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物业经理3-5人月结全职
物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:
综合维修工包住1-2人月结全职
商用厨房设备维修是保障餐饮、酒店等商业场所厨房设备正常运行的专业服务,涵盖设备的日常维护、故障诊断、修复及预防性保养等内容,核心是通过专业技术维持设备性能,减少停机影响,延长设备使用寿命。 一、主要服务对象 商用厨房设备种类多样,维修服务主要针对以下几类核心设备: -烹饪设备:如商用炉灶、烤箱、蒸箱、油炸炉、扒炉等,涉及燃气/电加热系统、点火装置、温控组件等维修。 -制冷设备:包括冷藏柜、冷冻库、制冰机、冰淇淋机等,重点处理压缩机、冷凝器、温控器、制冷剂泄漏等问题。 -清洁与加工设备:如洗碗机、洗菜机、搅拌机、切片机等,涉及电机、传动部件、水路系统的检修。 -排风与安全设备:油烟净化器、排风系统、燃气报警器等,需检查通风效率、过滤组件及安全装置灵敏度。 二、核心服务内容 1. 日常维护与巡检 定期对设备进行全面检查,包括运行状态、线路连接、机械部件磨损等,及时发现潜在隐患;同时进行常规保养,如部件润滑、清洁、调试,预防故障发生。 2. 故障诊断与修复 设备出现异常(如无法启动、加热不均、制冷失效等)时,通过专业工具和技术判断故障原因(如电气故障、机械损坏、系统泄漏等),制定修复方案并实施,快速恢复设备正常运行。 3. 备件更换与管理 针对损坏的零部件,提供适配的正品备件并更换;同时协助客户建立备件台账,保障常用备件储备,减少因缺件导致的维修延误。 4. 技术支持与培训 为厨房操作人员提供设备使用、日常保养的基础培训,讲解操作规程和注意事项,减少人为操作失误;同时解答设备使用中的技术疑问,提供优化建议。 三、维修的重要性 商用厨房设备使用频率高、负荷大,一旦故障可能直接影响餐饮生产流程,导致营业中断。专业维修不仅能快速解决突发问题,还能通过预防性保养延长设备寿命、降低能耗,从长期减少运营成本,保障餐饮服务的稳定开展。
综合维修员
4000-5000元/月
综合维修工
维护楼宇设施设备正常
物业经理
7000-9000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、所辖物业的服务管理、经营管理工作,完成公司下达的各项指令、指标; 2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施; 3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批,控制经营成本; 4、组织年度立项工作,按计划组织监督完成,确保项目质量; 5、根据管理目标及公司制度,检查、指导、考核各班组的日常工作,并持续改进; 6、开展多种经营服务、便民服务,做好开源节流节能工作 7、与业主做好沟通和协调,处理客户的投诉和突发事件; 8、开展丰富多彩的社区文化活动,营造安全、和谐社区; 9、合理配置办公资源、人力资源,做好内部行政和人事管理、培训、考核工作; 10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作; 11、接受业主监督,完成合理性工作。 任职资格: 1、年龄45岁以下,大专以上学历(统) 2、专业:物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等 3、工作经验:有5年以上相关工作经验 4、知识要求:掌握物业管理专业知识;具有相关法律法规知识; 工作地点:海港区内 职位福利:绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天
物业项目经理
面议
物业经理1-2人月结全职
物业服务,工作经验优先
工程技工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
物业公司直招工程技工,要求18-55岁,身体健康,表达能力能入户维修,有高压电工本,综合维修能力强,服从项目管理,工资每月5000左右,五险一金,包住,每月450饭补,夜值费高温补贴等,每月休6天,节假日加班三薪。联系电话
物业经理
岗位职责: 1、负责所属区域内销售工作; 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理; 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等; 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜; 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核; 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求: 1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先, 2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力; 3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力; 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先; 加分项 有以下行业经验:物业服务
急招工程维修技工
5000-7000元/月
物业维修工社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.接受物业团队主管领导,确保维修工作高效进行。 2.规划和优化维修项目的流程,包括但不限于巡检、维护保养及紧急维修。 3.与业主保持有效沟通,及时解决维修相关问题。 4.与外部合作单位保持良好沟通,确保维修项目按计划顺利进行。 任职要求: 1.具备优秀的组织和协调能力,能够有效地管理团队。 2.熟悉物业维修相关工作,包括设施设备的日常维护及故障排除。 3.具有良好的问题解决能力,能够快速应对和处理突发性维修问题。 4.具备良好的沟通技巧,能够与团队成员和业主进行有效沟通。 5.对工作认真负责,能在压力下保持高效的工作状态。
维修员
5000-6000元/月
综合维修工1-2人
岗位职责: 1、负责园区内设施设备的维护、修理以及日常 巡检工作,能够独立完成维修工作 2、按时完成项目工程工作,并根据需要进行紧 急维修 3、听从上级领导安排的临时事务 任职要求: 1、有物业公司同岗位至少3年以上从业经历 2、持有高底压电工、暖通空调弱电、智能楼宇 管理员、电梯安装维修工等专业或职业资格证书 者优先 3、具有一定的沟通交流能力
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。 3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。
文山文山市丘北找个驾驶员李总
吊车司机
文山丘北找个驾驶员李总
文山 文山市
12月27日 03:32拨打电话
云南文山有涂料师傅工来两三个点天。
涂料3-5人
有涂料师傅工来两三个点天。
文山
12月27日 03:30拨打电话
文山砚山县找个挖机驾驶员工地在干到过年,有闲呢联系
挖机司机
找个挖机驾驶员工地在砚山干到过年,有闲呢联系
文山 砚山县
12月27日 02:16拨打电话
文山富宁县安花谷,找一个挖机师傅顶班
挖机司机1-2人
富宁安花谷,找一个挖机师傅顶班
文山 富宁县
12月27日 00:32拨打电话
文山文山市有没有闲着的师傅,内墙,下班拿钱。
腻子工
有没有闲着的师傅,文山内墙,下班拿钱。
文山 文山市
12月27日 00:25拨打电话
保洁开荒保洁前厅接待中控员
招聘简章 因公司业务发展,现急需招聘以下岗位: 1.项目经理1名:50岁以内,持有项目经理证,负责本项目日常事务管理,工作责任心强,3 年以上物业管理工作 经验,熟悉质量管理等体系和物业管理法律法规,有较丰富的创优考评经验,具备良好的组织、协调、沟通能力。 2.工程主管(持电工证)、保洁主管、安防主管(持消防设施操作员证、保安证)各一名:45 周岁以下,中专以上学历,具备 3 年以上物业管理 经验,责任心强,具有较强的组织、协调和管理能力,且有丰富的后勤物业管理经验。 3.客服主管及文员各1名,45 周岁及以下,大专以上学历,熟练掌握电脑办公软件,有一定的文字功底,身体健康,容貌端正,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,有良好的亲和力。 4.客服、前台接待、 收费员数名,要求45岁以内,形象良好,有相关工作经验者优先; 5.电梯导乘数名,40 周岁以下,初中以上文化,熟悉流程,身体健康,容貌端正,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,具备对发生意外事件及紧急事故的预防和处理能力,有良好的亲和力。 6.中控员(持消防设施操作员证)、 秩序维护员(持保安员证)数名:50 周岁及以下,初中以上文化,退伍军,熟悉流程布局,身体健康, 容貌端正,无违法犯罪前科,作风正派,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,熟悉安全制度及安全器材使用,具备对发生意外事件及紧急事故的预防和处理能力,有良好的亲和力。 7.保洁员数名: 55 周岁以下,具备一年以上保洁服务工作经验,动手能力强,业务熟练,身体健康,肯吃苦耐劳,重点区域保洁员要求初中以上学历。 8.工程维修及运行人员(水电气零星维修 5 人)数名:50 周岁以下,中专以上文化,机电工程及同类 专业,持有并提供相关证件(电工高、低压操作证、焊接与热切割作业证、高处作业证), 动手能力强,业务熟练,身体健康,肯吃苦耐劳。 福利待遇:岗位工资+绩效工资、社会保险、节日福利(薪资面议) 工作地点:银川市三区 联系电话:
银川
12月26日 23:31拨打电话
项目管理员
物业工程主管
1、有一年以上物业管理工作经验;2、有电工证和消防操作员证者优先
工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管1-2人月结
对电、防水,有工作经验,有管理经验,有电工证者优先
物业工程主管包住包吃月结
北京海淀-物业招聘工程主管;有高、低压、电梯本或者空调本都行,有管理经验,要求能驻场的,双休(有值班)薪资6.5-7.5,提供食宿,联系电话李经理
北京 海淀区
12月26日 21:22拨打电话
物业工程主管
工程主管 工作地址:银川市三区、中卫海源 3年以上物业管理经验,责任心强,具有较强的组织、协调和管理能力,且有丰富的后勤物业管理经验 45周岁以下,持电工证,中专以上学历
银川
12月26日 20:16拨打电话
物业经理保安
招 聘 因公司业务发展,招聘以下工作人员: 1、办公室管理2名、、年龄42岁以下、没有做过物业管理的也可以面试(培训、学习),熟练办公电脑、会做复杂表格、会这书面、做过物业管理和销售经验、工作认真、对公司负责任。 2、保安1名、、年龄60岁左右、懂水电、会疏通下水道、做过保安等优先录用! 以上待遇面谈! 工作地点:城南片区 联系电话:
文山
12月24日 07:53拨打电话
综合维修工
7000-8000元/月
综合维修工1-2人月结全职
做六休一,8:30-17:30; 年龄50周岁以下,持有高低压证; 薪资7000-7500元/月;
综合维修工包住包吃3-5人月结
诚聘校园维修工,年龄50-60岁,工资4500-5500元/月,持有电工证优先考虑,管吃住,学生餐,住下铺,可天天沐浴,非诚勿扰!!!!
综合维修工1-2人月结全职
松江区九亭镇伴亭路418号。 物业综合维修工1人,持高低压双证,50岁以下。 保洁1人,有相关经验优先,50-60岁。 联系人:卢先生
物业工程主管社保包住包吃保险1-2人月结全职
物业维修主管核心职责及要求: 1.​​统筹维修管理​​ •制定年度维修/保养计划并监督执行 •组织公共设施设备检修(电梯/水电/消防等) •建立户内设施档案,跟进二次装修施工 1.​​团队与流程管理​​ •培训考核维修人员,管理工具仪表 •接收报修信息并合理分配任务 •申购零配件,确保库存充足 1.​​应急与安全​​ •24小时处理突发设备故障 •监督安全操作规程,预防安全事故 1.​​专业要求​​ •物业管理/工程类相关专业 •熟悉消防/绿化/机电等设施维护 •具备3-5年同岗位经验优先
维修领班
6000-8000元/月
综合维修工保险包住社保1-2人月结全职
负责工程部日常维修工作,人员管理协调工作
珠海金湾区招综合维修师傅,有独立沟通能力、懂预算报价优先招空调安装/维修、水电、防水工、装
6000-8000元/月
综合维修工保险包住餐补社保包吃1-2人月结全职
招综合维修师傅,有独立沟通能力、懂预算报价优先 招空调安装/维修、水电、防水工、装修木工
有低压证也可
5000-6000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
学校项目工程主管
综合维修工保险包住高温补贴社保6-10人月结全职
水电综合维修工:北外滩; 要求55周岁以下,要有高低压证 【薪资待遇:税前7000-7500元左右+提供食宿,做五休二,每天八小时。
物业经理
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
工作内容 物业经理兼职出纳 -负责日常现金收付工作,确保交易的准确性和合法性 -管理和使用各种结算工具,包括但不限于支票、汇票 -维护和管理发票和收据等票据,确保其正确使用和核销 -负责公司园区的日常运营管理,包括保安和工程维持 -处理租户的报修请求,确保及时维护并进行跟踪管理 -执行设施设备的保养计划,监督公共区域的维护工作 任职要求 -能够熟练使用办公软件 -具备良好的沟通能力和组织能力,能够有效处理财务相关事宜 -具备物业管理相关经验,能够独立处理物业日常事务 -具有良好的服务意识,能够满足小区内外的物业需求
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