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财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科
一、岗位职责: 1、预算及资金管理。负责预算的编制与执行,开展预算分析,监控预算使用中的异常情况;制定财务收支计划、信贷规划,提出资金筹措与使用方案;优化资金调度流程,严控支出节奏,科学安排付款计划,提升企业现金流水平; 2、成本管理。统筹推动公司成本管控工作,完善成本管理体系,强化成本控制能力,确保达成既定成本管理目标; 3、税务管理。牵头开展纳税筹划工作,有效防范和化解税务风险。 二、任职资格: 1、本科及以上学历,财会、金融、经济管理、会计学等相关专业背景; 2、具备8年以上相关工作经验,其中4年以上管理岗位经历,年龄不超过40岁; 3、持有中级会计师职称者优先考虑; 4、熟悉国家财税、金融相关政策法规,掌握会计制度、企业会计准则及公司财务管理制度; 5、精通财务管理理论与实务,具备企业融资及相关专业能力; 6、具有团队管理经验及流程与制度搭建能力。 三、态度要求 ◆为人正直、诚实守信、心态成熟、胸怀宽广、自信稳健; ◆富有工作激情,具备良好的协作意识与团队精神。 四、晋升路径:财务经理——初级—中级—高级—财务总监 五、百武西集团(biowoosoo)创于1995年,是集研发—生产—销售—品牌化运营为一体的综合性企业集团,旗下拥有“百武西”“武空”“岚空”“朗空”“西無”“Miss Angel”等品牌,经营涵盖女装、男装、配饰、护肤、西餐、烘焙、奶茶、咖啡等领域。
财务经理/主管3-5年大专财务分析总账核算中级会计师中级会计证书
岗位职责:负责税务账目核查、编制税务风险评估报告、制定服务方案计划、按季度向客户进行工作成果汇报、编写辅导总结报告 任职要求:具备3年以上财税领域工作经验或曾担任企业主管职务,持有中级职称证书 薪资待遇:8000,固定薪资。入职缴纳五险 上班时间:9:00~12:00,13:40~18:00,周末双休,法定节假日休息,享受生日假
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科制造业中级会计师投融资经验财务综合管理
岗位职责 1、负责财务核算管理、预算与成本管控,统筹税务及资金运作,领导财务团队,提供财务分析与决策支持。 2、主导公司三板上市相关基础工作的组织与规划。 3、拓展并维护融资渠道,包括银行、信托、基金及各类投资机构,建立并保持长期稳定的合作关系。 任职要求 1、年龄30-40岁,本科及以上学历,具备中级会计职称。 2、具有3年以上上市或拟上市工业企业的财务管理经验。 3、熟练掌握财务核算体系,擅长账务处理与财务报表编制,精通成本核算、税务筹划、预算管理等核心财务职能,熟悉国家财经法规及税收政策。 4、具备较强的财务风险识别与控制能力,有效防范资金、税务及财务运营中的各类风险。 5、具备优秀的沟通协调能力,能够与业务部门及银行、金融机构等外部单位高效对接,保障财务工作顺利推进。
财务
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专总账核算财务综合管理
为了快速高效沟通,节省彼此时间,我们尽可能地把岗位相关情况描述清楚,烦请仔细阅读: 【工作内容】 财务岗位,负责公司除账务处理外的其他财务事务,包括: 1、出纳相关:审核报销单据,办理收付款业务 2、项目结算:承包类项目的对账与结算工作 3、政策申报:协助完成各类政府政策申报材料准备与提交 4、对外对接:工商事务协调、银行事务处理及发票开具等事宜 5、完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1、具有一年及以上财务相关工作经验; 2、工作细致认真,具备良好的职业素养; 3、持有驾照者优先考虑,因岗位涉及必要外勤,非强制条件; 4、具备较强的主动意识,能积极思考并跟进工作成果。 【待遇说明】 1、月薪5000-8000元,享受14薪,每年根据表现调薪。PS:未经过面试无法确定具体薪资,需结合个人资历与能力综合评估。 2、福利待遇:(1)每月固定发放:交通补贴200元、住房补贴200元;湾沚区办公点提供早餐和午餐;月度福利礼品。(2)额外福利:节日礼金或礼品;生日蛋糕卡;不定期组织团队建设活动;办公室配备不限量零食饮品;另有其他小额福利补充。 3、公司注重员工回报,老板大方开明,每年安排1-2次涨薪机会,并持续丰富福利体系;我们倡导共同努力、共同成长,公司发展成果与团队共享。 4、作息安排:每周日固定休息 >>>>>>>>>>>>若能力特别突出,岗位职责可适当调整 【工作氛围】 1、管理团队及办公环境整体偏年轻化,依据我们的用人标准,同事之间相处融洽,沟通高效无障碍; 2、通过本岗位介绍您也能感受到,我们拒绝冗长绕弯的交流方式,倡导直接坦率的表达风格,聚焦问题本质,推动快速解决。 岗位福利:
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析团队搭建经验制造业成本管理中级会计师税务管理审计财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责 1. 负责公司日常财务管理工作,涵盖预算制定、成本管控、资金运作、财务分析及全盘账务处理; 2. 审核各项财务报表,确保数据真实准确、符合规范,为管理决策提供有力支持; 3. 组织协调内外部审计事务,保持与税务、银行等相关机构的顺畅沟通与协作; 4. 带领并监督财务团队高效运作,推动团队能力建设与工作流程持续优化; 5. 具备制造业行业背景及相关工作经历。 任职资格 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业毕业; 2. 拥有10年财务领域工作经验,具备扎实的财务管理理论与实操经验; 3. 熟悉国家财经法律法规及税收政策,持有中级会计师或更高级职称者优先考虑; 4. 具备良好的沟通协调能力与数据分析能力,能够独立应对和解决复杂问题; 5. 精通各类财务软件及常用办公自动化工具。
财务主管
1.4-1.6万元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理
岗位内容: 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用,制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务单据,保障账务记录的真实性、准确性与合规性。 4. 主动识别运营中的财务问题,并提出优化建议,持续提升财务管理效能。 任职要求: 1. 具备财务类相关专业基础,重视细节管理,工作严谨细致。 2. 掌握会计核算流程及相关财经法规,能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与协作意识,能够快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力,关注工作成果与执行效率,对岗位充满积极性。
财务主管/财务经理
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科制造业总账核算资金管理财务综合管理
岗位职责: 1、主持财务部门的日常运营,保障各项财务工作有序高效开展; 2、建立健全财务管理体系,优化业务流程,提升财务管理效能; 3、组织财务报表的编制与审核,深入分析财务数据,为管理层决策提供有力支持; 4、监控公司资金流动情况,防范财务风险,维护资产安全完整。 任职要求: 1、掌握系统的财务管理和会计专业知识,熟知国家财务、税务、审计等相关政策法规; 2、具有5年以上财务管理工作经历,具备团队管理经验者优先考虑; 3、具备出色的财务分析与决策能力,能应对复杂财务事务的处理; 4、具备良好的沟通协调能力,可与公司内部各职能部门及外部单位顺畅对接。
财务部经理
1.3-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科风险控制税务管理资金管理会计中级职称
1、健全财务管理体系 1.1 依据公司发展战略,构建并优化契合企业经营管理需求的财务管理与资本运作体系,确保财务运转高效有序 1.2 制定公司财务管理制度及财务战略发展规划 1.3 严格遵循国家财经法律法规,落实公司内部管理规定,保障企业依法合规运营 1.4 组织开展会计专业培训,强化财务人员职业素养,评估财务团队履职成效 2、税务筹划与风险管控 2.1 对接政府财税主管部门,及时掌握并执行最新财税政策 2.2 统筹税务筹划工作,组织实施纳税申报与缴纳 2.3 监督公司遵守国家财经纪律与法规要求 3、投资与融资管理 3.1 全面统筹投融资事务、财务规划及税务安排,维护良好的银企与税企协作关系 4、内部监督与审计职能 4.1 监督财务制度执行情况并开展内部审计 4.2 审核资金使用合规性并实施审计监督 4.3 跟踪预算执行进度并进行分析评估 4.4 监督经济合同履行情况 5、预算与决算管理 5.1 建立企业预算管理体系,制定经营计划,审核预算方案并实施控制,完善核算与财务监控机制 5.2 编制并执行财务预决算,推动经济责任制落地,参与企业经营决策,审批重大资金支出与费用事项 5.3 为管理层决策提供财务数据支持,配合总经理推进财务目标及经营指标达成 6、应收账款管理 6.1 主导现金流管理,持续监控应收账款状况
财务
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务综合管理
招聘主管会计1名。 岗位要求:性别不限,年龄45周岁以下,大专及以上学历,熟练掌握财务软件及常用办公软件操作; 薪资待遇:月工资3000-5000元; 福利待遇:每周双休,法定节假日正常休假,每日8小时工作制,提供免费食宿,节日发放员工礼品。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专总账税务管理代账公司集团公司
岗位内容: 1. 负责公司日常财务运作,涵盖付款处理、账单管理及银行对账等事务; 2. 统筹公司预算的编制工作,并监控预算执行进度; 3. 对财务报表进行分析与复核,识别异常并及时修正; 4. 审查公司财务资料,确保数据准确性和合规性; 5. 带领会计团队,督导其高效按时完成各项财务任务。 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景; 2. 具备3年以上财务或会计领域工作经验,有团队管理经历者优先考虑; 3. 具备良好的沟通与协调能力;
蚌埠固镇县招开槽/切割
200-380元/天
开槽1-2人
蚌埠市固镇县招开槽/切割
蚌埠 固镇县
4月28日 06:04拨打电话
合肥肥西县合肥市肥西县招幕墙安装、玻璃安装,大型窗安装,有干过的联系,公司打卡,实名认证。会指挥塔吊
100-350元/天
幕墙安装玻璃安装1-2人
合肥市肥西县招幕墙安装、玻璃安装,大型窗安装,有干过的联系,公司打卡,实名认证。会指挥塔吊的联系。
合肥 肥西县 上派
4月28日 06:04拨打电话
长白班面包厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建面包厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
安徽合肥带班来一个15台144平板下香头村
缝纫工
带班来一个15台144平板下香头村
合肥
4月28日 06:03拨打电话
油漆工长期1-2人月结
禹会区友谊广场附近艾尼科招聘 熟练油漆工一名,要求10年喷漆经验 年纪30-48 管饭,工资一天350 干的好不怕苦的,可以给400 工资每个月15-18号准时到账 不怕苦,不怕累的联系我,同步 长期活 临时的就不要打扰我了
蚌埠
4月28日 06:03拨打电话
会计
6000-9000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理
岗位职责: 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2.5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
电商财务主管
9000-11000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理税务管理中级会计师电商团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
义乌市米当卡健康咨询有限公司 诚聘电商财务主管 岗位职责: 1,负责财务部团队搭建,公司日常财务核算,包括但不限于收入,费用,成本等的账务处理; 2,编制财务报表,如资产负债表,利润表及现金流量表,确保数据准确; 3,进行税务申报,包括增值税,企业所得税等,确保符合税法规定; 4,管理应收账款和应付账款,跟踪资金流动,优化现金流; 5,参与预算编制,监控预算执行情况,提供财务分析报告。 任职要求: 1,熟悉国家财务,税务相关法律法规,具备扎实的会计专业知识; 2,熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的数据分析能力; 3,具有较强的沟通协调能力,能够与各部门有效合作; 4,工作细致严谨,具有较强的责任心和保密意识; 5,持中级会计证、有电商行业或相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利:薪酬面谈、享受节假日福利、津贴补助等 工作地点:浙江省义乌市稠江街道贝村路897号永商大厦11楼1111室 工作时间:八小时制,单休 联系方式:吴女士
财务经理
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理资金管理会计中级职称CPA中国注册会计师
【岗位职责】 一、全盘账务与经营分析 1、负责总公司及连锁门店的日常财务核算、报表编制及经营数据分析。 2、根据3C零售行业特点(高周转、SKU多、促销频繁),按日/周/月输出单店损益表、库存周转率、毛利率分析,向总经理汇报经营痛点。 二、“国补”专项资金全流程管理 1、主导公司各地门店“国补”(节能补贴、以旧换新、促消费补贴等)的资格预审、垫付资金核算、发票合规校验及补贴资料归档。 2、对接政府指定审计机构或第三方平台(如银联商务等),确保补贴申报名单与销售台账一致,降低因资料不全导致的补贴拒付风险。 3、跟踪补贴回款周期,解决“垫付资金占用”问题,优化现金流。 三、连锁门店资金与税务管控 1、监督各门店每日销售回款、POS机结算、押金及备用金使用情况,防范门店资金体外循环。 2、负责增值税、企业所得税、个人所得税的申报,重点处理3C零售“以旧换新”中的旧货抵扣税务合规及门店促销赠送的视同销售问题。 3、管理发票系统(数电票),保证数百万级发票开具的及时性与准确性。 四、预算与内控 1、组织编制年度预算(房租、人力、营销、物流等),制定单店盈亏平衡点考核标准。 2、建立零售损耗(丢货、过保报废)的内控核查机制; 五、库存与供应链财务管控 1、监控各门店及总仓的库存周转天数与长龄商品,协同运营部门制定滞销机清库方案。 2、定期组织全渠道(总部+门店)库存盘点,追查盘点差异(丢失、串号、样机损坏),对损耗超标的门店出具处罚与改进依据。 六、复杂交易与促销活动的财务处理 1、规范门店“以旧换新”业务中的旧机估值、入库、残值销售全链条账务,避免旧机资金流失或税务漏洞。 2、处理各种促销活动(满减、赠品、积分兑换、套餐捆绑)的会计核算、发票开具规则及税务视同销售风险。 3、对接O2O业务(如到家等即时零售)的多渠道结算对账,确保各平台销售款、平台手续费、补贴分摊准确匹配。 七、.资金池与现金流精细化管理 1、建立总部-门店资金归集机制,减少门店闲置资金,优化各门店的备用金、押金及收银款缴存频率。 2、监督门店信用卡/分期付款/第三方支付手续费,寻找低费率通道并制定各门店的支付方式优化指引。 八、零售合规与外部审计对接 1、应对税务稽查、政府补贴专项审计、年度外审,准备3C零售所需的销售台账、补贴申报底稿、旧货回收凭证等备查资料。 2、负责新开门店的财务合规验收(税务登记、POS系统接入、资金账户开设、发票申请),制定新店期盈亏测算模板。 九、经营决策支持(直接对总经理) 1、输出“单店利润快报”,按机型、品类、门店级次分解毛利与净利润,指出亏损店或负毛利机型。 2、针对“国补”政策退坡或调整,提前模拟对公司整体毛利、返利、现金流的冲击,为总经理提供备选应对方案。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,会计、财务管理相关专业;中级会计师或CPA优先。 2、5年以上财务工作经验,其中至少2年零售/连锁行业财务经理或总账会计经验。 3、精通零售业全盘账务,熟悉多门店(尤其是跨区域)的税务申报及汇总纳税流程。 4、必须熟悉政府消费补贴/以旧换新等政策性资金结算流程。 5、熟练使用财务软件及ERP进销存系统,Excel精通(数据透视、VLOOKUP、单店建模)。 6、业务洞察力:能跳出账本看业务,理解3C产品更新换代快、价格战频繁的特点。 7、风险管理意识:对税务稽查风险(零售发票虚开、旧货抵扣凭证缺失)、补贴合规风险极其敏感。 8、高抗压与沟通力:能够与店长、区域经理、政府审计人员高效沟通,处理月底关账、补贴申报冲刺期的高强度工作。 9、有手机/电脑品牌授权店(如华为、Apple、小米、京东之家)或大型连锁卖场(如顺电、苏宁易购)财务经验者。 10、熟悉电子发票归档政策及零售会员积分财务处理者。
财务核算主管
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理税务管理财务分析会计初级职称会计中级职称
岗位职责 公司内部全盘账务处理、月度结账及台账整理 税务申报基础事务、发票管理与凭证归档工作 内部成本数据统计分析、往来款项核对、财务资料保管 仅负责企业内部后勤财务工作,不涉及对外代账或客户开发 任职要求 具备基础财务工作经验者优先,熟悉常用办公软件操作 工作细致认真,具备良好的稳定性与责任心
财务总监
1-1.5万元/月
会计5-10年本科总账风控审计
1、财务、会计、管理类相关专业本科及以上学历,具备八年以上大中型机械制造企业财务管理岗位工作经验; 2、熟悉会计准则及相关财务、税务、审计法律法规,熟练掌握企业成本管理或预算管理体系的运作; 3、具备较强的财务分析、融资运作及资金统筹能力,精通企业内部财务核算流程与管控体系; 4、具有良好的职业道德,高度的责任心与敬业精神,出色的沟通协调能力及团队协作意识,能适应高强度工作压力。 5、有主板上市项目实操经验者优先考虑。
餐厅领班
包吃包住!不住有房补!月休两天!!!!服务员工资4500-5500!主管7000-8000!配菜6000-6500!
马鞍山
4月22日 11:35拨打电话
储备干部
5000-7000元/月
会计经验不限本科
主要职责: - 在导师带领下,熟悉企业产品制造流程,涵盖原料入库、设备运行、成品检测等环节; - 参与生产班组例会,积极反馈问题并提出改进意见,协同推动问题解决; - 掌握企业安全生产规范及相关作业流程要求; - 了解公司产品的市场布局与销售路径,协助开展销售支持相关工作。 职位要求: - 23或24届毕业,本科及以上学历,财务、会计相关专业; - 学习能力强,具备良好的团队协作意识,沟通表达顺畅,乐于提问与交流。 轮岗方向包括公司财务、采购、物流等相关职能部门
7K双休税务专员
6000-8000元/月
税务3-5年本科税收返还物流税务筹划
岗位职责: 1. 负责日常税务申报及税务规划相关工作 2. 参与税务审查并协助拟定税务优化方案 3. 配合处理各类涉税事务,提供专业的税务咨询支持 任职要求: 1. 具备税务会计专业知识及实际操作经验 2. 熟悉国家税收政策及相关筹划方法 3. 能够独立开展税务申报与税务规划工作
成本会计3-5年学历不限成本制造业初级会计师
岗位职责: – 负责日常成本核算与管控,保障成本数据真实准确; – 监控成本变动趋势,输出分析报告并提出可行的降本方案; – 参与成本管理流程的制定与优化,提升整体工作效率。 任职要求: – 具备初级及以上会计职称; – 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识; – 能独立开展成本核算及相关数据分析工作; – 具备优化工作流程的意识,适应高效、紧凑的工作节奏; – 有一至三年以上相关领域工作经验; – 年龄在45周岁以下; – 有制造业企业工作经验者优先。
会计经验不限本科集团公司应收应付资金管理互联网
岗位职责 1. 负责公司总部及分支机构的财务核算、报表编制与财务数据分析工作; 2. 承担分支机构注册相关事务,涵盖工商登记、税务申报、银行开户等手续办理; 3. 协助分支机构搭建并优化财务管理制度,保障财务操作符合规范要求; 4. 定期前往各分支机构开展财务审查、账目核对及现场业务支持; 5. 配合总部推进年度预算编制、决算执行及税务优化方案落地; 6. 负责分支机构与总部间的资金划转、费用报销及账务一致性核对; 7. 完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求 1. 本科及以上学历,财务、会计、金融类相关专业; 2. 具备3年以上财务领域工作经验,有分公司财务对接或管理经验者优先; 3. 熟知国家财经法规与税收政策,具备较强的会计核算和财务分析能力; 4. 持有初级会计职称及以上资格,拥有CPA、ACCA等证书者更佳; 5. 可接受高频次出差,具备良好的沟通协作能力; 6. 工作严谨细致,责任心强,具有优秀的团队意识和抗压素质。 工作时间:9:00-6:30 午休一个半小时 周末双休。 福利待遇: 1、五险一金,加班补贴,元宵、端午、中秋、春节、三八节、母亲节、六一、圣诞等各种节日福利 2、出国旅游、运动会、户外拓展、竞技比赛、团队聚餐、下午茶等。
厨师厨师长
诚聘:芜湖中式快餐5月二店同开 储备厨师长1人7500一8500 灶台2人6500一7500 5月8左右灶台2人6500一7500 蒸饭切菜2人一3500一4000 洗碗2人3300一3500 经理1人面议 联系电话 感谢平台!!!!
芜湖
4月20日 09:54拨打电话
会计
5000-9000元/月
会计1-3年本科
高薪诚聘 会计 (1)名 本公司正规稳定,诚聘会计1名。 要求:年龄26-35岁,形象气质佳,细心稳重,有会计工作经验,会做账,人品端正,长期稳定、无家庭负担。 待遇:薪资优厚,高于同行,能力优秀者工资可面谈上调。 诚心找长期稳定工作的,欢迎联系详谈,非诚勿扰。
出纳专员
3000-4000元/月
出纳经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常现金及银行存款的收付管理,确保资金流水清晰可查。 2. 审核并登记日常费用报销单据,保障财务数据准确无误。 3. 与收银人员保持密切协作,确保收付款流程高效顺畅。 4. 管理日常库存现金,严格控制在公司核定限额以内。 5. 定期对接银行完成对账工作,保证账实相符。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟练使用各类财务相关软件系统。 3. 工作细致认真,责任心强,能准确完成各项财务操作。 4. 具有较强的计划与统筹能力,能有序管理现金及银行账户事务。 5. 能够适应高强度工作节奏,同时处理多项工作任务。
会计1-3年大专总账代理记账公司不可兼职
1. 财会类专业大专或以上学历 2. 具备初级及以上会计职称 3. 拥有2年以上全流程账务操作经验 4. 为人乐观,逻辑清楚,具备良好沟通能力 5. 有会计师事务所工作经历者优先录用
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