
建筑工程项目经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限工业建筑经验水利工程经验其他房屋建筑经验其他工程经验
工作内容
1、全面负责建筑施工项目的组织实施与过程管控;
2、保障项目按计划推进,及时协调解决实施中的各类问题;
3、与团队成员保持高效沟通,确保工程进度与质量达标。
任职要求
1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2、具备应对和化解项目执行中各类突发状况的能力;
3、热爱建筑施工行业,熟悉相关流程并具备专业理解。
工程部主管
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专机械设备设计机械设备研发设备升级改造
岗位要求:
1、负责新设备的引入与统筹管理
2、设备系统的规划与日常维护管理
3、组织实施设备技术改造与优化升级
4、建立并完善员工培训管理体系
5、监控与优化设备能源使用效率
6、落实设备安全管控及电气安全巡检
7、挖掘公司技术成果,推进专利申报及流程跟进
8、部门日常事务的组织、协调与监督管理
任职要求:
1、大专及以上学历(具备丰富实践经验者可放宽至高中或中专),需有5年以上在大型锂电池企业担任同类岗位的工作经历;
2、机械自动化类相关专业背景,具备机械图纸设计经验,熟练使用二维及三维制图软件者优先;
3、熟悉锂电池全流程生产设备及Pack生产线设备的维护管理,有实际维修经验者优先;
4、对设备管理各职能模块有系统理解,全面掌握企业设备管理体系知识;
5、了解国内外设备管理发展趋势及相关技术体系;
6、熟悉一线员工培训方案制定,具备部门培训制度建设与落地执行经验;
7、掌握TPM设备管理专业知识,具备较强的管理能力,擅长编制各类设备管理文档;
8、具备出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力、学习能力及计划执行能力;
熟悉IATF16949质量管理体系者优先考虑
工程部经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中
薪酬范围:面议
岗位要求:
1、负责新设备的导入与全流程管理
2、承担设备系统的日常运行与维护管理
3、组织实施设备技术改造与优化升级
4、建立并完善员工培训管理体系
5、监控与优化设备能源使用效率
6、开展设备安全巡查及电力系统安全检查
7、挖掘公司技术成果,推动专利申报及进度跟踪
8、统筹部门日常事务的管理与监督工作
任职要求:
1、大专及以上学历(具备丰富实践经验者可放宽至高中或中专),需有5年以上大型锂电池企业同岗位工作经验
2、机械自动化类相关专业背景,具备机械图纸绘制经验,熟练使用二维及三维设计软件者优先
3、熟悉锂电池全工序设备及PACK生产线设备维修者优先录用
4、对设备管理各职能模块有深入理解,全面掌握企业设备管理体系知识
5、了解国内外设备管理发展趋势及相关技术体系
6、熟悉基层员工培训方案设计、课程内容开发及部门培训制度的搭建与执行
7、掌握TPM设备管理专业知识,具备较强的管理能力,擅长编制各类设备技术文档
8、具备出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力、学习能力、计划制定与执行能力;熟悉IATF16949质量管理体系者优先
项目经理
1.9-2万元/月
项目经理经验不限本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
项目主管
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1. 制定项目整体实施方案、进度安排及成本控制目标,并组织推动各相关部门落地执行;
2. 项目执行期间,统筹协调内部资源调配,对外对接客户需求与反馈,有效把控项目进度、成本、安全及质量;
3. 主导项目质量管理,监督项目成员及时解决安装调试过程中的各类问题,识别风险并按流程上报处理;
4. 负责项目成本管理,持续跟踪并推动优化改进措施实施;
5. 组织召开项目启动、跟进及复盘会议,编制项目总结报告,提出改进建议并定期核查落实情况;
6. 维护与甲方的良好合作关系,为项目顺利推进和交付创造有利环境;
7. 主动与甲方沟通,推进项目各阶段的验收工作顺利完成。
任职资格:
1. 全日制本科及以上学历,机械、自动化、电气相关专业,大学英语四级425分以上,具备良好的英文听读说写能力;
2. 身体健康、形象良好,普通话流利,情商较高,具备出色的沟通表达与逻辑分析能力,时间规划与节点控制能力强,执行力强,具备项目过程中的风险预判意识;
3. 三年以上汽车整车厂、非标自动化产线企业或零部件制造企业项目管理相关工作经验。
备注:经验特别丰富者薪资可面议。
审计项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科外部审计注册会计师
工作职责:
1、统筹安排小组成员实施审计任务,对团队成员进行专业指导与过程监督;
2、把控主审项目审计质量,协同质控部门推进各阶段质量管控流程;
3、编制审计报告,处理项目执行过程中各类专业问题;
4、协助团队主管开展人员培训及人才发展相关工作;
岗位要求:
1、会计、审计、财务类专业背景,具备本科或以上学历;
2、已获得CPA证书的执业或非执业资格;
3、具备良好的学习能力,掌握最新会计准则、税收政策及相关行业监管规定;
4、有上市公司、大型企业集团、国有企业年度审计带队实操经验;
5、品行端正、诚实守信,工作细致认真;
6、能适应加班及出差安排;
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、带薪年假、周末双休、定期体检、员工旅游、年终奖
项目经理学历不限
招聘岗位:电力工程项目经理(输电线路)
工作内容:
1、负责电力工程施工项目的全面管理,涵盖现场劳务队伍调度、材料调配、成本控制及安全监督等环节。
2、对接业主单位、总包方、地方供电机构及相关政府职能部门,推进各类手续的申报与办理。
3、编制并提交项目所需物资材料数量清单,统筹外协劳务资源需求计划。
4、制定施工进度计划与关键节点安排,确保工程按合同要求如期交付。
5、具备成本核算能力,掌握基本工程财务知识者更佳。
任职要求:
1、电力类相关专业背景,条件优秀者可放宽学历与专业限制。
2、持有机电工程建造师资格证书或具备中级职称者优先,但非硬性要求,实操经验丰富者尤为欢迎。
3、熟练使用CAD制图软件及工程造价工具,能精准输出工程量清单。
4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
5、累计5年以上电力行业工程管理经验,熟悉输电、变电、配电及用电领域技术知识,掌握电力系统施工管理流程,有配电工程全流程管理经验者优先。
6、年龄范围28至45岁,持有效驾驶证且驾驶熟练者优先录用。
7、能接受长期外派或异地驻场工作安排。
加分项
具备以下行业经验:机电工程
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
梅河茗溪酒店
诚聘:酒店前台
福利待遇:底薪2600+好评提成+扫码提成+入住提成(综合薪资3000-4500)
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项目负责人/主管
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专系统集成项目管理工程师医疗软件项目政企软件项目后勤安防监控项目机电一体化
1、遵守团队各项规章制度,主动提升个人技术能力与项目管理综合水平。
2、承担所负责项目的任务分解工作,制定项目实施方案及进度、成本等管控计划,明确任务分工,依据计划实施跟踪管理,并结合项目实际进展定期更新任务状态与计划安排。
3、全面负责项目全过程管理,统筹项目在进度、质量、成本、安全等方面的控制工作,协调处理现场出现的技术与管理问题,对项目整体交付成果承担责任。
4、牵头组织所辖项目的方案设计、规划设计、网络设计、安全设计及施工组织设计等各类深化设计工作。
5、在项目实施过程中,负责与客户、监理等相关方的沟通协调,管理项目合作团队,提前识别潜在风险,及时解决复杂问题。
6、推动并落实项目所需资源,确保项目进度、交付质量、培训验收、多方审计、售后服务及资料归档等工作按时保质完成,并对客户满意度负责。
7、协同开展售前售后相关协作任务,配合销售推进项目回款,协助部门主管编制项目实施交付规范化、标准化文件及操作指导文档,参与公司产品发布评审工作。
1、大专及以上学历,专业包括机电一体化、电气自动化、电气工程及其自动化、物联网工程等相关方向;持有注册一级建造师(机电)、二级建造师(机电)、PMP、信息系统项目管理师证书者优先考虑。
2、具备项目管理能力:熟悉项目经理职责,有数字信息化类、智能系统集成类、工业自动化类或暖通能源类项目面向客户交付的管理经验;
3、具备自动化技术基础:了解现场自控设备、系统及软件应用,能与技术人员有效沟通,可提出合理的技术支持需求;
4、具备数字化素养:掌握网络、服务器、云计算等IT基础设施基本知识,能够进行相关业务层面的交流;
5、具备良好沟通能力:表达清晰有条理,逻辑性强,能够系统化整理和传递信息;
6、具备快速学习能力:面对新知识、新领域能迅速掌握学习方法并实现高效吸收;
7、具备团队协作意识:认同团队合作价值,乐于分享经验,积极推动团队整体能力提升。
吉林四平稻田地打水转眼4-6-8寸25块钱一个一天一开10人能干3-4天自备设备
打孔1-4天6-10人日结
稻田地打水转眼
4-6-8寸
25块钱一个
一天一开
10人能干3-4天
自备设备
土建安装专业
8000-11000元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系,保障项目顺利推进
4. 组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付
5.落实企业管理制度,执行成本管控与合同履约要求
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更
2.具备建筑工程类项目管理经验,熟悉国家及地方相关法律法规与技术规范
3. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
4. 责任心强,能适应项目现场工作环境,接受短期出差或驻场安排
5.无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
高标准农田建设项目经理
9000-11000元/月
项目经理5-10年学历不限施工经验丰富,协调能力强
负责村镇协调,班组管理,熟悉图纸,有高标准农田施工经验优先考虑
广东肇庆广州招消防项目负责人主管项目进度,图纸,签证资料,进度申请,办理结算
项目经理
广州肇庆招消防项目负责人主管项目进度,图纸,签证资料,进度申请,办理结算
客房服务员月结
客房值班员面议岗位职责:负责客房日常巡查、客人接待、客房卫生督导、应急事务处理及值班期间各项后勤事宜。任职要求:品行端正,服从安排,有责任心,有无经验均可,带薪培训。工作时间:晚8点到早8点工资面议
吉林四平招聘:客房服务员薪资:2.4K-2.6K/月岗位要求1.50岁以下,身体健康,五官
2400-2600元/月
客房服务员月结
招聘:
客房服务员
薪资:2.4K-2.6K/月
岗位要求
1.50岁以下,身体健康,五官端正,保持个人仪容和卫生标准;
2.热爱酒店行业,能吃苦耐劳,有服务意识。具有踏实勤奋的工作态度和纪律意识、团队意识强;
3.注重基本的礼貌礼仪,有较强的责任心;
4.有酒店工作经验者优先考虑。
薪资:2500左右。每月两天带薪休假,入住率高,能挣到钱。
工作时间:早八晚五。
保洁开荒保洁
招聘:光速电竞酒店招收银、保洁
薪资:3500
招聘收银,工资3000+200,上24休24
保洁阿姨2名,工资2000,早八晚六,两天休息
吉林四平客房服务员2.4K-2.6K/月岗位要求1.50岁以下,身体健康,五官端正,保持个
2400-2600元/月
客房服务员月结
客房服务员 2.4K-2.6K/月
岗位要求
1.50岁以下,身体健康,五官端正,保持个人仪容和卫生标准;
2.热爱酒店行业,能吃苦耐劳,有服务意识。具有踏实勤奋的工作态度和纪律意识、团队意识强;
3.注重基本的礼貌礼仪,有较强的责任心;
4.有酒店工作经验者优先考虑。
薪资:2500左右。每月两天带薪休假,入住率高,能挣到钱。
工作时间:早八晚五。
服务员酒店前台
酒店前台服务员
年龄25 - 35岁之间,身体健康,形象好口齿伶俐,有团队意识,男女不限,需要电脑操作熟练
薪资福利:综合工资3000(满勤+提成)+免费工作餐,缴纳五险
招工人数:10
执照代码:91220303MA15A7E815,主营业务:旅馆住宿服务
工作地址:铁东区丰泽小区
吉林四平铁西区招聘:客房服务员(提供食宿+活好干)薪资:3200-3500元/月泊悦清水汇
3200-3500元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员(提供食宿+活好干)薪资:3200-3500元/月泊悦清水汇招聘客房服务员 3人工作内容:负责客房清洁整理、更换布草,保持环境卫生,提供宾客日常服务。岗位要求:认识字,身体健康,无不良嗜好,服务态度好。工作时间:早9早9上1休1薪资待遇:3200-3500元工作地址:吉林省四平市铁西区西路117号面试地址:四平市铁西区二里早市西行200米泊悦清水汇面试时间:面试时间:9:00-17:00(11:00-13:00午休)
生产部经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
岗位要求:
1、负责部门管理制度的制定与修订,组织拟定工作目标,并实施检查、监督、控制及落地执行,全面主持部门管理工作。
2、 overseeing the implementation of production plans, personnel allocation, and cross-departmental coordination and communication.
3、制定培训教育计划并推动落实与过程监管。
4、建立健全安全生产管理体系,确保制度执行到位,并开展日常监督。
5、参与技术规范、工艺流程设计及新产品开发的评审,及时组织安排试生产工作。
6、完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1、学历:大专及以上
2、专业:机械电子类或管理类相关专业
3、有大型制造企业生产现场培训经历者优先考虑
4、具备8年以上工厂生产部长岗位经验,5年以上新能源行业生产管理背景(或相近领域),熟悉锂电池制造工艺流程
5、掌握扎实的专业知识,熟悉ISO9001、ISO45001、IATF16949、ISO14001等体系运行机制
6、熟练操作各类办公软件,具备基础网络应用能力,拥有良好的阅读、写作、表达、判断决策、人际交往、沟通协调、计划执行及专业技能
吉林四平招聘:收银薪资:3000-3200元/月岗位要求:待人热情,沟通能力良好,熟练操作
3000-3200元/月
酒店前台月结
招聘:收银
薪资:3000-3200元/月
岗位要求:待人热情,沟通能力良好,熟练操作收银系统,细心细致,能准确完成收银。
工作内容:负责酒店前台收银工作,办理顾客入住、退房、结算手续;准确核对收银账目,做好登记记录;热情接待顾客,解答顾客咨询。
薪资待遇:月薪3000元+200元
工作时间:实行上24小时休24小时制度,排班合理
栏目概述
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