
材料研发(无机非金属领域)
1.3-2.3万/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料
工作内容:
1. 负责电子元器件所用材料的研发,持续优化产品性能与质量;
2. 跟进后道生产工艺流程,及时识别潜在问题并提出有效改进措施;
3. 承担产品失效情况的排查与分析工作,推动问题闭环解决。
任职要求:
1. 全日制硕士及以上学历,具备材料研发相关背景,专业基础牢固,能够对实验数据进行系统性逻辑分析;
2. 具备较强的实操能力,工作态度严谨细致,条理清晰;
3. 富有进取心和抗压能力,勇于面对挑战,沟通顺畅,具备良好的自主驱动力、持续学习意识及团队合作精神;
材料工艺工程师
1-1.8万/月
材料工程师经验不限本科材料工艺设计
岗位职责:
1. 负责新材料中有机/无机体系的分析研究与产品开发工作;
2. 开展新材料相关试验验证,并完成数据整理与总结汇报;
3. 参与生产工艺优化,解决现场技术问题。
岗位要求:
1. 材料、化学化工等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2. 具备查阅并应用英文材料研发文献的能力;
3. 基础理论扎实,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析思维;
4. 拥有较强创新意识、学习能力、组织协调能力,具备团队协作精神;
5. 硕士及以上学历优先,中文、英文流利者优先;
6. 初期在四川德阳进行入职培训学习,后续派驻泰国工作,每半年享受10天探亲假。
材料工艺开发
1.2-1.8万/月
材料工程师1-3年本科工艺改良
岗位职责:
1. 负责新材料中有机与无机体系的分析研究及产品开发工作;
2. 承担新材料相关实验的验证任务,并完成总结与汇报;
3. 参与产品工艺优化,解决生产现场的技术问题
岗位要求:
1. 材料、化学、化工等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2. 具备良好的英文文献检索能力,并能有效应用于研发实践;
3. 基础理论扎实,具备良好沟通能力,实践操作能力强,逻辑分析清晰;
4. 拥有较强的创新意识、学习能力、组织协调能力,具备团队协作精神;
5. 硕士及以上学历优先,中文、英文流利者优先考虑
待遇:
1. 无食堂,提供每日100元人民币伙食补贴
2. 提供免费住宿,安排班车接送
高分子材料工程师
4-6千/月
材料工程师经验不限本科材料/产品量产经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验其他轻工消费品经验材料改性经验
【岗位职责】
1. 配合技术部经理开发新工艺。
2. 协助技术部经理跟踪新工艺的试验效果。
3. 对制成品质量异常的判断与原因分析。
材料研发(博士/氮化铝)
2.6-4万/月
材料工程师3-5年博士材料研发无机非金属材料陶瓷材料制备性能表征与测试研发成果产业化
工作职责
1. 主导氮化铝材料的研发工作,包括配方开发、工艺改进及性能检测,推进材料技术革新与产品升级。
2. 负责氧化铝材料的性能增强与生产良率提升,运用实验设计与数据研究解决实际生产中的核心技术难题。
3. 关注国内外材料领域最新技术进展,参与制定技术发展规划,提出具备前瞻视野的研发策略。
4. 联动生产与品质部门,推动研发成果向量产转化,确保材料性能达标及生产过程稳定可靠。
任职要求
1. 材料科学与工程、无机非金属材料等相关专业博士毕业,具有坚实的材料研发理论功底。
2. 具备氮化铝或氧化铝材料研发背景,掌握陶瓷材料加工工艺(如烧结、成型)及性能评估手段。
3. 能够独立承担科研项目,熟练操作材料表征设备(XRD、SEM、热分析等)并完成数据分析。
4. 具备优秀的团队合作意识与跨部门协调能力,能高效推进研发项目的实施与落地。
工艺材料工程师
1-1.8万/月
材料工程师经验不限本科工艺优化
岗位职责:
1. 负责新材料中有机/无机体系的分析研究与产品开发工作;
2. 承担新材料相关试验的验证任务,并完成总结与汇报;
3. 参与产品工艺优化,解决生产现场的技术问题。
岗位要求:
1. 材料、化学化工等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2. 具备查阅并应用英文材料研发文献的能力;
3. 基础理论扎实,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析能力;
4. 拥有突出的创新意识、学习能力与组织协调能力,具备团队协作精神;
5. 硕士及以上学历优先,中文、英文流利者优先;
6. 初期在四川德阳进行入职培训学习,后续派驻泰国工作,每半年享受10天探亲假。
材料研发工程师
1.5-2.4万/月
材料工程师1-3年硕士材料研发材料检测材料制备高分子材料无机非金属材料复合材料树脂材料
岗位内容:
1、开展无机/金属类材料配方的开发与优化工作,持续提升材料性能;
2、承担无机/金属类新材料的性能测试及生产工艺改进任务;
3、参与无机/金属类新材料量产过程中的问题排查、原因分析及解决方案制定;
4、负责新材料量产后在生产环节的质量检测与工艺过程管控。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,无机非金属、化学、化工等相关专业背景;
2、具备三年以内材料研发相关工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。
总工助理
2-5千/月
生产运营1-3年大专
【岗位职责】
协助总工程师进行研发事务管理
跟进结构、电气工程师的工作任务进度,记录并反馈
整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要
管理研发物资(试验器材、样品、材料)的台账与库存
外协加工跟进
根据指令将图纸外发加工商(机加工、钣金、CNC等),跟进报价与交期
取送样品,进行基础尺寸检验(使用卡尺等工具)
反馈加工进度,处理异常情况
采购执行
根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单
跟踪交期,处理到货验收与入库登记
文档与图纸管理
负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制
确保团队使用最新版本图纸
内外部协调
协调研发与生产环节的物料衔接
配合工程师进行样品取送、测试跟进
【任职要求】
基础条件
大专及以上学历,机械、机电、电气、电子等相关专业
0-2年工作经验;
技能要求
能看懂基础机械图纸(CAD/三维图)
熟练使用Office办公软件
持有C1驾照并能熟练驾驶(需外出取送样和配件)
素质要求
细心、有条理,做事踏实
主动性强,能记住交办事项并主动反馈
愿意在小型团队长期发展
加分项
了解机加工、钣金等基础工艺
会使用游标卡尺等测量工具
有采购、仓管或文员类实习/工作经验
金相分析工程师
4-6千/月
材料工程师经验不限大专金属材料相关专业高分子材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验高分子材料经验复合材料经验合金材料经验汽车经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验材料研发材料检测材料制备工艺改良
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进
5.跟踪行业新材料发展趋势,开展技术调研与可行性评估
任职要求:
1.材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景
2.熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)特性及加工工艺
3. 具备基础实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先
4.良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
5.有制造业产品研发或供应链技术支持经验者优先
聚氨酯材料研发负责人(预聚体,无溶剂聚氨酯涂料/道桥养护方向)
1-1.1万/月
材料工程师5-10年本科高分子材料相关专业化学相关专业高分子材料经验房地产/建筑经验材料合成经验材料改性经验材料/产品量产经验材料研发工艺改良
岗位职责
独立负责无溶剂聚氨酯防水涂料、聚氨酯预聚体及相关无溶剂涂料产品的配方优化、产品研发、工艺改良与样品调试;
完成原材料评估、对标筛选与性能测试,开展竞品拆解分析,持续推进配方成本优化;
独立开展配方设计与性能验证,调控硬度、强度、耐水解、耐老化、阻燃、流变、粘接等核心性能指标,使产品满足道桥养护工程的使用要求;
负责小试、中试到量产的技术转化,指导并跟进生产环节,保障批次质量稳定;
解决产品生产与现场应用过程中的各类技术难题,配合工程现场完成施工技术服务与技术交底;
对接第三方检测机构,执行聚氨酯防水涂料、道桥用防水涂料等相关国家及行业标准,负责产品送检与资质维护;
编制并维护配方表、工艺规程、检验标准等技术文件,做好技术资料的归档与保密管理;
跟踪行业材料与工艺发展方向,参与新产品立项与技术路线规划。
任职要求
1.本科及以上学历,高分子材料与工程、材料化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业;经验特别突出者可放宽至大专。本科需 5 年以上相关研发经验,硕士需 3~5 年以上。
2.必须具备异氰酸酯(聚氨酯)体系的合成或反应型配方经验,即亲自做过聚氨酯预聚体制备,或单组分、双组分、无溶剂型聚氨酯产品的配方与性能调控,理解 NCO 含量、催化剂、凝胶与固化时间等核心概念及试验方法,并有反应釜或中试放大相关经历。
3. 满足以下背景之一即可:
A.无溶剂或单双组分聚氨酯防水涂料、桥面防水、道桥防水材料;
或B.聚氨酯灌浆料、注浆液、堵漏加固与充填密封类材料(含复合聚氨酯);
或C.聚氨酯胶黏剂、灌缝胶、伸缩缝密封材料,且自合成预聚体;
或D.聚氨酯预聚体、浇注型聚氨酯弹性体(CPU)、聚脲。
4.有从实验室小试到车间量产放大的完整经历,能量化描述放大过程中遇到的问题与解决方式;仅在实验室做样品、没解决过生产问题的暂不适用。
5.能独立进行配方设计与性能验证,能看懂检测报告并据此调整配方,具备基本的实验设计与数据分析能力。
6.具备原料对标筛选与配方成本优化意识,有竞品拆解分析经验,能熟练使用常规检测设备与办公软件
(非必须项,如有更好,没有也可以:有阻燃(氧指数、UL94)、耐水解、耐老化与耐紫外、流变与触变性调控、混凝土或钢基材粘接等任一方向的实际项目经验者优先,有桥梁、隧道、路面、防水工程或矿山注浆加固等材料应用现场经验者优先)
材料工程主管
1-1.5万/月
材料工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司的产品项目开发计划,组织项目的需求分析、设计、测试、跟踪、控制以及优化,确保项目按时按质完成。
2. 负责新产品开发报价、产品图纸转换、加工流程编制及包装规范编制、辅具设计。
3. 负责产品项目计划撰写,包括项目需求分析、设计审核、测试策划、跟踪与控制等。
4. 负责项目需求分析,与开发团队共同确认产品需求并跟踪需求变化。
5. 负责项目设计审核,确保设计符合产品需求,并与开发团队协调沟通。
6. 负责项目测试策划,组织测试并跟踪测试结果,确保项目按时按质完成。
7. 负责项目跟踪与控制,确保项目进度、质量和成本符合预期。
8. 负责收集并整理项目相关数据,供项目优化和改进使用。
汇报对象:总工程师
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,材料或机电相关专业。
2. 年龄30-50岁,5年及以上产品项目开发经验,熟悉磁性材料产品项目开发流程者优先。
3. 熟悉常用的项目管理方法和工具。
4. 具备数据分析和统计能力,能够对项目数据进行跟踪和分析,并提出优化建议。
5. 有良好沟通能力、责任心强、具备一定的承压能力。
3d打印技术员
5-8千/月
材料工程师经验不限大专金属材料相关专业无机非金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验塑料材料经验纤维/尼龙材料经验复合材料经验合金材料经验材料/产品量产经验材料制备工艺设计
工作待遇:
包吃包住、五险一金、做五休二、5000-8000
任职要求:
1.大专以上学历(优秀者可放宽至中专学历)。
2.熟悉常用工程材料。
3. 具备基础实验设计与数据分析能者优先。
4.应届生或具备材料相关实习/项目经验者均可,经验不限。
材料研发工程师
1.2-2.4万/月
材料工程师3-5年本科无机非金属材料经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验材料选型经验陶瓷材料经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】
1. 根据产品的市场需求,进行产品的改进、升级以及新产品的研发工作。
2. 完成产品开发过程中具体实验的设计及数据收集、整理,实验报告的编制输出。
3. 负责实验室设备的标准操作手册编拟,日常使用和保管。
4. 负责相关技术资料的收集、整理,技术文件的编制、修订。
5. 进行生产过程中技术问题的机理研究,协助生产工艺的改进。
6. 按研发计划完成技术文件编制及工艺设计工作,及时记录各种工作要素,编制完整的产品文件。
7. 制定相关工艺守则及工艺纪律检查工作程序、标准,参与工艺参数设定工作,实施工艺文件,及时处理工作中的工艺问题。
8. 总结产品研发经验,持续改进产品,并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型及相关知识产权申报维护工作。
9. 协助质量、销售部门解决客户技术问题,负责科技、技术类项目政策申报工作。
10. 接受部门领导布置的专项任务和临时性任务。
【岗位要求】
1. 化工、材料、高分子等专业。
2. 有高分子材料、有机材料类技术工作,隔膜类技术工作经验者优先。
设备工程师(PCB行业+包食宿)
1-1.5万/月
机械设备工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责设备(干区/电子区)的维护保养,制定计划并及时执行;
2. 对设备进行巡检,收集数据并记录在案;
3. 处理设备故障,制定应急措施,并推进预防性维护计划;
4. 编写设备维护报告和维修记录,做好数据分析,提高设备可靠性。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气、机械等相关专业优先,持有效电工证,优秀者可放宽学历;
2. 5年以上PCB行业大厂设备维修经验(必须);
3. 扎实的电工基础,精通电气原理,能快速有效排查电路故障;
4. 具有团队合作精神,主动沟通协调能力。
车间主任包吃包住1-2人3-5年大专全职有生产管理经验工装设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验质量管理经验AutoCAD
四川霖发建筑科技有限公司招聘
钢结构车间主任:1名
薪资范围:8000-10000
岗位要求:大专以上学历,熟悉生产管理流程,有钢结构行业经验,具备良好的组织能力与沟通能力。
岗位职责:主要负责车间日常管理,协调生产任务,确保工序顺畅,质量达标,能带领团队高效完成生产目标。
工作时间:8:00--下午18:00
普工:5名
薪资范围:4000-8000
岗位要求:18-50岁,负责生产线上的日常操作,按标准流程完成生产任务; 配合团队完成设备维护与产线巡检,确保生产安全与效率;服从班组长安排,积极参与生产计划执行与质量管控工作。
工作时间:12小时两班倒
福利待遇:包吃包住,节日福利,社保+商业险
工作地点:什邡市经开区北区石亭江大道北段15号
联系电话:(张女士)
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非标机械设计工程师
1.5-2.3万/月
机械工程师3-5年本科非标设备精密设备
岗位职责
1、负责公司联机自动化、柔性生产线及智能工厂方案的技术评估与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,开展整机创新设计,推动实现生产自动化;
3、对在用设备实施优化改进与技术升级;
4、排查并解决设备运行中的各类问题,保障生产顺利进行。
岗位要求
1、具备联机自动化、柔性生产线或智能工厂其中一项设计经验,具有3年以上非标机械独立设计经历;
2、熟练操作二维及三维制图软件;
3、具备较强的创新意识和实践能力;
4、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范,能够合理选型并应用;
5、掌握非标设备常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型方法与使用要求。
巡检长白班月9000包吃住双休
8-9千/月
生产跟单月结经验不限学历不限
【薪资待遇】
1、底薪5500元+全勤500 元(22天全勤)+绩效奖1200/月
2、出差补助 2000-3000 元/月(补贴出发前财务支取)
3、学历补贴300-600元/月+ 季度奖 1500-300
4、月综合工资8000,10 号准时发工资!
5、年终奖根据公司效益决定,保底6000起!
【工作内容】
1.负者到客户公司以及下属公司简单的登记记录不良
品。
2.记录我们的产品数据以及不良品数据、及时做好产品
的跟踪、以及做好客户公司所反馈的信息的记录。
3.需要能接受外出,每次外出均已总厂记录员身份到客
户公司和子公司、每次1-3人--组、由组长带队!
工艺技术员
1-1.8万/月
工艺工程师PE经验不限本科材料工艺设计无机非金属材料陶瓷
岗位职责:
1. 负责新材料中有机/无机体系的分析研究与产品开发工作;
2. 承担新材料相关实验验证任务,并完成总结与汇报工作;
3. 参与产品工艺优化,解决生产现场的技术问题。
岗位要求:
1. 材料、化学化工等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2. 具备熟练查阅并应用英文材料研发文献的能力;
3. 基础理论扎实,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析判断能力;
4. 拥有突出的创新意识、学习能力与组织协调能力,具备优秀团队协作精神;
5. 硕士及以上学历优先录用,中文、英文流利者优先;
6. 初期在国内进行入职培训与学习,后续派驻泰国工作,享有驻外探亲假期
招聘仪表技术员
5-8千/月
仪器/仪表工程师经验不限大专
1、大专及以上学历,电气自动化、自动化控制、电力电子等相关专业优先;
2、能够独立完成电气原理图设计、电柜布局规划及PLC程序编写;
3、熟悉气动元件、变频器、传感器等设备的安装与调试,具备伺服系统调试、PLC控制柜接线经验,掌握仪表校准及制作规范,可独立分析和处理设备故障;
4、工作时间:8:30-17:30,白班
功放研发工程师(J10057)
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科射频电路设计射频设计射频开发射频测试射频仿真放大器合路器
1、参与2~100MHz大功率射频功放模块的开发与设计工作;
2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线、调试及配套技术文档撰写;
3、开展常规宽带匹配电路的设计与优化;
4、承担功放单元的测试任务,确保各项参数达到设计要求;
5、负责产品整机调试与性能验证,保障技术指标和运行稳定性符合设计规范;
6、在研发、试制及批量生产阶段,及时响应并处理相关技术问题,完成分析与改进;
7、开展射频匹配算法的技术探索与研究工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、信息工程、通信等相关专业;条件优异者可放宽至大专;
2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备;
3、具备射频功放设计经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力和团队协作意识。
生产主管
9千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理成本管理
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、优质完成。
2. 监督生产各环节执行情况,确保符合企业产品质量要求及工艺规范。
3. 优化成本控制,减少损耗,持续推进生产流程的精细化管理。
4. 编制并维护生产数据报告与关键绩效指标,定期开展生产进度分析。
5. 主动参与改进项目,为提升生产效能和企业发展贡献思路与方案。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化或相关专业背景。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理体系与作业流程。
3. 拥有良好的沟通协调能力,能够带领团队推动项目顺利实施。
4. 熟练使用生产管理系统,具备基础数据分析及报表处理能力。
5. 结果导向意识强,认同团队合作与企业文化,能适应高强度工作节奏。
机械工程师
6-8千/月
机械工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责机械设备的设计、开发与改进,确保设备满足生产需求。
2. 管理和维护机械设备,保证设备的正常运行和生产效率。
3. 参与制定设备操作标准和流程,确保操作安全和高效。
4. 对设备进行故障分析和问题解决,减少设备运行中的故障率。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员协作。
2. 对机械设备设计、开发和维护有深入的理解和实践经验。
3. 能够独立分析和解决设备运行过程中出现的技术问题。
4. 对新技术有持续的学习和研究,能够将新知识应用于工作中。
机械加工工艺工程师
9千-1.5万/月
工艺工程师PE10年以上学历不限装配工艺工艺设计编程项目管理数控工艺
岗位内容:
1. 精通机械加工产品的工艺流程,持续优化并推动工艺改进措施落地;
2. 为生产过程提供工艺技术支撑,及时处理现场发生的技术问题;
3. 配合相关部门推进新产品从试制到批量生产的全过程;
4. 负责编制与修订标准作业指导书(SOP)、工艺规程等相关技术文档;
5. 全程参与并管控生产管理各环节的执行与落实。
任职要求:
1. 原则上要求机械类相关专业背景,掌握常用编程软件操作;
2. 熟练使用办公软件,具备良好的书面表达及文件整理能力;
3. 具备优秀的团队协作、沟通协调与问题解决能力,以及一定的管理素养;
4. 工作认真严谨,具备较强的抗压性与自我推动力。
合规技术员/工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责车间偏差、变更、CAPA、OOS/OOT等质量事件的风险评估、调查审核与全程闭环管理,规范无菌生产质量管控流程。
2. 统筹无菌相关验证合规工作,包括无菌工艺验证、清洁/灭菌验证、环境监测等,审核方案与报告。
3. 跟进法规更新,修订完善车间SOP及合规文件,落实数据完整性管理要求,保障生产数据真实、完整、可追溯。
4. 开展常态化合规自查与员工合规培训,负责审计迎检与缺陷整改闭环。
【岗位要求】
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栏目概述
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