不强制加班。 负责为平台用户解决售后问题，非销售岗，无催收任务。 办公地点为办公室，工作环境舒适宜人。 通过电脑操作系统处理内部升级的工单，主要涉及售后物流、商品退换货及商家间纠纷协调。 【要求】： 大专及以上学历，具备客服相关经验者优先。 具备基本礼仪，沟通表达友善耐心。 年龄需满18周岁。 月休6天，公司提供稳定晋升通道。 薪资范围：4-6k，含7天带薪培训及稳岗补贴等福利。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理客户各种疑问，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户售后档案，定期回访重点客户，提升复购与口碑 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3学历大专 年龄25岁上

【中国人寿湘潭分公司2026春季招募启事】 为响应国家政策，中国人寿湘潭分公司（副部级央企），面向社会发布2026年春季岗位，有： 国寿金服专员 售后专员 人事助理 销售主管 创业合伙人 综合金融主管 央企平台，待遇优厚，入职即购买保险！ 欢迎更多有识之士来我司考察，发展，创业！！ 联系电话刘女士

一、工作时间自由，自主安排 上午8:30-11:30公司考勤:下午14:00-17:30自主安排;周末双休，法定节假日正常放假(请假自由，工作生活两不误)。 二.岗位职责: 为公司的老客户完善售后服务 1、协助客户做好保单整理 2、协助客户的个人资料的更新、续费: 3、陪同客户领取三节一生的礼品: 4、协助客户理赔: 5、接受新老客户的咨询: 6、协助老客户领取生存金和分红金 7、带新人办理入职: 8、复制成功经验，发展团队管理团队。 三.薪资福利: 1、基本工资5000 元/月+服务津贴 1000 元+奖金，收入上不封顶: 2、五险一金+节假日福利+旅游: 3、有无经验都可以轻松上手，每个阶段公司全程带薪培训，专人指导; 4、完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系; 5、优秀者随时可以自动升职为主管、经理、总监 25-45岁，大专以上学历优先录用，经验不限。

一、岗位职责： 1、实时响应客户售后咨询，提供线上答疑服务； 2、主动致电涉及退货退款的订单客户，沟通协商撤销退货或调整为部分退款，尽力减少售后损失； 3、处理店铺各类售后事务，包括物流查询、产品使用指导及售后问题跟进，及时解决客户疑问，提升服务满意度； 4、协助处理客户发布的中差评，推动评价优化； 5、完成上级交办的其他临时工作任务； 二、岗位要求： 1、具备半年以上客服相关经验，对数字敏感，工作耐心细致； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，执行力强，富有团队协作意识； 3、踏实守信，认真负责，能独立应对和处理购物争议； 4、具备较强抗压能力，情绪管理良好，对电商领域有一定理解，处事灵活应变； 三、工作时间： 1、早班8：00-17：00；晚班16：00-24：00； 2、单休，法定节假日当日休息，春节至少十天假期； 四、薪资福利： 1、提供中晚餐，安排住宿（3室2厅高层电梯房，2人/间，配备齐全且为新置家电）； 2、月薪范围4-10k（常规完成4-6K，积极完成6-8K，全力达成8-10K）； 3、设有形式多样的即时奖励；定期组织集体活动：如生日会、零食分享会＋团建项目（每月聚餐＋K歌＋团队拓展等）

工作时间： 周一至周五 8:30—17:00（无需加班） 岗位职责： 负责已购保险客户的售后对接工作，提供专业服务支持，包括受理客户咨询与投诉、协助准备理赔材料、提醒保单续费、接待到访客户、核查历史保单信息、解答疑问、普及保险知识等。非电话销售岗位，致力于提升客户售后体验与满意度。工作节奏灵活，享有系统化培训机制，新员工入职后由资深同事带教指导。 薪资待遇： 无责任底薪2500元+补贴+奖金+绩效+员工福利（收入上不封顶） 周末双休＋法定节假日休息＋每年12天带薪事假 任职要求： 1. 年龄25—45岁（公司系统审核标准）； 2. 大专或本科及以上学历（需提供学信网查询截图，条件优异者可放宽至高中或中专）； 3. 为人礼貌、素质良好、品行端正，有无相关经验均可，公司配备完整培训体系。 具备良好的沟通能力和团队合作意识，积极进取、踏实认真、自律且富有责任心，愿意通过自身奋斗实现职业发展。有客服、销售、金融行业工作经验者优先考虑。

最大募！！！ 职位详情:考勤管理人事助理 2 名，金服专员2名， 售后服务 2名 1. 年龄25-45岁 2.大专及以上学历有长达15个月学历津贴(工作经验丰富者可开放至高中学历，要求工作踏实，勤快，沟通能力良好，无犯罪记录!） 3.工作时间 上午:8:30-11:30 下午:14:30--17:00 周末休息及国家法定假 工作地址:岳阳楼区巴陵中路中国人寿大楼 员工福利:年终奖、四季畅游、节日福利、带薪年假、工龄奖

一、岗位职责： 1、在线快速响应客户售后咨询，提供及时有效的解答； 2、通过电话与售后订单客户沟通，协商达成撤销退货退款或调整为部分退款，尽力减少售后损失； 3、处理店铺各类售后事务，包括物流查询、产品使用指导及售后问题处理，妥善解决客户疑问，保障服务质量； 4、协助优化客户评价，妥善处理中差评反馈； 5、完成上级交办的其他临时工作任务； 二、岗位要求： 1、具备半年以上客服相关经验，对数字敏感，工作耐心细致； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，执行力强，富有团队协作意识； 3、踏实守信，认真负责，能独立应对和处理购物争议； 4、具备较强抗压能力，情绪管理良好，对电商领域有一定认知，处事灵活应变； 三、工作时间： 1、早班8：00-17：00；晚班16：00-24：00； 2、单休，法定节假日当天休息，春节不少于十天假期； 四、薪资福利： 1、提供中晚餐，安排住宿（3室2厅高层电梯房，2人/间，家电齐全且新）； 2、月薪范围4-10k（常规工作4-6K，积极履职6-8K，表现优异8-10K）； 3、设有多种不定期奖励机制；团队活动丰富：生日会、零食分享＋团建安排（每月聚餐＋K歌＋团队拓展等）。

要求25--45岁，早上八点半，下午四点半，周末双休，如果你是在家无所事事的宝妈，大可以来试试，在这个有爱的家庭，不仅能增加你的收入，还能认识一群有趣有爱的朋友，快点击与我沟通吧！

任职要求: 1.年内相关工作经验，有保险行业或客服经验者优先 2.熟练操作微信等主流社交工具，具备良好的语言表达 与倾听能力 3.大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力 4.服务意识强,耐心细致，能适应重复性工作节奏 5.具备团队协作精神，有管理经验者可适当放宽其他条件 岗位职责: 1.通过微信等线上渠道为客户提供保险业务咨询、保全服务及问题解答，确保响应及时、专业准确 2.准确记录客户诉求并全程跟进处理,及时反馈结果，实现服务闭环管理 3.主动识别客户需求，协助开展投保引导、续期提醒等增值服务，提升客户满意度与黏性 4.按要求完成日常数据录入、工单归档及服务指达 成,保障运营规范高效 5.严格遵守客户服务标准与信息安全规定，维护企业专班业形象与客户信任

招聘后厨人员。年龄不限，性别不限，工作经验不限，学历不限。要求：1.学历不限。2.身体状况符合国家餐饮行业要求。3.无不良记录和嗜好。薪资福利：4500-8000元/月。长沙海底捞全勤综合工资4500-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得。入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。1.正式员工入职经经理审批同意后，。工作满半年公司予以。2.正式员工可享受带薪年休假。3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴。4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴。5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴。店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴。6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）。7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。报名后注意接听来电（通常为北京区号010）以及查看短信。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。发展途径：途径一：服务员→服务/门迎担当→大堂/后堂/值班经理→店经理。途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。工作地址：长沙市。

招聘保洁岗位。年龄不限，性别不限，工作经验不限，学历不限。要求身体状况符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好。薪资为4500-8000元每月。长沙海底捞全勤综合工资4500-8000元每月，实行计件工资制，多劳多得。入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。正式员工入职经经理审批同意后，。工作满半年公司予以。正式员工可享受带薪年休假。符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴。凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元每年不等的教育补贴。大堂经理级别员工父母可享受400元每月的父母补贴。店经理级别父母可享受1600元每月的父母补贴。员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）。上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。报名后注意接听来电（通常为北京区号010）以及查看短信。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。发展途径一为服务员、服务或门迎担当、大堂或后堂或值班经理、店经理。发展途径二为职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。工作地址在长沙市。

招聘洗碗工，年龄、性别、工作经验、学历均不限。要求身体状况符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好。薪资为每月4500元至8000元，实行计件工资制，多劳多得。入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工。提供食宿，企业宣讲期间除外。正式员工入职经经理审批同意后，。工作满半年公司予以。正式员工可享受带薪年休假。符合条件的员工，如夫妻双职工、店经理等，可享有公司提供的住房补贴。凡在公司工作满三年的员工，其子女可享受每年2000元至5000元不等的教育补贴。大堂经理级别员工父母可享受每月400元的父母补贴。店经理级别父母可享受每月1600元的父母补贴。员工本人和直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠，高峰期、法定节假日等除外。上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。报名后需注意接听来电，通常为北京区号010，以及查看短信。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。发展途径一为服务员、服务或门迎担当、大堂或后堂或值班经理、店经理。发展途径二为职能部门，如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等。工作地址在长沙市。

招聘司机兼做事、装卸工、货运司机、仓库管理员。岗位要求吃苦耐劳。货运司机岗位需具备驾驶能力。根据岗位实际情况，可能无特定学历要求及工作经验要求。薪资待遇包吃住。长期工作年薪4～6万。短期工作按学徒工资一天100元计算。

一，项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 四，项目优势:不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱!分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

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(1)双休，8小时不加班，月休8天 2)入职当月就购买五险一金 (3)无责4700，保底5200的纯文职，在客服行业工资算很ok (4)公司平台大全国都有分公司，适合想长期稳定发展的伙伴。 工作内容 我们是处理公司的产品售前或者售后问题，都是客户有问题打电话过来咨询我们，我们负责回答就行，每天接线量在30-40!不外呼出，不销售， 纯接听客服!! 薪资构成 固定保底4700(无责3500+1200全勤)+固定绩效工资500合计5200的样子 后期稳定了业务熟悉了可以去评星级哦，可达到6000-7000。 1、入职当月就购买五险一金! 带薪培训15天，每天154元! 2,带薪年假、法定节假日各种礼品! 3.试用期3个月，薪资5100，转正后5200! 工作时间 轮休，上5休2(不保证在周末)，月休8天，9-21:30八小时排班制!班次主要是9-18点，10-19点，11-20点，12:30-21:30的班次。没得通宵班! 上班地址：成都市武侯区天府软件园C8区

乌鲁木齐务商子电有限公司 公司供会提电脑，机手，微信，资户客源，办公室办公 主要负责客户的咨产与询品疑问，户客升提满意度和售后等理处。{在线聊不用打用不话电接电话，无经验可均，带有薪培训} 月休四天（调休），五有险（公日假节司会另外安排休息或带福利） 工资月每10号发放（无任务，劳多多得） 公司靠谱，稳定，些这你心担用不 18-40岁左右，男女不限，不住吃包，会读写维语 薪资：个一满上月无责底薪3000+绩效+提成=综合月薪3800-10000 时上班间10:20-19:30 上班无业绩任务（多劳多得） 联系：（微信一致）

工作内容是 短视频平台发布，上架链接与客户沟通，网络客服用手机电脑都可以操作，线上办公可居家不限地点，日结加额外奖励多劳多得容易上手 职位要求，全程线上操作不限学历宝妈学生自由者。只要认真做事，正常线上沟通即可 无押金 无任何费用 请放心咨询

岗位急招 招满即停！ ·企业文化 : 我们固定早十晚六，周末双休，我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人。同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。 人性化工作时间+周末双休不加班! ·福利待遇 : 工资构成 : 1、基础无责底薪5k起+年终奖+提成+奖金，综合薪资7-25k 2、，意外医疗、养老保险、生育险、失业保险+住房公积金。 (五险一金入职全配) ·工作时间 : 09:30-18:00，午休1h40min。 7小时工作制~ (带薪年假，法定节假日带薪休假)

招聘售前售后线上客服，同城直播运营，社群运营，️刘 售前售后线上客服2名，，有经验能简单P图，月休四天3000-4000元 同城直播运营1名 要求：男女不限，24-35岁，有经验，月休四天，4000-6000元 社群运营2名 ，有社群运营或微商卖货经验，月休四天4000-6000元 工作地址：醴陵青云南路

便利店客服 过年的时候也是需要值班的，能接受再投 岗位职责: 1通过后台视频系统为前端客户提供远程购物服务，指引 客人购物、结算操作指引与防盗防损、突然事故解决等。 岗位要求: 沟通表达能力好，会办公软件、能适应夜班/通宵班 待遇:薪资3200+绩效500+夜班补贴，综合薪资4300+ 排班时间:早班8-16中班16-24、晚班0-8(按部门排班);每天8小时制，月休4天，法定节假日正常值班，有三工。转正后综合工资4k左右 注意:此岗要求长期稳定岗，岗位实行排班制，能适应通宵，住附近优先考虑。不包吃住。

工作时间： 8点半到5点半，周日单休 岗位职责： 1、商家社群运营维护：负责商家群日常早安问候、订单接龙、群内互动，为商家提供录单、报修流程指导，高效解答商家问题，维护好客情关系； 2、报修订单全流程处理：审核寄修、自修、盗抢报修、五折置换等各类报修订单，核实投保信息准确性，跟进订单处理进度，及时向商家反馈； 3、售后数据与满意度管理：对完结订单开展满意度回访，更新售后进度表，确保数据 100% 准确，无错误； 4、案例沉淀与分享：挖掘优秀/特殊售后案例，定期在商家群内分享，筛选优质案例，制作 PPT沉淀归档； 5、跨部门协作与其他工作：配合完成新商户注册、系统切换等跨部门工作，执行上级安排的其他售后相关任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以内，条件优秀者可适当放宽； 2、有手机销售、导购相关工作经验，熟悉手机通讯行业业务流程； 3、性格开朗外向，沟通协调能力强，能灵活应对各类售后问题； 4、做事认真负责、细心耐心，具备良好的服务意识与执行力； 5、熟练使用 Office 办公软件（Excel/PPT），有数据整理、案例复盘能力者加分。

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与运营，制定并优化客户服务流程及服务标准 2.监控服务质量与客户满意度指标（如响应时效、解决率、NPS等），定期分析数据并推动持续改进 3. 统筹客户投诉处理机制，主导重大客诉升级协调与闭环管理，降低重复投诉率 4. 负责客服人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设，提升团队专业能力与服务意识 5. 对接产品、运营、技术等部门，推动客户声音落地，助力用户体验与业务增长 任职要求： 1.具备3-5年及以上客服管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备优秀的沟通协调、问题解决及跨部门协作能力 3.熟悉主流客服系统（如Udesk、容联七陌等）及数据分析工具，能基于数据驱动决策 4.具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，认同以客户为中心的价值理念 5.工作地点、薪资范围及所属行业信息待补充完善

工作职责: 1. 负责线上渠道的用户接待，及时响应并满足用户需求 2. 接收并处理用户咨询与问题，跟进处理进展并反馈结果，确保服务闭环 3. 整理和归纳用户真实反馈信息，为产品优化方向及需求输出提供依据，助力产品迭代升级 4. 持续提升服务专业度，掌握产品操作流程，沉淀常见问题解决方案 5. 配合完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格: 1. 工作态度积极，有较强的责任意识，能高效执行任务并落实工作安排 2. 具备良好的执行能力、学习能力和自我推动力 3. 打字熟练，沟通表达顺畅，有互联网客服从业经历者优先考虑 4. 硬性要求：全日制大专及以上学历 班次安排：两班制，早班8:30-16:30，晚班16:00-24:00，每周上五天休两天（薪资范围4-5k） 面试方式：需现场线下面试，应聘者最近一段工作经历须为客服岗位

工作内容： 负责直播间客户咨询解答，维护用户关系。无需外勤，无需电话沟通，在办公室内完成全部工作！ 工作时间： 不用早起，每天14:00-22:00，公司不强制加班，准时下班！！！ 薪资待遇： 无责任保底4000元，业绩达标后收入上不封顶。 公司福利丰富，定期安排下午茶与团队活动，工作氛围轻松愉快！ 岗位要求： 1、具备积极主动的工作态度，有责任心和良好的职业素养； 2、做事细致认真，对待任务用心投入； 3、年龄需满18周岁及以上； 4、零经验可培养，入职后有专人带教。 团队成员均为95后及00后，年轻有活力。 办公环境舒适，同事相处融洽，领导亲切好沟通！！！

电话客服无责底薪3000 有电销经验者优先普通话标准 任职要求： 1。普通话标准，具备良好的语言表达能力2。具备较强的沟通意识和服务意识 3。能够适应重复性工作，工作态度积极认真4。有电话客服或相关经验者优先 岗位福利： 无责底薪+全勤+奖励+提成 岗位轻松不用外出办公不需要自己找客户公司提供手机超简单易上手

一、岗位职责： 1、依托银行提供的优质客户资源，通过银行官方电话开展外呼服务； 2、以电话方式对接信用卡持卡人，在线完成账单分期邀约； 3、根据客户的固定额度及月均消费水平，为其匹配推荐合适的分期期数； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者学历可适度放宽，招聘5人； 2、性格乐观开朗，具备积极进取的工作态度； 3、逻辑清晰，主动性强，能适应一定工作压力； 4、具备良好的团队协作能力与客户服务意识； 5、身体健康，个人征信当前无逾期，无不良信用记录； 三、薪资待遇：5000-10000 四、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受法定节假日正常休假 五、工作地址：长沙开福区中行

薪资构成：无责底薪+持续性提成+多层次业务奖金 薪酬计算：前三个自然月⽆责保底4000元，若综合薪资超出4000则按超出发放，自第四⽉起⽆责底薪2600-3800按季度调整，⽉固定奖金1000-2000，提点6%，月综合收入4000-8000，效益属于稳定增长型，适合愿意在长沙长期发展的求职者，提成稳定、资源稳定、平台稳定！ 福利待遇： 固定20号发薪，从不延误；入职即全额缴纳五险一金，节假日礼品礼金、生日礼品，带薪年假等多种保障福利假期，年度旅游，户内外拓展活动不定期组织开展； 工作时间： 9:00-12:30；14:00-18:00，中间午休一个半小时，日常正常完成工作不加班，未完成需要加班完成，每月第二个周六正常上班，除第二个周六以外的周末都算加班，一般在第三/第四周周六会根据业务进度安排加班，可在加班后任一工作日调休或折算加班费，进度好休的多，进度不好休的少，也看个人能力；工作量也是合理值，想多挣点就多付出点； 工作环境和氛围： 公司配置完善的办公设备设施，员工只需要带个人物品即可，其他都由公司提供，大到冰箱微波炉，小到文具，独立工位，不用外出，中央空调冬暖夏凉，同事之间不存在恶性竞争等行为，好相处，安心工作不用应付人际关系； 面试要求： 1、良好的语言表达能力和逻辑思维能力； 2、个人征信无逾期记录，无不良犯罪记录，无不良从业记录； 3、有同理心，情绪稳定，能换位思考。 4、懂基本的电脑操作，有较强的学习力和适应能力 工作要求： 长沙目前做的是招商信用卡业务； 一线业务作业时不能使用手机，空闲时间/休息时间自由使用（银行要求，避免泄漏个人信息）； 有良好素质和道德观念（不允许出现骂人、侮辱客户人格的行为）； 能适应前期较单一的作业和培训模式，能沉的下心，后期会越来越稳定轻松，业务特质更适合长期留岳发展的小伙伴； 工作内容：银行业务的催收工作，电话调解客服性质，代表银行与其银行客户进行电话沟通，依据客户实际情况制定合理调解协议，降低银行损失，规避客户风险，达成三方友好协商。持续对已达成协议客户资料进行维护直到完结。 最后：公司合法合规经营20多年，每个行业都有好的坏的，带着成见去了解一个行业是共同的遗憾，思想的流动需要双向河床，期待与您共建认识的河流

注意：学生兼职是月结，社会人士可周结，不可自由选择，介意勿扰 肯德基兼职or灵工 【工作内容】 1 外场：餐区配餐、发餐、清洁及基本的顾客服务等工作 2、 内场：食品制作（解冻腌制、预制产品等）、清洁工作（器具清洁等） 【任职资格】 1、 年龄满18-40周岁，高中或同等以上学历； 2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神； 3、 至少稳定供班3个月及以上 4、 能接受早、中、晚轮班工作时间，晚班居多。晚班：15：00-24：00。每周至少稳定供班3天，空余时间多可以安排每周6天（具体时间需要看门店，请发附近门店名字给我查询，谢谢） 【薪酬福利】： 1、 可周结，综合每月2000-3000左右 2、 月休4-8天，每天工作8-9小时。 3、 工作期间用餐可享有员工优惠套餐价；