
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责:
1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作;
3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件;
5.完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景;
2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验;
3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论;
4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
设计师
4000-9000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限有才你就来!华晨兴欢迎创业人才金属制品业研发设计钣金工艺液压工艺焊接工艺SolidWorks
岗位职责:1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2.参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同,解决试制及量产中的结构相关问题
4. 对现有产品进行持续改进,提升可靠性、可制造性与成本竞争力
5.配合项目需求开展有限元分析、运动仿真或强度校核等技术支持工作
任职要求:1. 机械类相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限(应届生可培养,有3年以上非标设备/自动化设备设计经验者优先)3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件,能独立完成三维建模与二维出图4.熟悉常用机械材料、加工工艺(机加、钣金、铸造等)及公差配合标准
5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心,能适应阶段性项目加班
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压设计液压元器件选型
岗位职责:
1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务;
3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业;
2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验;
3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术;
4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
机械设计工程师本科及以上
岗位内容:
1.负责压力容器、大型储罐的设计和审核工作。
2.负责工艺文件的编制工作。
3.负责技术标书制作。
4.负责压力容器材料工艺消耗定额表编制。
任职要求:
1.本科及以上学历,中级工程师职称,化工设计相关专业背景;
2.熟练掌握AutoCAD、等绘图软件;
3.具备良好的团队合作精神和沟通能力;
4.对新事物具有好奇心和钻研精神,善于思考和总结。
初级设计专员
9000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上五险一金带薪假期现场办公男装服装大小周
一、岗位职责
1、主导商品设计,确保产品契合品牌调性与市场需要,参与企业订货会议。
2、趋势研判:追踪时尚风向与行业变化,研究消费偏好与购买习惯,预判未来季度流行元素。
3、企划与搭配:规划季度商品结构及采买方案,保障品类丰富度与整体协调性。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业背景。
2、具备3至5年服装设计工作经验。
3、具备良好审美能力、时尚洞察力及商务沟通技巧。
服装款式设计
6000-11000元/月
服装/纺织设计1年以下本科及以上服装生产过程管理五险一金现场办公服装潮流趋势调研
岗位职责:
1.负责服装产品的款式设计及新品开发工作
2.结合市场趋势与公司发展方向,制定产品设计方案
3.协同团队完成视觉呈现,并为销售端提供设计支持
任职要求:
1.具备服装设计相关领域工作经验
2.可独立承担设计任务,拥有较好的审美能力与创新思维
3.具备良好的团队协作意识,善于沟通与配合
机械设计工程师
7000-11000元/月
机械设计工程师
autocad、solidworks、ug、creo、caxa五个软件,标准件计算选型,滚珠丝杠蜗杆涡轮凸轮棘轮液压和气动元件的选型计算,非标件的设计,点胶机,双工位自动锁螺丝机,E型卡簧机等推荐就业。
培养目标:
1、精通市场上主流的3D/2D设计软件,熟练绘制标准的图纸及制作BOM表;
2、熟练使用市场常用的标准及集成部件的选型及其计算;
3、能合理设计零部件及传动结构,具备一定的空间想象能力;
4、掌握机加工、焊接、装配等领域知识;
5、掌握行业前沿的设计流程和创新技能;
6、能够独立完成单机设备或整条产线设备的内部结构和外观设计工作。
就业领域:
3C产品、汽车、航天、医疗器械、、仪器表、数控机床等领域的主体研发设计,具有出色的设计能力,能够独立完成崇概念产品设计的全案工程师。
主要设计工具:
Solidworks、Creo、UG等3D设计软件,Autocad、Caxa2D绘图软件
内衣设计主管(双休+五险一金)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上周末双休加班费制定工艺文件车补内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金年终奖带薪假期现场办公买手服装打板与样衣制作
【快加入我们吧,您将拥有】
1、薪资架构:固定薪资+绩效+项目奖+年终奖
2、上班时间:双休&7.5小时/天(09:30-18:30,午休1.5小时)
3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等;
4、各种津贴:交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等;
5、福利配置:每日早餐、下午茶(周二&周四)、部门月度团聚(聚餐、电影、周边游等);
6、晋升通道:专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。
岗位职责:
1.结合公司战略与市场趋势,规划下一季度产品开发方向并提出专业建议,发布新品设计指引。(开发品类:内衣、内裤、家居服、保暖、户外等)
2.编制年度产品开发方案,明确系列主题、款式构成、结构细节、数量规划及风格定位等内容。
3.收集并研究国内外内衣及时尚领域的流行资讯,涵盖色彩、图案、面料与款型,并将有效信息融入产品设计中。
4.设计符合品牌调性的系列产品,独立完成每季内衣、内裤、家居服、保暖及其他小类产品的设计方案与图稿输出。
5.制定并落实产品研发年度预算,合理管控开发投入与成本支出。
6.协同供应链资源,开展价格协商,拓展优质新供应渠道。
任职资格:
1.大专及以上学历,服装设计或相关专业优先。
2.具备至少三年文胸、内裤、家居服、保暖类产品开发设计经验,有五年以上大型或中型服装企业同岗经历者优先考虑。
3.精通服装特别是贴身衣物的面辅料特性及生产工艺,具备创意设计能力与整体风格把控力。
4.能够解读国内外中高端内衣品牌的流行趋势与元素应用。
5.掌握服装设计原理与人体工学知识,熟练操作相关设计软件工具。
6.沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心高,具备良好的团队协作意识。
7.工作投入度高,能适应高强度节奏,保持积极心态,抗压性强,思维活跃富有创新性。
助理工程师
2000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上工程项目专业要求压力容器制造或者焊接专业的
招聘质保工程师助理
职位描述:本公司从事压力容器制造,现招聘质保工程师助理。
要求:
1)学历要求全日制大专及以上,理工科机械类相关专业;
2)工作经验:具备压力容器制造生产经验者优先,需为机械制造类相关专业背景。熟悉压力容器相关的法律法规、规章及安全技术规范和标准,能够协助完成特种设备的取证与换证工作,并持续维护产品制造资质。负责不合格品项的识别、判定与处理,及时推动纠正与预防措施的实施。熟练使用办公软件,有机械设计制造相关经验者优先,具备材料计算能力者更佳;
3)技能要求:熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件,会使用SolidWorks等三维设计软件者优先。具备较强的学习能力与适应能力,工作细致耐心,责任心强,服从公司安排,积极维护公司利益。
提供宿舍,包吃住。
梁山周边人员优先考虑。薪资面议。
加分项:
具有其他制造业、化工行业工作经验者优先。
服务员烧菜
西吉县将台堡招聘炒菜师傅一名月休四天、活好干、 工资5000-5500 招聘服务员数名 年龄不超过三十五岁、工资面议 联系电话
宁夏固原固原鑫玉石材岩板背景墙厂招聘技术工机器操作工,年龄不限,上班时间早八点晚八点,每月
4000-8000元/月
工厂技工月结
固原鑫玉石材岩板背景墙厂招聘技术工机器操作工,年龄不限,上班时间早八点晚八点,每月一天休假,工资4000-8000元根据自己学习干活情况定位工资多少,能者多拿
宁夏固原急找焊工10人,必须要有证,会焊二保,活在,有意向的师傅请联系正月初八走
二保焊焊工
急找焊工10人,必须要有证,会焊二保,活在宁夏固原,有意向的师傅请联系正月初八走
普工
公司直招
深圳松岗鹏鼎控股原富士康公司
普工内部推荐奖2月6500
2月全勤奖:
♥每月7号发工资/只
1.少量招募普工无学历要求
♥(岗位自选)
2.♥(大专学历技术员包括成人大专底薪3000起步)
3.本科学历工程师底薪4000起步
4.只招正式工
确定要来的朋友至少提前一天来电,
研发工程师
面议
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师
岗位职责:
1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。
2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。
3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。
4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。
5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。
任职要求:
1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。
2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。
3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。
4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。
5、良好的团队协作精神和项目管理能力。
薪资待遇:
年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
储备干部-转技术员(5200/7500元专业不限)
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结大专及以上全职
储备干部
包吃包住,应聘要求:
1.年龄18-27岁,男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可,有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类,管理类、机电、电子系,设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正,无不良嗜好
4.无经验要求,接受小白;
5.两班倒工作制,接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
公司信息
直聊 拨打电话
首页 分享 投简历
生产运营包吃包住
吃住免费。
应聘要求:
1年满18周岁,男女不限,专业不限。
2只限专科2026应届生。
3无需经验要求接受小白。岗前培训。
4两班倒上六休一接受一个月转一次班。
岗位职责。
1实习期间跟公司签订三方协议岗位,根据公司安排分配拿到毕业证转正。
2后期培养方向。
生产管理线路板设计,质量管理smt工程。
职业发展。
初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
服装造型设计助理
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公男装服装AI女装月休四天潮流趋势调研
1. 主要负责学习服装搭配,协助公司主播,配合服装搭配师完成服饰组合工作,提升主播整体形象与穿搭品味
2. 底薪4k,工作时间下午1点至晚上9点,每月休息四天
机械工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责产品机械及自动化方面的结构设计工作
2、与其他部门沟通协作,完成产品方案的设计与研发,并对已有设计方案进行不断的优化来升级性能、降低成本
3、负责产品3D建模及2D加工图纸的绘制工作
4、负责与生产部沟通并完成投产工作,对产品的加工过程进行跟踪管控
5、负责产品和设备的应用、维护、安装、调试,能及时发现设计中的问题并实时改进
6、编写相关的设计开发文档,并参与质量控制相关工作
任职要求:
1、本科以上学历,机械设计、机械工程自动化等相关专业
2、熟悉流体机械、喷雾技术、电气技术及工业自动化控制
3、对机械结构有敏锐的观察力、分析能力;思维活跃,有自己独特的见解,动手能力强,有较强的学习能力
4、熟练使用造型建模软件(Solidworks,Pro/E,UG等),CAE分析软件;能通过软件完成机械产品及装配体的设计分析工作
5、熟悉材料性能、机加工艺、钣金工艺、材料表面处理等制造成型知识,具备独立设计生产能力,有成本意识
6、熟悉公差及精度计算,能正确的绘制二维工程图
7、能适应长短期出差
注:1、有电气自动化控制基础者、具备流体机械设计经验或喷雾技术开发经验者、具备智能移动机器人研发经验者、有炼铁高炉等设备的喷雾降温系统或厂矿抑尘系统设计经验者,以上优先考虑。
液压系统设计师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压元器件选型液压系统设计流体仿真
工作职责
1、负责液压系统的方案制定、原理图绘制及管路布局设计;
2、开展液压系统的优化升级及相关改进报告的编制;
3、完成液压元器件的选型评估与性能测试;
4、推进关键液压部件国产化策略的规划与落地执行;
5、开展产品液压核心技术的专项研究与技术积累;
6、为公司内部其他部门提供专业的液压技术支持。
任职要求:
1、掌握机械设备相关的液压、动力及传动基础知识;
2、了解液压制图的相关标准与规范,具备独立开展液压系统设计与开发的能力;
3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计软件,以及WindchillPDM产品开发管理系统等常用工具和办公软件;
4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
肩上云国风童装诚聘服装设计助理
5000-8000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上年终奖包住现场办公饰品其他面谈服装设计初稿可兼职童装
1. 具备扎实的手绘功底
2. 熟练运用AI辅助工具提升工作效率
3. 在服装设计与制作环节中动手能力突出
4. 拥有设计师或设计助理相关工作经验
5. 对图片、视频内容具备良好的审美判断力
6. 能够接受常态化加班及频繁出差安排
智能AI图形创意设计师
5000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公PS周末单休服装AI加班费女装T恤/卫衣家居服五险
岗位职责:
1.依据品牌调性,结合设计团队风格要求,运用ChatGPT、Midjourney或Stable Diffusion完成服装图案的创意设计工作;
2.调研并整理时尚品牌在风格、面料、图案方面的流行趋势,协助搭建企业专属图案资料库;
3.参与款式设计的评审环节,确保新品符合市场预期与销售定位;
4.对生活美学、服饰潮流、色彩组合及消费动向具备敏锐感知力。
任职资格:
1.精通Midjourney或Stable Diffusion其中一种工具即可。
2.服装设计或平面设计相关专业背景,具备良好的色彩把控与审美素养,关注潮流文化,善于归纳当前流行图案特点。
3.熟练操作PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件,同时具备扎实的手绘功底。
服装设计帮手
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公买手设计初稿面料辅料采买月休四天打板与样衣制作五险
工作内容:
1、配合设计师推进产品开发流程,跟进设计图稿中的面料选择、色彩搭配及版型调整;
2、协助整理当季流行趋势资料,及时掌握市场前沿时尚动态;
3、参与商品陈列组合、画册拍摄支持及相关资料归档工作;
4、根据设计需求搜集面辅料及配饰等相关资源信息。
任职要求:
1、对布料市场有一定认知;
2、熟悉lolita、jk制服类服饰特点;
3、接受无工作经验者应聘
服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师
岗位职责:
1.简约大女人连衣裙裙装、套装设计,确保设计风格与品牌形象相符
2.行动力强,能穿版,每天收集及分析爆款资料
3.持续关注时尚趋势,不断优化设计技巧
任职要求:
1.熟悉电商平台需求具备出色的沟通能力,能够高效完成任务
2.能够积极融入团队,共同推动项目进展
3.具有良好的学习能力,不断提升个人专业技能
钣金设计师
1-1.5万元/月
机械设计工程师3-5年本科及以上包住SketchUp不接受居家办公工业制图餐补电气设计有CAD绘图经验/技能现场办公年终奖C4D周末单休酷家乐机械设计五险
自动化机械设计师,专注于研发类设备开发。
岗位职责:负责设备的设计开发工作
任职要求:熟练运用各类设计软件,具备自动化设备设计实际经验
岗位福利:1~5万
教育背景:本科及以上
行业经验:不限
岗位经验:不限
加分项
具备以下行业背景者优先:电气机械/器材·金属制品·自动化设备
Lolita服装设计师
6000-11000元/月
服装设计师女装设计师 1-3年学历不限现场办公五险一金周末单休
此岗位描述与实际绝对相符合
工作时间:周一到周六,周天休息13:00-19:30(没看错哦)
薪酬结构:6-7K(责底薪)+销售额提成,五险一金
该岗位需提供过往作品和小红书账号哦,如能接受再进一步沟通。
必须有过Lolita设计师工作经验或2年以上少女风女装设计师工作经验
1、根据品牌风格定位和整体设计规划,参与制定产品系列企划、款式开发等工作,并确保设计效果符合品牌定位需求
2、熟悉并喜欢Lolita二次元,具备一定的文化底蕴,注重自我内外修养,有良好的审美品味
3、设计风格与品牌市场定位相契合,且熟悉各种面辅料性能,对面料组合、色彩搭配上有自主的理解与判断能力,对材质、版型、工艺的结合上有较高的把控与执行能力
4、思维敏捷、逻辑清晰,具备优秀的开发能力,擅于计划、善于变通、有较强的时间观念,有良好的资源整合能力,能熟练完成从设计到制作完成的全部过程
5、有团队合作精神,成熟稳健,责任感强,善于沟通,并能熟练使用电脑office、Photoshop、Coreldraw等设计软件
亚马逊服饰(男装/女装)商品运营
6000-9000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上男装PS周末双休AI加班费潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装家居服
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,上班时间真实有效,详情可查看公司主页信息
可接收往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生,入职配备一对一导师指导,快速上手,提供具有竞争力的薪酬待遇
岗位职责:
1. 负责亚马逊已上线服装类产品的日常维护,包含组长产品编号的老品管理及大编号合作开发项目的辅助支持
2. 参与部分新款服装产品供应链全流程跟进,涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调
3. 整理新品文案核心卖点,并完成图片拍摄需求文档的制作
4. 负责商品上架操作及相关广告投放的日常维护与优化
任职资格:
1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业优先
2. 具备良好的审美素养,能胜任较多定制化产品工作;沟通表达清晰,能够与供应商进行细致高效的对接与比选
3. 性格细致耐心,善于观察产品细节变化,发现问题及时反馈并推动优化改进
4. 学习能力强,抗压能力佳,具备主动思考意识,遇到问题积极提问、总结复盘
5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度
公司福利:
1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供住房公积金
2. 年度调薪:每年开展绩效考核调薪,表现优异者可获得薪资提升机会
3. 晋升机制:晋升评审公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展
4. 培训体系:入职即配置专属导师,助力新人快速适应;阶段性开展内部培训课程,提升岗位匹配度
5. 评优激励:设置半年度及年度优秀员工评选,表彰突出贡献者
6. 带薪年假:工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假
7. 年终奖励:根据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金
8. 年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游活动
9. 节日关怀:法定节假日及特殊节日为员工准备节日礼品
10. 生日福利:定期举办生日会或发放生日礼物等形式庆祝员工生日
11. 文化建设:定期开展多样化文娱活动,丰富员工业余生活,设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣社团运营,倡导工作与生活平衡
栏目概述
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