诚聘产后修复师不限经验
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限包吃住包吃就近分配
高级产后修复师的工作内容
1、产妇生活护理：熟悉产后哺乳期乳腺养护及用药注意事项等相关专业知识；
2、头面部舒缓调理：掌握产妇头面部特定穴位知识及对应操作手法；
3、胸腹部恢复管理：实施胸部推拿与腹部推拿技术，促进产后形体恢复；
4、经络调理与淋巴排毒：运用十四经络调理手法及淋巴循环疏通技术；
5、盆底功能修复：开展盆底肌康复训练及骨盆形态矫正服务；
6、体质综合调理：提供小产调养、脾胃虚弱调理、内分泌紊乱调节及肩颈放松等项目；
7、产后运动指导：教授产后七日操、产后瑜伽、发汗运动等适宜锻炼方式；
8、专项问题护理：进行妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩下垂干预；
9、心理情绪支持：识别产后常见负面情绪并提供应对策略与辅助疏导方法；
10、营养膳食建议：制定催乳、回乳、增乳、多汗、失眠、厌食、美容养颜及减脂等个性化食谱方案；
11、满月调理项目：执行满月熏蒸与发汗调理，帮助身体进一步恢复；
产后修复师福利待遇：
1、三星产后修复师：300元/次-500元/次+时间自由
2、四星产后修复师：500元/次-800元/次+时间自由
3、五星产后修复师：800元/次-1200元/次+时间自由
任职要求：
1）年龄25-50周岁之间，身体健康，无不良嗜好；
2）具备基础读写能力，沟通顺畅，普通话表达清晰；
如果您希望快速咨询或联系我们，请您：
1、在微聊对话中留下您的需求和联系电话
2、可直接按我们的地址乘车前往门店面询
大同云州区招二保焊/气焊、其他钢结构人员、埋弧焊、铆工/钣金工、气割
钣金工铆工二保焊气割工气保焊埋弧焊工其他钢结构人员
大同市云州区招二保焊/气焊、其他钢结构人员、埋弧焊、铆工/钣金工、气割
晋城高平市招彩钢板安装、其他钢结构人员、钢结构安装/打板、电焊、二保焊/气焊
二保焊电焊气保焊打板彩钢安装钢结构其他钢结构人员
晋城市高平市招彩钢板安装、其他钢结构人员、钢结构安装/打板、电焊、二保焊/气焊
运城盐湖区招其他钢结构人员、电焊、钢结构安装/打板
100-300元/天
电焊打板钢结构其他钢结构人员长期1-2人月结
运城市盐湖区招其他钢结构人员、电焊、钢结构安装/打板
储备干部-管理方向
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上管理类
任职要求：
本科及以上学历，2026年毕业，统计学、行政管理、人力资源等相关管理类专业优先。
职位福利：
六险一金
包住
免费班车
健身俱乐部
免费停车
节日福利
餐补
大同云州区招钢结构安装/打板、其他钢结构人员
300-400元/天
打板钢结构其他钢结构人员长期包住包吃3-5人月结
大同市云州区招钢结构安装/打板、其他钢结构人员
大同云州区招二保焊/气焊、其他钢结构人员、埋弧焊、铆工/钣金工、气割
钣金工铆工二保焊气割工气保焊埋弧焊工其他钢结构人员
大同市云州区招二保焊/气焊、其他钢结构人员、埋弧焊、铆工/钣金工、气割
山西吕梁龙泽佳苑正门东靳记老厨地摊小炒招服务员，小时工，长期工，有经验者优先，工资面议！电
服务员
龙泽佳苑正门东靳记老厨地摊小炒招服务员，小时工，长期工，有经验者优先，工资面议！电联李
材料工程师
7000-10000元/月
材料工程师5-10年大专及以上金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验材料检测经验材料/产品量产经验材料检测
岗位职责：
1、负责公司各类原材料及外购件的质量检验工作；
2、负责生产工序外协检验工作；
3、负责公司原材料及外购件库存检查和监管工作；
4、对检验的数据与结果进行详细地记录，形成检验报告；
5、各类检验资料填报、报表、竣工资料制作等相关内容；
6、听从领导安排，认真完成领导安排的各项工作；
7、吃苦耐劳，有管件厂检验工作经验者亦可，愿意在检验领域有所发展。
岗位要求：
1、具有强烈的“质量第一”的意识；
2、熟悉国标压力容器质保体系、ASME质保体系、ISO9000质量管理体系；
3、精通GB150/151、容规、ASME、EN等标准和规范关于压力容器各类原材料、零部件等方面的规定和要求；
4、精通压力容器各类检验试验的设备、仪器、量具的性能特点，并熟练使用；
5、具有较强的执行力、良好的协调、沟通能力和分析判断能力；
6、诚信、严谨，良好的职业道德操守。
半导体材料产品工程师
8000-12000元/月
材料工程师1-3年本科及以上复合材料相关专业陶瓷材料经验半导体经验汽车经验材料/产品量产经验材料研发材料检测材料制备
岗位职责：
1.负责新材料的选型、测试与验证，确保材料性能满足产品设计要求
2.参与产品开发过程中的材料工艺优化，提升生产效率与产品质量
3.编制材料技术文档，包括BOM表、材料规格书及相关标准文件
4.协同研发、生产及质量部门解决材料应用中的技术问题
5.跟踪行业新材料发展趋势，推动新材料在产品中的创新应用
任职要求：
1.材料类相关专业背景，学历不限
2.具备材料性能分析与测试能力，熟悉常用金属或非金属材料特性
3.熟练使用办公软件及工程软件进行技术文档编制
4.具备良好的沟通协调能力，能适应跨部门协作
5.有制造业企业工作经验者优先，经验不限
高性能复合材料研发工程师
8000-13000元/月
材料工程师3-5年本科及以上量产爬坡工艺窗口设计材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验供应商技术审计轻工消费品经验复合材料相关专业
岗位职责
一、材料技术趋势研究与供应链开发
1、行业动态分析
A.追踪全球复合材料技术发展方向（如纳米增强体系、生物基树脂应用），定期编制《前沿材料技术发展图谱》
B.构建竞争对手材料技术数据库，聚焦轻量化与功能化材料的实施路径分析
2、供应链资源整合
A.甄选具备特种纤维及功能性树脂批量供应能力的合作厂商
B.牵头开展供应商技术评估，考察其材料性能一致性及大规模生产的可行性
二、材料替代方案设计与验证
1、产品问题识别
A.结合FEA仿真与实测数据，识别当前材料存在的缺陷（如抗冲击性能弱、热变形温度不达标）
B.梳理关键性能短板清单（涵盖强度、耐磨性、耐候性等指标维度）
2、创新解决方案研发
A.开发混合型复合材料结构（如纤维与颗粒协同强化体系）
B.制定分级验证流程（实验室小样测试→中试线验证→量产稳定性考核）
三、产业化落地推进
1、工艺匹配性优化
A.主导材料成型工艺参数设定（包括模压温度压力曲线、固化时间优化）
B.解决新材料与现有生产线设备的适配难题（如注塑机螺杆结构调整方案）
2、商业化全流程管理
A.搭建全生命周期成本模型（综合测算原料、能耗、良率损失等因素）
B.推动新材料技术标准融入企业质量管理体系（覆盖试产到批量供货的技术确认流程）
任职要求
一、基本条件
教育背景
材料科学与工程/高分子化学相关专业硕士及以上学位，具有复合材料界面改性研究经历
行业经验
3年以上高性能复合材料研发经历，主导完成至少2个材料产业化项目（有消费品或运动器材领域背景者优先）
二、核心能力要求
1、技术判断能力
A.熟练掌握ASTM/ISO系列材料测试规范
B.具备材料失效分析技能（如SEM断口观察、DSC热性能解析）
2、产业化执行能力
A.熟悉DFM（面向制造的设计）原则，拥有将实验室配方成功转化为量产工艺的实际案例
B.具备供应链降本经验（例如通过优化纤维铺层结构实现原材料损耗降低15%以上）
三、潜在素质要求
1、技术前瞻视野
持续关注欧盟材料法规变化（如REACH清单更新）、北美市场认证政策动向
2、风险防控意识
能够识别材料替换过程中的潜在技术隐患（如湿热环境中树脂成分迁移问题）
窑炉结构研发工程师
8000-10000元/月
材料工程师5-10年本科及以上无机非金属材料经验玻璃材料经验材料选型经验无机非金属材料相关专业
工作内容：
1、玻璃生产线设计。
2、玻璃窑炉设计。
3、浮法玻璃生产线锡槽设计。
4、浮法玻璃生产线退⽕窑设计。
5、窑炉施工图设计。
6、窑炉制造⼯程技术指导；现场安装技术指导。
要求：从事窑炉设计⼯作或者具有3-5年以上⼟建、钢结构设计（较多）工作经验。
磐石计划-复合材料技术岗(J10684)
1.1-1.8万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验材料改性经验复合材料相关专业
工作职责:
1.负责热固性与热塑性树脂及复合材料的配方开发、工艺设计与优化，研究新型复合成型技术，推进功能性材料的研发。
2.制定材料性能检测方案，开展数据分析与问题改进，推动研发成果从实验阶段向规模化生产落地。
3.为制造端和市场端提供技术支撑，匹配不同应用领域需求，协助客户完成材料验证工作。
4.参与研发项目的全流程管理，把控研发成本，撰写相关技术文件，做好专利布局与知识产权维护。
5.与各职能团队协同合作，推进技术联合开发，促进技术创新与经验积累。
任职资格:
1.硕士及以上学历，高分子材料、复合材料、纺织工程等相关专业。
车间技术员
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上不需要出差化学工艺团队管理经验能源/化工/环保经验AutoCAD化工设备经验
一、岗位职责
1.工艺控制与优化
（1）负责化工生产装置的日常操作，监控反应釜、蒸馏塔、离心机等关键设备的运行参数（温度、压力、流量、pH值等），确保工艺指标符合标准。
（2）记录并分析生产数据（如转化率、收率、能耗），提出工艺优化建议，协助工程师进行技术改造。
（3）参与新工艺、新配方的试生产，跟踪实验数据并反馈问题。
2.设备管理与维护
（1）执行设备的日常点检、润滑、清洁等预防性维护，及时发现跑冒滴漏等异常现象。
（2）配合维修人员处理故障（如泵体密封泄漏、阀门堵塞、仪表失灵等），确保设备稳定运行。
3.安全生产与环保
（1）严格执行HAZOP分析中的控制措施，识别并上报安全隐患（如超压、异常反应等）。
（2）参与应急演练，熟练使用消防器材、气体检测仪等安全设施，掌握化学品泄漏应急处置流程。
（3）监督“三废”（废水、废气、固废）合规处理，确保符合环保要求。
4.质量管理与合规
（1）按照GMP或ISO管理体系要求填写生产记录，确保数据真实、可追溯。
（2）对中间产品和成品进行抽样检测（如纯度、粘度、密度等），配合质检部门分析不合格品原因。
（3）参与车间5S管理，维护洁净区或防爆区域的环境标准。
二、任职要求
1.化工工艺、应用化学、制药工程等相关专业大专及以上学历，持有化工总控工或化工仪表操作工证书者优先。
2.熟悉化工单元操作（如合成、精馏）、常见化学反应类型及危险特性。
3.了解DCS控制系统操作，能读懂PID工艺流程图、设备结构图。
4.掌握化工安全知识（MSDS解读、防火防爆等级、职业接触限值）。
三、经验与能力
1.3年以上化工生产现场经验，熟悉间歇式或连续式生产流程（如精细化工）。
2.具备故障排查能力，如判断离心机振动异常、反应釜温度失控等问题的根源。
3.熟练使用办公软件及MES系统，能编写技术报告。
四、职业素养
1.责任心强，适应倒班工作，能在高压环境下冷静处理突发状况。
2.具备团队协作意识，能与工艺、设备、安全等部门高效沟通。
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上合成车间班长精细化工
岗位职责：
1.协助开展车间生产运行、安全管控及环保相关管理工作，在车间主任及以上管理人员的指导下履行职责。
2.负责班组成员日常生产的组织与管理，对出勤情况、劳动纪律及任务执行结果进行监督与考核。
3.参与编制各岗位开停车操作方案，并严格按规程执行相关操作流程。
4.协助推进生产优化工作，实时准确掌握班组生产运行状态，及时上报生产信息并提出合理化改进建议。
5.组织班组落实安全生产要求，及时识别装置异常状况并采取正确处置措施。
6.负责车间配套设备设施的日常巡检与维护，具备应对生产故障和突发事故的应急处置能力。
7.掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及风险点，积极参与隐患排查与治理工作。
8.组织开展班组人员培训，参与技术考评，参与应急预案编制，并按计划配合实施应急演练。
9.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、具备全日制大专及以上学历，专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。
2、具有3~5年及以上化工行业工作经验，且在有机胺或同类精细化工装置从事内操、外操岗位操作满2年以上；
3、曾担任危险化学品生产装置生产班长岗位管理工作累计2年及以上。
4、综合能力突出者可适度放宽条件，有合成车间班组长实际经验者优先考虑。
到岗时间：2024年5月
吕梁交城县找2个小工200，3个焊工260，在交城本地干活，做钢结构，附近的电话联系
焊工小工钢结构
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栏目概述
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