
-水处理设计主管-详细设计
1-2万元/月
管道工程师5-10年本科废水BIM
【岗位职责】:
1. 依据工艺方案、PFD/P&ID开展layout布局规划,绘制土建条件图、设备条件图等相关图纸;
2. 根据工艺P&ID完成设备、配管及管道支架的三维建模,并输出详细的施工图纸;
3. 编制管道材料表、钢材用量清单及相关采购所需的技术文件;
4. 支持现场安装工作,参与现场勘查,核查施工是否符合设计图纸要求;
5. 为采购、项目执行等相关部门提供必要的技术支持;
6. 负责主装置区的空间规划管理,执行BIM模型巡检;
7. 向客户、供应商、分包商及其他相关方进行设计内容的技术交底;
8. 完成竣工阶段的模型搭建与竣工图纸的编制;
9. 承担与详细设计相关的其他任务。
【任职要求】:
1. 本科及以上学历,环境工程、机械工程、化学工程或相近工程类专业背景;
2. 五年以上电子行业水处理工程BIM设计工作经验,独立承担过两个以上投资额超5000万元的水处理项目;
3. 熟悉水处理领域常用标准规范(如GB、DIN、ANSI、ASME等);
4. 熟练操作MS Office、AutoCAD、Navisworks、AutoCAD Plant 3D或Revit等设计软件;
5. 具备较强的主动意识,有意愿在工程设计方向持续深耕发展;
6. 思维灵活,愿意接受并掌握新技术、新软件及相关应用技能;
7. 具备良好的沟通能力与团队协作精神;
8. 能够接受长期出差安排,具备抗压能力。
无锡自动化实习生
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专
职位要求:
1.大专或以上学历,数控机电一体化、电气自动化、机械化、电控基础等机械类相关专业;
2.接受初级工程师;
主要做自动化设备的辅助工作,电气调试相关,工作比较轻松
底薪5000-6000!
其他生产营运人员1-3年本科底层驱动存储驱动驱动移植驱动
安卓驱动工程师岗位描述:
1、负责Android系统中Kernel层、HAL层及相关外设驱动的开发与实现。
2、协调供应商及跨部门内外资源,高效推进并完成所负责模块的开发任务。
3、处理测试阶段及客户现场反馈的技术问题,保障项目按计划节点顺利交付。
岗位要求:
1、电子、通信、计算机或相关专业背景,具备大学英语四级及以上水平。
2、熟练掌握C/C++语言,了解基本硬件电路知识,熟悉Linux内核及底层驱动开发流程,具有一年以上相关领域工作经验。
3、具备LCD、USB、Bootloader、电源管理等常用设备驱动开发与维护经验者优先考虑。
4、逻辑思维清晰,具备较强的学习能力,良好的沟通意识与团队合作精神。
5、能够适应国内及海外出差安排。
压力容器设计工程师(新厂区,晋升空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺
工作职责:
1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算,包括管壳式换热器、储罐等类型
2、依据条件图纸完成产品施工图设计及相关技术文件的编制与归档
3、参与生产现场技术问题处理,并协助推进工艺优化改进
4、开展压力容器的标准化与系列化设计相关工作
5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计方案通过监督检验审核
6、配合完成上级交办的临时工作任务
任职资格:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑
2、具有3年以上压力容器设计工作经验
3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准
4、了解压力容器常用材料及制造流程(含焊接、无损检测、热处理等)
5、熟悉ASME或PED规范者优先录用
6、具备良好的团队协作意识、沟通能力及抗压能力
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
生产管理储备人才
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产计划管理
职位要求:
1、具备优秀的统筹、协调与沟通技巧;
2、有明确的职业发展方向,愿意为实现个人目标持续奋斗;
3、富有责任感,敢于担当,并积极提升自身能力以胜任责任。
4、大专及以上学历,化学、电化学、机电一体化、机械制造等相关专业应往届毕业生优先,具有生产型企业一线管理经验者学历可适当放宽。
工作内容:
1、了解公司基本概况,熟悉部门规章制度及对应岗位职责,掌握团队整体运作流程;
2、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标;
3、通过快速学习适应并胜任不同岗位工作任务;
4、为部门运营提供可行性建议,协助上级完成岗位及团队管理工作。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利
自动化设备调试技术员
9000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限安装/调试非标设备
1. 具备自动化设备调试相关经验
2. 熟悉3C非标自动化设备,如点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等设备的操作与应用
产品工程师(2026届)
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科内饰设计外饰设计汽车座椅车灯汽车仪表3D MAXUGNX
岗位职责:
1. 承担汽车内外饰产品新项目的技术研发与实施;
2. 参与新项目的成本核算及报价支持工作;
3. 主导新项目制造工艺的设计与优化;
4. 统筹新项目在开发周期、成本控制等方面的全过程管理;
5. 推进量产阶段产品的生产工艺升级与改进;
6. 开展量产产品相关的技术问题分析与解决方案制定。
任职要求:
1. 具备汽车内外饰类产品研发相关工作经验;
2. 掌握手工包覆工艺流程及相关技术要点;
3. 了解注塑模具结构及注塑、涂装等生产工艺;
4. 性格积极乐观,具备良好的沟通能力与团队合作意识;
5. 能适应高频次的出差安排。
生产项目工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产策划生产技术研发新产品导入生产EHS管理生产质量管理生产安全管理精益生产管理
一、 岗位核心职责 1. 项目全周期管理(生产端) - 负责新产品导入(NPI)或量产转移项目的生产端统筹工作,制定详细的项目生产计划、甘特图及关键节点(Milestone)。 - 协调研发、工艺、质量、采购及生产车间,确保项目在预算范围内按时完成(时间、成本、质量三角平衡)。 - 组织并主持生产阶段的试产会议(试产准备会、总结会),输出试产报告并跟踪问题闭环。 2. 生产工艺与流程优化 - 审核并优化生产工艺流程图(SOP)、作业指导书及PFMEA(过程失效模式分析),确保生产线的可操作性与标准化。 - 运用IE(工业工程)手法进行动作分析、产线平衡测算,提升生产效率(目标:UPH/产能提升)。 - 主导生产现场工装夹具的设计评审与验收,确保其满足量产需求。 3. 质量与风险控制 - 配合质量部制定生产阶段的控制计划(Control Plan)及检验标准。 - 对生产过程中的异常(良率骤降、设备故障)进行快速响应,主导原因分析(8D/5Why)并推动纠正预防措施落地。 - 评估并管理项目生产阶段的物料齐套率及库存风险。 4. 跨部门沟通与文档管理 - 作为生产端对接研发、采购、销售的唯一窗口,传递可制造性需求(DFM)。 - 编制并归档项目生产相关技术文档(BOM清单变更、ECN工程变更通知单)。 - 定期向管理层汇报项目进度、风险预警及资源需求。 二、 任职资格(硬性条件) 1. 教育背景 - 本科及以上学历,机械设计制造、自动化、工业工程、材料工程、电子电气等相关工科专业。 2. 工作经验 3年以上制造业生产项目管理工作经验,有汽车零部件、3C电子、半导体或重型装备行业背景者优先。 - 有成功主导过至少2个从试产到量产(EVT/DVT/PVT/MP)全流程的项目经历。 3. 专业技能 识图能力:精通机械制图(AutoCAD/SolidWorks),能独立审阅2D/3D图纸及GD&T几何公差标注。 工具应用:熟练掌握Project或Excel(高级函数/透视表)进行排程;熟悉ERP系统(如SAP/Oracle)操作逻辑。 方法论: 精通PDCA循环、5M1E分析法、IE七大手法;具备基础的**六西格玛(DMAIC)知识。 4. 软性素质 - 极强的抗压能力与推动力:*能在多线程任务中快速切换,敢于对跨部门协作卡点进行“催办”与“裁决”。 - 逻辑思维严谨:汇报工作习惯用数据说话(良率、工时、成本)。 - 沟通能力:能用通俗语言向一线工人传达技术指令,亦能用专业术语与研发工程师博弈。 三、 加分项(优先录用) - 持有PMP(项目管理专业人士认证)或六西格玛绿带/黑带**证书。 - 具备精益生产(Lean Production)实战推行经验(如VSM价值流图绘制)。 - 英语CET-6级以上,能无障碍阅读英文技术规范及邮件往来。 - 熟悉MES(制造执行系统)系统逻辑,有数字化工厂对接经验。
液冷研发/仿真工程师(应届生培养)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科仿真应用程序开发建模与算法开发系统调试与优化
岗位内容:
1. 负责仿真类应用的设计与开发,涵盖建模、算法设计及程序编写等工作;
2. 根据客户具体需求,开展仿真计算分析并完成个性化功能开发;
3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务,保障系统运行的稳定性与可靠性;
4. 协同系统集成团队,共同推进技术难题的排查与解决。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热动机械、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础知识;
2. 具备风冷、液冷散热领域的基本理论认知,熟练操作常用仿真工具(如MATLAB、Simulink等);
3. 思维敏捷,学习能力强,具有探索精神,对技术研发工作有浓厚兴趣;
江苏无锡招聘分拣岗位一名,年龄要求40至55岁左右。薪资面议。工作地址位于华士集团内。
分拣1-2人
招聘分拣岗位一名,年龄要求40至55岁左右。薪资面议。工作地址位于华士集团内。
叉车工3-6个月
叉车工工资日结:白班275夜班286可转正,工期3个月,新手勿扰需要试车,要求开过林德、丰田、斗山18-48
厨师打荷
无锡清杨路茂业招厨师一名工资9千。联系电话注意-注意::9:00-18-00可电话沟通打合一名工资4500
全国各地 石油项目—【焊接、设备、工艺】监理工程师
8000-11000元/月
管道工程师3-5年大专
招聘专业:焊接、设备、工艺
项目地点:全国各地
招聘要求:年龄50周岁以下,中级及以上职称,拥有5年以上大型石油化工项目或长输管道项目相关经验,专业能力强,熟练使用电脑办公软件,具有一定的沟通写作能力
简历合适安排周五专场面试,面试通过立即上岗
压力管道/热力管道焊接工程师(电厂/供热项目)
8000-12000元/月
管道工程师3-5年高中火电厂、石油化工、核电
岗位职责
负责蒸汽管道、循环水管道安装焊接全过程技术管理,重点管控合金管道焊接施工;
编制焊接专项方案、焊接工艺评定(PQR)、焊接作业指导书(WPS)、焊接收底方案;组织工艺交底、焊工岗前技术交底;
管理焊工准入,核查焊工合格证,监督焊工严格按照WPS施焊,杜绝无证施焊、超资质焊接;
现场巡检管控坡口加工、组对、预热、层间温度、后热、热处理、防风防潮等焊接工艺执行;
统筹管道焊接报检工作:对接监理、第三方无损检测、特检机构,组织外观检查、无损检测(RT/UT/MT/PT)、热处理报验,整理焊接报验资料,跟进缺陷返修及复检闭环;
跟踪合金管道焊口光谱复检、硬度检测等专项检测工作;
统计焊口台账、焊接一次合格率,分析焊接缺陷,制定整改及预防措施;
负责焊接竣工资料收集、整理、组卷,满足压力管道竣工验收及特种设备监检要求。
任职要求
大专及以上学历,焊接技术及自动化、材料成型、热能动力、管道工程等相关专业;
具备热力工程、电厂、化工厂蒸汽管道、压力管道现场焊接管理经验,有合金钢管(15CrMo等)焊接管理实操经历;
熟悉压力管道规范:GB 50235、GB 50236、DL/T 868、特种设备焊接相关标准,掌握合金管道预热、热处理、硬度检测、光谱复核管控要点;
熟悉特种设备焊接报检流程,能够独立对接监理、第三方检测、特检院完成焊口报验、监检取证工作;
能识懂管道图纸、单线图,熟练编制WPS/PQR、焊接施工方案、焊接台账、报验资料;
了解常用无损检测要求,能够识别焊接常见缺陷,指导现场返修;
持有焊接工程师证书/特种设备焊接管理人员相关证书优先;有监理、特检院对接经验优先;
服从项目驻场安排,适应施工现场,责任心强,沟通协调能力良好,严谨细致;
熟悉压力管道特种设备监检全过程资料要求,能够独立完成焊接竣工资料汇编。
优先条件
有电厂热力管网、集中供热蒸汽管道项目从业经历;
独立负责过≥Φ219以上合金高温蒸汽管道焊接管理;
热力站技术人员,会深化图纸,图审,材料计算,组织施工
8000-9000元/月
管道工程师经验不限学历不限懂技术的来
雄安新区换热站经验,深耕工艺管道,对设备材料把控。全程跟进
研发工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科汽车零部件
【职位概述】
我们正在招聘一名具备扎实汽车零部件研发背景的设计工程师。作为关键技术力量,您将全面参与精密部件从初始构想到批量生产的全流程开发工作,凭借专业能力与实践经验,推动产品在创新性与稳定性上的双重提升。若您乐于应对复杂技术挑战,并希望在快速发展的团队中实现自我价值,诚邀您加入我们。
【主要职责】
承担汽车零部件的结构创新设计、工程图纸绘制及技术文件整理工作。
熟练运用CAD/CAE工具(如CAXA、Creo等)完成三维建模、仿真验证与公差分析。
协同制造、品质及供应链等相关团队,解决样件试制及量产阶段的技术难题。
积极参与新工艺、新材料、新技术的调研与落地应用,助力产品性能优化升级。
配合多部门协作项目,保障研发任务按时保质完成。
【任职要求】
必备条件:
本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相关专业方向。
3年以上汽车零部件领域研发岗位工作经验。
具备较强的图纸理解与绘制能力,精通至少一种主流三维设计软件。
通过大学英语四级(CET-4)或具备相当水平,可熟练查阅和编写英文技术文档。
优先考虑:
具备良好的沟通协作意识、团队合作精神以及项目执行推动力。
【薪资待遇】
年薪15w-30W以上,具体面议。
电气工程师、助理工程师
5000-10000元/月
电气工程师PLC调试工程师1-3年大专C语言PLC工程师万用表烙铁Keil
自动化相关专业,会PLC编程
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员包吃免费培训交通补助1-2人月结1-3年高中全职
要求熟练操作办公软件
讲文明懂礼貌爱干净
能吃苦耐劳,有应变能力,工作中的突发调整能灵活应变
有跟单经验,有钢材贸易工作经验者优先
要求年龄25-38有汽车
薪资待遇
月薪3800-4300
话补饭补
上六休息一
你尽心我尽责
车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验机器人经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
负责生产车间的全面管理工作,包括生产组织、现场6S管理、质量控制、安全生产及设备维护;
任职要求:
2年以上制造行业车间管理经验;具备良好的沟通协调能力与执行能力;能吃苦耐劳,责任心强,具备示范带头作用;有脚手架模板行业管理经验者优先考虑
工厂文员生产跟单学历不限
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟单,及时协调计划、采购、车间及品质部门,确保交期与交付质量
2. 整理并归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),维护ERP系统数据准确性和时效性
3. 编制日常生产报表(产能、进度、异常汇总等),定期向主管提交分析简报
4. 协助处理客户反馈及内部跨部门沟通事项,做好信息传递与闭环跟踪
5. 完成领导交办的其他文职类支持工作,如会议记录、文件收发、资料整理等
任职要求:
1. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有半导体、电子制造行业经验者更佳
2. 具备1-3年生产跟单或文员类岗位工作经验,熟悉制造业基本运作流程
3. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP/MES系统操作
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
5. 适应南京浦口区工作地点,认同公司发展愿景,稳定性高
生产组长
6000-9000元/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班
1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务;
2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求;
3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控;
4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行;
5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进;
6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结;
7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
电器工程师
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1、整车开发过程中电器系统的设计;
2、负责新零部件的索样、设计开发及审核工作;
3、电器部件的测试认证;验证性能要求、加工工艺,使用要求;
4、新产品的生产导入及其厂商对接协调;
5、负责新产品电器部件的图纸绘制、整理及图纸的归档管理工作;
6、负责协助整车结构设计;
7、新产品试产各阶段组织评审;
8、建立电气标准化平台及其维护更新;
岗位要求:
1.电动车整车企业五年以上电器部门工作经验,或在电机控制器从事技术开发工作5年以上
2.熟练操作office办公软件、三维UG建模软件、二维CAD/CAXA制图软件
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年本科电气工程师证
岗位内容:
1.负责电炉电气控制系统的设计、开发、调试及优化。
2.参与电炉加热控制、温度控制、变频控制等核心技术的研发与改进。
3.编写电气设计图纸、技术文档及操作手册,确保设计符合行业标准和客户需求。
4.参与客户现场安装、调试及售后服务,提供技术支持与培训。
5.与机械工程师、软件工程师协作,完成电炉系统的整体集成与性能优化。
任职要求:
1.本科及以上学历,电力电子,电气工程、自动化、机电等相关专业
2.熟悉电气原理图设计软件,如AltiumDesigner等。
3.技能要求:精通整流电路、逆变电路、谐振电路
4.工作经验:5年以上电气设计或相关领域工作经验
5.证书:相关技能证书优先
电气工程师1-3年本科维修/保养控制柜传感器PLC
岗位职责:
1. 负责苏南硕放机场行李输送系统设备的日常巡查、维护保养、故障处理及突发情况应急抢修,并按要求定期提交相关工作汇报材料;
2. 按照规定周期(月度、季度、半年度、年度)向管理部门及使用单位报送运维报告;
3. 快速响应设备异常,分析问题成因并制定整改措施,提出系统优化建议,同时承担行李系统操作与维护的培训支持任务;
4. 完成机场管理方或所属单位安排的其他协作性工作。
岗位要求:
1. 机电一体化专业,本科及以上学历;
2. 具备两年以上电气设备维护或安装调试相关工作经验;
3. 掌握机械传动基本原理,了解变频器、传感器、高低压配电柜等电气元件的实际应用;
4. 熟悉西门子、欧姆龙等品牌PLC编程与调试;
5. 具备较强的实操能力及独立分析、解决技术问题的能力;
注意:工作地点在无锡硕放机场
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供无锡自动化管道设计招聘网在线招聘信息,主要招聘无锡管道工程师相关人才。作为管道工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解管道工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。