
材料研发工程师
3-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士无机非金属材料经验玻璃材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
1、参与新材料配方的研发与优化,持续提升材料性能;
2、开展新材料性能测试,改进生产工艺流程;
3、针对新材料量产过程中出现的问题进行排查、分析并提出解决方案;
4、负责新材料量产后相关检测工作及生产环节的质量控制。
工作地点:成都、苏州、潮州、德阳、南充
隔膜研发技术支撑工程师
1.5-1.9万元/月
材料工程师5-10年本科电芯应用高分子材料经验新能源经验技术支持锂电隔膜
1、年龄不超过45周岁,具备本科及以上学历,身体健康,工作认真负责;
2、具有5年以上锂电隔膜新产品研发经验,熟悉高端锂电隔膜产品的市场技术标准,掌握隔膜在电芯中的实际应用需求,了解隔膜导入的全流程;
3、熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用五大核心工具者优先考虑;
4、对于从事锂电隔膜研发工作满10年以上的人员,学历条件可酌情放宽。
PQE储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专QE
【岗位描述】
负责FPC生产流程中的品质管控、异常问题处理、质量改进项目的推动及审核工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通能力,组织协调能力强,有一定表达与讲解能力;
3、具有基础英语应用能力。
液压系统设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
专业技能:
1、熟悉液压系统原理图的绘制与液压元件的选型设计;
2、熟练运用CAD及Solidworks软件完成液压系统的结构与布局设计;
3、具备液压系统压力、流量、功率、温升等参数的计算能力,能进行性能分析与优化,掌握常见故障的诊断与调试技术
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景;
2、具有3年以上液压系统设计、调试或维护相关工作经验,有工程机械行业背景者优先考虑
工资具体面议
其他生产营运人员月结10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺SolidWorksAutoCAD外观设计装配设备
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度计算与校核工作;
2. 负责项目前期的技术支持、技术沟通,以及技术方案和投标技术文件的编制;
3. 承担压力容器方案图与施工图的设计及审核任务;
4. 作为项目技术负责人,统筹设计环节的技术对接、进度管控,并解决制造阶段的相关设计问题;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验;
3. 熟悉GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,掌握制造工艺流程;
4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
吸气剂靶材研发主管
1.8-2.5万元/月
材料工程师1-3年本科金属材料经验金属材料相关专业吸气剂薄膜材料合成经验
岗位职责:
1、负责吸气剂靶材(TiWY、TiZrCo等)的产品研发工作,重点开展靶材制备工艺的开发、优化及现场技术指导;
2、配合完成新产品的验证与研发项目结题工作,编写研发总结文档,整理并提交相关实验数据与技术资料;
3、制定工艺改进计划,确定生产线设备的工艺参数,持续进行参数调优与流程完善;
4、牵头组织实施生产设备的工艺升级与结构改造;
5、及时应对并解决生产过程中设备运行异常及工艺流程中的突发问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料工程、物理、化学等相关专业优先考虑;
2、具备2年以上吸气剂靶材研发经验,熟悉镀膜与检测流程,有产业化应用背景者优先;
3、具有一定的制程工艺实际操作经验;
4、掌握工艺优化与改善的基本方法与实践流程。
治具设计资深工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责:
1.依据产品加工工艺需求,规划治具的总体设计方案,保障生产过程的高效与精准;
2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制;
3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性,确保现场人员能够轻松使用和维护;
4.参与产线调试并提供技术支持,协助制造团队解决治具相关的技术难题;
5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求;
6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点,具备扎实的治具应用理解能力;
7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题,并提出改善方案,推动验证实施;
8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验;
任职要求:
1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数;
2.具备刀具设计能力,精通非标刀具的设计原理及材质选用;
3.能独立分析夹位结构,识别并解决加工过程中的难点问题;
4.具备良好的客户沟通能力,可配合工作需要出差;
5.能准确评估加工工时,处理异常状况,并进行工时优化;
6.熟知治具开发的整体流程与规范;
7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出
液冷研发/仿真工程师(应届生培养)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科仿真应用程序开发建模与算法开发系统调试与优化
岗位内容:
1. 负责仿真类应用的设计与开发,涵盖建模、算法设计及程序编写等工作;
2. 根据客户具体需求,开展仿真计算分析并完成个性化功能开发;
3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务,保障系统运行的稳定性与可靠性;
4. 协同系统集成团队,共同推进技术难题的排查与解决。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热动机械、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础知识;
2. 具备风冷、液冷散热领域的基本理论认知,熟练操作常用仿真工具(如MATLAB、Simulink等);
3. 思维敏捷,学习能力强,具有探索精神,对技术研发工作有浓厚兴趣;
NPI产品工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位要求
1:具备本科及以上学历
2:对晶圆级封装有一定认知或实际经验者优先考虑
3:电子信息工程相关专业背景优先录用
4:欢迎应届毕业生投递,不接收短期实习人员
工作职责
1:主导公司晶圆级封装项目的导入与推进
2:承担产品评估、样品制作、客户技术对接及产品量产转换等相关工作
3:工作地点:南京浦口区林春路8号
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3、持本人身份证,不过期,可消磁,临时身份证可以入职。
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【工作时间】
正常班上五休二,周末可加班,多劳多得。长班是早一天8小时,午间有休息。正班8点到下午5点,每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资
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薪酬福利:
1、按小时计费,多劳多得,28元/时,每天280元,可下班结账,每月7000-8000元
2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡
3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。
(备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做)
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原标题:《厂家直招【☆五粮液☆酒】包装贴标320一天/无需经验+保底9000随走随结+包进+包吃住+入职奖5000元》
施工项目经理
1.5-2.4万元/月
生产经理5-10年大专工作态度要认真负责!技术全面且精通!
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.统筹商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作五年以上经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作,精通并能操作各种施工仪器
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(二级及以上)、资料员证等执业资格证书者优先
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年大专五险,带薪年假,年终奖,包食宿,交通补贴
一、岗位职责
1、先了解后精通公司的山地运输现场综合应用服务方案(轨道运输系统、无人机运输)。
2、负责施工现场全流程管理,统筹施工进度、现场秩序、安全规范落地,及时排查并解决现场突发问题,保障项目按计划推进。
3、对接甲方、监理、总包方等多方单位,负责需求沟通、信息同步、问题协调与进度确认,维护良好合作关系。
4、梳理施工现场业务需求,输出需求文档、流程方案,结合现场实际优化施工管理流程、对接机制与落地标准。
5、跟进现场材料、设备、人员的统筹协调,确保资源配置合理,配合完成现场验收、数据核对与台账整理。
6、收集施工现场痛点与优化建议,联动技术部门输出解决方案,推动产品功能/管理方案落地迭代。
7、负责项目现场资料归档、汇报材料整理,定期输出现场进度、问题、风险报告,对接公司内部完成汇报与决策支撑。
8、严格遵守施工现场安全管理规定,监督现场安全作业,落实公司项目管理要求。
二、任职要求
1、大专及以上学历,工程管理、土木工程、机械、交通、电力等相关专业优先。
2、有2年及以上轨道、山地运输、电力铁塔、矿山、隧道、道路或类似野外工程项目经验者优先;熟悉施工流程、现场规范与多方对接逻辑。
3、具备优秀的沟通协调、需求梳理与问题解决能力,能独立对接多方单位并推进问题闭环。
4、熟悉施工现场安全规范、进度管理、验收流程,能看懂施工图纸,熟练使用CASS、奥维地图等软件,以及熟练掌握office、EXCEL、CAD、天正等办公软件。
5、能适应西藏等高海拔、偏远地区工作环境,身体状况良好;能长期驻场,抗压能力强,做事严谨负责,具备较强的执行力与现场应变能力。
6、服从公司领导安排。
招聘中石化加油站施工项目经理
5000-8000元/月
生产经理1-3年高中
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与质量标准
4. 落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景
4.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和工程建设强制性条文
5.具备优秀的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
机械结构工程师
9000-14000元/月
工厂结构工程师
职位类别:结构设计工程师
岗位职责:
1、负责越野房车外形、结构、钣金设计拆解出图(主要为框架焊接图、钣金折弯图、钣金焊接图);
2、负责车间打样产品的现场指导;
任职要求:
1、学习能力强,具备较好的沟通和协作能力,较强的执行力,具备良好的服务意识;
2、会熟练使用基础办公软件
3、做事认真负责,具有较强的学习能力和团队合作精神
4、具备一年以上钣金设计经验,
5、熟悉房车者爱好房车改装者优先;
6、熟练操作SW或UG、CAD等设计软件
绘图员
5000-8000元/月
机械制图员经验不限中专/中技不需要出差机电设备经验SolidWorks装配工艺经验机械装配图
熟练使用SolidWorks-工业产品设计软件,有无工作经历都可以,只要灵活善于思考,能够按照设计人员的想法绘制出产品生产图纸。
土建工程项目主管
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程市政工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师
一级建造师/高级工程师 薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目。
需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下业绩满足4项中任选2项:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中须体现该人员担任项目经理(建造师)职务,通常正规项目、报建项目均可在相关系统查询到项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.保障生产流程的有序开展与高效运行;
2.负责生产现场质量规范的监督与落实;
3.组织协调团队作业,持续优化生产工艺;
4.管控生产投入成本,提升整体作业效率;
5.及时应对并解决现场突发问题,确保安全生产。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与领导才能;
2.擅长团队管理及跨岗位沟通协作;
3.具备抗压能力,能在紧急情况下果断决策;
4.熟悉生产运作流程并具备系统性理解;
5.能够快速响应并妥善处理现场应急事件;
6.有涂装领域相关管理经验者优先考虑。
管培生(华东总部苏皖区域)
1.2-1.3万元/月
生产组长/拉长1-3年硕士团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
任职要求:
1、硕士学历,需为全日制毕业,优先考虑电子、机械、自动化、化工、印刷等相关专业;英语专业需通过大学英语四级或六级。
2、具备优秀的书面与口头表达能力,具有良好的协作意识和团队融入能力。
3、擅长问题分析与处理,能积极应对工作中的各类突发状况并有效解决。
4、具备较强的时间规划意识和任务优先级判断力,确保按时高质量完成既定任务。
5、有累计两年及以上制造型企业生产岗位工作经验者优先;条件特别突出者可适当放宽。
岗位职责:
1、熟悉并掌握公司各生产环节的操作流程,具备实际动手操作能力。
2、在部门负责人、车间主管及工艺技术人员的带领下进行现场学习与实践,深入了解其日常职责与工作方式。
3、参与多部门协作会议及相关沟通事务,提供必要的协助与合理化建议。
4、能够独立开展工作,并定期向上级反馈进展,汇报内容需基于真实数据支撑。
5、培养周期为1至2年(包含1年现场实习与不少于半年的集团统一培训)。
6、根据个人综合能力及培养成果,择优安排至大班助理或中层及以上管理岗位。
7、学习阶段工作地点位于江苏扬中市,结业后分配至江苏扬中市、安徽桐城市或江苏海安市工作。
(制袋)设备主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责江苏新园包装科技制袋设备的操作与日常管理
2.保障生产流程符合质量规范,按计划达成生产目标
3.配合团队成员作业,维护工作现场的整洁与安全
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效协调生产环节中的各项事务
2.拥有团队协作意识,可快速融入团队工作氛围
3.具备优化作业流程的意识,致力于提升生产效率
生产主管/车间负责人
1.1-2万元/月
车间主任5-10年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益
工作内容
1.负责车间日常生产运营,涵盖生产计划编制、进度管控及产品质量监督等环节;
2.组织协调车间各职能单元协同作业,保障生产流程高效顺畅;
3.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常,推动改善措施落地执行;
4.具备车间6S管理实操经验,能有效推进现场规范化管理。
任职要求
1.必须具备检夹具行业从业背景,拥有现场管理经验,熟悉检具夹具工艺流程者优先;
2.身体健康,能胜任车间现场工作环境要求;
3.工作态度端正,认真负责,具备较强的执行力与责任意识;
4.具备良好的人际沟通能力及团队协作精神;
5.对岗位有高度认同感,愿意长期投入并视为事业发展的优先考虑。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验EXCEL经验五险
工作内容:
1、熟练操作常用办公软件,具备基本图纸识读能力,完成下单、询货及发货相关工作;
2、负责产品出货前的检验工作,能够使用基础计量工具进行测量;
3、工作细致,具有较强的责任心;
工作时间:8小时
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