湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘：一、公司总经理；二、副总经理；三、办公室主任；四、物业项目经理；五、绿化部经理；六、营销策划专员（1名）；七、物业市场拓展专员；八、客服主管；九、客服员；十、水电工程维修工；十一、绿化养护员；十二、保洁员；十三、秩序维护员

岗位职责： 1.负责餐厅各类设施设备（含水电、暖通、门窗、照明等）的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行预防性保养计划，及时发现并消除安全隐患 3. 配合基建或改造项目，完成相关安装、拆改及调试工作 4. 规范填写维修记录，妥善保管工具及备件 5.应对突发性维修任务，保障运营环境安全稳定 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉常见机电设备原理与操作 2.持有有效电工证、焊工证等特种作业操作证者优先 3. 能独立判断故障原因并高效处置，动手能力强 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和规范作业习惯 5.身体健康，能适应登高、搬运等基础体力作业

昆明市 呈贡区 王家营收费站 检修火车内部 座椅 床铺 窗帘 衣帽钩 边凳 梳妆台 灭火器 马桶车内各门 及所属配件标签 有需要的可打电话直接联系 月休4天 工资4500缴纳五险 首月实习1天100 需:无犯罪记录证明

工作时间：上六休一 ，早8:30晚18:00，午休12:00-13:30 福利待遇：管住不管吃，上五险一金 工作要求条件：高压电工证，有写字楼综合维修经验 年龄要求：45岁左右（必须住宿，不能住宿的不要联系） 项目地点：门头沟区永定楼附近

招聘需求： 年龄35-45岁 2:持低压电工作业证； 3:身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排； 4:能够独立值夜班； 5:能独立完成220V/380V线路故障排查及修复； 6:水电、泥水等综合技术全面； 7:对客态度亲和，语言表达能力清晰； 8:持电梯管理员证优先。 福利待遇：4000-5000，月休4-5天；，节日福利，加班补贴，生日福利，工龄工资，带薪年假，年终奖励、提供住宿。 工作地点:鱼嘴 联系人:李老师

J38LJ0048 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

站房值班抄表，简单管道维修处理

岗位职责： 1.负责物流园内水、电等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务，及时更换易损件，保障设备安全稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4. 记录维修台账，反馈设备运行异常情况，提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实防火、防电、防高空作业等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 2.有综合维修相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.持有电工证、焊工证、特种作业操作证等相关资格证书者优先 4. 熟悉常见机电设备原理及维修流程，动手能力强 5. 责任心强，服务意识好，能适应应急抢修及轮班安排

综合维修工，懂装修和土建优先

J38LJ0050 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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招聘工程领班一名。要求年龄50岁以下，持有高低压操作证，具备3年以上管理经验，且无犯罪记录。薪资待遇为税前5800元，包含基础薪资4300元、餐补200元及岗位津贴1300元，并缴纳五险一金。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、暖通等设施的日常运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设备安全高效运行 3. 统筹工程类报修响应与闭环处理，及时解决突发故障，保障业主正常生活与办公秩序 4.参与新项目承接查验、设施移交及后期改造优化，提供专业技术支持 5.管理工程团队，开展技能培训与绩效考核，提升整体运维专业水平 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、消防设施操作员证、电梯安全管理证等优先 5.责任心强，具备良好的服务意识和团队管理经验

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[庆祝]【物业小区工程领班】[烟花]要求：1.年龄45周岁以下，身体健康。2.有1年以上物业工程管理经验。3.持有电工操作证。[礼物]：薪资8-8.5k/月，单休，包住，缴纳广州五险一金工作地点:海珠区宝岗大道地铁站附近天晨颐境苑小区联系方式:梁女士（）

【招聘要求】 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，物业管理、机电工程、暖通给排水等相关专业优先，持有电工证等相关工程操作证书者优先。 2、持有效期内的物业经理证、高压、低压电工作业操作证、特种设备证、制冷与空调操作证、登高证等相关操作证；以具体项目要求为准，部分为必备持证上岗； 3. 精通强弱电、给排水、消防、电梯等设备运维知识，具备较强的设备故障排查、维修统筹及问题解决能力。负责物业整体设施设备的运行管理；5年以上大型高级综合商业体物业管理或相关领导经验；良好的中文、懂电脑操作及使用有关软件； 5. 熟悉物业行业相关法律法规，熟练使用办公软件及工程管理相关系统，无不良从业记录。 【工作时间】 8小时标准工作制； 【薪资待遇】税前8000-11000元/月（无需缴金者需自有缴金单位，可另议），高温国定假待遇等福利齐全 ；

招聘项目主管。要求具有物业相关工作经验，能吃苦耐劳，大专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，年龄在35岁左右。薪资福利为基础工资加全勤奖加绩效工资。工作地址为幸福里小区5栋物业办公室。

招聘物业专员。薪资为4300-4800元/月。岗位职责包括：负责市场日常物业服务工作，及时跟进处理并做好物业维保记录；负责市场监督商户装修日常巡查、消防设施设备、监控设施设备、公共秩序问题排查、绿化维护，发现问题及时对接整改；负责查抄商户水、电费及明细核对、沟通解释工作；整理消防设施设备维护、消防台账、巡检记录，保证本职工作资料完整规范；协助开展市场营销活动、违规行为劝导等日常工作；配合各部门工作调度以及服从项目负责人临时交付的各项临时安排工作。任职要求：品行端正、无不良嗜好、责任心强；沟通表达清晰，有耐心、服务意识好，擅长邻里沟通协调；能熟练使用电脑基础办公软件，会简单表格、文档整理；能独立操作拆装电表，接电、断电并持有电工证；工作踏实稳重，服从管理，有团队协作意识，能长期稳定工作；有消防维保类似证书、物业从业经验优先录用。薪资待遇：薪资由底薪、绩效、餐补和生日福利组成，薪资准时发放无拖欠；福利包括每月4天休息（每周休1天）、不定期团建、带薪年假；工作轻松稳定、环境干净，团队氛围融洽，晋升透明；长期稳定岗位，适合想安稳、求稳定的求职者。

一、薪酬福利： 1、月薪综合5000左右（具体待遇面谈）。 2、购买社保（五险）+商业意外险。 3、全勤奖+带薪年假+节日福利+定期体检。 4、年度评优奖励机制。 二、任职要求 1、55岁以内，高中及以上。 2、具备2年以上物业综合维修工作经验。 3、持有电工证（高压/低压）或相关资格证书。 三、岗位职责： 1. 掌握项目公用设备、设施的运行和完好情况，定期检查、保养、维修并做 好相应记录，如发现有损坏、隐患或其他不正常情况，应立即抢修、汇报。 2. 负责项目日常应急维修处理。 3.维修事项应在规定时间内完成，维修完成后须经客户签字确认，严禁擅自 代替客户签字，维修材料不得私用或送人。 4. 具备维修的专业技术知识，熟练的施工技能，熟悉突发事件的处理程序和方法。 5. 在保证项目水、电正常供应时，应经常检查并杜绝跑、冒、滴、漏现象。 6. 完成上级领导下达的其他各项任务。 工作时间：8：30-17：30 工作地点：成都市高新区创业路6、8号 有保洁。绿化工也可以联系。

招聘商场，销商店铺，综合维修工，需要师傅有电工证，能修补地砖，墙面腻子，年龄不超过55周岁，干活认真仔细，富有责任心，工作有提供宿舍！有合适的师傅们，看好招聘信息，来电咨询！

物业招聘综合维修(电工、水暖工、万能工)年龄:62岁以内入职工资:3000元，上岗就交五险工作时间:早8:30一晚17:30，周休1天工作地点:皇姑区北陵东门附近联系电话:陈

职位描述： 1、统筹日常物业管理工作，对安全管理、设备设施维护等品质结果负责； 2、负责项目内、外关系维护； 3、统筹所负责项目内各部门的管理； 4、执行公司领导交付的其他工作任务。 任职资格： 1、55岁以下，大专及以上文化，具备良好的沟通、协调能力； 2、物业管理行业3年以上工作经验，待人处事有自己的独立见解； 3、有高度的敬业精神和团队管理能力； 4、退伍军人优先考虑。

岗位职责： 1. 负责厂区/办公区各类设施设备（含水电、暖通、门窗、照明、小型机电等）的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4. 响应报修需求，快速定位问题并高效完成应急抢修，保障正常运营 5. 规范填写维修记录，定期汇总分析常见故障，提出优化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备综合维修实操能力者优先 2. 有1-3年及以上综合维修或物业维修相关工作经验 3. 熟悉常用工具使用及基础电气、给排水、机械原理知识 4. 持有电工证、焊工证或相关特种作业操作证者优先 5. 责任心强，安全意识高，具备良好的沟通协调与服务意识

1.负责小区公共区域水电维修 2.熟悉低压电使用，有相关工作经验 3.工作8小时，中午休息2小时

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

1、中专及以上学历，45岁以下； 2、1年以上物业或大型商业广场或写字楼或酒店等同岗位工作经验; 3、持高压或者低压电工证。 岗位职责： 负责购物中心水电维护、机电设备维护保养工作。 领导安排的其他工作。