岗位职责： 1、负责公司污染器械的下收、无菌物品下送的工作。 2、负责按感染控制的要求做好物流车辆清洗、消毒的工作。 3、负责车辆的安全检查和卫生清洁的工作。 4、负责车辆出现故障及时报修、送修，保证车辆随时处于良好的状态。 5、认真及时完成相关表格记录。 6.、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、身体健康，吃苦耐劳，诚实守信，责任心强，服从管理； 2、持有效期内C1驾驶证，三年以上驾龄； 3、有相关行业工作经验者优先； 4、有较强的团队合作精神。

1.负责公司生产设备和公用设施（如灭菌设备、洗脱烘干设备、水电气供给等）的调试、设备点检查核工作，做好相关记录； 2.负责公司设备仪表仪器的校验、水质检测、污水检测等工作； 3.及时处理设备运行中的故障，确保设备设施运行的稳定和高效； 4.负责设备备品备件的管理，根据维修计划制定月度配件采购申请并实施追踪； 5.负责设备台账的建立与管理； 6.负责特种设备的年检管理； 7.制定设备年度及定期保养计划并实施； 8.负责对生产人员进行设备操作的培训与考核； 9.负责公司消防、安全生产管理工作； 完成领导安排的其它工作。

岗位职责： 1、负责公司生产设备及公用设施（如灭菌系统、供热与冷却系统、水电气供应系统）的日常维护与运行管理； 2、编制并优化预防性维护方案，按计划组织实施； 3、快速响应并处理设备运行过程中出现的各类故障，保障设施设备稳定高效运转，降低停机频率； 4、统筹公司设备、仪表仪器的校准工作，开展水质检测、污水排放监测等相关技术管理； 5、负责公司特种设备的日常监管与合规管理； 6、组织实施消防器材巡检、三级安全培训及企业消防安全应急演练等工作。 任职条件： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，工程类或设备相关专业优先考虑； 2、具备5年以上设备设施维修与保养实际工作经验，有医疗行业背景者优先； 3、持有低压电工证者优先录用； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协调能力，执行力突出。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、包吃、包住

熟悉环保设备，废气排放等要求

上六休一 包吃包住 待遇好 工作轻松

岗位职责： 1、负责车间设备机械与电气故障的排查与修复 2、按计划实施车间设备的日常维护与保养工作 3、定时开展设备巡检，及时发现并处理潜在隐患 4、掌握备件领用后的库存动态，制定并执行备件请购方案 5、跟踪备件使用过程，推动备件的循环利用与节约使用 任职资格： 1、中专及以上学历，相关专业优先；具备良好沟通协调能力，责任心强，细致踏实，能适应现场作业环境 2、具备一定的机械与电气基础知识，了解PLC控制、伺服系统、光电传感器及PID调节等技术原理 3、有相关工作经验者优先考虑

1.工作内容：销售与设计相结合； 2.经验要求：具备2-5年或以上饲料机械、粮食加工机械、农业机械等相关领域销售技术支持、方案设计、设备研发或生产技术相关工作经验，熟悉饲料生产线工艺流程及设备特性者优先考虑； 3.技能要求： o掌握机械设计原理、机械制造工艺、材料力学、工程力学等专业知识，了解饲料加工全流程（包括原料接收与清理、粉碎、配料、混合、制粒、冷却、筛分、包装等），熟悉常用饲料机械设备（如粉碎机、混合机、制粒机、冷却器、分级筛、包装机等）的结构构成、运行原理、技术指标、性能优势、选型依据及适用场景； o具备扎实的方案设计与绘图能力，能熟练操作AutoCAD、SolidWorks、UG等机械设计软件完成设备图纸、车间布置图、工艺流程图等绘制工作；熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）编制技术方案、撰写报告、制作演示材料，能够清晰直观地呈现技术方案与核心优势； o具备基础的成本核算与市场分析能力，能在方案设计过程中对设备投入、项目投资、运营支出等进行初步评估，合理控制项目预算，并结合市场需求与客户资金情况优化配置方案； o熟知饲料行业相关的国家规范、行业标准及相关法规，确保设计方案和产品推荐符合现行标准与合规要求； 4.综合素质： o具备良好的沟通表达与人际互动能力，擅长与各类客户（如饲料厂负责人、技术主管、采购人员等）开展高效交流，准确捕捉客户需求，条理清晰地传递技术理念与方案要点，及时响应并解决客户技术疑问，维护良好合作关系； o服务意识强，责任心强，始终以客户为中心，积极主动提供高质量售前支持，认真对待每一项需求与项目，保障工作质量与执行效率； o具备优秀的逻辑思维、问题分析与应对能力，能快速识别问题关键点，提出切实可行的解决方案，妥善处理工作中遇到的复杂状况； o持有C1或更高级别驾驶证；能接受短期或长期出差安排（根据项目需要赴客户现场考察、技术对接、参与投标等），抗压能力强，可在一定工作强度下按时推进任务进度； o具备良好的团队合作意识，能与研发、生产、售后等相关部门密切协作，资源共享，协同推动项目落地，助力公司整体目标达成； o对饲料机械行业有浓厚兴趣与认同感，愿意在本领域长期深耕，持续学习提升专业技术水平与综合业务能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：通用设备·专用设备·自动化设备

1、综合薪资：5000-8000《接受无经验》 2、男女不限，16-48岁 负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 负责安装，调试设备，以满足生产的要求 负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 解决个类技术问题 3.长白班两班倒都有早8到晚5，月休4天 4、提供食宿：配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时 热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生 活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。

公司介绍：成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司，集产品研发、生产、市场推广为一体，致力于为客户提供多样化的产品选择，旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等，满足大多数客户的不同需求，市场覆盖面广。 学历要求：大专及本科及以上学历（应届毕业生或毕业1-2年内优先），专业不限（[相关专业，例如：管理类、市场营销、经济学等]背景更佳）。 *核心素质： *主动学习意识强：具备持续获取新知的意愿，能迅速适应环境变化。 *优秀的沟通表达能力：思路清晰，善于传递信息，具备良好的协作能力，能在多元场景中应对挑战，助力人才建设与业务拓展。 *逻辑分析与问题解决能力：善于识别关键问题，独立思考并提出可行对策。 *责任意识与抗压性：敢于担当职责，面对压力保持稳定情绪和高效产出。 *团队引领潜力与合作精神：展现出带动团队、影响他人的能力，同时重视协同合作。 *自驱力强：积极进取，具备明确的成长目标和行动力。 明确的晋升路径：主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利：5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容： 1.学习与实践：主动参与各类培训，在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行：全面了解企业运作流程，为未来管理岗位积累实践经验；熟悉业务后，制定并落实人才培养方案，提供个性化培训支持与职业规划建议。 3.观察与总结：关注部门运行机制与管理模式，定期形成总结报告并进行反馈。 4.团队协作：快速融入集体，保持与同事间的高效沟通与配合。 5.团队管理：负责团队搭建、人员培训及日常运营，设定明确的团队与个人目标，并实施跟踪与复盘。 6.把握行业趋势，为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。

成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作，或者云南人持有四川建造师证的优先

400一天超市槟榔配送+免押配车，包吃住可日结一天350（保底薪资）7天2500元22天7000元月薪8000-12000+可短长期日结周结月结人走账清不拖欠（入职签订保障合同）提供食宿，（4人间）荤素管饱诚信直招6-8人，无任何入职费用！

免费介绍工作 急急急 郫都区 早午饭钟点工 1200双休+法定 免费介绍工作 【类型】早午饭钟点工 1200双休+法定 【位置】 绿地·国际花都三期（海骏达·蜀都1号希顿公馆，成都市郫都区中医医院，绿地紫荆星座，天立·香缇华府，中信未来城，龙湖·弗莱明戈2期，郫都区人民政府）附近可接 【内容】10点左右做好 2人餐，收拾好厨房卫生就可以离开，客户是孕妇 【待遇】早午饭钟点工 1200双休+法定 【要求】做饭好吃 ，体检齐全 【联系】阿杰老师（未接同）

招聘启事 南广场工业园区 1，招保洁1名，长白班，8小时活，厂区打扫卫生，年龄60岁左右，工资2400每月， 2，招保安5名，工资看年龄，面谈2500一3500左右，有管饭，住宿地方， 3，招打包工6名，工资9000元每月，过年十天补100元每天（过年期间不被假）注：我公司按时发放员工薪酬不压工资，每月25号准时开资，如有意愿应聘人员来我公司面试，内蒙古联晟新能源有限公司（锦江公司东侧）联晟铝厂。 电话

青羊区金沙附近白班单 【工作类型】白班9-19点 【上户日期】随时 【工作地址】华润金悦湾（金沙 文化宫 苏坡立交 羊犀立交 成都西站 中坝 一品天下） 【工资预算】6500-7000，单休+法假 【工作内容】做2-3人的一日三餐，打扫200平家务，收纳整理 【客户要求】擅长收纳，50以下，做饭好吃，素质高。 联系人：泇佩老师

招聘，单工1名，能吃苦耐劳，责任心强，工作要求，技术人员1名，对生猪养殖有相当的经验，工作中不爱跳槽，长期工人，短期的免打扰，连系电话

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

1、设备管理：制定并落实设备管理制度，组织建立设备标准、规范及操作流程，保障设备稳定运行与日常维护； 2、设备采购：统筹设备采购事务，编制采购方案，开展供应商评估，组织商务洽谈及合同签订等工作； 3、设备维护与修理：组织实施设备的日常保养与故障维修，定期巡检设备运行状态，制定维保计划，协调维修资源与进度； 4、项目管理：参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划，监督施工执行，并负责项目竣工验收及试运行投产工作； 5、审核与调查：对环保类设备的检修作业进行审查，配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置； 6、节能降耗与环保：牵头拟定企业节能减耗实施方案，并推动相关措施落地执行； 7、技术创新与改进：跟踪行业设备技术发展动态，促进公司设备技术水平的提升与优化升级； 8、团队建设：负责设备管理团队的搭建与日常管理，确保人员能力与岗位要求相匹配； 9、绩效管理与考核：建立设备部门绩效评价机制，完善考核指标体系； 10、对资源的调配：负责变压器用电负荷的统筹规划，以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。

岗位职责： 1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行； 2、开展设备计划性大修及相关维修作业； 3、配合本部门同事完成各项协作任务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的团队合作意识，能吃苦耐劳，工作认真负责； 2、具有敬业态度，能够服从工作调配与安排。

岗位职责: 1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作 2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务 3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试 任职要求： 1.具备基础维修经验（可来自其他相关领域）及实操能力 2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造 3.具有较强的问题判断与解决能力

设备工程师招聘平台发布信息： 岗位职责： 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作，确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理，确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格： 1、全日制专科及以上学历；电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验；大型连锁企业工作经验优先，具备标准化管理经验；咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证（可办） 4、能够接受差旅安排 薪资：8-12K

岗位职责：（3个车间） 1、依据订单需求及市场动态制定产品生产方案，统筹安排生产任务的实施，带领团队高效推进生产工作，确保按时保质完成公司下达的各项生产目标； 2、完善生产管理制度、作业流程及操作规范，持续优化并组织实施，落实检查、监督与执行控制，保障生产运作规范化； 3、按照质量管理体系标准，对生产全流程实施质量监控，及时牵头分析并处理各类质量问题，确保产品质量稳定受控； 4、统筹设备维修团队管理，构建设备维护保养预防体系，减少设备故障率与损耗；强化车间安全监管，提升员工安全作业意识； 5、推动5S现场管理模式落地，持续改善生产现场管理，提升作业效率，有效控制并降低生产成本； 6、负责部门人才梯队建设，增强团队协作能力，打造专业性强、执行力高、凝聚力强的生产管理队伍。 任职要求： 1、年龄35-45岁，大专及以上学历，食品相关专业优先； 2、具备10年以上在现代化、规范化食品企业（如合资、上市、外资或大型民营）从事生产管理的工作经历； 3、有火锅食材/冻品/肉制品行业背景者优先，曾主导管理不少于300人规模的生产团队； 4、精通生产管理流程、运行模式及其特点，掌握先进的现场管理方法与实操技巧； 5、熟悉与公司产品相关的国家及行业技术标准，掌握质量管理体系知识（如QS、ISO9001、ISO22000等）； 6、性格沉稳，具备强烈的责任感和敬业精神，拥有出色的组织协调、沟通与团队管理能力； 7、具备基础的数据统计与分析能力，熟悉生产成本构成及费用核算方法。

招聘：普工|技工|生产|物流»生产管理

厂区办公室文员，免费包吃包住 月入5500以上,18-45岁身体 健康 岗位:负责登记，进出货，打打资料，文件等 普工等薪资待遇:无需经验要求，手上工作，电脑会打字就可以了。 200-220每天，月薪5500以上 上六休一。 每月15号发薪资 打卡满7天可预支吃住:包工作餐免 费，住宿免费，有空调,热水器、卫生间4-6人 间能吃苦耐劳

工作内容： 1、负责网络设备的布局设计与安装实施； 2、负责排查并处理施工过程中网络设备运行中的常见问题； 3、协助完成现场专用安全设备的配置调试及系统联调测试； 4、编写并归档工程项目的相关技术文档和资料，确保顺利通过验收； 任职要求： -中专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机等相关专业； -掌握网络基本原理，熟悉常用网络设备及其协议（如TCP/IP，VLAN等）； -具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，学习能力强； -不限工作经验。

任职要求： 1.大专及以上学历，建筑工程类安装设计或相关专业背景。 2.熟练掌握CAD及天正Auto等绘图软件，了解消防设计规范及相关国家标准。 3.能够独立承担消防电气、消防设备、消防给排水、排烟等工程的设计方案制定。 4.具备良好的项目协调能力，可与建筑师、结构工程师、业主等多方有效沟通，保障消防设计顺利落地。 5.有甲级设计院工作经验者优先考虑。

一、岗位职责 1、负责输电、变电及配电类工程项目中，土建或安装专业相关工作的全流程现场管理； 2、独立承担110千伏至220千伏输电线路工程的实施与全过程管控； 3、掌握电力行业现行技术规范与标准，关注新发布规范动态，并组织项目团队学习落实； 4、参与施工图的技术审查与图纸会审，积极对接设计单位，提前识别并解决潜在施工难题； 5、参与编制施工组织方案及关键技术措施，并向施工班组进行详细的质量与技术交底； 6、全面掌控工程施工进度与质量，及时完成各类工程手续办理，保障竣工结算有序开展。 二、主要岗位要求 1、具备熟练驾驶技能；电力、电气等相关专业大专及以上学历； 2、持有电气类中级或以上职称证书，具备二级建造师资格、安全员上岗证及高压电工操作证； 3、累计8年以上电力工程施工现场工作经验； 4、作为核心负责人完成过不少于3个110kV或220kV输电线路施工项目； 5、精通220kV及以下电压等级输变电工程的施工工艺、作业流程及相关报批程序，具备扎实的现场实操能力； 6、专业技术功底深厚，工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识和沟通协调能力。

岗位职责： 1、实时跟踪光伏电站运行情况，确保各系统持续稳定高效运转。 2、按计划开展设备巡检与维护作业，及时排查并处理突发故障。 3、汇总分析电站运行数据，挖掘性能潜力，提出改进优化措施。 4、参与突发事件应对及后续恢复操作，确保电站运行安全可靠。 任职要求： 1、具备较强的判断能力，能精准发现系统运行中的异常状况。 2、拥有应急处置经验，可在紧急情况下快速做出有效响应。 3、工作认真负责，能接受弹性工作时间安排，包括轮岗轮班。 4、具备良好沟通协作意识，乐于与团队共同解决问题。 5、热爱新能源领域，积极主动学习新技术并提升专业水平。

1、需持有相关证书并可注册，能接受偶尔出差（出成都市有补助），工作范围主要在四川省内，要求具备实际工作经验，熟练驾驶技能，部分项目地点交通条件较差。 2、每周单休，休息日可自行选择周六或周日，确保项目维保工作正常推进即可。 3、实习期为2个月，技术达标后立即转正，工资按时发放，社保按规定及时缴纳。 4、为人需稳重踏实，遵守规章制度，具备责任心。

有过汽车内饰包覆厂经验，买社保公积金，包吃 综合工资：5000-8000

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业），具备三证者优先（含高压电工证） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检查维护，实施设备技术升级，加装辅助装置等现场作业。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目分布于全国各风电场区域 要求：身体健康，无行业禁忌症，动手操作能力强，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司统一免费提供，遇大风、雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试及试运行任务，开展安全隐患识别与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体状况良好，无职业健康限制，实践能力强，能够胜任长期外派工作；必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每三个月安排10天休息时间，享受带薪休假政策 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性强！