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生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职需出差免车费做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保读写26个字母
岗位职责: 1. 协助工程师完成生产现场设备调试、数据记录及基础运维工作 2. 执行日常巡检任务,及时反馈异常情况并配合处理 3. 按照标准流程参与产品组装、检测或包装等生产环节 4. 整理维护生产台账与作业文档,确保信息准确可追溯 5. 遵守安全生产规范,落实6S现场管理要求 任职要求: 1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员投递 2. 身体健康,能适应车间环境,具备吃苦耐劳精神 3. 工作认真细致,有较强的学习意愿和执行力 4. 具备基本沟通能力,服从工作安排,团队协作意识强 5. 中专/技校及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先
其他生产营运人员经验不限本科销售方向市场营销方向生产管理方向大学英语六级校园招聘校招管培生
2026校招管培生招聘(上市公司),按人定岗定级定薪,特别优秀者再议。 1、公司主营业务:汽车尾气净化催化剂/储能(国内外)/航空航天复合材料/氢能源/工业催化剂(VOCs); 2、招聘岗位:管培生-市场营销方向、研发方向、产品方向、技术与生产管理方向; 3、学历要求:本科及以上学历,2026届应届毕业生,优秀者毕业时间可放宽至2025年。 4、专业要求:材料科学/高分子/化学化工/催化剂/车辆工程/电气工程/自动化/能源/工业工程/国际贸易/市场营销/英语/小语种/计算机/软件工程/财务/法务/投融资/证券等相关专业。 5、成长计划 初步培养周期:二年 培养模式:轮岗制+导师制+项目培养 定岗时间:6个月 [发展方向:市场营销大咖、技术骨干、研发部长、产品总监、质量专家、管理人才等] 6、福利与激励 带薪年休假、五险一金、生日福利、节日福利、员工食堂、员工住宿、项目奖金、成果激励、定期体检、工会活动、工会慰问、运动健身等。 ps:薪酬供参考,具体按人选背景、能力和面试评估综合来定,特别优秀者再议。 中自科技股份有限公司(股票代码:688737): 2005年成立,2021年在上海证券交易所科创板上市。长期以来,中自科技坚持科技创新和成果转化同时发力,致力于环境催化剂、储能/储能+、氢能源、复合材料等新材料、新能源技术研发,是一家集技术、研发、生产、销售、服务于一体的国家火炬计划重点高新技术企业。 目前,已实现向潍柴、玉柴、一汽解放、云内、东风、重汽、全柴、道依茨、上柴、长安、理想、广汽、长安福特、长安马自达、福田、大长江、春风等主流发动机厂、整车厂的批量供货。 我们始终坚持科技创新,作为国家企业技术中心、全国内燃机标准化技术委员会内燃机排放后处理催化剂工作组(WG15)组长单位、移动源污染排放控制技术国家工程实验室常务理事单位、中国内燃机工业协会理事单位及其排放后处理专业委员会副理事长单位、中国环境保护产业协会理事单位及其机动车污染防治专委会(CVEC)副主任委员单位、国际氢能委员会成员单位,我们取得国内外发明专利156项。曾主持或参与尾气处理催化剂和氢燃料电池电催化剂相关的国家高技术研究发展计划(“863计划”)、国家科技支撑计划、国家稀土稀有金属新材料研发和产业化以及“十三五”国家重点研发计划等重大科研项目16项,作为参与单位,获国家科技进步二等奖1项、省部级科学技术一等奖8项、四川专利一等奖1项,主持或参与制修订相关行业标准27项,获批国家企业技术中心、国家制造业单项冠军、国家级“专精特新”小巨人荣誉称号,是我国环境催化剂领域的代表企业。 20年来,中自科技秉承核心技术自主可控的理念,围绕全球双碳战略,以材料技术为依托,全面迈向储能/储能+多能互补、智能微电网、零碳园区等新领域,助力中国及全球实现碳达峰、碳中和目标! 中自科技以科技实力护航我国世界性大型体育赛事火炬传递,2023年成都大运会火炬“蓉火“、2022年北京冬奥会火炬”飞扬”均采用了中自科技催化产品。该产品可以让火苗持续稳定燃烧,无论刮风还是下雨,传递中的“蓉火”都不会熄灭。
生产经理5-10年学历不限
全面统筹现场施工生产、安全、质量、进度、成本及文明施工管理工作,落实项目施工方案与施工计划,协调现场各方资源,保障工程项目高效、合规、安全落地。
材料工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科电池材料电解液材料
知识要求:重点(电解液) 1. 具备坚实的电化学与材料科学基础,专注于电解液领域; 2. 熟悉电芯材料性能及其评价体系,具备电解液研发相关经验; 3. 掌握工程化方法并能实际应用,了解6sigma管理理念; 4. 理解项目管理的基本框架与执行逻辑; 岗位职责: 1. 依据项目输入需求,开展材料选型、供应商技术对接,并主导扣式电池/软包/铝壳电池的验证、失效分析及材料导入工作; 2. 主导第二供应商材料的开发与验证任务; 3. 深入现场推进材料小试、中试及量产转化过程,联动产品团队识别并解决材料相关问题,提出有效对策与控制方案; 4. 开展材料测试与表征方法的研究,建立材料数据库,完成材料相关技术文档的编制与发布; 5. 联合相关部门,参与供应商审核及准入技术评估工作;
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】: 1. 流程:监督小组各环节运行,主动推动流程优化,提升整体作业效率与工作质量; 2. 现场管理:负责拆零环节的规范与执行; 3. 库容管理:合理规划货位布局,规范堆码方式,做好物资分类管理; 4. 小组资源管理:统筹人员调配与协作,保障物资使用有序高效; 5. 监管:督导小队长日常履职情况; 6. 盘点:制定盘点计划并组织人员实施,及时准确上报盘点差异数据; 7. 6S管理:落实责任区内的清洁卫生(使用中药袋收集垃圾并检查是否混有药品)、物料整理及安全管理。 【任职资格】: 1. 年龄23-30岁,大专及以上学历,表现优异者可适当放宽学历要求; 2. 身体健康,能承受高强度工作,适应长期加班安排; 3. 具备2年以上仓储、制造或物流相关领域工作经验,含1年以上团队管理经历; 4. 具备一定的人力与物资统筹能力,熟悉目标、绩效及成本管控等管理方法; 5. 认知清晰,沟通顺畅,能在准确分解任务的基础上完成指令传达和人力分配,确保目标顺利达成; 6. 具备流程优化意识,可通过制度与流程调整实现效率提升和成本节约。 常规福利: 1. 生活有保障:提供午餐补贴、差旅补贴、关爱基金(覆盖家属) 2. 假期很丰富:享受法定节假日、调休机制,春节带薪休假10~15天,另设年假、婚假、产假、带薪病假 3. 礼金礼品多:结婚礼金、生育礼金、丧假慰问金、生日礼品、节日福利品 更多高品质福利正在持续完善中..... 真诚期待您的加入,共同开创更加美好的未来! 职位福利:五险一金、带薪年假、多次晋升机会
其他生产营运人员经验不限大专生物药细胞培养技术蛋白纯化工艺抗体药
一、职位 细胞培养技术员/工程师 制剂冻干技术员/工程师 蛋白纯化技术员/工程师 设备管理员 二、学历/专业要求: 大专、本科、硕士学历均可。 26届生物技术、生物工程、细胞生物学、制药工程、药学、动物医学、机械工程等相关专业。 三、福利 1) 提供免费工作餐; 2) 完善的系统性与专业化培训(涵盖内部及外部培训资源); 3) 享受公司规定的节日福利或礼品;
其他生产营运人员1-3年学历不限C
岗位职责: 1. 负责公司产品在鸿蒙系统平台上的应用开发与后续维护 2. 参与软件项目的需求调研及技术方案设计 3. 承担代码编写、功能测试及部署上线等全流程开发任务 岗位要求: 1. 掌握鸿蒙操作系统特性及相关开发工具链 2. 具备扎实的编码能力与规范的开发习惯 3. 拥有1年以上同类岗位开发实践经验
其他生产营运人员5-10年本科内饰设计外饰设计汽车座椅汽车仪表车门
岗位职责 1. 负责内饰各系统零部件或系统的研发、测试验证及供应商技术协调与管理工作 2. 参与相关材料技术标准的制定、更新与优化 3. 负责相关系统BOM的建立、维护,配合解决投产及量产过程中的技术问题 4. 推动新材料、新工艺在相关系统中的应用研究与落地实施,支持降本增效目标 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备5年及以上本领域相关工作经验 3. 掌握内饰各系统开发所需的专业知识与技能 4. 熟悉整车开发流程及其关键节点要求 5. 熟知汽车行业相关法规标准,并持续关注其更新趋势 6. 了解IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量工具
尺寸工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专尺寸工程GDTRPS尺寸链
造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核,定位方案编制、公差规范制定,三维尺寸链分析计算。 尺寸工程化验证实施,焊接车身精度调整,总装阶段间隙与面差问题诊断及匹配优化。
储备干部+双休
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专销售方向市场营销方向
薪酬福利 1、薪资构成:无责任底薪+高比例提成+业绩奖金 2、工作时间:早上九点至下午六点,周末双休,法定节假日照常休假 3、缴纳五险,定期组织团队建设与聚餐,安排员工旅游,发放节日礼物、生日福利,设置高额业绩激励 交通便捷,地铁直达楼下,7号线迎晖路站,4号线槐树店站 任职要求 1、大专及以上学历,具备销售经验者条件可适度放宽 2、具备敏锐的市场洞察力,拥有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度 3、表达清晰,善于沟通,具备良好的协作意识,普通话流利,语言表达能力出色 工作职责 1、主要面向建筑类企业,提供关于建造师、工程师、建筑师等资质类证书的专业咨询服务,协助客户制定完善的人才配置方案及配套服务 2、精准把握客户需求,持续开发新客户资源,同时做好老客户关系的维护与跟进 3、依托公司分配的资源,通过电话、网络等多种方式主动对接人才或企业,推动合作达成
眉山仁寿县招油漆工
300-500元/天
油漆工3-5人
请各位师傅看好再来电,我需要招油漆工灰工,家装的
眉山 仁寿县
8月2日 09:25拨打电话
眉山彭山区招美缝
美缝
眉山彭山招美缝
眉山 彭山区
8月2日 09:24拨打电话
眉山东坡区卓高美缝专卖店,长期招聘美缝师傅,单包做人工,有兴趣的可以打电话咨询(私信不回)
10-20元/平
美缝长期1-2人完工结算包工自备工具
眉山卓高美缝专卖店,长期招聘美缝师傅,单包做人工,有兴趣的可以打电话咨询(私信不回)
眉山 东坡区
8月2日 09:10拨打电话
氩弧焊工15-30天1-2人焊工证
朋友在四川眉山有一工地,工期20天左右。须要氩弧焊工一名。要求有证,不锈钢压力管道焊接,无须拍照,但技术要好,内外成型要好。做事踏实认真,有责任感。薪资面谈,有意者电话联系混日子的勿扰,四川眉山本地优先
眉山东坡区招工地小工/杂工、护坡/边坡
小工护坡边坡
眉山市东坡区招工地小工/杂工、护坡/边坡
眉山 东坡区
8月2日 08:47拨打电话
生产经理10年以上大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全、成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严控施工质量与规范执行 4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝安全事故发生 5. 配合项目经理完成材料统筹、劳动力调配及现场文明施工管理 任职要求: 1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及BIM、智慧工地等数字化管理工具 3. 持有二级及以上建造师资格证(建筑工程专业),具备安全B证 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司区域调配
生产经理经验不限学历不限火电、核电、化工
要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验! 岗位职责: 1. 负责火电厂项目的土建施工,确保施工质量和进度。 2. 精通测量仪器的使用,进行准确的工程测量。 3. 熟悉工人的工作安排,合理分配工作任务。 4. 精通交叉作业的施工工序和注意事项,确保施工安全。 5. 对施工过程中的问题进行及时沟通和协调,确保问题得到解决。 6.完成公司安排的各项工作任务。
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责110kV变电站土建施工项目的生产组织与现场管理,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划、资源配置方案及专项施工技术措施 3.协调设计、监理、业主及分包单位,解决施工过程中的技术与管理问题 4.监督执行国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规 5. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工资料编制归档 任职要求: 1. 具有110kV及以上变电站土建施工项目管理经验,熟悉电力基建流程 2.具备建筑施工领域扎实的专业知识和现场实操能力 3.持有二级及以上建造师(建筑工程或机电工程)资格证书优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力 5. 身体健康,能适应长期驻场施工环境
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理1-3年学历不限工程管理技术负责人资料员项目经理水利水电工程
职位:项目部生产管理人员/资料员 1、持C1照及以上会开车,具备一定项目参建经验。 2、有市政、水利、边坡支护等工程资料经验者优先。 3、主要负责项目进出场手续办理、日常项目资料报验、工程签证申报单价变更重组、整编专项方案、配合甲方资料归档等,要对预算造价要有一定基础能力,同时要求具有较强沟通能力,能妥善处理甲方、监理关系。 4、项目具有流动性,服从指挥、适应全国各地出差驻地。 5、诚邀全国范围水利、市政等多专业一级建造师,浙江省内多专业二级建造师加入;要求人证合一,带建造师者优先聘用。 6、年龄要求:45周岁以下 7、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核
项目经理1-3年大专有净化装修经验优先
1.施工管理人员,暖通专业或者建筑专业,有二级建造师证书(建筑专业),施工员证,安全员证, 2.有净化装修工程管理经验优先 3.责任心强,安全意识重
厂务
4000-7000元/月
厂务3-5年中专/中技维修保养安装调试设备管理电气设备机床设备生产设备电工证
岗位职责: 1. 负责设备的安装、调试及验收工作; 2. 承担设备的日常维护与保养任务; 3. 处理设备运行中的故障并实施维修; 4. 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1. 具备中专或以上学历; 2. 有3年以上厂务或机电维修相关工作经验,熟悉机械与电气基本原理,具备设备故障分析与处理能力,能看懂机械、电气及管道类图纸; 3. 持有有效的低压电工证。
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、依据生产任务,拟定人员配置方案; 2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况进行优化改进; 3、每月定期开展车间内部安全全面排查; 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出应对及预防对策; 5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会; 6、编制周度、月度工作安排,并组织实施情况回顾与总结; 7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施; 8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化; 9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度; 10、推动生产现场标准化管理,及时纠正不规范行为; 岗位要求: 1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先,具备持续改善与创新意识; 2、学历要求:大专及以上学历 3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先 4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行高效
仪器/仪表工程师3-5年大专技术支持化工仪表化工电仪维护PLC/DCS系统设备运维管理
工作职责 1. 负责化工生产装置中电气与仪表设备的日常巡查、维护及故障处理,确保系统安全稳定运行。 2. 参与电仪系统安装、调试以及技术改进和升级工作,满足环保生产工艺需求。 3. 编制设备维护方案与作业指导文件,完善设备管理台账及相关技术资料。 4. 协同工艺团队优化自动化控制策略,提高生产效能与环保达标水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化或仪表类相关专业。 2. 拥有3年以上化工领域电仪设备运维经验,熟练掌握PLC、DCS等控制平台。 3. 精通电气线路原理、仪表校验及调节阀调试等专业技术,具备独立分析和解决复杂问题的能力。 4. 熟悉化工行业安全管理制度,具有良好的风险识别意识和突发事件应对能力。
工艺工程师PE1-3年本科机加工工艺工艺改良
岗位职责: 1. 工艺规划与执行:负责单点车削全流程的工艺设计与落地实施,构建从材料准备、CNC加工、单点车削到测量验证的完整工艺链;依据光学图纸合理规划加工路径,并设定前后工序的关键控制参数。 2. 数控编程:熟练操作超精密车床数控系统,完成加工程序的编制、调试及持续优化,确保加工精度与效率。 3. 刀具管理与选型:主导金刚石刀具的选型设计、刃磨角度配置、装夹校正及使用周期管理,保障稳定高效的切削表现。 4. 工艺问题解决:针对加工过程中出现的质量异常或工艺瓶颈,通过参数调整、刀具改进或流程优化等手段进行有效改善。 5. 技术文档编写:编制工艺指导文件、加工过程报告、质量分析报告等专业技术资料,确保信息可追溯、可复用。 6. 跨部门协作:协同设计、镀膜、检测及项目执行团队高效联动,推动产品性能满足最终技术要求。需深入理解光学检测设备工作原理,具备独立解读和判断测量数据的能力。 任职要求: 1. 光学工程、机械工程、材料科学、精密仪器等相关专业本科及以上学历;具有2年以上相关领域工艺研发经验者优先考虑; 2. 精通超精密加工技术,熟练掌握SPDT加工工艺,了解机床结构、主轴精度及导轨运动对加工质量的影响机制;能够识别并分析各类误差来源,包括机床误差、对刀偏差、热变形影响、材料本征缺陷等,具备高精度非球面零件加工及工艺参数调优的实际经验; 3. 数控与软件能力:熟练运用超精密机床专用编程语言或CAM软件进行程序开发与工艺模拟
铝熔炼车间主任
1.1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结10年以上学历不限全职有生产管理经验
这是一份针对 “6063铝棒生产、老式反射炉/地炉” 场景的详细招聘简章。这份简章重点突出了“经验”和“解决老式设备痛点”的要求,你可以根据公司具体薪资和地点进行微调。 --- 招聘简章:铝熔炼车间主任(精通6063铝棒/老式炉型) 职位标题: 铝熔炼车间主任(必须精通6063合金/老式炉经验) 汇报对象: 生产厂长/总经理 薪资范围: 面议(高薪,凭经验定薪,含产量/质量绩效) 【核心要求:必须“懂”什么】 1. 懂老式炉子的“脾气”:必须实操过非全自动、靠人工经验控温、扒渣、搅拌的老式反射炉或地炉。 2. 懂6063的“痛点”:深谙6063铝合金对铁(Fe)、硅(Si)等杂质敏感度,能解决夹渣、气泡、晶粒粗大导致的挤压“划线”“黑心”问题。 3. 懂“看火”:不依赖自动化仪表,能通过火焰颜色、炉料塌陷程度判断炉温和燃烧状态。 【岗位职责】 1. 熔炼工艺控制: · 全面负责老式熔炼炉(燃煤/燃气/重油)的熔炼工艺,制定标准化作业流程(SOP)。 · 严格控制6063合金成分,熟练进行配料、中间合金添加、精炼、变质、除气操作。 · 老式炉型热效率低,需精准把控熔炼时间,避免过烧或熔化不彻底。 2. 铸棒质量把控: · 监督铸造过程(特别是热顶/水平铸造),解决铸棒表面裂纹、中心偏析、气孔等问题。 · 负责均质化处理工艺的落实,确保挤压成型后性能达标。 3. 炉况维护与应急: · 老式炉膛、炉门、烟道易损坏,需定期组织修补,判断炉体寿命。 · 处理穿炉、漏铝、卡棒、结晶器堵塞等突发状况。 4. 班组管理与安全: · 带领扒渣、加料、铸造班组,落实高温作业防烫、防爆炸、防漏电等安全措施。 · 培养新人“看火”“测氢”等经验性技能。 【任职资格(硬性条件)】 · 经验: 8年以上铝棒熔炼一线经验,3年以上同岗位(主任/大班长)管理经验。 · 炉型: 必须熟练操作老式反射炉或地炉,仅会操作新式自动炉的请勿投递。 · 合金: 对6063合金的液相线、固相线温度、结晶区间有实战理解。 · 检测: 能看懂光谱分析报告,并快速调整配料;会使用简易测氢仪。 · 年龄: 35-50岁优先(经验沉淀,体力仍能适应高温环境)。 【加分项】 · 有处理“老式炉子突然断火、风机故障时如何紧急保温”的经验。 · 会自制或改造简单扒渣工具、搅拌器具。 · 带过10人以上班组,能解决老工人不服管的问题。 【工作环境与挑战】 · 高温、粉尘、噪音。 · 老式炉自动化程度低,需频繁人工干预(如捅渣、调火)。 · 可能需要轮班(夜班看炉)。
工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验建材经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门,高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表,汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 6,制单下单,有行业经验者优先 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳
产品结构工程师
5000-6000元/月
工厂结构工程师1-3年大专
工作职责 1. 负责环保设备产品的结构设计与图纸绘制,确保设计方案满足性能、成本及生产工艺要求。 2. 参与产品样机试制与测试,根据反馈优化结构设计,解决生产过程中的技术问题。 3. 编制产品BOM清单及工艺文件,配合生产部门完成批量生产的技术支持。 4. 跟踪行业技术动态,引入新材料、新工艺提升产品竞争力。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业。 2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件,能独立完成三维建模与工程图绘制。 3. 具备机械结构设计基础,了解金属加工、焊接等工艺,能识别设计中的工艺风险,对激光机、折弯机熟悉优先。 4. 有环保设备或专用设备结构设计经验者优先。
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1、带领所属车间操作人员完成本工段的生产目标。 2、负责本车间员工的日常管理及工作任务安排。 3、监督班组成员按操作规程和工艺要求作业,确保产品质量稳定。 4、督促班组员工遵守公司各项制度与作业规范,保障所辖区域安全、卫生及设备正常运转。 5、及时处理并上报现场突发异常情况,配合生产主管维持车间有序运行。 6、定期组织班组开展安全生产培训与教育活动。 7、落实上级交代的其他相关工作事项。 任职要求: 1、具备高中、职高、中专或以上学历。 2、有1—3年食品厂相关工作经验,接受过精益生产、品管圈QCC、TPM等标准化培训者优先,具有物控管理、生产计划、制程品控等经验者更佳。 3、具备一定的团队管理经验,熟悉车间一线人员管理,沟通协调能力强,具有一定影响力。 4、有良好的团队协作意识和基础的班组管理技能,具备初步团队建设能力。 5、具备较强的安全生产与质量控制意识,能识别现场安全隐患与品质风险点,具备基本的问题应对能力。 6、熟悉食品厂常用设备(如炒锅、反应釜、包装机等),可独立操作至少一类设备,具备设备维护保养经验者优先。 7、能熟练使用基础办公软件,掌握ERP系统操作,了解PLC基本功能者优先考虑。 8、工作踏实肯干,责任心强,服从管理,抗压能力好,能接受较长时间加班。
mes开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科Java.NET Core
【工作职责】: 1. 负责MES系统新功能模块的开发、原有模块的迭代升级及系统的持续性能优化; 2. 实现生产、质量、设备等制造环节现场数据的实时采集、处理及可视化(UI)开发; 3. 参与系统核心组件开发,包括Rule、Engine、Interface、Framework、RTD/SPC等关键模块; 4. 深入理解制造业务流程,完成生产流程管控、LOT追溯、全流程履历管理等核心逻辑实现; 5. 一阶段MES建设完成后,推进二阶段MES与ERP、WMS等系统的集成对接开发。 【招聘要求】 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、自动化、工业工程、信息技术等相关专业; 2. 3年以上MES系统开发或实施经验,至少完整参与过1个中大型MES项目(从需求分析至上线交付);具备在制造业(如汽车、电子、半导体、医药、机械、快消等行业)的实际项目经验; 3. 编程语言:熟练掌握 C# /.NET 或 Java 至少一种,熟悉主流框架如 .NET Core、Spring Boot; 4. 数据库:精通 SQL,熟练使用 Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL 中至少一种,具备复杂存储过程、函数、触发器编写及数据库性能调优能力; 5. 前端技术:掌握 HTML5、CSS3、JavaScript,至少熟悉一种前端框架(如 Vue.js、React、Angular); 6. 集成技术:熟练掌握 Web Service(SOAP/RESTful API)的开发与调用,具备 OPC(DA/UA)、MQTT、Socket 等工业通信协议开发经验者优先; 7. 开发平台:有主流MES平台(如 Siemens Opcenter(Camstar/MOM)、Rockwell FTPS、SAP ME,或国内主流厂商如宝信、中控、摩尔元数等)二次开发经验者优先; 8. 工具与环境:熟练使用 Git/SVN 等版本管理工具,熟悉 Visual Studio 或 IntelliJ IDEA 等开发环境。
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