1、承担磁驱模组及其核心部件的机械结构设计工作，完成工程生产图纸的绘制； 2、参与技术方案讨论，推动磁驱模组在结构层面的优化、成本降低及标准化实施； 3、负责磁驱试验样机的结构开发以及定制化模组的结构方案设计； 4、配合开展CE认证相关的机械合规性设计及测试问题整改； 5、协同处理研发与生产过程中出现的各类机械技术问题。 6、经验要求：具备2年以上机械结构研发经历，有工业自动化设备、模块化产品、电机/驱动器相关机械设计背景者优先，熟悉磁驱系统、输送线类产品结构者更佳； 7、能力要求： 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具，可独立完成磁驱模组及关键组件的三维建模与二维工程图输出，确保图纸满足加工制造规范； 具备结构优化与成本控制实践经验，能够通过结构精简、材料合理选用、工艺升级等方式实现降本增效和模块标准化； 掌握机械强度与刚度校核方法，了解常用工程材料性能及制造工艺（如机加、注塑、冲压），能独立承担试验机型及非标模组的结构开发任务； 具备良好的问题分析与解决能力，可高效识别并协同处理研发及生产中的机械类技术难题； 重要提示：本岗位工作地点位于苏州！！！

岗位职责描述 a. 负责振动筛的机械结构设计工作 b. 承担图纸的设计、修改、优化及归档管理任务 c. 负责各项目施工图及相关技术工艺文件的编制与发布 d. 配合各职能部门完成技术沟通与交底工作 e. 编制振动筛安装使用说明书及发货清单 f. 主导振动筛整机性能测试，并撰写检测评估报告 任职资格： a. 优先考虑211院校及以上学历，机械设计相关专业 b. 具备大学英语四级或同等以上水平 c. 熟练掌握AUTOCAD、Solidworks等制图软件，会使用FEA分析软件者优先 d. 熟悉OFFICE系列办公软件操作 e. 具备一年以上振动筛行业经验，独立主导完成至少一款机型设计者优先

1. 设备模具维护与保养：负责工厂生产设备模具（含机械、电气及自动化设备等）的日常巡检、更换，润滑、清洁等维护工作，制定并执行预防性保养计划，延长设备使用寿命 。 2. 故障诊断与维修：快速响应设备故障呼叫，精准判断故障原因（如机械传动、气动系统、电路问题等），及时实施修复，最大限度减少生产线停机时间 。 3. 文档与管理：详细记录维修过程、故障原因、处理措施及备件更换信息，整理设备维护档案；参与备件库存梳理，确保合理储备 ，模具使用压着次数管理。 4. 安全与协作：严格遵守安全操作规程，参与安全培训与隐患排查；为生产部门提供技术支持，配合新设备安装调试及现有设备改造升级 。 任职要求 1. 机电一体化、机械工程、电气自动化等相关专业优先 。 工作经验： 1.2年以上制造型企业设备维修经验，有线束行业设备维修者优先 。 2. 技能：熟悉机械设备原理、气动/液压系统；持有电工证相关资格证书者优先 。 3. 能力素质：动手能力强，能独立完成故障排查与维修；具备良好的逻辑分析、沟通协作能力及高度责任心，能适应加班 福利待遇： 1、税后4-6薪资（能力优秀者面谈） 2、五险一金 3、通勤补助，加班费 4、提供午餐，加班晚餐补助 5、良好的晋升空间 工作时间 1.工时制度 实行标准工时制，每周工作5天，周末双休。 2.具体上下班时间 上午8:00-12:00，下午13:00-17:00，午休1小时，每日工作8小时

工作内容: 1. 负责机械结构及零部件的设计工作 2. 编制设计方案文档，输出3D数据、2D图纸及相关BOM清单 3. 参与产品设计阶段的测试验证与优化改进 4. 具备扎实的机械工程知识，熟悉材料特性、结构设计原理及气动技术 5. 熟练操作3D设计工具及常用办公软件

要求可以修焊机，柴油机，汽油机，电动工具，缠电机，配电箱，会的多给的多，无经验学徒工也可接受，必须接受授技提升自己能力，混日子的不要！

负责电机电动工具等机械维修

维修减速机、离心泵、焊接轴承、接皮带等

岗位职责: 1. 承担窑炉的方案设计与技术开发，保障产品品质及运行效能 2. 协同团队推进项目执行，确保设计与制造环节无缝衔接 3. 持续优化设计策略，提升生产工艺并强化成本管理 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效推动项目各项事务对接 2. 可独立承担设计工作，具备扎实的技术问题分析与解决能力 3. 富有团队协作意识，能迅速融入团队并适应协作氛围

工作内容： 1、负责厂区内机械设备日常的点检、保养、维护、维修工作； 2、及时处理日常生产中出现的设备故障，做好设备故障隐患排查工作; 3、根据设备运行情况拟定维修计划、设备改造升级计划; 4、建立设备的使用、保养及维修记录并存档; 5、指导车间操作工完成设备使用及简单保养工作。 任职要求： 1.中专以上学历，年龄55岁以下; 2.3至5年工业企业或制造业机械设备维修工作经验，动手能力强; 3.有普通车床，加工中心或CNC设备维修经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，润滑调试，保障运行稳定性 3. 参与设备安装、调试及技术改造，配合生产部门提升设备综合效率 4. 填写维修记录与保养台账，及时反馈设备异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3. 能识读机械图纸，掌握基本钳工、焊工或电工操作技能者优先 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5. 工作认真负责，具备良好的动手能力与团队协作意识

黑龙江地区招聘司机。

鞍山地区招聘瓦匠，工作地点在铁西永乐附近。有意者可来电联系。

台安屠宰加工厂面向社会招工，招聘名额700人。工作地点：台安县农业园福利待遇：每月带薪休假4天，超出假期不扣工资；包吃包住，鸡源产量稳定。各岗位薪资：外挂：4000–6650元+中拔：4200–6550元+下料：4100–5500元+解体：4400–6800元，另加考核工资胸肉：4000–5500元+，计件核算腿肉：4000–6000元+，计件核算真服：4000–6300元+翅组：4100–5450元+冷库：4400–6700元+付货台：计数、装车队人员，工资计件说明：各个班组岗位不同，薪资标准不一样。每月22号准时发放工资。有意向可直接联系对应负责人咨询：联系电话：外挂：陈广军

台安屠宰加工厂面向社会招工，招聘名额700人。工作地点：台安县农业园福利待遇：每月带薪休假4天，超出假期不扣工资；包吃包住，鸡源产量稳定。各岗位薪资：外挂：4000–6650元+中拔：4200–6550元+下料：4100–5500元+解体：4400–6800元，另加考核工资胸肉：4000–5500元+，计件核算腿肉：4000–6000元+，计件核算真服：4000–6300元+翅组：4100–5450元+冷库：4400–6700元+付货台：计数、装车队人员，工资计件说明：各个班组岗位不同，薪资标准不一样。每月22号准时发放工资。有意向可直接联系对应负责人咨询：联系电话：外挂：陈广军

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核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责厂区生产设备、工装夹具日常维修、故障抢修，快速处置设备停机问题，保障生产稼动率，减少非计划停机时间。 2. 落实TPM设备管理，编制设备点检、预防性保养计划并监督执行，完成设备润滑、紧固、易损件定期更换工作。 3. 开展设备故障根因分析，针对高频故障实施技改改善，优化设备薄弱结构，降低设备故障率。 4. 建立维护设备台账、维修记录、故障报告，整理维保作业指导书，更新设备图纸资料。 5. 梳理备品...

轮机管道带班

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

鞍钢厂区11号高炉于29日进行楼梯格栅板更换作业，需焊工5名，力工8名。焊工工作8小时，薪资360元，另含饭补10元；力工配合焊工工作8小时，薪资220元，另含饭补10元。上述岗位均需持有入厂证及劳研证。薪资每5天结算一次。有意者可报名。

【招聘要求】 电工5名，年龄50周岁，技术好可适当放宽限制，有电工证，能看懂电气图纸，安装低压控制柜 【薪资福利】 薪资：30/小时，330---390/天，月综合收入9000---11000元， 厂区免费2顿工作餐，入职即发劳保用品我，免费住宿 【工作时间】 8:00---20:00长白班，偶尔加班2小时 面试通过需，满月报销 【工作地址】鞍山市铁西区达道湾鞍刘路

氩弧焊工能吃苦耐劳，有焊工证薪资福利:薪资4900+，加班1.5倍薪资招工人数:2名；以上岗位提供午餐，海城市内有通勤车，五险，节假日福利等。工作时间：冬令时8:00-16:30，夏令时7:30-17:00。工作地址:海城市西柳镇宏基工业园

专业要求：机械制造及自动化、流体传动、机电一体化等相关专业。 工作内容：负责液压传动控制系统的设计；密封件的测量与分析；现场勘察，具备独立带领团队完成施工现场作业的能力。 工具要求：熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件。 其他要求：能适应出差（1-2周），工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。 加分项 具备机械设备、机电、重工业等相关领域工作经验者优先。

工作地点：入职前两年常驻山东济宁，后期可调回辽宁鞍山总部 【岗位职责】 1. 搭建并迭代事业部工艺管理体系，牵头编制工艺管理制度、操作规程与工艺卡片，全流程跟进制度落地执行情况，保障生产操作标准化。 2. 统筹生产线全链路工艺参数的日常监控与动态优化，定期开展单耗、收率等核心生产指标的复盘分析，制定针对性改进方案推动指标达标。 3. 牵头生产现场工艺异常的快速响应与根因排查，推动整改措施全闭环落地，建立常态化...

招聘（谢谢）腾鳌耐火公司招：叉车司机1人，30岁-50岁，计件工资。联系电话：以上工种要求，身体健康，耳聪目明，执行力强，无不良嗜好！待遇，免费午餐，交五险

招聘：装配钳工 薪资：4000-5000 招聘人数：3人 招聘单位：鞍山森远路桥股份有限公司 职位描述：机械产品一线装配工作，能识图 招聘：电气2人，薪资同上 招聘：液压2人，薪资同上

机修1名，要求勤快有责任心的，非诚勿扰

招聘叉车工1名，要求有叉车工作经验并持有叉车证，年龄在45岁以内。薪资为3500+至4000+。入职缴纳六险一金，提供免费工作餐，外地人员提供食宿，另有满勤奖及年节福利。工作地址位于台安县农业园区。

后英钢厂招聘电仪工程师1名，要求大专及以上学历，中级以上电气专业职称，有钢厂设备维修管理的工作经验。