招聘：工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责: 1. 负责地基工程项目的施工管理与协调 2. 确保工程质量符合标准，及时处理现场问题 3. 与团队成员有效沟通，确保项目顺利进行 任职要求： 1. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神 2. 能够独立解决工程中的技术问题 3. 持有二级建造师资格证书及B证

招聘：招聘高级职称工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 招拥有高级工程师职称一名，不能持有一级建造师证书，要求单证，只需开标时到场，，工资面议。

招聘：工程部部长（水工、港航方向) 薪资：薪资面议 职位详情： 任职资格： 大专以上学历，中级以上职称，五年以上港口码头工程管理经验，具有一级港口船舶建造师证书者优先。 工作职责： 1、在副总经理领导下，组织项目管理，控制项目进度、质量、成本和安全。 2、组织项目开工前的项目准备工作，协助办理相关手续。参与项目可行性研究、项目初步规划方案论证、单体建筑初步设计、施工图设计会签；组织施工图纸会审和设计交底；负责组织项目施工申请，组织相关人员申请开工证书；根据项目施工组织的总体设计要求，配置部门内部资源。 3、参与总包商、分包商、监理单位和设备采购的投标。组织对投标人进行初步筛选；协助对投标人进行资格审查，审查招标文件和投标底价；协助通过招标程序确定投标人。 4、制定项目总进度计划和分解计划，并组织实施。 5、对所有工程的施工进度、质量、成本、安全负责。指导项目实施，监督检查项目进度和质量；协调施工单位、监理单位、设计单位、规划单位的对外工作关系，审查施工组织计划；协调工程部与其他部门的工作关系；配合相关部门解决施工现场的技术变更或技术难题；为每个项目提供服务和控制，并监督项目的过程；组织施工安全管理，控制工程造价；组织相关部门对项目进行验收，并与物业公司进行交接。 6、预算管理协助和支持项目预算和材料设备采购预算的编制和审核。 7、主持项目组的考核与评价。评估项目组的工作绩效；组织项目施工总结。 8、负责本部门的日常管理工作。负责分解本部门工作计划，安排本部门人员工作，确保工作流程顺畅；负责本部门人员的绩效考核和技能培训。

杭州市西湖区招工长/工程师，家装工长，有施工团队最好！

招聘：生产助理 薪资：面议 宁波凯特机械有限公司

【人员编制：集团制造业板块童车事业部——工程部，产品工程师】 【福利待遇：提供员工宿舍、食堂，传统节日丰厚礼品等】 【工作时间：8：00-17：00，单双休，介意勿扰！】 岗位职责： 1.根据市场或客户需求的研发方案，承担产品机械部分的设计任务，具备提出可行的技术优化建议并解决相关技术难题的能力； 2.负责对产品各机械零部件进行目标拆解，完成详细结构设计、校验及有限元仿真分析； 3.承担机械零部件的设计验证与设计认证工作，确保设计符合功能与质量要求； 4.按照研发进度推进图纸绘制、材料选型及技术文档编制（D-BOM,3D/2D），并在各开发节点及时输出所需资料与交付物； 5.在试制、生产及售后阶段，为产品提供必要的技术支持与问题解决方案； 6.推动并协同供应商开展零部件的同步开发工作； 7.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.熟练使用CAD及主流3D设计软件； 2.熟悉金属与塑料零部件的结构特性； 3.了解金属加工及塑料成型等制造工艺； 4.具备2年以上产品结构设计相关工作经验； 5.年龄不超过45岁，本科及以上学历，专业方向为产品设计或机械设计相关领域

1、工装夹具加工：依据设计图纸，完成焊接工装、装配夹具等的制作任务； 2、现场技术支持：处理生产过程中夹具故障，提升设备运行效率，配合推进自动化设备落地； 3、成本控制与品质保障：分析夹具制造成本，制定易损部件更换方案，保证加工精度达标； 4、掌握常用办公软件及CAD、UG12等专业设计工具； 5、熟悉机加工作业流程，包括铣床、平面磨床、摇臂钻床操作，了解工艺流程、材料选用及气动元件应用，具备独立完成制作与调试的能力； 6、具备3至5年机加工领域相关工作经验。

一、岗位职责 1.参与冲焊车间一线生产轮岗，掌握冲压、焊接（包括机器人焊接、手工焊接）等关键工序的操作规范、设备运行原理及安全作业要求； 2.协助技术团队开展工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等支持性工作，夯实技术实操基础； 3.配合质量团队执行产品检测、缺陷识别、质量系统维护等任务，深入理解质量控制核心机制； 4.参与跨部门协作项目（如产能提升、成本控制、新车型试制），学习项目管理与多方协调方法； 5.定期提交轮岗总结报告，梳理阶段性收获，输出可行性优化建议。 二、核心发展方向： 1.生产管理方向：协助编制生产排程、整合车间资源、改进作业流程、控制制造成本，确保订单准时完成； 2.工艺技术方向：聚焦冲焊工艺改进、新品工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关； 3.质量工程方向：制定并完善质检标准、实施质量数据监控、牵头质量问题闭环、促进质量体系迭代升级； 4.设备维护方向：承担冲焊设备（冲床、焊接机器人、检测装置等）的日常点检、故障诊断与维保升级； 5.供应链协同方向：联动上下游供应商、优化采购环节、把控来料品质与库存水平，保障物料连续供应。 三、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先； 2.知识技能：具备冲焊相关理论基础，熟悉冲压工艺、焊接方法（如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接）或生产运作流程者优先；能熟练操作CAD类绘图软件及Office办公工具； 3.综合素质： 1）具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力，能快速适应多岗位工作场景； 2）具备良好的沟通表达与团队合作意识，工作积极主动，责任感强，抗压性能良好； 3）愿意扎根基层参与轮岗锻炼，认同企业价值观，服从公司岗位调配安排； 4）应届毕业生或入职年限不超过1年，具备冲焊领域实习经验者优先

工作职责： 1.液压系统设计与开发：承担核心液压回路的设计与调试任务，结合镁合金压铸工艺特性，开发具备安全联锁功能的液压控制方案，并对现有设备的液压系统进行优化升级。负责设备装配过程中的现场指导及液压故障的排查与处理。 2.技术文档与标准化：独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、BOM清单等全套技术资料的编制工作，确保文件规范统一。 3.跨部门协作与支持：协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与调试工作。为采购提供液压元器件（如泵、阀、油缸、密封件）选型技术支持，参与供应商技术评估及样件确认流程。面向生产、装配及售后团队开展液压相关培训并提供技术支撑。 任职资格： 学历与专业：本科及以上学历，机械电子工程（机电液方向）、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业。 经验要求：熟练运用Solidworks进行三维建模及工程图绘制；擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型，以及阀组、液压泵站和整机管路的三维布局设计，并能输出工程图与物料清单；精通各类液压元件的工作原理与实际应用；具备液压缸设计能力，掌握金属材料性能及热处理工艺知识。 问题诊断能力：具有现场液压系统故障分析与解决的实际经验。 项目管理能力：可独立主导液压子项目的开发进程，保障项目按期交付。 沟通与协作：具备良好的跨部门沟通意识和团队合作精神，能够高效协同机械、电气专业人员推进项目。 成本与质量意识：在设计过程中综合考量成本控制、运行可靠性、加工可行性及后期维护便利性。 英语能力：能流畅阅读英文技术文档，口语流利者优先考虑

工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制，元器件选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术方面的咨询与疑问。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械、液压、流体力学等相关专业； 工作经验： 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验； 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点； 4、了解多种典型液压回路的结构与应用； 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计； 6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程；

售楼处保洁 要求:58岁以内 薪资:3700转正3900 福利:提供中餐+月休 4天+法定节假日3倍工资+年底 13 薪+带薪年假。 手脚麻利，认真负责的阿姨来！ 直接打电话

浙江舟山长宏船厂及欧华船厂需求以下工种 1: 焊工5名40-52元/小时)看技术定工资 ①装配工（铆工）10名，40一52元一小时 2: 气割工3名27-38/小时看技术定工资 3: 打磨工27-34/小时 4: 普工6名27-31/小时 5: 激光学徒24-32/小时 联系电话

浙江舟山需要一个指挥能干的联系

饮食习惯，，要求无前科，

浙江舟山修船厂招以下工种 叉车工3名 挂车司机2名 装载机司机2名 汽车吊司机1名 门座式司机3名 起重指挥4名 以上工种工作八小时，八小时以外算加班 联系电话

招聘：专业工程师 薪资：12000-15000元/月 负责锅炉及相关系统设备安全运行,监督运行操作与维护消缺,编制技术规程与检修计划,处理专业技术问题,5年以上相关工作经验

招维修工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系周涵

招施工长, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士

招助理工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系孟玲

项目工长 熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力 有监理证者优先，中专以上学历

有造船厂做过的优先。

浙江省舟山市舟山路261号环球密封件厂招聘两名打磨工，专注于从事蜗轮打磨工作。

浙江舟山岱山县招冲沙工，打分段，活好做，有意者联系

车间里工作！小组

岗位名称：装配工、二把刀、电焊工、打磨工、小工。 岗位要求：1.具有相关工作经验或相关技能；2.能够适应临时性的工作需求，工作时长为8小时；3.工作地点在金海湾修船厂。 薪资待遇：1.装配工：520元/月；2.二把刀：400450元/月；3.电焊工：500元/月；4.打磨工：330元/月；5.小工：300元/月。提供住宿。

诚招船舶电气预装师傅，接线师傅 浙江舟山

岗位名称：电焊工；装配工；打磨工；激光切割工；激光切割理料工；激光切割学徒工。 岗位要求：1.年龄55岁以下；2.犯罪记录；3.工作时间8小时制，加班额外计算。 薪资待遇：1.电焊工、装配工：月薪范围230420元；2.打磨工：月薪范围240320元；3.激光切割工、激光切割理料工：月薪范围260300元；4.激光切割学徒工：月薪约200元。工资发放：月底准时发放，不拖欠，离职时工资结清。工作地点：浙江舟山（该信息已按要求删除）。

岗位职责： 1、规划六大技术方向的技术路径及TRL关键节点； 2、主导重大技术决策，负责涡电原型方案定型、系统集成以及地面/飞行许可审批； 3、协调电机、电源、热控、适航、试验五大专业团队工作推进； 4、构建航空智能配电网络与发动机电气化通用平台，推动模块化设计与国产化落地； 5、统筹年度预算执行、项目进度管控及供应链风险应对； 6、对接总师团队、各相关中心及外部协作供应商。 任职要求： 电气工程、动力工程、电力电子、能源系统、航空推进等相关专业 1、具备扎实的大型航空动力与电推进理论基础，主导过≥5MW级航空发动机或舰船/地面电力推进项目，可提出并解决高功率密度、发动机-电机耦合等核心技术难题。 2、在航空电力系统与功率电子领域具有权威技术水平，精通涡轮-电机一体化、配电系统、EMI/雷击防护、热管理等方面的系统级设计与工程实施。 3、深入了解多种飞行工况场景，在高动态负荷控制、功率流优化、智能能量调度方面有深厚积累。 4、熟练掌握宽禁带功率器件、电机控制算法与数字化仿真技术，能有效化解“非线性高频开关”与传统适航“辐射/电磁兼容确定性”要求之间的矛盾，确保安全可靠应用。 5、全面掌握EASA/FAA关于电推进与高压直流系统的最新适航发展路线，具备大飞机电气化技术演进路径规划及分阶段适航实施方案制定能力。 6、洞察未来航空电气与航电综合架构发展方向，能够围绕兆瓦级电推进需求，提出高算力功率控制与健康管理平台的适航实现路径。 7、对航空安全性与功能安全有深刻理解，善于融合航空发动机、舰船中压直流、电动汽车、储能电网等领域先进技术，并实现高安全性适配。 8、把握大型飞机电气化与混合动力发展趋势，熟悉由此衍生的新一代控制策略与热管理方法，具备前瞻性技术布局能力。 1、优先考虑10–20年相关领域工作经验者，但不限传统背景，鼓励具备技术创新能力和行业引领潜力的人才； 2、具备出色的跨学科协作能力，以及中英文双语技术文档撰写与技术汇报表达能力。

焊工（气保焊+氩弧焊） 45岁以下，持有焊工证（CCS证书优先），熟练掌握气体保护焊，能够熟练操作氩弧焊，3年以上焊接工作经验 薪资福利:8000 - 8500+加班费，包吃住，五险 上班长白班，单休 工作地址:舟山市岱山县东沙镇

舟山船舶修理工