招聘：退伍军人 薪资：6000-7000元 职责描述： 1、做好安全知识的传播与培训； 2、做好定点筹备、巡检、帮扶餐饮中心的安全隐患问题的查找与排除； 3、落实区域主任安排的安全工作任务。 4、做好所在餐饮中心负责职能岗综合业务工作（安全、采购、库管）； 5、协助餐饮中心经理做好餐厅整体运营工作。 任职要求： 1、抗压能力强、吃苦耐劳，性格开朗，综合能力强； 2、热爱餐饮管理工作事业。 3、可以全国出差，适应基层工作生活环境。

招聘：仓管 薪资：面议 1、高中以上学历； 2、三年以上仓库管理工作经验； 3、，上六休一，每日工作八小时。为人正直，做事认真。

仓管 招工人数:3名

地址：金夫人超市北边345国道辅路 ✅查看详情点击： ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ ★『雯豆家纺』 1：【面料仓管】8000元/月；工作内容：负责面料出入库。要求：细心，有责任心，会使用聚水潭系统 联系电话：

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岗位职责： 1. 检索并整理相关文献资料与技术信息； 2. 承担材料研发方向的专利文件及科技报告的编写工作； 3. 完成上级交办的其他研发支持性任务。 任职要求： 1. 热爱材料科学与化学领域，具有较强的专利及科技文档撰写能力； 2. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员协同配合； 3. 拥有创新意识，能持续提出并推动新研发构想的落地实施。

岗位职责： 1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行分析评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并牵头组织新产品报价工作，保障报价的时效性与准确性。 2、主导项目APQP、PPAP流程管理，负责相关文件的编制与归档，依照标准流程推进并跟踪各阶段文件进展，确保流程合规、节点可控。 3、推动项目产品的开发与研发进程，全程跟进产品从设计到落地的各个环节，为计划制定、工艺设计、生产实施等提供技术支持与解决方案，保持与客户的及时技术对接。 4、负责项目样件的试制管理与反馈处理，主导样件试做过程，提供必要的技术支撑与优化建议，及时向客户汇报样件状态，同步更新开发进度，提出可行性改进建议。 5、统筹项目整体进度安排，制定实施计划，协调各方资源，监督各阶段执行情况，确保项目按期推进并顺利交付。 6、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历，掌握项目管理相关知识，机械制造、机电一体化、材料成型与控制等相关专业优先； 2、具备3-4年相关领域工作经验。

岗位职责： 1. 负责钛合金产品相关的技术研究、工艺优化及技术统筹工作； 2. 承担具体项目的技术突破与实施管理工作； 3. 组织协调技术开发与验证阶段所需各类资源； 4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作； 5. 主导产品技术问题的分析评审并确定处理方案； 6. 组织并参与项目的申报、答辩及相关评审流程； 7. 审核特定产品的轧制工艺方案； 8. 解读产品相关技术标准与规范要求； 9. 组织开展产品第三方技术审查工作； 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金属材料类相关专业，具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验，熟练掌握轧制工艺；了解熔炼与锻造工艺流程，对各工序关键参数、控制重点及其对组织性能的影响有深入理解； 2. 具备较强的问题诊断与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队指导与培养意识，以及持续学习与总结能力；具备优良的职业操守，责任感强，目标明确，时间管理意识突出； 3. 熟知企业质量与技术管理体系，熟悉生产设备与工艺流程，具备扎实的专业理论基础，掌握公司生产所用材料及产品工艺特点，并能制定有效工艺对策

岗位职责： 1、参与技术研发项目，协助开展技术调研、需求梳理及技术方案的制定； 2、承担技术文档的撰写工作，如技术标准、设计说明和测试总结等； 3、与项目团队密切配合，保障技术方案顺利落地并持续优化； 4、关注行业前沿技术进展，为产品升级与创新提供技术支撑； 5、参与关键技术问题的分析与突破，提出可行的解决策略并推动实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料成型、高分子材料等相关专业背景； 2、具备扎实的问题分析与处理能力，能独立完成分配的工作任务； 3、拥有良好的团队合作意识，沟通顺畅，表达清晰，擅长文档编写； 4、对新兴技术有浓厚热情，具备快速学习能力并能融入实际工作； 5、应届毕业生

岗位职责： 1、承担原材料供应商引入过程中的技术沟通与评估工作； 2、对原材料供应商提供的技术文档进行整理分类并输出归档，为产品选型及竞标提供技术支撑； 3、组织制定原材料技术标准及相关文件的编制，处理标准执行中的问题并推动变更落地； 4、主导新产品开发中材料标准的建立，包括材料规格、MSDS等技术文件； 5、推进在产产品BOM中材料的VAVE降本优化工作； 任职要求： 1、材料、化学等相关专业，本科及以上学历； 2、具有3年及以上相关领域工作经验，熟悉有机与无机非金属材料的类型及性能特点； 3、掌握高分子材料与无机非金属材料的基础理论，了解常用材料测试方法及分析手段； 4、熟悉材料表征技术与性能评价方式，具备较强的实验数据处理、资料整合与总结能力； 5、工作态度严谨踏实，具备良好的抗压能力。

南通市崇川区招氩弧焊

焊工12000-14000/月 包吃包住 长白班 工作稳定，生产的配电柜，年龄18-50岁，有焊工证，住宿4人间，欢迎资讯了解

南通市通州湾招铆工、二UT保焊、打磨工

招聘； 1：全铝门、庭院门铝焊接工两名； 2：铝门装配工两名 有意者电话联系沟通，工作地址：南通市 联系人：赵经理

工作比较简单，包吃包住，感兴趣可以跟我沟通

招聘：备件主管 薪资：6K~7K 职位详情： 岗位职责： 1、负责备件库存管理，确保库存水平满足客户需求同时控制成本； 2、制定备件采购计划，优化供应链流程，提高备件供应效率； 3、监控备件质量，确保所有入库备件符合公司标准； 4、协调内部团队与外部供应商，解决备件相关问题，提升客户满意度； 5、分析备件数据，提出改进措施，持续优化备件管理流程。 任职要求： 1、具备丰富的备件管理或相关领域工作经验； 2、熟悉备件采购、库存管理及供应链运作； 3、优秀的沟通协调能力，能够有效处理内外部关系； 4、具有较强的数据分析能力，能够基于数据做出决策； 5、良好的问题解决能力，能够在压力下保持高效工作。

招聘：工程助理 薪资：5000-8000元 【岗位职责】 1. 协助工程师完成产品图纸的绘制、修改与技术资料的整理归档。 2. 负责生产现场的技术支持，跟进样品制作与生产流程，协调处理异常问题。 3. 参与物料清单（BOM）的编制与维护，协助进行采购与库存的日常对接。 4. 完成上级交办的其他工程相关辅助工作，确保项目进度顺利推进。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、机电、工业工程等相关专业优先。 2. 经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递，具备基本识图与CAD绘图能力者更佳。 3. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

安徽安庆招聘安全员，保管员 年龄55岁以下 需要原单位6个月社保证明 项目:洞库 联系电话:

招聘会计：工资面议，有会计证，带薪公休两天，有满勤奖送货司机：20-45岁，4500-6000，带薪公休两天，有满勤奖库管，30-45岁，3000-4500，带薪公休两天，有满勤奖测压员:30-45岁，带薪公休两天，有满勤奖视频剪辑+拍摄，工资面议地址:任泽区新东方小区东门对面50米路北拨打电话：井号/subPack/article/detail?articleId=10927—◆——◆——◆——◆—招家装水电工，有工作经验，年龄不限，工资待遇面谈。电话

仓管员 会开叉车 招工人数:1名

1. 具备机械、材料或模具相关专业背景，学历要求大专及以上 2. 拥有3C类产品锻造项目实践经验，熟悉产品开发流程及跨部门协作机制 3. 熟练掌握办公软件及2D/3D绘图工具，具备锻造模拟软件使用经验者优先（如Deform） 4. 熟悉锻造模具的基本结构与设计要点，具有DFM评审能力 5. 具备良好的数据处理与问题分析能力，了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念

岗位职责： 1、全面负责生产线的整体规划及生产部门组织架构的建设，统筹管理生产安排与质量监管工作； 2、组织实施并监督生产计划执行、过程控制、库存管理、安全生产、环保管理及现场优化，保障生产任务按期达成； 3、主导生产过程中质量管理体系的运行，监督落实各项质量要求，确保产品品质符合公司经营目标； 4、凭借精益生产的实践经验，协助工厂及各职能单位制定流程优化与效率提升方案； 5、跟进生产进度、产品需求变动、制程状况及产值完成情况，确保生产目标如期实现； 6、快速响应生产异常，及时识别问题并追踪处理，提出切实可行的改进建议； 7、参与推动提升生产效率与产品质量的相关改善行动，并落实具体实施措施； 8、负责生产团队的日常管理、技能培训与人才梯队建设。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备5年以上同行业工作经验； 2、精通计件管理模式，熟悉PMC、IE、工艺技术、智能生产、工装夹具等相关领域； 3、具备丰富的行业资源与良好的人脉网络。

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、抽检、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、培训期综合工资7500-7800元； 2、正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、一年4次晋升/调薪机会，多通道晋升机制（领导岗位100%内部晋升)；

熟悉整条加气块生产流程。有机械设备修理技术，

具备独立设计能力，能够承担非标设备及机械零部件的开发与设计工作，负责绘制设备3D模型、夹具结构、装配图及零件图等；熟练掌握SolidWorks、CAD等主流设计软件；了解伺服传动系统、减速机构、气动与液压系统，熟悉钣金工艺、机加工流程及金属材料性能与应用；具有一年以上机械零部件、工装夹具及自动化设备开发经验；熟练运用各类公差配合及形位公差原则，确保设计精度与装配要求。

、负责生产车间班组的生产与管理; 2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训; 3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作; 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 5、勤奋务实，积极主动，仔细严谨!会做工装夹具，数控编程，夹具刀具调试，机器维修等必备基础技能。 熟悉各种类型车床，钻床，专机等相关设备的使用及简单维护维修。 任职资格: 1、3年以上车间主任职位经验!有阀门行业经验者优先!! 2、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理; 3、熟悉工艺文件及操作规程，有良好的沟通和组织协调能力。

岗位职责： 负责专业办公家具领域板式家具生产管理，全面主持板式家具生产线运营 岗位要求： 1、具备5年以上板式家具或办公家具行业管理经验； 2、熟悉板式家具生产工艺流程，掌握生产设备的维护与保养技术

1.按照生产部门制定的生产计划，统筹安排车间各项生产任务，实施监督与跟进，确保产品生产按时、保质、保量完成； 2.落实车间现场管理，组织开展本车间日常检查及管理工作； 3.负责车间设备及计量器具的保管与维护，发现异常情况及时上报处理； 4.组织完成所辖车间每月生产数据统计，落实质量目标、安全考核及员工绩效评定工作； 5.对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时上报生产技术部门，并配合制定纠正与预防措施； 6.准确编制各类生产相关报表； 7.负责车间环境卫生的监督与管理。

1、负责中心小组的人员调配与日常管理： 2、全面统筹小组成员的操作管理、绩效考核及奖惩执行： 3、监督操作人员行为规范，发现问题及时纠正并给予专业指导，助力培养专业化岗位人才； 4、关注员工工作状态与心理动态，主动沟通关怀，增强团队凝聚力与员工归属感： 5、落实中心操作区域的6S管理制度： 6、妥善应对中心突发及重大事件，并第一时间向中心负责人汇报。 任职要求： 1、具备快递行业相关工作经验者优先考虑 2、学历要求：大专及以上学历

1，木工车间日常管理，人力协调，生产计划落实2，订单生产计划，跟踪并且落实进度，质量，成本等3，负责工艺评审，了解材料属性4，有木工手艺，有技术，有质量标准5，善于沟通，承受一定的工作压力