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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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零费用入职,当天安排住宿,提供吃住,本公司郑重承诺;本公司办理入职是在厂区面试
【直接至厂区联系工作人员,可以通过微信或者电话直接联系报名】,全程不涉及任何费用,当天面试入职即可办理员工住宿。凡是,与我公司没有任何关系,欢迎加入,工作快乐,幸福生活。
【有意向者,请直接致电咨询,或点击微聊】
【招聘要求】
1,年龄要求;16-50周岁
2,学历不限;男女都可以
3,经验不限;有老员工带
4,无不良嗜好;接受安排
【员工工资]
小时工28小时,月薪9K多,一天工作10小时按10小时计算工资,一个月30天减去四天休息26天班乘以10小时
【岗位职责】
普工,技工,组装,测试,操作工,品检,质检,贴标签,包装,仓务员,等等,岗位多,选择性大,所有岗位均无经验,简单易操作,坐班。
【提供吃饭住宿】
吃饭刷厂牌,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
[请假休假】
员工享受法定节假日,如婚假,丧假,产假,均属于带薪休假
【工作环境】
车间恒温,冬暖夏凉,非常干净。
工作轻松无需经验
【发薪日】
每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完即可离职
工作地点在江苏无锡
双流长白班电子厂16岁+
4000-5000元/月
长白班电子厂餐补6-10人月结
双流长白班达达电子
宿舍充足
亮点:
16岁以上+民族不限(汉化三个字即可)+不限经验+长白班不体检坐岗不穿无尘服+身份证有照片即可+支持微信发薪。
应聘要求:吕22-48岁,身体健康,听话照做,赖皮狗不要。
薪资待遇:长期工16/H,工时稳定工时高,做的好的会有额外绩效奖励,综合4800-5500。
工作内容:电子厂基本简单工作。
吃住:吃自费,提供住
工作时间:8.00-20.00左右,六休一,节假日正常放假。
工作地址:双流长城路
面试时间:14.00准时
无经验汽配辅助工7k
5000-8000元/月
普工包吃包住6-10人月结
招聘:17-50周岁 上班可带手机
薪资待遇:首月底薪2700,,综合薪资:5000-7000,主要生产发动机配件、自动化操作,可接受0经验。
要求及优势:
男 17-50 岁以内女生 22-40 岁以内
首月包吃,次月12/天,夜宵免费
住宿免费:四人间,设施齐全,有独立卫浴,空调,免费WiFi
每周可预支工资
本地小厂不外派,长短期均可238一天
5000-6000元/月
车间包吃包住6-10人月结
《1》:22-24元/时,包吃包住;综合薪资:5500-7000/月[工作时间]
《1》:8-17点,中间吃饭休息2小时,加班工时另算
《2》:公司执行上六休一
《3》:每个月15号发工资。从不拖欠。
【招聘要求]
《1》:18-45岁,不限学历,不限经验分享好友
《2》:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
【工作概况]
《1》:普工,技术工,学徒工,质检员,仓管
《2》:无需经验、岗位自选,简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
《优势3》:提供4-6人间宿舍,空调,热水器,无线网,独立卫生间,独立阳台。
【薪资待遇]
1、食堂免费就餐,粤菜、湘菜、川菜等,南有,供工友自行选择分享好友
2、免费公寓式宿舍,4-6人/间,房间设施,空调、衣柜、热水器、洗衣机一应俱全
3、车间配有中央空调(冬暖夏凉),饮水机,休息间,坐班,穿普通工衣温馨提示
1、全程贴心服务,完成面试、体检、入职、住宿,报到,省时省力,尽快入职;
2、面试入职之后,持厂牌可去饭堂吃饭
普工7000-8000有吃住加五险一金
7000-10000元/月
普工免费培训包吃保险社保五险包住11-20人月结不穿防尘服恒温车间有师傅带
18-52岁男女不限,包吃提供住,月休4-6天
主要负责汽车配件加工,有经验者优先
买五险一金,到手工资7000-10000
是人就要,280天,当天安排住宿
7000-8000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
入职可以预支工资!提供床上三件套,人走账清!不压工资
急需大量员工,直接[投递简历],新员工0费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃住
[工作环境]可带手机,包吃包住,24小时中央空调,恒温空调,不过安检。
[薪资待遇]26-28/小时,综合工资6500-8500月。缴纳五险一金,(工资不押不扣)随走随结
[工作时间]正常班5天8小时(8:00-17:00)加班自由选择超出算加班计算(平时1.5倍,周六双倍,节假日3倍)
[工作内容]负责新产品包装,质检,打包,贴标,扫描,组装,技术岗,操作岗,时间自由(可自主选择及申请安排)小件搬运等 操作简单轻松,无需任何工作经验。
[招聘条件]16-53周岁,不限学历,不限经验。能吃苦耐劳,服从安排。
公寓式住宿,空调,洗衣机,热水器,冰箱,独立卫生间,4人间,环境好
各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始上班。符合要求请直接投递简历,我们及时联系您!
汽配厂+发泡岗位
5000-6000元/月
汽配厂包吃五险包住20人以上月结坐岗
龙泉+ 发泡岗位
23-35岁,23-40岁
包吃住
前七天20元/小时,,购买社保,综合5000
上班;倒班制(有夜班补贴)
(报销)
冰镇啤酒装箱【日薪300-320/天】管吃住
9000-10000元/月
操作工啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
工价30/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(+30补贴)
工价30/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市南京
郫都小厂规矩少+不穿无尘服
5000-7000元/月
贴标签包吃高温补贴包住20人以上月结
我们主要生产手机电脑,耳机零部件的,招聘岗位:安检,包装,组装,测试,质检,仓管,物料,扫码,贴标签
【工资待遇】22元/小时10号发工资 综合工资5000—6500
【工作内容】:做手机电脑的套件(耳机,充电器,键盘,数据线等等),岗位质检、贴标签、包装,仓管。坐岗,工作简单轻松,无需经验,前期来了都是有人带的
【工作时间】早上8点到晚上8点 中间休息两个小时,上六休一
【工作宿舍】:包吃住,宿舍有洗衣机、空调、无线网、热水、独立卫生间等
B2
洪诚物流招聘6.8高栏货车司机两名司机听话服从安排不怕吃苦!省内专线、城市配送;新都周边物流园发货接货,大成都送货;地址:新都区金芙蓉大道3055号洪诚物流园205号电话:
成都锦江区招聘诚聘绿化工1名,身体健康。65岁以下;有绿化养护经验,优先录用。工资:280
2800-3000元/月
绿化1-2人月结
招聘诚聘绿化工1名,身体健康。65岁以下;有绿化养护经验,优先录用。工资:2800-3000元/月;单休包住上班时间8:00-12:0013:30-17:30地址:锦江区栀子街叶老师:
开荒完工结算
四川省成都市双流区籍田街道老龙村4组320号文鑫苑精细开荒保洁70平米500元,带吸尘器,做完客户直接可以入住,客户验收付款
电工15-30天
成都需求井号电话面试电工大工:工价42元/小时钳工大工:工价38元/小时餐补17元/天包住激光打孔,切割工期一个月报名()
暑假工/包吃住/可预支/月入7000+
7000-8000元/月
车间无尘服食品厂包吃包住20人以上月结暑假工/免费工作餐//可预支/免费班车
平湖食品厂
可接收暑假工
男女不限18-48周岁
免费工作餐/免费班车/可预支
订单稳定/收入稳定
案底
无大面积纹身/烟疤/识字
公司主要生产中高端低温熟肉制品,培根、火腿、香肠、牛羊肉、冷切肉等。车间温度6-8度,穿分体式带棉无尘服
员工模式:纯工价
22元/H含2元绩效
周周可预支500-1000
注:,周周可以预支500-1000元生活费。2元绩效,需月底在职!每月10号发薪,月综合工资7000左右
工作时间:
白班:7:30-18:30
夜班:18:30-7:30
免费工作餐,4-6人间公寓宿舍,免费班车接送
,水电平摊。面试时间下午13:30
嘉善12:30免路费发车
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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320元一天,月薪保底9000+元!
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5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】,吃饭2小时,
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点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
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五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
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主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
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续,
涉及工作地点:苏州
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橡胶厂现招工『可日结』
学徒工24/小时
熟练工27/小时
综合薪资8千到1万
工作地址:潍坊高密
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定制跟单专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差建材经验跟单经验其他家居家具经验月休四天五险
岗位职责:
1.负责定制类订单的全程跟踪与统筹管理,保障交付时效与准确性;
2.与客户保持顺畅沟通,及时响应并处理订单执行中的各类问题;
3.依据月度采购目标制定采购方案,合理控制物流支出;
4.确保账目与实物相符,实现货物与信息同步流转;
任职要求:
1.具备高度的责任感与团队协作精神,抗压能力强
2.能够同时推进多项任务并保证工作细致高效
3.对定制跟单业务有强烈热情,能适应高强度工作节奏
发动机辅助工【6000-8000】包吃住、五险、无经验
6000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结夫妻工包吃包住无需工作经验可以预支工资可以带手机
大邑发动机辅助工
上班可以带手机,工作自由
每周可以预支500
上班可带手机,每周可以预支工资
购买五险一金!!!
薪资待遇:17-20元/小时,岗位不同、薪资不同,前两月适应期,小时计算,两个月后计件,多劳多得,综合收入5000-8000左右,主要生产发动机配件自动化操作,可接受0经验。
要求及优势:
18-50 岁
②每月餐补100-200,
③住宿免费:四人间,设施齐全,独立卫浴、空调
④上班8:00-20:00两班倒
⑤购买五险一金 福利拉满
⑥企业晋升空间
面试时间:13:30准时面试
设备资产运营岗
6000-8000元/月
生产设备管理员月结1-3年本科成本管理设备管理生产设备
本岗位工作地点在德阳或者南充,介意者请勿投递~
岗位描述:
1、负责公司生产设备资源的统筹管理,包括设备需求评估、闲置设备清查及资源调配使用
2、开展主要生产设备运行效率、利用率的数据统计,并持续跟进设备实际使用状况
3、识别生产现场存在的资源浪费现象,推动相关问题的协调与闭环解决
4、针对公司闲置设备资产,提出再利用或改造方案,并推动落地执行
5、承担设备相关专项核算、经济性分析及评审工作
岗位要求:
1、具备较强的逻辑思维能力,对数据有一定洞察力
2、熟练掌握Excel等常用办公软件操作
3、了解自动化设备基本原理或具备相关基础知识
4、性格开朗,具备良好的沟通协作能力
5、能适应深入生产一线开展实地工作
6、坚持原则,具有较强保密意识
7、可接受偶尔前往其他生产基地出差
龙泉新能源+包吃住+白夜班自选
5000-7000元/月
新能源厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
龙泉新能源厂区
包吃住+白夜班自选
要求:18-40 岁,搬运,辅助工
●工作时间:8:30~20:30,后期会倒班必须服从安排,穿劳保鞋
●工资待遇:白班18元/小时,夜班 20元/小时
●集合时间:早上8点,夜班20点
●,水电平摊,
●上班地址:龙泉柏合镇
普工/操作工(高薪、包吃住。长白班)
3000-8000元/月
长白班操作工汽车厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人月结
龙泉大众雨刮器厂
优势:提供三餐+住宿+新手熟手均可++节假日及生日福利
薪资待遇:试用期1个月3000~5000元;转正计件5000~6000元;入职即可计件;,;,可享一日三餐
工作岗位:数控车床学徒工
工作内容:生产汽车小件弹簧,尺寸类似笔芯弹簧,岗位轻松简单
45岁以内,熟手优先,新手可安排;需提供近三个月内体检报告
上班时间:白班8:30-17:30,午休1小时,上六休一;后续开通两班倒17:00-2:00
吃住情况:提供一日三餐、住宿
工作地址:龙泉驿区大面镇洪河村
玩具装箱小件搬运280/天当天入职+免费包吃住
8000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结
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【薪资待遇】:小时工
{小时工}:28-30/时,日入280-300块钱一天以上
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搬运工:比普工高2000一个月,以上不封顶,多劳多得不管控加班。
【招聘岗位】普工,搬运工,质检,打包,理货,物料员,组装,检测,贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活)
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【招聘要求】:18~52周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历,当天入职安排宿舍。
青白江,蘑菇厂,包吃住
5000-6000元/月
包装工包住包吃6-10人月结食品生产恒温车间
蘑菇厂大龄工,长白班,包吃包住
28-52岁均可
称蘑菇,包装蘑菇
工资5000-7000元
7:30-18:30上班(有加班)
上班地点:青白江
调味品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专调味品
1、依据公司提出的新产品开发构想及现有产品优化方向,按照《设计和开发管理办法》相关规定,制定切实可行的研发方案,并高效完成所负责的研发项目任务;
2、负责生产前期的跟踪工作,全程指导并监督生产实施过程,及时发现并解决生产环节中的技术难题;
3、协同质量与销售团队,协助处理客户反馈的技术问题,提升客户满意度与技术支持水平;
4、积极参与新产品开发前的市场调研与可行性分析工作;
5、认真学习公司采购或引进的技术资料,并在部门内部做好信息共享与传递;
6、积极配合其他职能部门推进相关业务工作;
7、按时完成上级交办的临时工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,食品工程、生物工程等相关专业;
2、具备3年以上调味品研发岗位工作经验;
3、掌握调味品研发流程及工艺参数设定方法,能独立承担并完成研发项目;
4、对食品加工、口味调配及研发实践有浓厚兴趣,具备一定的实操能力;
5、具有良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,具备创新意识和实验设计能力;
6、责任心强,积极进取,能适应高强度工作节奏。
川菜应用研发工程师
8000-10000元/月
食品研发
【高薪急聘】川菜应用研发工程师(产品运用+市场推广)公司名称:工作地点:成都市-金牛区|薪资范围:8-10K一、岗位核心价值我们需要一位“既懂灶台又讲台”的川菜专家,不仅能为B端客户(餐饮/零售)制定标准化菜品流程,更能通过应用技术赋能带动产品的销售转化,实现”从厨房到市场”的全链条价值。二、核心职责1.菜品研发与标准化(50%)•针对不同渠道(餐饮业态/家庭厨房/便利店)设计差异化应用方案(如:连锁餐厅的出餐搭配以及摆盘形式等)。•建立川菜风味评价体系,制定SOP文档。2.市场推广与客户赋能(50%)•为销售团队与客户提供技术赋能:–开发产品应用手册(含菜品demo图、成本卡、竞品对比表)。–开展厨师/经销商培训(如”如何用我们的复合调料快速出三道招牌菜”)。•服务头部客户:参与重点客户提案,提供定制化解决方案(如为连锁火锅店设计区域限定味型)。•市场洞察:收集餐饮趋势(如”轻川味”“酸辣融合菜”),反哺研发方向。三、岗位要求【硬门槛】5年以上川菜专业经验(需证明:曾任连锁餐饮研发总监/知名调味品企业川菜技术顾问等)。完整参与过川味产品工业化项目(从实验室到量产),熟悉食品加工工艺(如灭菌方式对香气的影响)。出色的表达与培训能力(提交过往培训视频或课件样例)。【加分项】️掌握川菜流派技术差异(如成都官府菜vs重庆江湖菜),能针对性开发产品。️熟悉川味原料供应链(如郫县豆瓣/汉源花椒的品质判别)。️有餐饮急救案例经验(如帮助客户解决”出餐慢”“口味投诉”等问题)。
设备主管
6000-12000元/月
厂长/主管5-10年高中
具备5年以上设备主管或相关领域管理经验。担任生产锰酸锂18650电池的设备主管,主要职责是保障产线中适配锰酸锂材料特性的专用设备稳定、高效、安全运行,确保生产任务顺利推进。结合锰酸锂电池的技术特性及工厂设备管理标准开展工作。
日常维护与保养:制定并落实自动化设备的日常操作规程与预防性维保方案,确保设备安全可靠运行,降低突发停机风险。
重点监控与锰酸锂浆料制备、涂布、辊压、装配等关键工艺环节相关的设备运行状况。
故障处理与维修:统筹自动化设备的故障抢修工作,快速定位问题并实施有效修复,最大限度减少对生产流程的影响。
安全检查与整改:定期组织设备专项安全排查,及时发现并治理潜在风险点,确保设备运行符合锂电池行业的安全生产要求。
更新改造与规划:参与或牵头完成设备技术升级、老旧设备替换及新产线设备选型与布局设计,满足工艺优化或扩产需要。
针对锰酸锂电池在高温环境下循环性能衰减的特点,重点关注化成、测试及老化等环节设备的功能匹配与性能提升。
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