仓管员 薪资福利:月薪3000元 招工人数:1名

【岗位要求】： 1）系统掌握材料分析检测相关知识，涵盖常规仪器操作、样品制备及数据分析等技术环节； 2）负责客户需求梳理、检测方案制定及检测结果的输出与交付； 3）协同实验室检测技术人员，推进实验方案的落地实施。 【任职要求】： 1）本科及以上学历，材料、化学、环境等相关专业； 2）具备电镜实验经验者优先，有产品经理或客户经理工作背景者优先； 3）具备良好的沟通能力与情绪管理能力，态度积极，富有进取心，对所承担项目认真负责，责任心强，能适应一定工作压力。 熟悉：扫描电镜SEM、透射电镜TEM、球差电镜AC-TEM、聚焦离子束FIB、X射线衍射仪XRD、原子力显微镜AFM、电子背散射衍射EBSD、能谱仪EDS、电子能量损失谱EELS、半导体物理、固体物理者优先 【岗位福利】： 五险一金+双休+节日福利+租房补助+交通补助+生活补助+年终激励+日常激励 团队年轻有活力、管理者亲和开明，若你正活跃于半导体与材料领域，渴望施展才华、释放能量，欢迎加入我们，携手共创未来！

一、设备研发： ①机械设计：真空系统、传动装置、真空腔体及内部精密结构、连续输送系统 ②电气技术：电弧技术、直流高压、脉冲电源、中频电源、复合型电源系统 ③仪表与自动化控制：PLC控制、工业计算机、传感器应用及通信技术 二、等离子体焙烧（正极材料、氧化锂、铝锂合金、金属锂还原等）： 等离子体物理原理、真空镀膜工艺、离子氮化处理、材料化学分析、材料工程应用 三、材料成型技术： 材料加工工艺、粉末冶金技术、材料物理与化学性能研究 四、等离子体电池开发： 电池技术、等离子体物理机制、材料化学体系研究 五、锂盐提纯与盐湖提锂技术： 湿法冶金工艺、材料化学处理、电化学沉积、电池级材料制备 六、薄膜锂电池制造： 真空镀膜技术、固态电池结构、材料化学设计、真空机械设备、等离子体物理应用

岗位职责： 1、负责设备的日常维护及周、月、年度保养计划的制定与执行，协助产线解决突发故障，确保生产流程稳定运行。 2、定期对本站操作人员开展技能培训与指导； 3、与工装治具相关人员对接，优化本站治具制作方案； 4、持续推进本站生产效率与产品品质的阶段性改善； 5、协调处理厂务相关事务； 6、及时响应并处理产线各类异常情况； 7、协同相关部门优化生产流程，提升产出效率，降低运营成本； 完成领导交办的临时任务，严守公司保密规定。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，机电、自动化、数控等相关专业优先考虑； 2、具备良好的责任意识及一定的抗压能力； 3、可适应倒班工作安排。

1.具备五金冲压工艺及相关产品检具、夹具、加工工装的设计经验； 2.熟悉二维与三维设计制图软件的操作与应用； 3.遵从工作安排，态度积极主动。

工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制，元器件选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术方面的咨询与疑问。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械、液压、流体力学等相关专业； 工作经验： 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验； 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点； 4、了解多种典型液压回路的结构与应用； 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计； 6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程；

24年应届本科毕业生 未规划继续深造 专业方向为生产、机电类相关

1.化工、化工机械、机械专业毕业生，应往届均可，有工作经验为佳； 2.能接受生产线工作环境，适应两班倒； 3.休假与产线同步；

1.政策与技术研究： 调研国家及地方关于资源再利用的相关政策，掌握市场需求与行业发展方向，梳理当前回收技术的特点与局限性。 针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估，实施性能验证与经济性分析。 2.回收技术开发： 开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新，涵盖物理工艺（如破碎分选、磁力分离、浮选法）、化学工艺（如酸碱浸出、电解处理、置换反应）以及生物工艺（如微生物提取、植物富集修复）。 持续改进现有回收流程，提升资源回收率与整体运行效率。 3.实验测试与验证： 组织实施小试级别的回收实验，检验技术方案的可行性与稳定性。 制定并执行相关检测流程，保障产出物的安全达标与法规符合性。 4.技术转化与孵化支持： 评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力，判断其是否具备规模化推广基础。 推动实验室成果向实际生产转化，提供技术辅导、人员培训与实施支持。 参与或牵头技术孵化工作，负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。 5.产业协同与合作拓展： 主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门，构建多方协作机制，助力技术落地与产业化推进。 参与或发起产业联盟建设，强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。 6.知识产权运营与标准建设： 参与行业技术规范与标准的制定，促进技术体系规范化，增强技术市场竞争力。 协助完成专利布局与知识产权维护，保障研发成果合法权益。 参与技术授权谈判及协议签署，推动技术成果实现商业化价值转化。

岗位职责： 1、生产技术支持：处理生产过程中工艺异常（如气泡不均、硫化缺陷等问题），优化发泡工艺流程，编制标准化作业指导文件； 2、客户技术服务：响应客户需求，提供技术解决方案（响应时间≤24小时），主导技术交流会议，介绍产品性能与工艺优势； 3、负责客户投诉处理，牵头完成8D报告分析并推动闭环整改； 4、跨部门协同：配合销售部制定投标技术方案，协助研发部完善APQP文件资料，组织生产团队开展新工艺培训； 任职要求： 一、基本要求： 1、学历专业：本科或硕士学历，高分子材料/橡胶工程相关专业； 2、经验要求：具备1-2年橡胶发泡领域工作经验； 3、技术能力：掌握EPDM/NBR发泡工艺，熟悉材料测试方法（如密度、回弹、压缩永久变形等）； 4、其他要求：能接受30%出差至湖南分公司（客户现场技术支持），具备技术文档撰写能力，服务意识良好； 二、优先录用条件：有汽车密封件或减震件发泡经验者、参与过ISO/TS16949体系项目者、持有六西格玛绿带证书人员。

招聘工地管理员，薪资4000元以上每月，要求具备一定工作经验和协调能力，工作地点在西藏山南。

找一名炒面师傅店在西藏贡嘎县有意者打电话；

山南市洛扎县招装修木工

山南市贡嘎县招电焊(电焊(电焊工))

山南找切配二名

库管职位，要求熟悉软件操作，具备吃苦耐劳和团队协作精神，工作地点在四川成都好迪材料市场。

岗位名称：材料员、财务。 岗位要求：材料员：1.工作经验：熟手，有相关岗位工作经验优先考虑。2.到岗时间：要求一周内到岗。3.其他要求：自身条件优秀者优先考虑。财务：1.工作经验：要求有土木工程财务三年以上经验或一个高标项目经验。2.能力与素质：具备相关专业知识及技能，能够处理相关财务工作。3.其他要求：自身条件优秀者优先考虑。 薪资待遇：材料员：薪资67千，包吃住。财务：薪资56千，包吃住。两者均视个人条件可议薪资。

河北廊坊的库管员岗位优先考虑具有相关工作经验的候选人。

安徽亳州招聘仓管，要求有1年以上相关工作经验，优先会开叉车，熟悉电脑操作和ERP系统，有责任心，薪资面议。

寻找45周岁以下有经验的库管人才，实习期月薪3200，，工作地点位于辽宁省鞍山市台安县辽宁鞍山。

岗位职责： 1、牵头规划研发试验方案，开展产品开发相关工作，并撰写相应的试验分析报告； 2、负责新产品及新技术转入生产阶段的工艺路线设计、技术规范制定以及工艺文档的编制； 3、关注国内外相关领域技术发展动态，掌握行业在新技术、新材料、新应用等方面的前沿进展，定期整理并形成书面总结； 4、落实技术成果的保护与保密措施，推动专利申报及技术秘密的归档管理。 任职资格： 本科及以上学历，具备5年以上研发领域工作经验

核心职责： 1.主导散热风扇样品设计、BOM输出及DFM评审； 2.监控代工厂生产合规性； 3.48小时内闭环客诉根因分析，推动代工工艺整改。 硬门槛：3年散热风扇设计经验，有代工厂怼人经验者优先。 薪资： 底薪+代工良率达成奖+降本提成，年薪20万以上。

工作职责: 1、主导靶材产品的研发工作，重点开展靶材工艺的研发、优化及现场技术指导； 2、配合完成新产品的研发项目验收与评审，编制研发总结文档，提交相关实验数据和技术资料； 3、制定工艺改进计划，确定生产线设备的工艺参数，持续优化制程条件； 4、牵头组织实施生产线设备的技术升级与改造； 5、及时应对并解决生产过程中设备及工艺流程中的异常问题。 任职资格: 1、本科及以上学历，材料工程、物理、化学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上靶材研发与应用经验，有靶材规模化生产经验者优先； 3、具有一定的制程工艺实际操作经验； 4、掌握工艺优化的基本方法与实践流程。

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一、岗位职责： 1、开展通用塑料与工程塑料（PLA、ABS、PCL、HIPS、PA、PC、PETG、PVA等）的改性研究，负责配方设计、工艺改进，跟踪新材料前沿技术并推动其实际应用，实现材料技术向产品技术的有效转化； 2、结合公司发展策略，参与制定团队中长期研发规划，明确基础材料研究方向与新技术开发路径，系统总结研发经验，优化产品性能，按项目需求推进开发工作，并协同生产部门确保配方具备良好的工艺适配性； 3、通过配方调整与工艺升级，推动产品实现标准化制造，提升生产效率，降低制造成本； 4、处理生产过程中出现的材料相关异常问题，负责材料性能标准的制定与日常管理； 5、开展对标分析工作，持续提升产品品质与性能表现，积极配合公司实施质量改进方案。 二、任职要求： 1、高分子材料、有机化学或化工类专业，全日制本科及以上学历，具备3年以上材料基础研究及应用开发经验； 2、熟悉生物基材料基本原理，掌握改性配方设计方法，对生物可降解材料体系有深入理解； 3、具有PLA、ABS、PCL、HIPS、PA、PC、PETG、PVA等可降解材料的实际研发经历； 4、具备扎实的有机化学理论基础，了解高分子材料常见检测标准及各类测试手段； 5、富有创新意识，能持续提出改善产品性能的配方优化方案及新产品开发思路； 6、具备独立科研能力，动手能力强，曾在高分子材料改性领域取得过实际研发成果； 7、工作积极主动，责任心强，执行力出色，具备良好的团队合作精神与创新能力。 三、薪酬福利 1、入职满一年享受5天带薪年休假，另享有国家规定的婚假、产假、法定节假日等各类有薪假期； 2、入职即为员工缴纳五险一金； 3、每年组织1-2次集体旅游，定期举办丰富多彩的文娱活动（如团队体育赛事、年会、拓展训练等），部门不定期开展聚餐、K歌、烧烤、漂流、登山、露营等活动； 4、依据个人工作年限与业绩表现，每半年开展绩效评估，提供调薪与晋升机会，全年共两次调薪窗口； 5、年度优秀员工可获得丰厚年终奖励，月度表现突出者另有额外绩效奖金； 7、公司配备冰箱、微波炉等便利设施，团队氛围和谐，拥有完善的晋升通道和广阔的发展空间。

1，招聘对象：2025届应届毕业生； 2，专业要求：材料类相关专业，金属材料方向优先；同时接受人力资源、财会、韩语、英语、工业工程等专业毕业生； 3，语言能力：通过大学英语四级或以上水平； 4，技能要求：熟练掌握Office办公软件，具备较强的沟通协调能力； 5，学历要求：本科、硕士及博士均可

岗位职责: 1.负责面套类产品的设计、开发及持续优化工作 2.保障面套产品在质量与性能方面达到既定标准 3.协同团队成员，协助解决生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门输出面套及包覆件的CAD版型资料，以及对应的产品BOM数据 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题，具备较强的实操能力 3.对本职工作富有热情，能适应一定强度的工作压力 4.熟练使用optitex、PDS等设计软件

岗位职责： 1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料调研，与供应商进行技术对接，配合质量及商务团队完成供应商技术层面的评估工作； 2、主导磷酸铁锂、三元、尖晶石等材料体系的研发任务，具备电池电芯产品或工艺开发相关技术背景； 3、开展潜在原材料的物性表征、电芯制备、电化学性能测试及失效机理分析； 4、建立原材料基础数据库，运用统计方法分析材料结构与电化学性能之间的关联性； 5、结合项目实际应用场景，实施原材料技术协议的制定、管理和签署工作； 6、围绕前沿项目发展方向，协同原材料供应商开展联合研发或提供技术指导。 任职资格： 1、熟悉材料物性检测技术（如晶体结构、物相组成、微观形貌等）及电化学分析手段（如CV、EIS、PITT等）； 2、熟练使用Office、Origin、Minitab、JMP等办公及数据分析工具； 3、掌握电池生产工艺流程、过程控制要点及失效分析方法； 4、熟悉PPAP、APQP、FMEA等生产管理体系文件内容； 5、具备较强的责任意识、抗压能力、主动性及高效执行能力，逻辑思维清晰； 6、具备良好的语言表达与书面沟通能力，组织协调能力强，善于跨部门或多主体沟通协作。

负责完成公司生产计划，熟练操作公司生产仪器设备。要求熟练掌握办公软件，AUTOCAD软件，动手能力强，沟通能力强。

1、参与改性材料项目的研发工作，按产品开发计划推进设计任务； 2、协助完成产品开发过程中的样品制作及批量试生产环节； 3、负责产品的相关测试工作。 任职要求 1、本科及以上学历，高分子材料与工程、应用化学等相关专业； 2、熟练掌握办公软件，具备较强的学习能力，工作积极主动，责任心强，富有创新思维； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；