养老院,前台经理,多名,年龄40岁至55岁,医护人员优先,

前厅经理（响铃家园店） 4K-5K/月 前厅经理一名 要求： 有同行业工作经验，责任心强有团队精神，工资4000-5000。

酒店整体业务规划业务洽谈内务管理

比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

有经验者就行

1.经验与背景：3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验，熟悉本地商务客户圈层（如企业、政企单位）资源者优先。 2.业务能力： ◦能独立开发新客户，制定个性化宴请方案（如菜单定制、场地布置、服务流程）； ◦精准把控宴请服务细节，处理突发问题（如客户临时需求、服务失误），确保客户满意度； 3.综合素质： ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪，能快速建立客户信任； ◦抗压性强，可适应商务宴请的晚间、周末加班需求；

主管，服从工作安排，抗压能力强

岗位职责： 1.统筹早中晚三班服务团队，确保广式早茶及毋米粥火锅营业时段服务流程顺畅高效 2.指导并监督服务员点餐核单、餐中服务、菜品推介及台位清洁，提升顾客就餐体验 3. 协调门迎订餐记录、迎送客、等位安排与顾客挽留，优化台位周转与满意度 4.管理传菜员菜品传递时效与卫生执行，保障出品准确与服务连贯性 5. 落实餐厅一日三餐、节假日加餐及住宿管理，营造稳定温馨的员工支持环境 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，身高1.65米以上，，形象气质佳，五官端正，身材匀称 2.性格外向，沟通能力强，服务意识突出，具备麻利干练作风和强烈团队协作精神 3.身体健康，无违法违纪及案底记录，无明显纹身 4. 具备餐饮服务一线经验，有领班或带教经验者优先 5.学历不限，热爱广式餐饮文化，认同门店服务理念

30-45岁，工作经验五年以上

常年招工人,,双辽

银盾三美酒店招聘：前台人员若干名，无不良嗜好，人品好，爱岗敬业，有责任心，有团队意识，服从分配，亲和力强，具有沟通能力，能适应晚班，三美酒店工作时间上24小时休24小时工作制 银盾酒店（A B O制），底薪+提成+加满勤（3500－4000左右）银盾酒店招聘：长白班前台1名，每周休息一天，底薪+提成+加满勤+饭补（3000-4000左右） 联系☎

岗位名称：1. 商管员2. 工程技术工 岗位要求：1. 商管员：具备良好的沟通能力和团队协作能力；有相关工作经验者优先考虑；能够熟练使用办公软件。2. 工程技术工：具备相关工程技术的专业知识和技能；熟悉工程设备的日常维护和管理；有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：1. 商管员：月薪3000-4000元。2. 工程技术工：月薪4000-5000元。

四平雄风专用汽车有限公司现招喷漆工两人 有想学喷漆的也可以 具体面谈 电话☎

废品收购站,干活小工,30-55岁,能吃苦耐劳,,双辽双辽东街碑酒厂对过

天下粮仓·招聘启事诚聘大堂经理1名、服务员数名，急需用人！岗位要求1. 大堂经理：25～45周岁，有餐饮管理经验，沟通协调能力强，能统筹门店日常运营，维护客情，有责任心2. 服务员：16-45周岁，手脚勤快、踏实肯干，能吃苦耐劳3. 薪资待遇-大堂经理：月薪6500+-服务员：月薪3500-4500元-每月休息3天工作地址：炳三区乐活天街联系电话：

【同心阁大酒店】诚聘以下岗位： 1⃣大堂经理一名，工资面议 2⃣部长三名，工资面议 3⃣服务员六名，工资2800元-3500元 4⃣保洁三名，工资2500 福利待遇：节假日加班双倍工资，包吃住，每月带薪公休三天！ 联系☎

酒店ota运营（新手、老手都可以） 职位及合作待遇描述： （1）新手可以手把手教学，公司赋予资源，上手就能做，当天出单，公司垫资，直接利润部分。 （2）有酒店OTA代理工作经验1年以上者或自带酒店资源可以享受更高利润，公司垫资，直接利润部分。 合作待遇描述： （3）因工作性质为赚取各平台之间的差价，则本岗位无无责任底薪，订单所得所有利润归业务人员所有，赚多赚少由业务人员决定，公司不做任何干涉。 （4）新手入行，公司提供酒店、订单资源，新手跟着师傅做订单就行，新人有三个工作日的双方考察时间，三日后双方确认能够胜任该工作，则转为正式合同。 （5）所有工作中产生的费用均有公司出资，无需业务人员垫资。 （6）老手带酒店资源来的，根据资源效益决定挂靠抽佣比例，若有包房、置换、预付酒店资源，均由公司出资。 （7）工作时间为周末双休，除正常双休外，额外增加福利：超过每月自定销售目标，每月额外获得两日休假时间，可衔接正常双休使用。 （8）工作时间为：9：30——17：40（午休：11：50——13：50） （9）可携带宠物上班。 （10）不需要出差，固定公司办公。 （11）新手前三月平均薪资4500—5000+，老手最低1W+。 （12）本岗位因为保证新手得到足够的收益保障，仅招收三位新手。 二，工作内容： 1，负责开发全国酒店资源，治谈合作方案，价格谈判及签约后维护工作； 2，负责协调处理与合作酒店业务关系(包括预订，，投诉等，关注合作酒店房态情况以保证相关业务正常运行); 3，维护酒店价格并定期与同行进行比较，掌握市场动态信息； 4，制定营销计划，多方位，多渠道进行合作酒店产品推广； 5，开拓全国酒店市场业务，维护产品价格优势； 6，将合作酒店上架到携程、美团、同程、飞猪等平台进行售卖。 三，任职条件： 1，具有极强的事业心，责任心，。上进心及团队合作精神； 2，工作积极主动，具有较强的理解，判断，言表达

维也纳国际酒店天鹅河店,前台主管,无,工资面议,,无

九号仓/半城酒店,前厅主管,无,5000-7000元,,无

打扫客房卫生，房少事少人好

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名都晓荷塘火锅,前厅主管,1名,薪资面议,每月15日准时开资,每月带薪休息2天,统一员工宿舍(免费),每月节假日加餐,免费工作餐,定期更换菜谱,,双辽市福耀二期名都晓荷塘火锅

御花苑宾馆招聘：收银员一名，上24休24，工资底薪2000+200满勤+房间提成，干满一年每月底薪2100，年龄30以上，电话，短期勿扰、短期勿扰、短期勿扰

岗位名称：客房保洁员；酒店客房服务员。 岗位要求：1. 年龄50岁以下；2. 身体健康，无不良嗜好；3. 工作干净利落，认真负责。 薪资待遇：底薪2000元+房间提成（具体数额未提供）。工作时间：早8：30至下午4：30，提供午餐，每五天一个夜班，隔天休息一天。

金秋宾馆,夜班房嫂,1名,底薪2000,

薪资：2800.00 打扫客房卫生，房少事少人好

四平市铁西新豪酒店招聘客房服务员，，能吃苦耐劳，身体健康，服从安排，熟练工优先录取，工资待遇底薪2351+提成，每月带薪休息4天，法定节假日三薪，免费提供早餐.午餐，联系电话：

招聘：客房服务员 薪资：3000-3500元/月 白玉兰酒店招聘客房服务员：主要负责酒店房间卫生清洁及客房送物布草清点等工作， 身体健康，有团队意识。 工作时间：早8:00晚17:00 薪资待遇：综合工资3000-3500（满勤+提成）+免费工作餐+法定假日工作双薪+工作缴纳五险。