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店长酒店经理
招聘酒店经理/店长一名。薪资为6000-8000。岗位职责包括:全面负责酒店的日常经营与管理工作,确保经营目标的实现;制定经营策略、发展规划和年度经营计划,并组织实施;负责团队建设,提升员工素质和客户满意度;拓展市场,提升酒店知名度和美誉度;根据市场变化制定并实施市场营销工作策略;完成公司领导交办的其他工作。
贵阳
8月31日 09:37拨打电话
酒店经理
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结全职C1驾照包吃住工资面议能上夜班
有工作经验,C 1驾照 能上夜班 工资面议
贵州贵阳招聘大堂经理一名,工资待遇面议,男女不限,工作地点,具体电话聊吴总
大堂经理
招聘大堂经理一名,工资待遇面议,男女不限,工作地点贵阳,具体电话聊吴总
贵阳
8月22日 10:25拨打电话
贵州贵阳招聘大堂经理一名,工资待遇面议,男女不限,工作地点,具体电话聊吴总
大堂经理
招聘大堂经理一名,工资待遇面议,男女不限,工作地点贵阳,具体电话聊吴总
贵阳
8月23日 06:48拨打电话
餐厅领班
招聘前厅主管,负责前厅日常管理。要求具备优秀的沟通协调能力、良好的团队管理能力和问题解决能力,以及良好的客户投诉处理能力。月薪3500~4000元,酒店提供食宿及节日福利,具体薪资面议。
黔南
8月26日 10:25拨打电话
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验 6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验 7.具有ota运营能力。
酒店经理3-5人月结
酒店区管家招聘。岗位要求:年龄18-35周岁岗位职责:负责电竞酒店客房及VIP房型的入住接待、退房核对及宾客全流程跟进服务;熟悉全房型配套及增值服务,提供一对一高端定制服务;维护客房区域秩序,响应宾客需求,优化入住体验,维护高端客群;对接保洁岗位,监督客房保洁、布草更换、消杀,完成卫生验收;处理客房客诉与突发状况,保障住宿区域安全与服务体验。薪资福利:基本工资5000元,加全勤和绩效提成。招聘人数:3名。面试地址:大中华c座902。报名时间:2026年8月23日至2026年8月26日。有意者请投递简历,简历需注明应聘岗位;也可电话预约并携带身份证前来面试。报名截止日期为8月30日。工作地址:酒都方圆荟广场SONE电竞酒店。
遵义
8月24日 11:13拨打电话
客房服务员大堂经理
招聘——兴仁市静悦酒店1、大堂经理:1名综合薪资:4500‑6000元。学历要求:酒店管理专业,大专及以上任职要求:28-45岁,3年以上经验2、前台接待:2名综合薪资:2600-3600元学历要求:高中及以上任职要求:20-38岁3、客房服务员:2名综合薪资:2300‑3500元。学历要求:初中及以上任职要求:20-45岁4、煮饭阿姨:1名综合薪资:3500-4000元,早餐和中餐。任职要求:30-50岁。具体事宜到店面议,有经验者优先。联系电话:工作地址:兴仁市长兴花园15栋静悦酒店
黔西南 兴仁市
8月28日 19:54拨打电话
酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅管理 有相关工作经验优先岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调配合 2.制定并落实经营计划与服务标准,提升客户满意度与复购率 3.管理前厅接待、预订、礼宾及宾客关系维护工作,确保服务流程高效专业 4.监控运营成本与营收指标,定期分析经营数据并提出优化建议 5.组建并培养管理团队,开展员工培训与绩效考核,营造积极服务文化 任职要求: 1. 具备酒店前厅管理相关工作经验,有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营流程、服务标准及OTA平台运作机制 3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者更佳
大堂经理月结
朋友们有想的帮忙引荐一下:私人会所主理人包房3间无卡座上班时间下午两点-九点薪资待遇:4500+年龄:26以上上班地点:新浦幸福城支路与长征大道交叉口中建大厦4号楼要求:有一定的社交经验做过酒店大堂经理或者私人会所主理人的优先考虑。。
遵义
8月24日 11:30拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班. 倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验 不限,早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天预支 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天预支 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
贵州遵义有小工要加班不,拉一下电缆,方圆荟天街,自己打电话联系
小工
有小工要加班不,拉一下电缆,方圆荟天街,自己打电话联系
遵义
8月31日 17:45拨打电话
吊顶轻钢龙骨装修木工1-2人
贵阳市招装修木工贵阳市云岩区招装修木工,室内装饰吊顶木工,轻钢龙骨吊顶,木龙骨吊顶,会木基层。要求年龄45岁以下踏实干活的师傅。是点工(包工的不要浪费大家时间)
贵阳 观山湖区
8月31日 17:45拨打电话
贵阳花溪区招油漆工,几十个平方滚漆
油漆工
贵阳市花溪区招油漆工,几十个平方滚漆
贵阳 花溪区
8月31日 17:45拨打电话
店员有提成1-2人月结
招聘店员两名,,年龄20至40岁。性格活泼开朗,待人接物落落大方。需敢于在店内拍摄短视频时出镜,最好会基础视频剪辑。薪资为底薪3000元加提成。每周休息一天,工作时间早10点至下午6点。
毕节
8月31日 17:45拨打电话
酒店前台
高薪诚聘以下人员[勾引]:[太阳]前台接待:1名,年龄18-30岁,薪资3100元—4500元。,高中以上学历,形象气质佳,有酒店前台工作经验优先考虑。[太阳]前台主管:1名,年龄23-30岁,薪资3600-5000元,岗位要求:,高中以上学历,认真负责,形象气质佳,有相关经验者优先。以上岗位均须到店面试,一经录用包食宿,每天上班8小时,每月4-7天带薪休假,并根据工作年限给予额外奖励,表现良好可提供晋升渠道!应聘地址:共和县城北新区维也纳国际酒店海南共和店招聘专线:【选择大于努力,良禽择木而栖。维也纳国际酒店给你前途+钱途的美好未来】
海南州 共和县
8月31日 17:27拨打电话
酒店前台
裕民县裕枫酒店即将开业[烟花]现公开招聘:酒店前台经理1名:管理门店日常运营|管理员工团队|处理顾客问题|运营线上订单要求有经验,熟悉电脑操作,服从管理。联系电话:
塔城 裕民县
8月31日 17:23拨打电话
酒店经理
现招聘酒店吧台一名,工资4000加500满勤。招营业主管一名,工资5000到5500。每个月是4天公休地址四海酒店附近,铁东医院东门斜对面。联系电话:
鞍山 铁东区
8月31日 17:17拨打电话
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅接待,服务员管理,楼上楼下协调工作,给服务员进行服务培训!
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责长租公寓的日常运营管理,确保各项服务有序开展; 2、维护租户关系,及时响应租户需求,提升居住体验与满意度; 3、监督公共区域环境与设施维护,保障安全、整洁、舒适的居住环境; 4、协助完成租赁相关工作,配合总部完成运营指标与管理要求; 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验,能独立处理运营事务; 2、具有良好的沟通能力和服务意识,善于与不同背景人群建立信任关系; 3、责任心强,适应灵活工作节奏,具备较强的问题解决能力; 4、有团队合作精神,能承受一定工作压力,积极主动完成各项工作任务;
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台(夜班):1名 【岗位职责] 1.负责酒店前台接待、入住登记及退房结算 2.提供热情周到的客户服务,处理客人咨询与需求 3.协助维护前台区域整洁与设备正常运行 【职位要求】 1.有酒店前台工作经验优先,需具备客服经验 2.普通话标准,沟通表达清晰 3.熟悉电竞酒店运营模式者优先 4.持有普通健康证,身体健康,无不良记录 【工作时间】 18:00-08:00(夜班) 【薪资福利】 综合薪资:3000一4500 元/月 包含基本工资与绩效补贴,多劳多得(按实际表现发放 月休4天
酒店经理月结
招聘领班,薪资为4500-5500元/月。任职要求:酒店管理等相关专业;具备良好沟通和抗压能力,服务意识强;有酒店大堂管理经验者优先。福利待遇包括包食宿、全勤奖、优秀员工奖、年终奖、工龄工资、酒水饮料提成。岗位要求:身体健康、服从管理、能吃苦耐劳、有工作经验者优先。有意者请直接打电话联系。
黔东南
8月25日 12:50拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、POS机等设备正常使用 5.配合安保与客房部完成突发情况响应及内部信息传递 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS) 3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统 3.责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
贵州黔东南招聘:悦华酒店招聘前台1名20-27,工资3500-5000有经验优先上班地址长
3500-5000元/月
酒店前台月结
招聘:悦华酒店招聘前台1名20-27,工资3500-5000有经验优先上班地址长安厦岗,联系电话:
黔东南
8月22日 09:23拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅领班1名。要求年龄25-40岁,具有2年以上餐饮酒楼管理工作经验,能够统筹前厅服务并负责宴席接待安排,工作责任心强。薪资为3000至5000元。工作地址位于凤冈一品轩酒楼。
遵义 凤冈县
8月29日 11:39拨打电话
贵州黔东南酒店前台招聘数名上一休一工资面谈
酒店前台月结
酒店前台招聘数名上一休一工资面谈
黔东南
8月21日 05:05拨打电话
贵州铜仁招聘厨师长1名,薪资面议。
厨师长
招聘厨师长1名,薪资面议。
铜仁
8月25日 12:29拨打电话
餐饮店长
4000-5000元/月
餐饮店长月结全职
店里面所有工作都做岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 统筹食材采购、库存管理与成本控制,确保食品安全与合规经营 3.组织员工培训与绩效考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营 5. 完成营收目标,定期分析经营数据并优化运营策略 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3.责任心强,注重细节,具备较强的成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识及数字化工具使用能力(如POS系统、进销存软件) 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力较好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务流程。
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