

铜仁德江县急招酒店经理
3000-6000元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理年龄在25-40周岁。不挑剔工作,合同月薪制;体貌端庄,具有正常履行工作职责的身体条件;吃苦耐劳、性格开朗、善于言谈、具有职业道德、有责任心公益心。薪资福利:新聘上岗,试用期一个月满考核合格后签订正式聘用合同,合同期限为1-5年,月工资3000-6000左右;合同期经考核评估综合能力强的,公司购买职工养老保险。招工人数:1名工作地址:贵州省铜仁市德江县城南大道
酒店餐饮主管/领班
100-200元/天
酒店经理3-5人月结全职
负责招聘,带人,对接酒店各种事宜,并且要实际上班,要求具有处理突发事情的能力,有机动性
黔西南晴隆县急招酒店经理
酒店经理
单位名称:华住集团,担任职位:店长,工作时间:2024-03--2025-03,工作描述:酒店店长,负责运营和销售,梳理竞品价格,带教员工。,目前岗位华住集团~全季酒店店长,能让我呆在晴隆就行哈哈哈
黔西南急招酒店经理
3600-4500元/月
酒店经理1-2人月结
酒店招聘:前厅主管1名职位要求:高中及以上学历,酒店管理相关专业优先。具备至少2年前厅工作经历,含1年管理经验,熟悉前厅运作。拥有良好沟通能力、团队管理与服务意识,能熟练运用办公软件及前厅管理系统,形象气质佳、抗压能力强。薪酬福利:月薪3600-4500(底薪+提成+绩效),包三餐,节日福利+五险联系电话☎
急招服务员、酒店经理、综合维修工、销售经理主管、酒店迎宾
服务员销售经理
米蓝国际酒店招聘1、前厅经理1名,男女不限,有相关工作经验1年以上。2、前厅接待员3名,男女不限,,170以上,年龄20-35。星级酒店管家2名,身高170cm以上。4、人事经理1人,有酒店人事相关工作经验2年以上。5、餐饮服务员2名,男女不限,年龄20岁以上。6、万能工2名,,懂水电维修与安装,年龄45岁以下。7、酒店销售经理4名,男女不限,性格外向,健谈,有销售经验优先。以上岗位包吃包住,月休4天,节假日福利等。联系人:王女士,
五星级酒店总经理招聘(注:具有五年以上酒店主要业务部门管理经验)
3-5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责1.经营管理-全面负责酒店经营管理工作:领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。-制定和执行经营计划:围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支。2.市场营销-制定市场营销策略:根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制。-拓展销售市场:指导酒店营销活动,不断开发新客源,拓展销售市场。3.安全管理-确保安全:负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全。4.人事管理-团队建设:负责酒店团队的建立、培养和管理,提高整个酒店的服务质量和员工素质。-人事决策:决定酒店机构设置,人员编制及重要人事变动,提出酒店中层以上管理人员的任免建议,拟定酒店人事政策,制定人力资源开发方针。5.财务管理-财务控制:审定签署酒店重大合同,审批财务预、决算。控制各项开支和成本消耗,努力提高经济效益。-预算管理:审定年度经营计划,制定各部门管理目标、计划指标并组织贯彻实施。6.公共关系-维护公共关系:负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象。-外部沟通:与政府等相关部门的沟通与协调工作,建立良好的发展关系。7.培训与发展-培训工作:监督、检查酒店服务质量,组织和实施各类培训工作。-员工关怀:关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件。8.日常运营-日常管理:主持每周例会、总经理办公会,掌握控制酒店经营活动全局。-处理突发事件:及时处理营业现场发生的紧急事件,维持及营造良好会馆秩序。9.法律法规遵守-法律法规执行:认真贯彻执行国家关于酒店行业的有关法律、法规和方针政策,落实董事会的各项决策。任职资格必须有五星级酒店总经理岗位工作经验1.基本素质-职业道德和敬业精神:对企业有强烈的责任感,经验丰富,思路敏捷,勇于创新、敢于竞争,处事果断,讲求效率,为人正直,秉公办事,不徇私情,不以权谋私。-社交能力:在酒店经营管理方面有较强的业务实施能力,在与社会各界协作,塑造酒店形象时具有良好的社交能力。2.自然条件-年龄和健康:40岁一50岁,相貌端正,身体健康。3.文化程度-教育背景:具有高等旅游专业、酒店管理专业学历或同等学历,对酒店经营管理及相关行业的知识有广泛涉猎,全面了解国家方针政策,熟悉国家经济法规、合同法规,财经纪律和《外合资经营企业法》等。4.外语水平-英语能力:能够熟练使用英文进行听、说、读、写。5.工作经验-管理经验:具有五年以上酒店主要业务部门管理经验。这些职责和资格确保了酒店的高效运营、优质服务和持续发展。具体的职责和资格可能会因酒店的规模、定位和管理结构而有所不同。年薪:30-50万+分红+其它福利
贵阳急招广告设计师
3000-7000元/月
广告设计师月结
广告设计师招聘工作地点:滋州里营销中心工作内容:1.大型广告牌、灯箱、公交站广告等各类户外广告设计2.传单、名片、道旗、飞机稿、海报等广告内容设计3.精通 Photoshop、了解各大设计资源网站有房地产行业广告设计经验优先工作时间:早九晚六薪资:3k-7k+提成联系电话:
急招烧烤师傅、服务员、餐饮学徒
服务员烧烤学徒
招聘服务员及烧烤学徒数名年龄要求:18-45工作要求:去其他门店学习半个月工资待遇:3200元起吃住条件:包吃住工作时间:14:00-02:00联系电话:工作地址:遵义,习水两地
大连急招酒店经理
酒店经理月结
招聘五星级酒店主管主管)45岁左右有酒店工作管理经验,聪明伶俐并具有号召力➕亲和力现场培训工作标准品质➕公司给交五险及公积金工资面议联系电话☎徐
急招酒店经理、客房服务员、客房经理、酒店前台
酒店前台
重庆洪崖洞旁-梵汀酒店新开业招纳贤士,期待优秀的您加入、优秀者薪资可面谈!重点:以下岗位均包吃住+上六休一+不定时团建+各种惊喜福利招聘岗位如下:一、客房主管/前厅主管1.有3年以上酒店相关岗位经验2.年龄30岁左右底薪:4000元-4500元/月二、前台1.有酒店前台经验、形象气质佳2.年龄25岁左右3.身高:165以上(形象气质佳)薪资福利:底薪:4000元-4500元/月三、客服服务员1.年龄40岁左右2.有客房经验者优先薪资福利:底薪:2800元-4000元/月大小姐、公子哥勿扰!联系方式:习经理
急招酒店经理、酒店前台
酒店前台
某连锁酒店招聘:前台主管,前台经理两名,月薪5000+其他待遇面议。要求:具有良好的沟通能力和服务意识,责任心强有连锁酒店管理经验者优先!联系电话:
贵阳观山湖区急招酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
叫班员1、有一定计算机基础,熟悉Office办公软件,具有良好的语言沟通能力,性格温和且有耐心;2、身体健康,五官端正,无慢性病和传染性疾病,能够适应轮班制工作;3、有酒店前台工作经验或相关工作经历的可适当放宽学历和年龄要求;4、年龄18 - 45岁;学历要求:大专及以上学历。其他要求:接受倒班,有相关工作经验。薪资福利:3000 - 4000元招工人数:5人(工作地址:贵阳市观山湖区、贵阳市南明区沙冲路、贵阳市二戈寨富源南路、贵安新区、从江、玉屏、荔波,麻尾
黔西南贞丰县急招客房经理
2500-4500元/月
客房经理月结
客房领班年龄20岁以上,能吃苦耐劳,有责任心、有专人带教,有工作经验者优先薪资福利:2500-4500元/月,上班期间包吃招工人数:1名工作地址:贞丰县金城大道171号维也纳酒店
全季酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、负责前台接待收银工作,办理入住和退房;2、处理酒店客人的问询,处理客人疑问,首问制服务;3、完成上级交代的工作任务;任职要求:1、学历高中及以上;2、形象良好,五官端正,年龄18-30岁之间;3、具备良好的沟通能力、主动服务的意识;4、能够接受夜班,具备一定抗压能力;5、良好的团队协作意识,有责任心积极主动学习;年龄:20-35岁地址:凯里未来城市之门.全季酒店欢迎您加入全季酒店,一起开启未来之门!
贵阳观山湖区急招酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
汉庭酒店招聘前台:前台:身高158以上1、薪资待遇:底薪(初级2781,中级2960,高级3139)提成(会员卡,好评、小商品咖啡夜班补贴五险年终奖每年免费一次体检联系电话:工作地点:贵阳市观山湖区诚信北路81号大西南富力中心C5栋汉庭酒店
黔南荔波县急招酒店前台
酒店前台月结
前台有较强的沟通协调能力,有酒店前台工作经验一年以上优先。负责为客人办理入住、退房、咨询等服务,能接受夜班。薪资福利:底薪+提成+餐补,上一休一,包住。招工人数:2名工作地址:荔波首座二期
贵阳南明区客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员招聘岗位要求:1、,25-50岁,身体健康;2、初中及以上学历;3、中高端酒店1年客房工作经验岗位情况:2700保底+提成,包吃工作时间:8:30—房间打扫完,单休工作地点:南明兴业希尔顿欢朋酒店(南明区森林公园地铁站附近)联系方式:(郝)
黔南荔波县急招酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
康养部前台五官端正,有较强沟通能力,年龄20岁-45岁,能适应上夜班(17:00-02:00)薪资福利:3000-4000+提成月休四天。有工龄奖,免费食宿,五险,生日和节日福利礼品发放。()工作地址:荔波县民生路81号君归悦舍酒店
贵阳云岩区急招客房经理
3500-4100元/月
客房经理月结
工作内容:1、组织和安排酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作;2、组织和安排客房服务员与酒店其他各岗位的操作衔接工作;3、督导并培训客房服务员按标准和流程实施、完成任务;4、组织和安排客房服务员对客人的服务工作;5、确保酒店在清洁卫生及客房服务方面符合公司要求。任职要求:1、高中及以上学历;2、3年以上酒店客房的工作经验;3、具有良好的沟通协调能力和组织能力。福利待遇:包吃住,入职缴纳社保工作时间:早上八点半到下午五点,月休四天薪资待遇:3500底薪加500绩效加100全勤加提成
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