岗位职责： 1；规划与设计公司内部流程体系，保障流程运行的高效性与时效性 2；制定并持续优化各类管理制度，推进管理标准化建设 3；跟踪流程执行情况，识别运行中的问题并推动解决，实现流程迭代升级 4；开展流程相关的培训与宣导，提升团队对制度的理解与落地执行能力 5；促进跨部门协作沟通，确保流程与实际业务紧密衔接 6；负责办公室日常运营事务及员工福利相关工作 7：统筹总部合同档案管理工作，完成线上归档以实现流程闭环 任职要求： 1；具有较强的组织协调能力及团队合作意识 2；具备良好的理解能力和逻辑思维能力，熟练使用流程图工具及各类办公软件 3；掌握基础的数据分析方法，具备一定的量化处理能力 上班时间：试用期单休，转正后大小休

薪资福利： 1.做六休一，每周享有一天休息。 2.月薪3000元。 岗位职责: 1、协助主管完成日常事务 2、工作内容基础易掌握，配备专人指导 3、具备夜班工作能力，需轮值夜班

职责描述： 1、建立健全采购部门相关制度与流程，并组织实施培训及推广； 2、统筹本部门人员的日常管理工作； 3、汇总并分析公司各类采购需求，涵盖运输服务类及物资类供应商等范畴； 4、根据实际需求对接目标供应商，组织其参与招投标活动，并推进后续商务协议的签订与执行； 5、配合运营团队完成新供应商的引入与落地支持； 6、持续收集供应商市场动态信息，提升采购响应效率及新供应商引入质量； 7、负责本岗位相关数据处理、文件归档及其他事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购、物流管理等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调与谈判能力，服务意识强，责任心强；有运输、仓储流程经验者优先； 3、熟练掌握办公软件操作（尤其EXCEL、PPT），具备较强的书面与口头表达能力； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，积极主动，适应出差安排。

岗位职责: 1、主导公司食品类采购战略规划（以烘焙类、休闲食品为主），制定年度与季度采购目标及相应预算，统筹月度新品引入与旧品下架方案，持续优化产品SKU结构，提升产品市场差异化优势。 2、敏锐把握烘焙品类的市场动态与消费趋势，积极开拓具备竞争力的食品供应商资源（涵盖烘焙及休闲食品领域），建立并维护长期稳定的合作关系，同步推进供应链体系升级，保障供应的稳定性与时效性。 3、主导采购议价工作，通过有效谈判争取最优采购价格与合作条款，切实降低企业采购支出。 4、统筹采购团队管理，推动团队专业能力建设，确保成员具备完成采购任务所需的专业素养与执行效率。 5、协同法务部门完成采购合同的起草、审查及归档管理，确保合同条款符合公司规范及相关法律法规要求。 6、严格遵循国家食品安全相关法规与政策，落实采购环节的合规管理，确保所采食品符合安全标准。 7、整合采购相关数据，进行系统性分析与解读，定期形成数据分析报告并向总经理汇报运营情况。 8、跟踪新品上市后的销售表现，结合市场反馈及时调整采购策略与产品布局。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备烘焙行业半成品、成品及原辅料等品类的实际采购经验；大专及以上学历 2、累计3年以上烘焙领域从业经历 3、具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 4、熟练掌握数据处理与分析方法，具备应对突发状况的应急处置能力 5、拥有团队搭建、团队管理及制度体系建设的实际经验

岗位职责： 1、编制采购方案与策略，负责公司原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购执行； 2、推进供应商管理，保障供应链体系的稳定运行； 3、主动沟通协调，及时处理并解决采购过程中的各类问题； 4、协同相关部门推动项目顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语读写及口语能力良好，具备5年以上采购相关工作经验，机械设计制造及其自动化等相关专业背景，熟练使用CAD、UG软件者优先； 2、具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 3、熟悉铸造、锻造、机加工、焊接、钣金及表面处理等工艺，能识读机械图纸； 4、掌握采购流程与供应链管理知识，了解行业市场动态； 5、具有较强的商务谈判能力与风险管控意识； 6、熟练操作办公软件及ERP系统。

招聘：外贸采购经理（五险一金） 薪资：5000~8000元/月 需要有外贸采购经验三年以上，良好的英文沟通处理问题及管理能力，负责工厂各项材料采购，工厂采购衔接管理工作，本科以上学历，可以在（昆山或上海范围内）居家办公，薪资面议。

负责车队调度，兼顾内部协调与外部联络，统筹人员安排与生产运营等综合性管理工作，需具备管理实践经验，了解人员心理与团队协作，曾在企业或事业单位从事过相关岗位的资深人士亦可考虑。

Tigo 钛果招募水果商品经理8-10名 工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢原则，拓展并维护优质供应商资源，保障货源品质稳定、成本可控，建立长期稳定的协作关系 2、【果品运营】：结合市场动态与供应节奏，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量及销售渠道网络，提升商品多样性与市场曝光，以优质商品反哺平台流量增长 3、【完成品类销售目标】：依据公司整体战略部署，达成所负责品类的销售任务与业绩指标 岗位待遇 1、【薪资待遇】：7-25K 2、【福利待遇】：五险一金 任职要求 1、【经验要求】：具备2-3年及以上采购相关工作经验，本地市场采购经历满18个月以上，熟悉采购全流程及市场行情；有大型商超采购背景或年采购规模达千万级以上者优先，需具备扎实的商品专业能力与商品规划营销能力 2、【年龄要求】***** 3、【素质要求】 (1) 具备出色的沟通协调与谈判技巧，可独立推进产品议价及上架执行 (2) 责任意识强，积极进取，对个人负责品类的业绩目标全力以赴 (3) 细致耐心，严格把控商品各项参数与品质标准 (4) 品行端正、信誉良好 (5) 抗压能力强，心态积极乐观，具备长期发展理念 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业链供应链建设的企业，团队以90后、00后为主，充满激情与活力，是南京市认定的培育独角兽企业。目前服务客户超26000家，业务覆盖江苏、安徽、湖南、湖北等多个区域。 作为一家以客户价值为核心导向的企业，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导员工乐于分享、勇于挑战。为每一位有志于成长的伙伴提供展示自我的舞台。 处于快速扩张阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总，所有有抱负、敢担当、能落地的奋斗者，都有机会走上更高管理岗位。如果你希望在水果领域加入一个拼搏向上、思维开放的团队，钛果真诚欢迎你的加入

岗位职责: 1.开展采购市场调研与分析，保障采购工作与公司发展战略相一致。 2.负责采购订单全流程管理，确保供应链运行顺畅及物资按时交付。 3.与供应商保持长期稳定的合作关系，组织开展商务洽谈与协商。 4.跟踪采购成本变动，落实成本管控方案，提升采购经济效益。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，善于在团队内外建立协作关系。 2.熟悉市场动态，具备较强的分析判断与谈判能力。 3.能够独立应对并解决采购执行中的各类问题。 4.工作认真负责，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

岗位职责: 1.全面负责采购工作的组织与推进，确保采购规划与企业战略方向相匹配； 2.推行成本管理机制，实现采购支出的有效压缩； 3.跟踪采购执行全过程，保障供应链运行顺畅及物资按时到位； 4.与供应商开展高效协作，通过持续沟通提升采购效率与合作质量； 5.确保各项采购任务按需顺利完成。 任职要求： 1.具备5年采购或供应链相关领域从业经历，学历要求统招一本及以上； 2.拥有钣金、线束、五金类物料采购实操经验，累计采购规模超百万元； 3.熟练掌握商务谈判方法，具备较强的降本管控意识； 4.可独立应对并解决采购过程中出现的各类问题； 5.工作态度积极，责任心强，具备良好的协同作业意识； 6.具备出色的统筹规划与执行推进能力。

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1. 负责公司各车型运力成本与效率指标的核算工作，持续优化并健全运力成本模型，推动成本管控水平提升。 2. 主导运力供应商的准入评估、合同计费规则制定及履约过程中的应付审核，构建科学的供应商评价机制。 3. 熟知成都及周边区域冷链运输市场情况，具备干线、零担、城市配送等多模式运力资源统筹整合能力。 4. 针对运营数据及异常波动进行深入分析，及时输出改进建议，为管理决策提供有效支持。 5. 协同运营、财务等相关团队，推动降本增效措施的实施与落地。 要求： 1. 具备3-5年及以上物流领域工作经验，熟悉多种物流业务场景，有大型企业物流采购或成本管控经验者优先。 2. 熟练运用Excel开展数据分析与成本测算，具备较强的成本数据处理能力。 3. 拥有良好的沟通协调与组织推进能力，能有效联动多方达成共同目标；工作踏实认真，具备快速学习与方法归纳能力。 4. 工作地点位于成都安德镇新希望乳业工厂。 工作时间：8:30-17:30

岗位职责： 1、负责公司商品及自用品的集中采购，制作采购订单，并跟进发货到货情况，确保顺利入库。 2、审核各门店每日提交的要货申请单据。 3、维护系统内商品成本信息，保障商品定价准确无误。 4、完成与供应商之间的账目核对工作。 5、组织并执行公司库存商品及自用品的定期盘点任务。 6、维护良好的供应商合作关系，结合到货周期与安全库存水平进行分析，将缺货率控制在5%，最高不超过10%。 7、协助门店开展跨店调拨、处理商品售后问题以及临时采购需求的预定安排 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2. 具备优秀的沟通表达与协调能力； 3. 熟知采购作业流程及供应链管理知识，掌握市场动态变化； 4. 拥有较强的商务谈判技巧和风险防控意识； 5. 熟练操作办公软件及ERP系统工具

岗位职责： 1、依据公司业务发展需求，协同制定采购规划与预算方案，并推动执行落地； 2、持续优化现有采购制度与管理规范，提升采购流程的标准化与效率； 3、实施采购成本控制策略，定期开展供应商价格磋商，有效降低采购支出； 4、建立并维护供应商全周期管理体系，包括开发、跟进、评价等环节，完善供应商信息档案并实行动态管理； 5、审查采购合同条款、采购明细及相关资质材料，识别并规避潜在采购风险； 6、主导IT设备及软件系统的比价与采购工作，统筹研发中心备品备件的采购执行； 7、协助推进公司信息化系统建设，参与相关流程的梳理与系统化搭建； 8、全面负责研发采购团队的日常管理与工作统筹，落实人员培训与发展计划。 岗位要求： 1、大专及以上学历，医药类相关专业优先； 2、具备3年以上医药行业（研发或生产）采购工作经验，有化药领域经验者优先，同时具有1年以上团队管理经历； 3、掌握采购作业流程，熟悉供应商评估机制、考核体系及相关质量标准； 4、具备较强的组织管理能力，拥有良好的沟通协调与谈判技巧。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

熟悉电脑，对接上下级公司

岗位职责： 1. 统筹管理行政后勤团队的日常运作，制定并持续优化行政服务规范与工作流程，全面负责厂区安保、门禁管理、车辆调度及巡查工作，确保员工宿舍、食堂运营、绿化养护、环境卫生及基础设施维护等后勤保障工作高效有序开展。 2. 负责行政类物资的预算编制、采购执行、仓储管理与物资发放，实现资源科学配置与成本有效管控。 3. 牵头构建、推行并评审公司EHS（环境、健康与安全）管理体系，确保体系运行持续满足国家及地方相关法律法规和行业标准要求。 4. 组织制定和更新公司级安全生产责任制、安全管理规章制度、安全操作规程以及生产安全事故应急预案；统筹实施全员安全培训教育，提升员工安全意识与应急处置能力；制定年度应急演练计划，并组织落实各类应急演练活动，增强企业突发事件应对能力。 5. 负责与政府安监、消防、环保等相关监管单位的日常对接、沟通协调及迎检工作，保持良好的外部协作关系。 6. 建立健全公司安全巡查、专项检查与隐患排查治理机制，对重大安全隐患进行跟踪督办，推动整改闭环管理，确保措施落地见效。 7. 监督并审批特种设备使用及高风险作业（如动火、高空、受限空间作业等）的安全方案与防控措施，保障高危作业全过程受控。 8. 负责公司消防系统的规划布局、建设实施与日常运营管理，组织定期检测与维护消防设施设备；牵头处理工伤、火灾及其他安全事件的调查、分析、报告与整改措施落实，推动预防机制完善。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上制造型企业EHS或行政安全管理相关工作经验，其中至少3年担任经理或同等管理职务。 2. 熟悉国家安全生产、职业健康与环境保护领域的法律法规及技术标准，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 3. 具备较强的团队管理能力，优秀的跨部门沟通协调能力和复杂问题应对能力，熟练掌握Office办公软件操作。

【任职要求】 1．应届生：全日制本科学历，电子商务或视觉传达专业优先； 2．具备良好的反思与归纳能力，能从工作和自我实践中不断总结经验、实现成长； 3．积极进取，愿意通过助理岗位积累经验，争取向专业运营方向发展并持续奋斗； 4．思维清晰，有较强的逻辑性，沟通表达顺畅，富有团队合作精神，自我驱动力强，善于分析问题并高效执行任务。

1，负责后勤服务保障工作，包括食堂、宿舍及会议管理等相关事务 2，开展物资采购工作，收集并汇总物资计划，提报采购需求，排查后勤段物资使用情况 3，负责人事相关工作，包含招聘实施、考勤管理、绩效与薪酬管理等 4，维护外部相关关系，确保沟通顺畅 5，推动场内团队建设，提升组织凝聚力 6，工作覆盖江苏、安徽区域

岗位职责： 1. 统筹管理行政后勤团队日常运作，制定并持续优化行政服务规范与工作流程，全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理，确保员工住宿、餐饮供应、绿植养护、清洁卫生、设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。 2. 负责行政类物资的预算规划、采购执行、库存管理与分发调配，实现资源科学配置与成本有效控制。 3. 牵头构建、推行和评估企业EHS（环境、健康与安全）管理体系，确保体系运行持续满足国家及地方相关法规和行业规范要求。 4. 组织编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、作业操作规程及突发事件应急预案；统筹实施全员安全培训教育，强化员工安全认知与实操能力。拟定年度应急演练方案，牵头组织各类演练活动，提升企业应对突发状况的响应与处置水平。 5. 负责与政府应急管理、消防救援、生态环境等相关监管单位的对接沟通、协作配合及迎检工作，保持良好的外部关系。 6. 建立并落实公司级安全巡检、专项检查与隐患排查治理机制，对重大风险隐患进行跟踪督办，推动整改闭环管理。 7. 审核特种设备使用及高风险作业（如动火、高空、受限空间等）的安全技术措施与实施方案，确保高危作业全过程受控。 8. 负责消防系统的设计布局、建设实施与日常运维，组织定期检测与保养消防设施器材；主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查、原因分析、报告撰写与处理，推进预防性改进措施落地。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验，其中至少3年担任经理或同等管理职务。 2. 熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 3. 具备较强的团队管理能力，良好的沟通协调与复杂问题应对能力，熟练掌握Office办公软件操作。

工作内容： 1、负责部门日常行政事务，协助上级完成行政人事相关工作； 2、负责各类文件的收发、登记、传递、整理及归档管理； 3、负责考勤统计及员工档案的建立与日常维护； 4、完成领导交办的其他临时性任务 职位要求： 1、熟练使用常用办公软件； 2、具备良好的沟通协调能力及语言表达能力； 3、有行政或文员岗位工作经验者优先考虑 工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30 双休，法定节假日正常休息

1. 大专或以上学历要求 2. 具备一年以上行政相关工作经验 3. 能够接受驻场安排，工作地点位于盐城东台

热爱渔业事业 能长期驻守生产一线 身体素质良好 退役军人优先考虑 具备农业类相关专业技能者优先 年龄要求在40周岁以下

工作年限：具备计划物流、仓储管理、行政人事、安全管理相关领域1年及以上实践经验 资质证书：不作要求 能力要求： 1、能熟练使用电脑及常用办公软件； 2、具备较强抗压能力，适应工厂作业环境； 3、性格积极友善，具备良好的沟通与协调能力； 岗位职责： 1、收集客户提货需求，协同生产计划安排，落实提货服务保障； 2、跟进采购订单执行及到货进度，处理到货异常（如水湿、失窃、保险索赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产日常点检、巡查工作，整理维护安全相关档案资料； 4、统筹管理中心仓、原料库、成品库及配件库的日常运作； 5、负责特种设备证照年审申报，跟进消防、环保、安全及职业健康防护设施的检查与维护工作；

岗位职责: 1. 负责档案数字化项目全过程的统筹规划与落地执行。 2. 跟踪项目进展，保障各阶段任务按期推进。 3. 统筹调配相关资源，把控项目实施质量。 4. 处理项目执行期间出现的各类突发问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通协作能力。 2. 能够根据项目需求积极投入，具备良好的团队意识。 3. 拥有扎实的问题处理能力，可在项目管理中有效应对各类变化与挑战。 4. 可接受长期外派工作，具备较强的抗压性和适应性。