1. 负责厂内设备的日常检修与维护保养工作 2. 确保生产设备稳定持续运行 3. 承担电气控制柜、电压及液压系统的调试与管理 4. 大专学历，理工类专业背景（接受应届生，入职后提供系统岗位培训） 5. 具备3年以上设备维保经验者，学历可放宽至中专 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、提供食宿 职位亮点：机台维修技术

• 负责装配段相关行业先进设备的技术调研与新型设备的研发工作； • 负责处理生产过程中装配环节的设备突发故障与异常情况； • 负责非标工装夹具的设计工作，并跟进调试过程及验证实际使用效果； • 参与新产线建设中的设备选型、技术对接、3D图纸评审以及设备验收等任务。 任职条件 • 本科及以上学历，机械、自动化、电气等相关专业背景； • 3年以上软包或方形电芯设备研发及现场维护工作经验； • 熟悉行业内主要设备供应商情况，具备独立应对和解决现场设备问题的能力； • 掌握锂离子电池基本工作原理、性能特点及锂电池制造工艺流程； • 具备锂电池专用设备开发能力，熟悉非标自动化设备的设计流程与行业规范； • 具有较强的逻辑思维、分析决策、沟通协调能力，能够适应一定工作压力。

工作职责： 1. 负责生产设备的日常巡查、故障诊断及应急维修，确保生产线持续稳定运转。 2. 编制并落实设备预防性维护方案，优化维护作业流程，减少设备异常停机与故障发生频率。 3. 参与新设备的安装、调试与验收过程，提供必要的技术支持，保障设备顺利投入使用。 4. 统计设备运行参数与维修记录，识别故障趋势，提出改进措施以提升设备运行效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、电子工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上半导体或精密制造领域设备维保工作经验，掌握半导体设备构造与工作原理。 3. 持有低压电工证，具备电气控制或机械维修实操能力，可独立开展设备检修与故障处理。 4. 动手能力强，善于分析和解决技术问题，能应对突发性维修任务的工作节奏。

薪资待遇:8000-15000具体面议，入职缴纳五险+住房补贴，提供工作餐工作时长:8:00-11:3013:00-17:30岗位要求: 3年以上冲压模具设计经验，熟练使用UG/CAD等设计软件，能独立完成模具设计与项目跟进

1、掌握汽车连接器开发流程及相关行业标准； 2、了解常用五金与塑胶材料性能及其选型原则； 3、具备独立承担汽车连接器项目（如WTB/BTB等）设计开发的经历； 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性。

【工作内容】 - 承担换热小成套、实验型杀菌机等成套类设备的工艺方案与结构方案设计； - 负责相关产品所需材料的申报及技术资料的编制整理； - 参与平台化产品的结构开发与材料选型相关工作； - 配合解决产品开发阶段的技术难题与工艺优化问题。 【任职要求】 - 品行端正，具备较强的自主学习能力与积极进取的工作态度； - 掌握换热计算原理及杀菌设备工艺设计流程； - 熟练使用SolidWorks、CAD及常用办公软件； - 具有同行业从业经历者优先录用； - 拥有PLM系统使用背景者优先考虑。

1、制定并跟进项目开发进度计划，确保项目按时交付且符合客户需求。 2、协同业务部门开展客户技术对接，定期向客户反馈项目进展情况。 3、主导模具试模过程跟踪，组织模具验收评审及鉴定工作。 4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。 5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证，提出优化建议。 6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证，完成测试环境搭建与测试执行。 7、牵头新产品试产实施，组织试产前准备会议，编制试产计划与生产工艺流程。 8、监控试产执行进度，汇总试产过程中的异常问题并主导闭环处理，确保产品顺利转入量产，并对生产人员进行操作培训。 9、核对研发BOM与样机实物一致性，完成生产BOM的导入工作。 10、组织试产总结会议，形成并提交《试产总结报告》。

岗位职责： 依据公司管培生培养方案，参与生产体系内各岗位的轮岗实践。 掌握并理解生产体系的运营机制与实际业务场景。 在轮岗过程中学习专业技术与管理方法，并应用于具体业务环节。 轮岗范围包括：生产技术、质量控制、运营管理等相关岗位。 职位要求： 硕士及以上学历，化学、药学类相关专业背景。 具备扎实的专业基础，学习能力突出，逻辑思维严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力。 有学生干部经历者优先考虑，通过大学英语六级者优先。

岗位内容： 制定混合动力农机的控制策略，开展不同工况下的能耗分析与性能优化，具备HCU开发背景； 负责整车问题的排查、定位、解决方案设计，以及问题的持续跟踪与闭环管理； 关注行业技术动态，为产品技术研发和迭代升级提供可行性建议。 岗位要求： 掌握农业机械/工程机械/汽车领域混合动力控制、三电系统匹配集成、热管理等相关技术，了解串联、并联混动架构； 本科及以上学历，具有三年以上混合动力系统开发经验，能接受出差安排； 有农业机械相关工作经验者优先考虑。 岗位待遇： 年薪面议，资深人才待遇可协商。

【胡埭科技】 18-35 岁/也可以 员工工资：20元/小时 计算：白班230元/夜班255元 车间环境，半个月一倒班，自动化操作，恒温车间，不穿不看，工作比较轻松自由，效益稳定，月薪7000左右。 【注意事项】，，倒班根据厂里调配班次正常每月都会满五个夜班。 离职需提前5天，最少做三个月，，7天起薪，，当天安排住宿环境好，面试成功，，厂在胡埭。 中午一点之前

【胡埭科技】 18-35 岁/也可以 员工工资：20元/小时 11.5小时计算：白班230元/夜班255元 上班时间：8:00-20:00 车间环境：12小时两班倒，半个月一倒班，自动化操作，恒温车间，不穿不看，工作比较轻松自由，效益稳定，月薪7000左右。 【注意事项】，，倒班根据厂里调配班次正常每月都会满五个夜班。

设备调试工作地址:锡山区锡北镇东青河路3号8‑20点综合8500‑12000，年13薪，加班费合规，绩效奖金齐全入职五险一金各类丰富补贴懂机械/电气知识，会看电气图，熟悉自动化设备气路、电气元件，会用调试工具，能独立作业，会用调试工具

【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址在江苏无锡

招聘5名安装师傅，负责安装2400块SPC门板。门板尺寸为400x700，柜体已安装完毕。有意者请联系。

岗位职责： 1、参与新设备方案的评审及交付全过程（含Layout布局），确保设备在可靠性、可维护性、产品安全与质量方面满足设计标准； 2、制定并优化机械设备的维护保养规范，保障标准具备可操作性并有效实施； 3、持续提升产线设备的工艺能力，提高生产效率，改善产品良率，降低能耗与制造成本； 4、主导各基地重大设备故障的维修工作，制定维修策略，完成故障分析总结，并推动经验共享与应用； 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 2、经验要求：三年以上设备相关工作经验，具备大型锂电池企业、非标自动化设备厂商或电子制造行业产线现场设备维护经历者优先； 3、知识技能： 熟练掌握至少一种主流绘图软件； 精通机械设备运行原理，具备设备改进与故障处理能力； 具备技术指导能力，能对操作人员进行规范作业培训，确保设备正确使用； 4、其他要求： 工作态度严谨，具备较强的学习能力、创新意识及团队合作精神； 逻辑清晰，具备良好的推动执行能力及跨部门协同沟通能力； 能适应高强度工作节奏，具备应对高压力、高挑战工作的心理素质； 有团队管理经验及成本控制意识者优先； 具备锂电池正/负极材料或化工行业从业背景者优先，有正极材料工厂工作经验者更佳（可选材料类工厂）； 5、具备良好抗压能力，可根据生产安排适应两班倒工作制度； 6、要求尽快入职

现游乐园项目急招持证作业人员，共计8人。Y1证人员4名，Y2证人员4名，持有Y2证件面试通过可直接办理入职，上岗速度快，岗位名额有限，招满即止。 任职要求 1. 持有有效Y1或Y2特种设备作业证件，证件在有效期内； 2. 服从现场管理人员工作安排，遵守园区规章制度，工作认真负责，做事踏实； 3. 身体健康，无重大基础疾病 Y2持证人员薪资福利 1. 基础月薪4000元； 2. 每日餐补20元，按月随同工资发放； 3. 每年7‑8月发放高温补贴300元/月； 4. 入职缴纳社保，保障自身权益； 5. 每月15号准时发放上月工资，薪资准时不拖欠； 6. 不包吃住，周边租房、就餐选择多，生活便利； 7. Y1持证人员薪资待面聊，有意可先投递登记。 工作地点 东莞万江龙湾湿地乐跑公园游乐园项目 应聘须知 1. 入职带上本人身份证、有效特种设备证件； 2. Y2证人员资料审核通过直接入职，入职流程简单； 3. 名额稀缺，先到先得，有意速联系报名。

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

作内容： 协助完成公司各类设备的日常检查，维护和保养工作； 参与设备故障的排查与简单维修，确保设备正常运行； 记录设备运行状态及维护情况，及时反馈问题； 配合团队完成设备相关资料的整理与归档。 任职要求 专科及以上学历，欢迎应届毕业生或无经验者应聘； 具有良好的责任心和团队合作精神； 有较强的学习能力和动手能力； 能适应一定的体力劳动和加班需求。 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5K-9K 早九晚六 双休 五险一金

设备调试工程师： 岗位职责： 1. 负责现有设备电气图纸及电气BOM的更新与管理，编制作业指导文件，指导生产部门开展电气装配工作。 2. 承担新研发设备的电气图纸、电气BOM、IO表、电缆清单等技术资料的设计与出图任务。 3. 负责新研设备功能性板卡及信号接线板的原理图设计与PCB布局布线。 4. 配合生产进行电气布线实施，主导设备的电气调试工作，包括电信号检测、电机参数设置及整机参数配置。 5. 协同售后团队，协助处理客户现场的技术问题。 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 大专学历，电子工程、自动化控制或相关专业； 2. 具备至少3年电子类产品相关工作经验，拥有较强的故障分析与解决能力； 3. 熟练使用AD类电路设计软件，可独立完成原理图与PCB设计； 4. 掌握AutoCAD软件，能够绘制电气原理图； 5. 精通模拟电路与数字电路基本原理； 6. 熟悉常用伺服电机、步进电机、电磁阀、光电传感器等器件，具备伺服电机参数调试经验； 7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 8. 可接受出差，支持售后现场技术问题的排查与解决。

变频器回路改造，画面调试

岗位职责： 1、承担车用机械类产品的结构设计、仿真分析与优化改进任务，完成BOM清单及工程图纸输出。 2、负责既有产品的结构优化与性能提升工作。 3、参与整机开发过程中的结构优化、零部件改良及相关技术攻关。 4、参与产品样机试制、装配调试、认证测试及量产转化支持。 5、参与整理和编制产品配套技术文档、随机资料等文件。 6、配合业务团队对接客户新项目需求，提供技术支持与方案响应。 任职要求： 1、本科及以上学历，掌握扎实的机械设计与制造专业知识，机械设计、机械工程等相关专业优先考虑。 2、具备良好的机械原理、机械设计及计算力学等理论基础。 3、5年以上装备制造领域机械设计经验（如自动化设备、非标设备），具有独立主导产品整体或部件级结构设计的实际案例。 4、具备仿真分析能力，熟悉有限元分析与动力学分析，精通机械传动系统设计。 5、熟练操作 SolidWorks、UG、AutoCAD 等主流设计软件，可独立完成三维建模、二维图纸绘制及BOM编制。 6、具备突出的问题分析与解决能力，能高效识别机械仿真或样机试制中的技术瓶颈，并提出有效改进措施。

职责描述： 1、承担非标自动化项目的机械方案设计、评审及图纸审核相关工作； 2、推进项目执行过程中的各项任务落实； 3、开展面向客户的技术交流与培训，依据客户需求完成相应设计调整； 4、参与企业内部机械设计标准、流程体系及设计资源库的建设； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性与成本控制风险； 6、按时完成领导安排的其他工作任务； 7、主导自动化项目机械设计工作的组织实施（涵盖机械方案制定、评审、图纸审查及开发进度管理等）。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，同时具有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计工具； 3、掌握常见机械元器件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实的机械设计理论基础和实践积累； 5、了解常规机械零部件的加工与装配工艺流程； 6、熟悉常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术； 7、熟练操作各类办公软件； 8、具备3C/新能源产线、物流自动化输送线等设备开发经验者优先考虑。

1. 负责生产订单的处理，确保各项信息准确无误； 2. 实时跟进生产进度，动态更新任务状态； 3. 统筹管理生产环节相关文件，保障资料完整且便于追溯查询； 4. 与供应链及生产团队保持高效协作，持续推动流程优化。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

工作内容： 1. 负责非标准类机械设备的设计与开发； 2. 分析并排除设备运行故障，提升设备性能； 3. 协同参与新产品的研发过程； 4. 编写相关工程技术文件及规范标准。 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，热爱机械技术领域，对机械设备有持续热情。

1、3D 数据和 2D图纸制作工作 2、对零部件进行工程数据、图纸设计，包括完整的视图投影、尺寸标注、公差标注、标识标注; 3、负责工程图纸技术要求内容填写; 4、所输出的工程数据、图纸格式为:Catia v5 版本; 5、按照电驱系统开发部制定的点检表完成对所输出的工程数据、图纸进行自查，输出自查报告; 6、根据电驱系统开发部图纸审核人员的校核意见，对所输出的工程数据、图纸存在的问题进行返工修改。 方案设计布置防段工作 负责电驱壳体等零部件的设计方案、方案数模搭建及问题反馈等。 方案设计工程设计阶段工作 负责电驱壳体的技术方案、详细设计方案， 负责电驱壳体相关系统设计计算、装配工艺校核、可制造性分析 可维修性分析、历史问题规避、法律法规符合性; 负责检查基准书编制归档、3D 数据归档、2D 图纸归档； 负责特殊特性清单、永久性标识方案、禁限用物质排查报告等质量阀文件编制及归档; 负责设计 B0W完善、技术协议商谈、试验策划及到件跟踪等; 方案设计验证阶段工作 负责跟踪样件到件、跟踪装机进展和装机问题支持; 负责跟踪零部件单体试验进展，并及时解决出现问题。 部分结构件竞品对标工作

职责描述： 1、具备大专及以上学历，机械类相关专业优先。 2、拥有多年重型机械厂工作经历，熟练掌握图纸识读，熟悉各类加工工艺流程，能熟练操作电脑，具备基础CAD制图能力，具备良好的沟通协调能力。 3、工作地点位于江阴市周庄镇。 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补贴、交通补贴、员工食堂

生产项目管理跟单，进度监督控制，生产计划安排与调度

岗位职责： 1.根据设计要求和工程标准，使用CAD/SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改 3. 协助解决生产现场图纸相关技术问题，提供制图支持与变更反馈 4.遵守ISO/GD&T等制图规范，确保图纸符合质量与审核要求 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks，具备独立出图能力 2. 了解机械加工工艺、公差配合及材料基础，能识读复杂装配图 3. 工作细致严谨，具备良好的空间想象能力和技术沟通能力 4.责任心强，能适应阶段性项目加班与跨部门协作 5.机械类相关专业背景，有制造业制图经验者优先

岗位职责： 1.负责生产现场日常运营协调与流程执行，保障接线员有序高效进行工作 2.严格执行安全生产规范，落实现场管理要求 3.配合完成物料清点、数据记录及报表填写工作 任职要求： 1.学历不限，有制造业或生产类岗位经验者优先 2.责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.能适应倒班或灵活排班安排，服从生产调度 4.无不良从业记录，身体健康，能胜任一线作业环境 5.接受岗前培训，愿意在生产营运领域长期发展

任职资格 1. 具备10年以上家电、汽车零部件、手机、笔记本电脑类五金模具设计相关工作经验 2. 中专及以上学历 3. 熟练操作Aotucad、UG、Daynform、Autoform等软件，具备模具设计、DFM制作及工艺可行性分析能力 4. 有手机、NB类五金件，新能源领域深拉伸产品，汽车钣金件等连续模与工程模设计经验者优先，掌握其中一项即可 5. 能独立解决冷锻压模、拉伸模、常规连续模等冲压模具在试模过程中出现的技术难题 6. 具备良好的客户沟通能力，可协同达成双方共赢的优化方案 岗位职责 1. 负责新模具的设计、设计变更及DFM文件制作 2. 参与试模阶段问题的分析与对策制定并推动解决 3. 总结模具设计经验，输出标准化技术资料 4. 针对量产中因模具因素导致良率下降的问题，提出改善方案并落实执行