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区域销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管5-10年本科
1. 负责省区内指定区域的销售任务,严格执行公司管理制度,积极贯彻企业核心价值观,持续维护客户关系; 2. 独立开展客户开拓,进行有效沟通,收集并整理客户需求,识别潜在项目机会; 3. 推动项目全流程执行,包括项目引导、投标运作、商务谈判、合同签署、实施跟进及回款管理; 4. 协同省区开展营销活动的策划与落地,助力公司品牌与产品影响力的提升; 5. 与各职能部门保持良好协作,高效整合内部资源,促进团队协同作业; 6. 工作积极主动,具备强烈的责任意识和良好的团队合作精神; 7. 拥有出色的执行能力、抗压能力以及情绪管理和心理调适能力; 8. 具备持续学习意识与业务创新思维,全力支持部门各项工作的推进与落实; 9. 能够适应高频次的异地出差安排; 10. 具备一定的项目实施管理经验,能够协同多部门推动项目顺利落地; 11. 系统性收集并维护区域内的医疗行业资源,有效联动合作伙伴,维护长期稳定的合作渠道,并开展有序的沟通、培训与管理。
团队管理岗
7000-16000元/月
销售经理社保经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责领导团队,制定并执行部门战略计划,确保团队目标与公司整体目标一致; 2、监督团队日常运营,提升工作效率,优化工作流程; 3、负责团队成员的培养与激励,促进团队凝聚力和专业成长; 4、分析市场动态,为业务发展提供策略建议,推动业绩增长 任职要求: 1、具备卓越的领导能力,能够带领团队达成业绩目标 2、优秀的沟通协调能力,能在多方间建立有效联系: 3、拥有较强的决策能力和问题解决技巧; 4、具有强烈的服务意识,能积极响应客户需求; 5、对商务信息咨询行业有一定了解,具备相关背景知识。 薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:00,周末双休,节假日正常放假; 3、每月10号发工资。
销售经理年终奖高温补贴11-20人1-3年学历不限招商加盟销售额提成国内院校优先批发/零售快消品销售经验酒店销售经验
【招聘】盛世凤凰酒(襄阳办事处)招聘销售经理10名,店长5名,讲师5名,负责襄阳区域的客户开发与维护。要求性格开朗,善于沟通,具备优秀的商务谈判能力与客户关系维护技巧,抗压能力强,适应高频次客户拜访,专兼职均可,待遇优厚。 联系电话:()
销售经理/主管3-5年大专快消品
主要职责: 1、新客户开发: 具备丰富的新客户开拓经验,熟悉多种渠道的开发方式,能全面评估客户的合作资质,达成公司设定的客户拓展目标。 2、商务谈判: 与目标客户开展商务沟通与谈判,推进合同签署及入场执行,保障合作条件符合公司利益需求。 3、关系建立: 与新客户建立并保持良好合作关系,促进后续持续合作,夯实长期业务基础。 4、市场分析: 搜集并整理所辖渠道的市场情况与竞争信息,为公司销售策略优化提供有效支持。 5、跨部门协作: 与渠道管理、市场推广、物流配送等团队高效协同,确保新客户顺利落地及产品稳定供应。 任职要求: 1、学历与经验: 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;具备3年以上快消行业销售或客户拓展经验,有成功开发大型KA客户或区域连锁客户案例者优先。 能力要求: 1) 具备优秀的商务谈判、语言表达与人际互动能力,能迅速赢得客户信任。 2) 具备较强的市场敏感度与客户评估能力,可独立完成客户挖掘与价值判断。 3) 结果导向,承压能力强,积极主动且富有开拓意识,能接受短期出差安排。 4) 熟练操作Office办公软件。
市场主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5人1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验适应出差,抗压强,懂学习面销/陌拜经验胆大、心细、性子刚无经验要求会展销售网络营销经验其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他
长辛源现代农业产业园坐落于城郊街道长辛村346国道沿线,由长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司联合打造,项目总投资1800万元,一期占地400亩(含育苗基地100亩、种植基地300亩),实际投入资金1400万元(乡投400万元、城郊街道出资120万元、长辛源投入880万元)。园区已建成育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋,暖棚八栋,辣椒种植示范区域300亩,并组建了8人技术团队(其中核心技术人员3名)。每年可实现四批次育苗,供应辣椒、茄子、西瓜等果蔬种苗超8000亩,填补鄂北豫南300公里范围内蔬果种苗交易市场的空白。 目前,产业园已与周黑鸭辣椒基地签订1万亩辣椒苗供应协议,首批2000亩订单已完成交付,辣椒示范基地已启动种植,单株种苗成本降低25%,预计年总产值达750万元,年利润约200万元,带动23户农户实现本地就业,户均年增收3.6万元。 二期项目将构建“科技育苗+订单农业+电商赋能+成品加工”一体化产业链,打造智慧农业示范园区。计划新建两栋万平方米联栋温室大棚,用于农业研学及技术培训;已与湖北省农科院、武汉餐饮协会达成合作意向,拟建设泡椒加工厂与烘干厂,提升产业抗风险能力;通过订单模式拓展辣椒种植面积至5000亩,预计带动500户以上农户就近就业,实现年产值超3亿元。 因业务发展需求,现面向社会公开招聘以下岗位:办公室主任1名;HR经理1名;财务人员2名;市场经理5名;助理文员5名;外联部主任1名;育苗技术员2名;育苗学徒6名(以上岗位要求:全日制本科及以上学历,相关专业毕业,有工作经验者及长辛村村民优先考虑)。 保安5名,要求:政治素质良好,身体健康,无违法犯罪记录,退伍军人及长辛村村民优先。 保洁员5名,要求:身体健康,年龄不超过55周岁,长辛村村民优先。 工作地址:城郊街道长辛村一组村委会 联系电话:*********** 岗位职责: 1.开拓周边300公里内有蔬菜、瓜果、种苗需求的合作社、企业及种植户资源; 2.对接并签订种苗培育订单合同; 3.跟进种苗交付后客户的种植情况,协同技术人员提供种植指导,确保产出质量与产量达标; 4.收集整理客户种植数据,为育苗技术研发提供支持; 5.持续维护客户关系,促进长期稳定合作。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.热衷于市场开发与客户关系管理; 3.能独立应对和解决工作中出现的问题; 4.工作踏实负责,具备良好的抗压能力。
销售经理1-2人3-5年学历不限
岗位职责: 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、组织和监督实施年度市场推广计划; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善市场部工作流程以及制度规范; 6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 任职资格: 1、做过市场推广,策划和拓展等可优先考虑; 2、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道; 3、团队合作能力强,有很强的沟通能力; 4、具备较强的销售意识以及客户公关能力; 5、有强烈的自我管理和时间管理能力,勤奋敬业,吃苦耐劳。 企业福利: 年度旅游、带薪休假、工作餐、咖啡下午茶。
业务经理
4000-8000元/月
业务经理1-2人3-5年高中招商加盟较多出差
随车招商,主要经营白酒。
区域销售销售经理包住社保交通补助保险生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC混合办公留学生优先国内院校优先批发/零售电子商务其他行业快消品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求
招聘:销售经理 岗位职责: 1愿意挑战高薪,爱好销售,沟通能力强,勤快,有负债的还款压力,不安于现状者! 2学历不限一经录用,公司免费提供住宿,培训, 3上班时间不限,月休4天 4收入按照提成+底薪, 无上限 5公司提供住宿,交通补贴 6公司地址:雄楚大道38号井岗农产品批发市场 有兴趣的+V或者电话联系我
销售经理/主管社保1-3年学历不限抖音本地生活代运营抖音代运营本地生活
工作目标: 负责本地生活服务市场的开拓,通过全渠道营销方式开发并管理团购客户资源,确保销售目标的达成。全面主导客户关系维护、市场分析及招商拓展工作,打造高效能销售团队,推动区域业务持续增长。 工作职责: 市场开拓与客户开发: 积极运用电话、网络、微信、抖音等多渠道手段,精准挖掘本地生活类团购客户,提升成单率与市场占有率。 客户需求分析与方案定制: 深入调研商户实际需求,识别其经营痛点,制定个性化团购项目及营销解决方案,有效推进合作落地。 销售团队管理与赋能: (核心新增)带领并赋能团队成员,优化沟通话术与销售流程,提供专业辅导与培训支持,全面提升团队签单效率与整体业绩水平。 客户关系深度经营: 系统化运营新老客户资源,构建长期稳定的合作关系;及时响应客户反馈,妥善处理问题,提高满意度与续约意愿。 市场洞察与策略制定: 持续跟踪本地生活行业动态与竞争态势,敏锐把握发展趋势,为业务扩展、招商规划及营销动作提供有力决策依据。 招商拓展与活动策划: (核心升级)牵头制定并执行区域招商计划,策划组织线上线下推广活动,吸引优质商家入驻,实现业务规模快速扩张。 任职要求: 1、经验要求:具备2年以上成功销售工作经验(涵盖电销、面销、大客户销售等),其中至少1年团队管理或项目主导经验为必要条件。 2、具备优秀的商务谈判技巧、客户管理能力及项目推进执行力。 3、有本地生活服务领域(如餐饮、休闲娱乐、美容美体等)销售经历或丰富本地商户资源者优先考虑。 核心能力: 具备突出的领导力、团队组建与管理能力。 强烈的目标导向意识、结果驱动思维及抗压韧性。 良好的市场研判、逻辑分析与策略规划能力。 出色的表达沟通、说服影响及商务展示能力,思路清晰,敢于公开陈述。 扎实的客户服务理念与问题解决能力。 高度的责任心、自我驱动力以及追求卓越的进取心。 我们提供: 1、月综合收入预期:10K-15K+(上不封顶,根据个人及团队业绩浮动) 特别说明:自带优质本地商户资源或成熟销售团队者,薪酬可突破常规上限,具体细节面议 2、工作时间9:30-18:00,周末实行大小休制度,法定节假日正常休息 3、依法缴纳五险 投身当前最火热的本地生活互联网赛道,市场潜力广阔,成长机会无限。 加入我们,共同开拓本地生活服务的蓝海版图!
销售经理/主管3-5年学历不限销售经理代理商/经销商面销/陌拜会议/会展销售
岗位内容: 1. 达成公司下达的销售目标,负责渠道开拓与管理,推动产品市场份额增长 2. 拓展并维护渠道合作网络,建立长期稳定的客户关系,提高客户满意度 3. 配合团队完成各项销售任务,为公司营销策略制定提供有力支持 任职要求: 1. 有渠道销售经验或强烈学习意愿,能准确把握市场动态及产品特性 2. 具备良好的沟通能力和应变能力,可独立开展日常销售工作 3. 学习能力强,富有团队协作精神,具备积极的工作态度和良好职业道德 4. 我公司是生产高压弥雾打药系统的厂家可用于果园打药、大棚打药
武汉洪山区招家具安装
280-400元/天
家具安装1-2人
武汉市洪山区招家具安装
武汉 洪山区 白沙洲
4月6日 14:04拨打电话
二保焊20人以上月结
随州招聘二保焊焊工 有证优先,无证二保焊熟手也可以 包吃包住 月薪8000-10000 入职缴纳五险一金
服务员传菜员洗碗工
随州半秋山西餐厅万达店 招聘岗位:兼职员工若干名 薪资待遇:22元/小时 岗位要求:有无工作经验均可,16-45岁 招聘岗位: 兼职洗碗 兼职传菜 兼职服务员 工作时间: 周末、节假日:12:00—14:00/18:00—20:00 上班地点:随州万达广场三楼 联系电话: ()
随州 随县
4月6日 14:04拨打电话
服务员餐饮收银
山饭子阳光栖谷店招:服务员3400-3800,收银员4000-5000,包吃包住,带薪休假2天。联系电话:老王。
十堰
4月6日 14:04拨打电话
湖北荆州抛现在一个去技师北校区,复兴大道下面,。
抛光工
抛现在一个去技师北校区,复兴大道下面,。
荆州
4月6日 14:03拨打电话
销售经理3-5年本科团队管理
任职要求: 1、学信网本科及以上学历;28~45岁 2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先 3、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,积极推动业务发展 4、良好的跨部门沟通协作能力、自我驱动能力、组织能力 5、协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调; 6、工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强。
销售经理开荒保洁保洁洗碗工
✅南通凯世纪大酒店有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 1⃣ 【岗位】:销售经理+五险 【薪资】:5000-10000元/月 年龄:25-38岁 男女都可以 2⃣ 【岗位】:宴会经理+五险+包食宿 【薪资】:5000-6000元/月 年龄:25-38岁 3⃣ 【岗位】:保洁 【薪资】:2800-3000元/月 【备注】:有经验者优先考虑 年龄:40-55岁 4⃣ 【岗位】:餐厅主管+五险+包食宿 【薪资】:5000-6000元/月 年龄:20-45岁 男女都可以 5⃣ 【岗位】:洗碗工+包食宿 【薪资】:3500元/月 年龄:40-55岁 男女都可以 ✅以上人员如特别优秀薪资可面议。 酒店地址: 省南通市工农北路218号北城生活广场 ☎联系电话: 张总:
南通
4月6日 13:40拨打电话
市场经理, 薪资:底薪+提成+全勤奖+绩效奖金,多劳多得
2000-5000元/月
销售经理1-2人月结
本店现招聘店员若干名,工作环境轻松、待遇优厚,期待踏实肯干的你加入!
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专代理商销售
一、 岗位职责 1. 负责销售团队的日常运营与管理,组织培训及绩效考核,指导成员为意向客户制定精准营销策略,提升签单转化率,确保业绩目标顺利完成 2. 主导公司在全区域或指定范围内经销商、代理商及城市合伙人的拓展与引进,策划并落地招商方案,推动渠道网络建设 3. 研判市场动态,主导重点大客户的商务接洽与合同签订,突破合作关键环节,打造标杆案例,持续维护长期合作关系 二、任职要求 1. 大专及以上学历,具备2年以上销售工作经验,其中至少1年团队管理经历 2. 有实际招商加盟或渠道开拓成功案例者优先;拥有农业、园林景观等行业渠道资源者优先考虑 3. 精通招商各环节流程,具备出色的谈判能力与大客户公关协调能力 三、薪酬福利 1. 薪资结构:底薪 + 个人提成 + 团队管理分红 + 绩效奖金,管理岗位综合收入万元起步,具体面议 2. 职业发展:销售主管 -> 销售总监 -> 合伙人(表现优异者可获得股权或期权激励) 3. 其他福利:社保、团建活动、带薪休假、差旅补贴等
设备销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科企业客户政府客户个人客户区域销售代理商销售网络销售
岗位内容: 1. 负责销售工作的执行,达成既定销售指标与业绩目标; 2. 建立并完善客户信息档案,维护现有客户关系,积极拓展潜在客户资源; 3. 统筹规划销售全流程工作,包括销售计划拟定、方案设计及销售数据的分析与优化; 4. 制作产品报价单、合同文本及相关商务资料,配合客户推进合同签署流程。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,善于人际互动,富有亲和力; 2. 拥有较强的学习意识,乐于接受挑战并不断提升自我; 3. 工作认真严谨,具备良好的责任意识和抗压能力; 4. 关注个人职业成长与行业动态更新,有意向在销售领域长期深耕者优先。
电话销售
100-200元/天
电话销售经验不限学历不限客户邀约
公司提供资源,电话销售,添加意向客户微信 工作时间早8:30晚5:30,单休 岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源开展电话销售,主动与客户沟通并建立有效联系。 2.添加有意向客户的微信账号,持续跟进交流,增强客户信任与满意度。 3.针对客户在咨询及购买环节中的疑问及时回应,提供专业的解答和选购指导。 4.定期整理并完善客户信息数据,保证资料的真实、完整与可追溯性。 5.配合上级完成其他与岗位相关的任务安排。 任职要求: 1.具备较强的表达能力及电话沟通技巧,能高效推进销售进程。 2.熟悉微信等社交工具的操作,能够灵活运用于客户维护。 3.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力。 4.拥有良好的协作意识,能与团队成员顺畅配合。 5.具备客户服务思维,善于倾听并妥善处理客户意见与需求。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息与罚息,实现合规减免 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、师徒制辅导模式:一对一结对带教,助力从零基础逐步成长为业务能手 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持 4、专属客服支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售专员年终奖经验不限大专个人(To C)不接受居家办公网络销售无经验要求房地
一、岗位职责: 1.每日与有租房需求的客户进行简单沟通,整理并录入房源信息。 2.根据客户需求推荐合适房源,并安排实地看房。 3.工作内容清晰易懂,无需长期固定坐班 二、任职要求: 1.表达清晰流畅; 2.接受实习生报名,可提供实习证明及签订就业协议; 3.零基础也可,由店长手把手指导,全程带教; 4.欢迎宝妈及在校大学生申请 三、工作时间: 每天仅需打卡一次,不强制加班,每月休息8天可连续休假,法定节假日全部休息 四、岗位福利: 每月有机会获得不定期月度奖金,享受下午茶、生日会等团队活动 此岗位无经验门槛,只需熟练使用智能手机和电脑即可操作 有意者欢迎投递简历 薪资详情: 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:4500元/月 提成方式:按销售额提成,全额提成制度 奖金补贴:年终奖、工龄奖!!
国际货运代理销售
5000-9000元/月
销售专员生日福利五险一金经验不限大专进出口贸易电话销售开发客户海运拼箱对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)陆运空运电话销售经验网络营销经验国际物流
岗位职责: 1、负责公司物流产品(海运拼箱、整箱、铁路、空运等)的市场拓展,达成既定业绩目标 2、开展区域市场调研,收集行业动态并制定应对竞争产品的策略 3、跟进客户账单的请款与回款进度,持续维护客户关系 4、配合上级完成临时交办的其他工作任务 福利待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构:基本薪资+业务提成+各类补贴 2、完善的休假制度:享受带薪年假、福利假、带薪病假及国家法定节假日(周末双休) 3、全面的保障体系:缴纳五险一金,提供节日慰问与关怀福利 4、多样化的团队活动:组织团队聚餐、户外拓展、年度总结会、尾牙晚会、员工生日庆祝 5、系统化的人才培养:提供入职培训、专业技能提升及职业发展路径指导 6、广阔的发展平台:支持员工纵向晋升与能力成长 任职资格: 1、大专及以上学历,全日制毕业,专业方向为国际贸易、国际物流、外贸英语或市场营销等相关领域 2、认同企业核心价值观与发展理念 3、具备国际海运或铁路货运代理销售经验者优先录用 4、性格积极主动,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 5、工作踏实尽责,能适应较高强度的工作节奏
BD经理生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验BD对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验市场拓展经理个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访
美团重磅推出线下收钱助手,开启流量分润新模式!作为官方认证的【全国】一级服务商,我们诚邀您共享蓝海商机。(任何收费入职的都是骗子,谨防上当受骗) 【产品优势】 智能收钱码三大创收功能: -流水换流量:收款越多,美团平台曝光越高 -好评加速器:一键触发优质评价,助力提升店铺评分 -粉丝收藏神器:高效沉淀忠实顾客群体 【上班时间】 1.朝10晚7,外勤打卡 2.弹性工作制 3.大小周,节假日正常休息 【薪资待遇】 1.薪资结构:底薪4000(无责底薪+全勤+补贴)+绩效+开店奖励+流水分润 2.综合收入8k-12k(表现优异者可达20k以上) 【福利待遇】 五险一金+每月定期团建+员工生日福利礼品+节假日福利礼品+员工周年纪念礼品+年终奖+每年定期旅游团建 【岗位职责】 1.负责本地生活类商户的线下拓展与合作洽谈 2.商户签约后设备到店的调试与安装 3.对接并培训商户熟练使用美团智能收款码 4.维护现有客户关系,持续开发潜在客户资源 5.通过电话邀约(系统提供关键联系人信息)或实地走访沿街商铺及商圈门店(行业、区域不限) 【岗位要求】 1.认同美团产品理念及企业价值观 2.具备本地生活领域经验,或拥有同行业(美团、饿了么、抖音、其他支付业务等)商户资源者优先录用 3.有地推实战经验或具备出色沟通能力 4.学习意愿强烈且综合素质优秀者,应届毕业生亦可考虑 5.抗压能力强,富有团队协作精神,对市场变化具有敏锐感知力 美团本地生活服务新风口!公司正在招募优秀人才,我们是一支充满活力、互帮互助的90、00后年轻团队,期待您的加入!
销售经理生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成回款提成互联网/科技其他产品/服务招商/商户拓展类服务无经验要求
湖北鼎跃彩移电商传媒有限公司,销售经理,年龄 18-35 岁,熟悉电脑手机操作,会聊天,态度认真,积极学习,优先考虑,工作内容:根据公司提供的客户资源,通过电话、等与客户进行沟通,发掘意向客户,帮助达成合作,入职有人带,现金奖励:每日销冠奖,个人月销冠奖,团队月销冠奖,年终奖利,工作时间:上午 8:50-11:50,下午 13:30-18:00,月休 6 天,不加班,5000-7000 元,,湖北省襄阳市樊城区谷山大厦B2205
销售专员社保经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜接受小白企业服务
海居地产,公司成立于2011年,品牌发展至今已有14年历史,拥有领先的运营模式,服务网络覆盖6000余名业务人员协同作业,线下布局300+连锁门店,积累了深厚的市场资源。租赁业务稳居武汉市场首位!平台现掌握武汉地区在租房源超42万套,全面涵盖住宅、写字楼、商铺等各类出租物业,资源充沛,无需担忧房源问题~ 二、工作时间: 1、上午九点至下午六点,不鼓励加班 2、新员工由门店负责人全程指导,直至独立完成签单 3、无需固定坐班,任务导向灵活安排,可自主调节工作节奏 4、每月享有6天休息,支持自由调休 三、薪资待遇: 1、月业绩未达5500元时,保障3000元底薪;超出5500元部分全额提成 2、表现优异者可晋升为智能店长或店长岗位,享受底薪加分红机制,实现零门槛通提,薪酬体系公开透明,收入与业绩直接挂钩 四、工作职责: 1、熟悉公司现有房源信息,高效使用分配的客户资源,在线回应客户租房咨询 2、结合客户需求精准推荐房源,组织线下带看并推动签约达成 3、定期维护已签约及合同到期客户关系,提升客户满意度,促进口碑传播与转介绍,提高续约率 4、持续跟进未成交客户,分析其需求变化与顾虑,优化匹配方案,提升转化效率 5、实行师徒制,一对一辅导成长,新人平均一周左右即可独立开展业务并完成开单
包住包水电可日结
6000-10000元/月
销售专员包住包吃经验不限学历不限直招 不收任何费用快消品接受小白无经验要求
不限学历 不限经验!!无业绩压力!!企业直招!! 晋升机制公开透明!能力决定位置!不搞关系,强者为王,不论出身 只拼实力 提供食宿 小区住宅楼 空调洗衣机冰箱 热水器 独卫齐全,厨房可自行烹饪 随时拎包入住
销售专员交通补助20人以上经验不限学历不限退伍军人
任职要求: 1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间,执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件,能独立完成数据提报 5. 学历不限,热爱一线业务,踏实肯干 6.可兼职全职,目前本职业平均月薪10000元以上 7.提成高,结算快,工作轻松,
大客户代表经验不限大专B端市场开发经验保函电话销售经验TO B业务开拓能力
【温馨提示】 想做网销的勿投!!! 想做融资、贷款业务的勿投!!! 我们的客户群体是工程施工类企业,对接对象均为企业高管或决策层,沟通方式以电话面谈结合为主。 【岗位职责】 1、接受公司系统化培训,掌握公司概况、行业知识及业务流程,提升销售专业能力; 2、利用公司提供的精准客户资源,通过电话与客户进行有效沟通,建立联系并挖掘其潜在需求; 3、持续跟进目标客户,维护良好的客户关系,推动合作达成,完成个人业绩指标; 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪5.5K-6.5K+高比例提成(8%-36%)+多项奖金激励,综合年收入15-20W 【工作时间】 实际出勤:8:30-17:30,每日工作7.5小时,中午休息1.5小时,法定节假日照常休假。 【晋升空间】 每三个月组织一次晋升评估,提供双通道发展路径: 业务路线:普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线:客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、基本条件:年龄20-27岁,全日制大专及以上学历,不限专业; 2、经验要求:欢迎零经验人员加入,岗位配备完整培训体系 【公司简介】 公司于2014年5月7日在深圳前海注册成立,是国内首批入驻前海的专业工程担保机构,实缴资本达3亿元人民币,荣获中国十大最具社会责任担保机构称号,为行业AAA级信用企业。 自成立以来始终秉持“专注工程金融、助力企业腾飞”的使命,积极响应国家“金融支持实体”政策,长期聚焦建筑类企业的金融需求,大力推广保函替代保证金模式,切实缓解企业资金压力,助力企业可持续发展。 主营业务涵盖:银行及商业类投标保函、履约保函、预付款保函、农民工工资支付保函、质量保修保函、业主支付保函等。
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