
2026届智能制造储备干部(J10851)
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科性格外向
岗位职责:
根据培养阶段的综合表现与个人发展方向,定岗从事工艺、自动化、精益生产、生产管理等相关工作。
1、优化产线布局,推动工厂智能化升级,提升整体生产效率。
2、深入研究自动化装备,探索先进生产工艺与技术应用。
3、通过数据对生产流程进行分析,挖掘效率提升的关键点。
任职要求:
1、机械制造及其自动化、电子科学与技术、机械工程、自动化等相关专业;
2、思维灵活,具备创新意识和较强的学习能力;
3、动手实践能力强,对智能制造、精益生产、工业4.0等领域有浓厚兴趣并愿深入钻研。
ME工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专维修/保养电气设备电源自动化设备波峰焊安装/调试
岗位职责:
1、负责文件与台账的归档及日常管理;
2、执行设备的定期保养与维护工作;
3、重点管控波峰焊、三防漆等关键设备运行状态;
4、推进设备优化与技术改进相关工作;
5、保障厂内电气系统正常运转,落实防静电设施的维护。
任职要求:
1、掌握电气电路基础知识,能识读CAD图纸及电路原理图,具备良好的计算机操作能力;
2、熟练操作各类常用生产设备,动手能力强,具备一定创新意识;
3、具备波峰焊(必需)、三防漆、分板机等设备的基本操作经验;
4、擅长分析波峰焊制程中的异常问题,并能提出有效的改善措施;
5、在电子制造领域有辅助工装治具的设计与制作实践经验者优先。
其他生产营运人员3-5年本科项目管理
1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作,承担总成研发与维护的对接职责,全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题,确保不良品不流入下环节;
2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务,制定并执行相应的测试验证方案;
3、规范记录问题信息,对生产异常进行归类整理,形成典型案例和分析报告;
4、熟悉业务流程,掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺,联动相关领域协同推进问题闭环;
5、完成上级安排的其他工作任务。
技能/经验要求
1、具备汽车行业工作经验,有新能源动力总成方向背景者优先;
2、大专及以上学历,汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业;
3、熟练使用Office办公软件,掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识,了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法;
4、能熟练运用软硬件工具,具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。
实习生储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。实习期工资2360元8小时22天制,平时加班21.75元/时,周六日29元/时+节假日43.44元/时。另有全勤、岗位津贴等。可盖章实习证明。
工业工程储备人才
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科精益生产
工作职责
1. 协助推进现场精益改进、效率提高、成本控制及5S管理实施
2. 参与生产线布局设计、工艺流程优化、工时测量与标准化作业制定
3. 协助跟踪生产排程、产能评估、数据收集分析及改善成果回顾
4. 学习并推动精益生产方法(如PDCA循环、七大浪费治理等)应用落地
5. 配合开展车间现场管控、质量提升、安全运营及班组团队建设工作
任职要求:
1. 工业工程相关专业,本科及以上学历,具备精益生产管理实践经历,有汽车、工程机械等制造领域工作经验者优先
2. 具备较强的学习意识、沟通协作与组织协调能力,良好的文字撰写与表达能力;富有进取心,执行能力强,抗压性好,能适应高强度管理要求
研发部门负责人
1.8-2.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科研发管理项目策划与立项质量管理体系嵌入式硬件开发
工作职责
1. 全面负责研发部门的日常运作,组织制定并落实研发与质量目标,明确科研任务分工,合理配置资源,并将相关职责纳入岗位说明体系。
2. 牵头重大科研项目的规划与启动,主持撰写项目建议书及立项材料,推进对公司战略发展具有重要意义的核心技术攻关。
3. 编制研发与质量工作年度计划,跟踪执行进展,协调解决人力调配、物资保障及跨部门协作问题,应对研发过程中的突发状况。
4. 统筹产品开发全周期管理,承担项目管理与技术状态控制职责,确保从设计输入到产品交付全过程的技术连贯性。
5. 推进质量管理体系在本部门的宣贯、执行与优化,分解质量指标,落实管理评审决定事项,处理各类质量反馈与不符合项整改。
6. 主导部门内质量问题的闭环管理,审定或签发问题归零报告,对产品质量表现及质量成本控制承担领导责任。
7. 负责团队人才引进、能力培养与绩效评估,建设核心研发力量,协助解决副职及技术人员提出的关键技术障碍。
任职要求
1. 国家统招985高校本科及以上学历,光电类相关专业背景。
2. 拥有电子/半导体/集成电路方向研发管理经历,掌握产品工作原理、技术架构及实际应用场景。
3. 接受过项目管理、电路设计等相关系统培训,熟悉研发组织模式和产品生命周期流程。
4. 了解质量管理体系标准,具备质量文件审批、问题归零处置及体系持续优化的实际能力。
5. 具备良好的跨部门协同能力和应急事件处置经验,能有效保障研发进度与质量目标实现。
6. 认真履行质量、保密、安全、消防等岗位责任,无任何违规违纪记录。
职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假
职位亮点:企业处于快速发展阶段,所处行业稳定,管理团队专业且经验丰富
储备干部【数控制造领域】
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向运营方向
岗位职责:
在生产一线与职能部门进行轮岗学习,作为公司长远发展的人才储备培养。
任职要求:
统招大专及以上学历,有志于在制造业长期发展,能够接受从基层岗位起步,具备吃苦耐劳精神和较强的学习能力。
电梯司机1-2人
西藏昌都招一名电梯司机,55 内 50 内要求 Q 证工资七千月发四千生活费其余管吃住,活不忙只送人上下班不拉料,联系电话
西藏昌都要个师傅最好是两口子(服务员)有师傅想来的没老板电话有需要的自己打电话联系
服务员
西藏昌都市要个师傅最好是两口子(服务员)有师傅想来的没老板电话有需要的自己打电话联系
昌都卡若区污水处理操作工大专及以上学历(非必要条件)、专业不限、能吃苦耐劳优先,在内地工作
3500-6000元/月
污水处理月结
污水处理操作工
大专及以上学历(非必要条件)、专业不限、能吃苦耐劳优先,在内地工作2年及以上工作经验、有C1驾照、身体健康、三观正、学习能力强,无犯罪记录、不怕脏、不怕苦、有责任心,熟练掌握办公软件,对能力较强者可适当放宽部分限制条件。能独立完成污水处理厂的正常运营工作。
薪资福利:综合薪资3500-6000元/月,另外还有、过节费补贴、旅游基金、生日补贴、年底奖金补贴,包吃住。
假期安排:每周一天公休假,节假日另算,实行调休制,单次调休不得超过30天,一年有60天左右假期。截止报名时间:5月30日。报名:应聘者请将个人简历发送至,邮件主题格式为“应聘岗位-姓名”。面试地点:昌都市卡若区。
工作地址:昌都市各县(区)
昌都卡若区污水处理操作工大专及以上学历(非必要条件)、专业不限、能吃苦耐劳优先,在内地工作
3500-6000元/月
污水处理月结
污水处理操作工
大专及以上学历(非必要条件)、专业不限、能吃苦耐劳优先,在内地工作2年及以上工作经验、有C1驾照、身体健康、三观正、学习能力强,无犯罪记录、不怕脏、不怕苦、有责任心,熟练掌握办公软件,对能力较强者可适当放宽部分限制条件。能独立完成污水处理厂的正常运营工作。
薪资福利:综合薪资3500-6000元/月,另外还有、过节费补贴、旅游基金、生日补贴、年底奖金补贴,包吃住。
假期安排:每周一天公休假,节假日另算,实行调休制,单次调休不得超过30天,一年有60天左右假期。截止报名时间:5月30日。报名:应聘者请将个人简历发送至,邮件主题格式为“应聘岗位-姓名”。面试地点:昌都市卡若区。
工作地址:昌都市各县(区)
工长
现场施工管理(施工工长)
工作地址:凌海市客运站北行100米
工资6000-10000(具体面议)
根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
工长
招聘:
北京市政养护公司招聘市政养护工长,做市政道路、天桥、给排水项目。要求:会开车、懂管理、会看图纸,为人靠谱。项目管吃管住,无假期,。有意者请联系李经理。
工长工程师月结
工作地址:辽宁省14个城市均有岗位(其中大连、丹东、沈阳部分单列)
双休,法休 早八晚五
税后工资普通城市4500+,沈阳大连6000+
六险二金()
35周岁以内全日制本科及以上学历 35周岁以内
工长月结
招聘高速公路工长,要求五年以上施工经验,施工内容,土方,山皮石,灰土等,工资面议,联系人王,施工地点:吉林省长春市米沙子万宝镇附近。
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要,现面向社会公开招聘修理厂厂长1名,负责修理厂全面运营管理,诚邀行业资深人士加入!
一、岗位职责
全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行,管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。
二、任职要求
5年以上汽车修理厂/维修店管理经验,熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算,具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,责任心强持有驾照.
三、薪资待遇
薪资:面议(底薪+绩效+提成,综合15000元/月起)
福利:包吃包住、带薪休假
平台稳定提供施展能力的优质平台
四、工作地点
西藏昌都市江达县玉龙铜矿(五班组修理厂)
五、应聘方式
有意者请将简历发送至@qq.com
或直接电话/微信联系: 方女士
机械维修包住包吃3-5人
招聘:
招有高空作业证的机修3人,3人团队更好!安全意识高!要会点电焊风割!
工作地点(昌都市察雅县)包吃住!工资面议
联系人:吴总
西藏昌都找两位机修厂在西藏昌都市3.6米一条窑产量10万左右。做90砖弟主,有意者联系
机械维修1-2人
找两位机修厂在西藏昌都市3.6米一条窑产量10万左右。做90砖弟主,有意者联系
机械维修包住包吃3-5人
招聘: 招有高空作业证的机修3人,3人团队更好!安全意识高!要会点电焊风割! 工作地点(昌都市察雅县)包吃住!工资面议 联系人:吴总西藏昌都
工业产品设计工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科RhinoPS独立完成效果图良好的方案沟通能力
职位描述:
根据公司产品研发规划,全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。
1.依据项目安排,精准梳理并提炼设计需求,开展产品造型设计工作(聚焦宠物零食领域)。
2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。
能力需求:
1.本科及以上学历,工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。
2.具备良好的设计思维与审美素养,拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。
3.熟练掌握至少一款三维建模软件(如Rhino、SolidWorks等),并能灵活使用相关设计工具(如Photoshop、Illustrator、Keyshot等)。
4.熟悉常见加工工艺流程。
5.具有团队协作意识,工作认真负责,积极投入。
职位福利:带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休
Agent开发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
一、岗位职责1、负责基于Openclaw与大语言模型(LLM)的AI智能体系统架构设计与开发,涵盖任务分解、对话控制、意图理解及流程调优;
2、构建多Agent协同体系:规划并落地多智能体协作架构,明确各Agent职能分工与通信机制,应对跨场景、复合型任务的联动挑战,提升业务流程的自动化与智能决策能力;
3、实现Agent执行逻辑的设计与开发,覆盖任务调度、工具集成、反馈闭环等核心功能;
4、规划并部署Openclaw权限管理系统,支持按用户角色分配差异化操作权限,优化其记忆模块(含短期记忆与长期向量存储),实现会话间任务延续;
5、搭建RAG(检索增强生成)架构,完成企业知识库对接与问答效果提升;
6、提升系统运行效能,设计并发处理流程与异常重试策略,兼顾输出准确性、系统稳定性、响应时效及token使用效率;
7、精通Prompt工程方法论,持续优化提示结构与生成策略,提高模型响应效率;
8、关注AI Agent领域最新技术动态,推动系统架构迭代与性能持续升级;
二、岗位要求
1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程、人工智能或相关专业背景优先;
2、熟练掌握 Python 或 Java 至少一门编程语言,具备扎实的软件开发规范与工程实践能力;
3、深入理解 AI Agent 技术体系,能运用 LangChain4j、Spring AI 或 LangChain 等框架开展企业级应用开发;熟悉Agent的任务规划、记忆管理与工具调用机制,拥有丰富的Prompt工程优化经验,可有效应对模型幻觉与推理波动问题;
4、对Openclaw有深入研究并具备二次开发能力者优先考虑;
NPI工程师
1.1-2万元/月
生产运营3-5年大专音箱
岗位职责:
1. 主导新产品导入全周期管理,确保产品从概念到量产的顺畅过程。
2. 分析并解决制程中的问题,优化生产效率和材料利用率。
3. 参与跨部门协同,推动产品设计缺陷的整改及制程能力的提升。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电子/机械/自动化相关专业。
2. 3-5年消费电子NPI经验,至少主导过2款音箱类产品量产。
3. 熟悉工艺文件编制,掌握CAD/Minitab基础。
4. 具备DFMEA分析能力,能预判量产风险点。
5. 具有较强的抗压能力,能够高效地进行跨部门沟通。
产品工程师(滤清器)
1.3-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科过滤器清滤器尺寸设计结构设计造型设计CATIAPro/EUGNX英语工作语言
岗位职责:
1. 负责客户技术需求的收集与系统性分析;
2. 承担产品设计方案制定,输出具备可实施性的技术方案;
3. 编制面向客户技术评审所需的技术文档资料;
4. 主导DFMEA的编制与持续优化工作;
5. 开展尺寸链分析与计算;
6. 制定产品验证计划并推动执行;
7. 全程参与并推进OTS批准流程;
8. 组织并落实工程变更的全流程管控;
9. 编写产品标准、材料规范及设计相关技术文件;
10. 推动新产品开发中的技术创新与优化;
11. 协助开展产品质量问题的根本原因分析。
任职资格:
1、基本要求:
1.1 教育背景:机械类或相关专业,本科及以上学历;
1.2 工作经验:具备3年以上在汽车或工业领域的产品开发经历;
2、专业能力:
2.1 拥有服务全球十大汽车零部件Tier 1客户的项目实践经验;
2.2 能够系统整理客户技术标准、规范及RFQ文件中的技术要求;
2.3 具备编制技术评审资料、BOM清单及产品装配流程图的能力;
2.4 熟练操作UG/CATIA/PRO-E及Office等常用办公与设计软件;
2.5 掌握几何尺寸与公差(GD&T)的应用知识;
2.6 具备独立完成DFMEA编制的能力;
2.7 能够进行尺寸链的分析与计算;
2.8 可准确识别产品特殊特性及其潜在影响;
2.9 熟悉DVP制定,试验过程管理及结果确认与闭环跟踪;
2.10 具备制定产品设计规范、材料标准和零部件技术要求的能力;
2.11 熟悉注塑、冲压、机加工等制造工艺;
2.12 了解工程塑料与金属材料的基本性能与应用特点。
栏目概述
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