招聘:邮政客服人员 薪资：底薪3500加饭补300，全勤200 要求：口齿清晰，伶牙俐齿，脾气好，有耐心，应变能力强18~35岁，从事快递客服人员优先 快递打单人员 薪资:底薪3500加饭补300，全勤200 要求:会电脑，聪明伶俐，应变能力强， 上班时间:早上8:30~下午5:30 快递打包人员 15块钱一个小时 要求:工作细心，手脚麻利，上班时间9点，单量发完为止， 地址:鹰潭市，北站附近，邮件处理中心

有责任心，积极上进，会聊天，做过客服

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理各类客户反馈； 2.持续维护客户关系，确保服务过程符合公司服务质量规范； 3.准确记录并跟进客户需求，提出切实可行的解决措施； 4.配合团队推进客户服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及强烈的客户服务意识； 2.熟练操作常用办公软件及相关客户服务系统工具； 3.工作认真负责，能在一定压力下稳定高效地完成工作； 4.富有团队协作精神，能与团队成员协同达成工作目标。

工作内容: 1.在分管区域内为客户提供标准化、高品质的售后服务工作 2.协助客户办理后期的业务(例如:理赔，信息变更，缴费，续保等等) 3.告知客户领取礼品(生日、客服服务节，一年三节等礼品) 4.与客户建立联系，了解客户新的保险需求，为客户推荐合适的保险产品。（公司每个月提供60个优质客户名单，我们做好二次开发） 上班时间：上午9点10点半，其余时间自行安排工作，周末双休，法定节假日正常休息。 两种薪资方案： 1.无责底薪4000+提成18-20%。 2.有责底薪7000+提成18-20%，业绩要求1万。 入职要求：年满28周岁，本科及以上学历

岗位职责：1、会员小程序维护，客诉处理，语音播报，有偿性服务提供等等；负责投诉及顾客服务信息转达、跟进、回访工作； 2、熟悉客服系统，监督相关数据括监督相关数据录入的及时性、完整性、真实性； 3、负责部门报表的制作，含投诉报表、媒体信息搜集、部门周报等相关工作。 4、部门资料流转、资料存档等工作； 5、部门负责人临时交待的事情。 任职要求： 1、30岁以下，大专以上学历，1-2年相关工作经验； 2、熟练使用表格制作； 3、熟悉客服工作流程及相关知识、良好的沟通表达能力、组织协调能力和较强的危机处理能力。

岗位职责： 1.协助运营专员，通过邮件及时回应客户在售前、售中及售后阶段的各类咨询。 2.妥善处理客户投诉及评价反馈，优化账户安全状况，维护店铺信誉。 3.针对客户提出的特殊订单需求进行个性化跟进与处理。 4.完成上级主管交办的其他相关工作任务； 上班时间：朝九晚六，大小周休息、入职缴纳五险一金 任职要求： 1.本科及以上学历，具备良好的英语读写能力，通过CET-4或CET-6者优先； 2.熟练使用Office办公软件，具备基本的文档处理能力； 3.工作认真细致，责任心强，积极主动，具备优秀的服务意识和较强的抗压性； 4.具备一定的问题分析与纠纷处理能力，可独立与海外客户进行高效沟通； 5.有跨境电商平台工作经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递；

岗位职责： 1. 依托公司提供的客户资源，高效解决客户在美团平台上的各类业务需求与问题。 2. 按照公司既定的工作流程，妥善协调并处理客户与平台之间的相关事务。 3. 表现优异者可入选业务部前三名，由资深员工进行一对一指导，直至完全胜任岗位要求。 岗位要求： 1、******，熟练使用基础办公软件操作 2、语言表达清楚，具备良好的沟通能力，适应以电话形式开展沟通 3、无需经验，入职后由专人全程带教，手把手教学直至独立上岗 薪资待遇：底薪+全勤+补贴+奖金+提成，综合收入5-10k，缴纳五险 上班时间：9:00-18:00，午休一个半小时，月休4-6天 节日礼品福利（涵盖传统节日及日常节假日），每周提供下午茶，零食饮料水果齐全，仪式感满满，一应俱全

岗位职责: 1.负责物流运输的规划与管理，确保物流活动高效、准确。 2.监控物流过程，确保货物安全、及时送达目的地。 3.优化物流流程，提高物流效率，降低运输成本。 4.与客户沟通，处理物流运输相关的问题。 5.维护和管理物流相关的文档和记录。 任职要求： 1.具有良好的组织能力和协调能力，能够高效管理多个物流任务。 2.具备良好的沟通技巧，能与客户和团队成员有效沟通。 3.熟悉相关物流法规和标准，具有相关工作经验者优先。 4.具有较强的分析和解决问题的能力，能够迅速应对物流过程中的突发情况。 5.熟练办公软件

甲方直招，公司直接签订劳动合同。 工作内容简单清晰：线上处理用户售后服务相关事宜 平均月薪8000以上，30%员工月收入过万，新人入职初期6K，1-2个月后薪资范围6K-12K 福利待遇： 1、缴纳五险一金（转正后额外增加商业保险） 2、与企业直接签约劳动合同 3、每月10日准时发放工资 4、每年发放周边福利礼品（如服装等实用物品） 5、节假日享受福利礼品发放 6、定期组织下午茶及团队建设活动

岗位职责: 1.为客户解答疑问并提供专业建议与服务方案； 2.妥善应对客户投诉，提升服务体验与满意度； 3.准确记录客户需求及反馈信息，并持续跟进处理进展； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效交流； 2.工作认真负责，具备独立分析和解决实际问题的能力； 3.拥有良好的团队意识，能够协同同事共同推进工作； 4.熟练处理客户提出的需求与意见，保障服务品质。

行车工年龄20-58周岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，服从领导安排，持相关证书者，或有铜冶炼工作经验者优先录用。日8小时制，月工作28天制薪资福利:薪资4200-7000元/月，免费提供早、中、晚一日三餐，提供节日福利、高温补贴、勤劳奖等招工人数:1人工作地址:江西省鹰潭市余江龙岗工业园区五纬路（华宝孔雀后面）

学徒工薪资福利:1000-3000元/月，具体工资面议工作地址:余江区十字街往南往马荃方向500米燎原广告店

鹰潭市贵溪招聘电焊一名，需要登高作业，，不耽搁过年，可长期跟着做

鹰潭市贵溪市招贴砖、泥瓦工，清水砖(墙)

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1、结合公司业务要求，负责产品满意度及其他回访调研，收集并整理用户提出的改善建议； 2、协助解决用户在产品使用中出现的问题，在无法解决的情况下及时上报； 3、对回访中发现的热点、难点问题及其他有可能造成越级投诉的服务质量隐患，及时上报。 岗位要求： 1、拥有正规院校大专及以上学历（学信网可查），有相关工作经验者优先； 2、能接受轮休工作制（站点可根基实际情况填写）； 3、较好的语言表达沟通能力，普通话标准，口齿清晰，音色条件佳； 4、良好的抗压能力和团队协作能力，责任心强、具备优秀的客户服务意识； 5、熟练掌握EXCEL、WORD等日常办公软件； 6、电脑打字速度在45字/分钟，准确率不低于90% 薪酬福利： 1、按规定缴纳五险一金； 2、试用期 3个月（含培训期），培训期100元/天，当月整月全勤培训的，薪资2700元。试用期工资3500+优秀新员激励（300-700元）,转正综合薪资：4.5K-6.5K 3、完善福利：员工享受带薪年休假，婚假、产假等假期； 4、健康保障：五险一金、年度体检； 5、多样培训：理论培训、相关辅助培训（亲和力与发声技巧、服务礼仪、电脑实操等）； 6、宽广发展：岗位职级晋升、内部职位竞聘； 7、丰富活动：如拓展、各类节日活动、生日宴会、聚餐等； 工作时间：平均工作时长8小时，月休8到10天（工时制），作息时间稳定，无夜班通宵班。 工作地址：深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场，距离5号环中线300米，交通便捷。 岗位入职与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、系统工单操作，APP派单，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，对完成的工单回访。 3.协同仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，能独立完成常见售后场景应对

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-15k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

公司是做电动车租赁的，客服主要是处理一些租赁问题 客服招聘：（办单、售前售后、违章） 试用期一个月： 3000底薪+500绩效+包吃（午餐） 转正： 3300底薪+500绩效+包吃（中餐）+ 上班时间：9点-18点，月休4天，高峰期会在12点-21点排班 要求会用电脑，没有其余套路，公司上班氛围很好

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时响应并解决客户疑问； 2.持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验； 3.整理并跟踪客户意见与建议，推动产品及服务优化； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.富有团队协作精神，能与同事保持高效沟通； 4.工作认真负责，能在压力环境下稳定保证工作成效。

岗位职责: 1.为客户提供专业服务支持，及时回应并解决客户疑问； 2.通过电话与客户保持有效交流，妥善处理客户提出的问题； 3.登记并持续跟进客户的投诉内容及建议反馈； 4.持续维护良好的客户关系，提升客户体验与满意度； 5.落实公司规定的客户服务流程与执行标准。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的态度； 2.熟悉电脑操作及常用办公软件的使用； 3.工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 4.有客服岗位或相关领域从业经历者优先考虑； 5.能够应对多样化的客户服务场景，保障服务质量与客户满意。

岗位职责: 1.向客户提供专业解答，及时处理客户提出的问题； 2.维护客户关系，保障客户享有高质量的服务体验； 3.整理并跟进客户意见，协助提升服务流程效率； 4.参与日常客户支持事务，确保客户需求及时响应。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，善于与客户建立稳定互动； 2.熟悉计算机及常用办公软件操作； 3.具有团队协作精神，能与团队成员顺畅沟通配合； 4.工作认真负责，能在快节奏环境中保持高效输出。

要求： 1.性别不限，年龄20周岁至*****，高中及以上学历，工作经验不限； 2.具备良好的沟通与协调能力，善于分析问题，工作细致严谨； 3.熟练掌握电脑基本操作； 工作职责： 1.负责金融纠纷案件诉讼调解工作的具体执行，记录调解结果并跟进后续进展； 2.针对工作中遇到的难点和重点事项进行分析研究，提出具有针对性且可落地的解决方案，保障调解成功率达标； 3.制定个人工作计划，并接受对计划执行情况的审核与评估，确保工作高效推进； 4.完成上级交办的其他相关任务； 待遇： 1.月收入5000－10000元，由底薪加提成构成（提成上不封顶）； 2.工作时间安排： 上午8:30－12:00 下午2:00－6:00 周六上午9:00－12:00 下午2:00－5:30 3.按规定缴纳五险一金； 请联系汪女士咨询详情

岗位职责: 1.为客户提供建设性咨询支持，及时响应并解决客户疑问； 2.持续维护客户关系，确保服务过程中的专业与热情； 3.整理并跟踪客户意见，推动产品与服务的优化升级； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念； 2.熟练掌握计算机操作及常用办公软件使用； 3.具备良好的协作意识，能与同事高效协同作业； 4.工作踏实负责，能在高强度环境下稳定输出工作成果。

1、开展案件诉前调解，协助双方沟通协商，推动达成调解协议并完成调解流程； 2、实时跟踪调解进度，规范记录调解过程及相关信息； 3、（任职要求）年龄18至30周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练打字，中专及以上学历； 4、提供全面培训支持：包含入职培训与业务技能培训，岗前带薪培训，助力职业成长奠定坚实基础。工作内容简单易上手，享受五险一金，上班时间早八点半至六点，午休两小时，办公环境冬暖夏凉，团队成员以年轻同事为主，氛围活跃融洽，沟通顺畅，女性调解员占比较高，整体平均年龄在20岁左右，充满活力； 5、工作时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-18:00；周六上午9:00-12:00，下午14:00-17:00；每周日固定休息，享受法定节假日。

职位详情 [岗位职责] 1、开展案件诉前调解，推动双方协商一致，顺利达成调解协议； 2、持续跟踪调解进度，准确记录调解过程与结果。 [任职要求] 1、年龄19至40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公软件； [福利待遇] 1、薪资福利：保底工资3000元，月均收入5000-20000元； 2、享受国家法定节假日； 3、五险：提供五险一金； [工作时间] 做六休一，8:30-12:00，14:00-18:00

【岗位职责】 1、开展案件诉前调解，推动双方协商达成共识，顺利完成调解任务； 2、实时跟进调解进度，规范记录调解过程及相关信息。 【任职要求】 1、年龄18―40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公； 3、有客服或电话销售工作经验者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资福利：保底工资3000，月均收入6000-10000； 2、享受国家法定节假日； 3、提供话费补贴； 4、缴纳五险一金。 【工作时间】 做六休一，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00

【岗位职责】 1、负责开展案件诉前调解，推动双方协商并达成和解协议，顺利完成调解任务； 2、实时跟踪调解进度，规范记录调解过程及相关信息。 【任职要求】 1、年龄20―40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作计算机； 3、有客户服务或电话销售工作经验者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资福利：保底工资3000，月均收入8000-20000； 2、享受国家法定节假日； 3、提供话费补贴； 4、五险：缴纳五项社会保险。 【工作时间】 做六休一，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00

【岗位职责】 1、负责案件诉前调解，推动双方协商达成共识，顺利完成调解任务； 2、实时跟踪调解进度，规范记录调解过程及结果。 【任职要求】 1、年龄20―40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公软件； 3、有客服或电话销售相关经验者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资福利：保底工资3000，月均收入6000-15000； 2、享受国家法定节假日休假； 3、五险：依法缴纳社会保险。 【工作时间】 做六休一，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00