 住宿。

岗位职责 1. 主导公司新产品研发工作，制定技术发展规划与研发路径，确保项目按期高质量交付； 2. 审核并优化新产品设计技术方案，攻克生产过程中的核心技术问题，提升产品技术水平和市场竞争优势； 3. 组织技术团队开展创新研究，培育核心技术人员，打造高素质研发队伍，增强团队整体技术实力； 4. 关注全球轮胎模具领域技术发展趋势，引入先进工艺与技术手段，促进企业技术革新与产品迭代升级； 5. 参与技术标准体系建设、知识产权运营及对外技术协作等相关事务，为公司战略目标实现提供技术保障。 具体要求 学历要求：博士研究生毕业，取得博士学位 专业要求：模具设计与制造、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业 工作经验：具备扎实的实践能力，能独立主导新产品开发与研制，有轮胎模具行业背景者优先 管理能力：具有较强的统筹协调能力，能够有效组织团队推进研发任务，有团队管理经历者优先 语言能力：英语熟练，可阅读国外技术资料，具备良好的英语口头沟通能力 年龄要求：年龄不超过40周岁（特别优秀者可适度放宽） 薪资待遇 1. 薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，具体面议（月薪2-3万，特别优秀者可协商更高待遇）； 2. 职业发展：提供完善的职业成长平台和晋升机制，表现突出者有机会晋升为技术总监或首席技术官； 3. 其他福利：五险、带薪年假、节日福利等。

【建湖高测新能源】 新能源待遇最高的天花板 疑难杂症＋当天安排住宿 招聘要求：普工，男女不限，20-45周岁 薪资待遇：员工点对点日结260元/天，每天点对点计薪11小时， 食宿情况：提供免费工作餐，免费住宿4-6人间，水电平摊，外宿步行10分钟，面试通过当天安排住宿

邳州高新区优质企业招聘明天面试 年龄：25-45 岁 岗位： 高压车间：生产汽车变速器，壳体 普工操作工，主要负责零件去毛刺，打磨，返修件，自动化去毛边，不需要技术！ 检验员，主要负责产品外观检测，检修 工作时间：12小时白夜倒班，站班操作 薪资待遇：第一个月19元/小时，第二个月20元每小时 月薪6500-7500元 联系电话：微同

志峰新签➕武进南夏墅磨具厂 长期工 不需要体检 每月30号发薪 上班时间：8.00～20.00 ，10.5个有效工时 ，20-53 周岁 【面试时间】周一~周六上午九点、下午一点（提前报备） 【招聘岗位】 钳工普师：普师8000-10000、 钳工老师傅：12000-14000、 EDM放电：10000-12000、 CNC操机：9000-10000、 设计：10000-15000、（长白班） 【食宿安排】：包吃两顿，无住宿 【注意事项】无 ：满月600 【名单报备】李莎 常州志峰人力感谢各位老板的大力支持