岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

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工作职责 1. 主导重卡牵引器支撑板的正向开发与结构改进，确保产品符合商用车对高强度和高可靠性的应用需求。 2. 承担牵引器支撑板的材料评估、工艺路线规划及可制造性分析，攻克生产环节中的关键技术问题。 3. 参与牵引系统整体测试与验证工作，结合仿真计算与实车试验优化结构设计，增强系统运行稳定性。 4. 联动供应链与制造团队，推进牵引器支撑板批量生产实施，保障产品品质与成本目标达成。 5. 关注商用车牵引系统前沿技术动态，推动先进材料与创新工艺在产品中的应用以提升市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业，具有扎实的力学理论与结构设计能力。 2. 具备3年以上商用车零部件开发经验，须有重卡牵引器支撑板专项设计实际经历。 3. 熟练掌握CAD/CAE软件（如CATIA、ANSYS），可独立开展结构建模与强度仿真分析工作。 4. 掌握金属材料性能特点及冲压、焊接等加工工艺，具备工艺改进与问题解决能力。 5. 具备良好的团队协作与跨部门沟通能力，能够高效推动项目落地交付。

昌都江达招推土机司机

岗位职责： 1.负责昌都市江达县区域内住宅、商铺等室内装修木工施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等制作与安装 2. 兼具基础电工技能，可配合完成照明线路布设、开关插座安装等简易电气作业 3.按图纸及客户要求精准施工，确保工艺规范、尺寸准确、收口精细 5.做好工具保管与现场清理，严格遵守安全生产操作规程 任职要求： 1. 有室内装修木工实操经验，能独立完成常规木作项目 2.具备基础电工知识，持有效电工证或上岗证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 4.身体健康，无恐高症，能适应江达县本地及周边短期驻场作业 5. 学历不限，有相关培训证书或师徒经历者更佳

招Q1Q2塔吊司机指挥，3对，限龄50.无犯罪记录，司机工资8000+30 指挥6000+20管吃住，活在西藏昌都洛隆，司机指挥组队的优先安排，有意者联系我秦同步新安两台机子

招Q1Q2塔吊司机指挥3对，限龄50.无犯罪记录，司机工资8000+30 指挥6000+20管吃住，活在西藏昌都洛隆，司机指挥组队的优先安排，有意者联系我秦同步新安两台机子，机子已装车就出发

招聘挖掘机司机，吃苦赖劳，身体健康，技术过硬，工作地点昌都市，要求能用60挖掘机立12米电杆，联系电话范先生，工资待遇面谈，管吃住!

重诚装饰公司招聘】设计师2名、工长1名 设计助理两名 业务两名 视频拍摄剪辑一名 薪资待遇电话沟通或面议 地址：霸州居然之家北30米路西。电话：张经理。

必须有10年以上施工经验，能吃苦耐劳，能深入到现场带工人具体施工，主要工作：各种小区示范区，室外雨污水，各种复杂水系的结构施工和石材提料，和生产厂家对接

哈尔滨市道里区招工长/工程师

大车保轮师傅 薪资福利:工资 5000-7000 元，管一顿饭，具体面议 工作地址:海港区北部工业区

招一名有证的工程师，要求有小区绿化方面工作经验～有兴趣可致电刘经理

因业务发展需要，现面向社会公开招聘修理厂厂长1名，负责修理厂全面运营管理，诚邀行业资深人士加入！ 一、岗位职责 全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行，管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。 二、任职要求 5年以上汽车修理厂/维修店管理经验，熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算，具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强持有驾照. 三、薪资待遇 薪资：面议（底薪+绩效+提成，综合15000元/月起） 福利：包吃包住、带薪休假 平台稳定提供施展能力的优质平台 四、工作地点 西藏昌都市江达县玉龙铜矿（五班组修理厂） 五、应聘方式 有意者请将简历发送至@qq.com 或直接电话/微信联系： 方女士

岗位职责： 1. 负责电池负极材料生产过程中的投料、下料及机台操作等基础作业 2. 严格执行车间安全规范，正确佩戴防尘口罩、穿着工衣，做好个人防护 3. 按照工艺要求完成当班生产任务，确保操作准确性和流程规范性 4. 配合班组长完成设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 5. 遵守考勤制度，服从工作安排，参与班组绩效考核与持续改进 任职要求： 1. ，年龄22-48周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能识别26个英文字母，具备基本读写能力 3. 无犯罪记录，需提供公安机关出具的无犯罪证明 4. 无耳钉、染发、大面积纹身及身体金属植入物 5. 吃苦耐劳，适应车间环境（有轻微粉尘及噪音）

【薪资待遇】 底薪＋全勤奖金＋绩效+岗位津贴6000-8000 1、不压工资月综合工资：6000-8000元/月. 2、加班补助：正常工作时间8小时以外均算加班时间。平时：（1.5倍）、双休日：（2倍）、国家法定日：（3倍）加班自愿，多劳多得 3、干满七天可预支工资。 4、无任何押金，工作服免费提供蓝牙耳机数 住长白班 【工作要求】 1、年龄：16-55周岁，（超出45以后可提前联系人事主管） 2、学历：不限 3、健康：无精神疾病即可 【吃住情况】 1、住宿：免费住宿，4-6人间，独立卫生间、暖气空调、无线网、热水器、洗衣房 2、伙食：公司提供早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间，吸烟室。 2、车间配有中央空调冬暖夏凉。 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣。有部分岗位穿便装 4、上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区，每天上午下午都会有休息时间。公司欢迎您的加入！岗位可以视个人情 况分配，站岗坐岗均有 每天上午下午都会有休息时间。公司欢迎您的加入！ 位可以视个人情 况分配、站岗坐岗均有，比如质检，复检.贴牌以及基础管理岗位都可以安排，有不适应的员工均可以适当调整岗位。 【福利待遇】 1、保险：公司依法为公司正式员工缴纳 2、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：文艺晚会、运动会、球类比赛等 3、生活小区：提供环境优美的宿舍，可容纳 1500人的大型生活区 4、公司提供生日礼品、结婚礼金、生育津贴、生活及情感中遇到的挫折、帮助、开导员工等 【面试所需】 个人身份证原件以便办理入职，以及生活行李，面试当天即可安排入职，当天安排住宿 注：平台回复不及时，请交换微信联系

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巨泰电子 男工16-35周岁 女工16～43周岁 优势一：面试通过率高 [笑脸]优势二：恒温车间 [憨笑]优势三：小姐姐多多 优势四：可以预支生活费 [悠闲]优势五：吃住在厂空调车间 优势六：上班可以带手机 16到40岁可接受的好厂 恒温车间️全部坐班️流水线工作 厂内吃住，非常方便！！ 【生产产品】手机充电器，电瓶充电器头等 【岗位要求】，16到35岁，16～43岁，通过率高，基本包过 已满，已满。 【薪资待遇】小时工19元/时，每天11小时，夜班有夜班津贴，综合工资6000元/月以上 25号发放上个月工资 【福利待遇】厂内吃住（每餐自己出5元），住宿6人间，空调洗衣服设备齐全，员工吃饭5元/餐，水电费平摊。 【工作时间】早8：00—晚8：00，工时300小时以上 【面试时间】周一至周六，下午13点

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训