开展金属3D打印新材料与新工艺的研发， 涵盖粉末选型、打印参数设计及成形应力调控， 涉及材料体系包含模具钢、不锈钢、铝合金、镍基高温合金、钛合金等

岗位说明： 1、掌握自动化设备机械装配工艺流程，编制装配工艺文档，按时发布并指导现场执行，监督实施情况； 2、承担新机型装配工艺方案的制定，组织工艺文件培训，开展执行检查与持续优化； 3、负责工艺文件的归档管理与标准化建设，分类整理各类工艺资料，搭建并维护工艺数据库，统一文件规范并动态更新； 4、核定新机型及改造机型的机械装配标准工时，推动工时效率持续提升； 5、推进车间机械装配作业的标准化落地，编制配套的标准化作业文件； 6、熟练操作二维、三维设计软件，依据现场需求完成工装夹具的设计，并指导实际应用； 7、应用精益理念，主导生产环节改善项目，及时识别问题并带领团队协同解决； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化或相关机械类专业； 2、精通CAD等二维绘图工具，熟练操作solidworks等三维设计软件； 3、具备5年以上工艺技术相关工作经验，熟悉精益生产模式； 4、综合素养良好，具备较强的沟通协调能力、规划能力、自我驱动力及抗压能力； 5、有多个工艺改进项目实践经验，聚焦质量、成本与交付周期开展工作； 6、善于从不同视角提出创新解决方案，能有效支持团队成长，主动推进流程优化并对专业技术工作提供细致指导； 7、具备工装夹具设计经验及CATIA软件操作能力者优先考虑。

我们正在招聘一位细致认真、严谨务实且对数据具有敏锐洞察力的工艺文员，作为衔接设计与制造的重要纽带。您将承担生产工艺文件与数据的处理与维护工作，保障生产环节的信息准确与流程高效。 主要工作职责： 技术文件管理： 负责各类产品图纸、工艺文档及技术规范的接收、登记、分发和归档工作，确保文件流转有序。 图纸理解与分类： 能够识读常见的机械图样（如零件图、装配图），掌握尺寸公差、形位公差等基本要求，并据此开展文件整理与归类。 数据输入与更新： 准确及时地将物料清单（BOM）、工艺流程、工时标准等关键数据录入ERP系统，保证信息同步。 数据核查与汇总： 对生产相关数据进行日常比对与统计，具备识别数据偏差的能力，发现问题及时上报。 跨部门协作： 配合工艺工程师完成技术资料准备，协助在生产、采购、品质等部门间传递和协调工艺信息。 文档规范化： 参与部门技术文档和记录表单的维护与优化，推动文档体系的标准化和持续改进。 任职要求： 学历专业： 全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等机械类相关专业优先。 核心素质： 高度细致，作风严谨： 对细节有极强的关注度，能在高强度信息处理中保持准确无误。 数据意识强： 能捕捉数据之间的关联性与异常波动，具备基础的数据分析思维。 识图能力扎实： 能独立阅读常规机械图纸，是履行岗位职责的基本要求。 技能要求： 熟练操作Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据整理与报表制作。 有ERP系统操作经验者优先。（如熟悉SAP、用友、金蝶等系统，可在此列明） 综合素养： 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，学习适应能力强，能胜任节奏较快的工作任务。

岗位职责： 1. 验证真空镀膜细分领域的产品需求合理性 2. 捕捉由真空镀膜新工艺路径带来的新产品机会并推动导入 3. 开展光学行业市场需求调研与分析，深入挖掘客户应用场景，完成需求文档的整理与输出 4. 对竞品开展系统性剖析，结合市场动态为公司新产品研发提供可行性建议 5. 组织新产品立项评审会议并跟进执行，定期汇报项目推进情况 不打卡，支持居家办公 任职要求： 1、 掌握市场调研、客户需求提炼、业务流程分析及项目管理方法，熟练运用各类分析工具 2、 了解中频、高频及射频电源类产品在工艺应用中的特性与要求 3、 具备真空环境下表面处理技术（如真空镀膜）的实际应用经验 4、 在光学相关领域（如车载显示、相机模组、手机镜头、AR、VR等）具有实际从业经历

1、负责新项目及转移项目的对接，推进流程优化并跟踪实施进度； 2、参与产品生产线的规划与设计，包括设备选型、工艺布局等相关技术工作； 3、建立和完善项目管理及工程技术相关的文件体系与管理制度； 4、在生产线试产及稳定运行阶段提供工艺技术支持，涵盖技术规范制定、作业标准编制、工艺持续优化、质量提升、不良品分析与处理等。 任职资格： 1、具备机械类专业本科及以上学历； 2、具有3年以上产品制造工艺工作经验，熟悉CNC编程者优先录用； 3、熟练掌握AUTOCAD、Word、Excel等办公及专业软件；能独立设计简易工装夹具；了解常用机械加工设备； 4、工作认真踏实，逻辑思维清晰；具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。

一、职责内容 1. 技术研发与工艺规程编制：承担焊接工艺的技术开发工作，负责工艺规程的编写与优化，提升焊接作业的效率与品质。 密切关注焊接领域前沿技术进展，搜集并整理相关技术信息进行分析研究。 2. 焊接设备管理：主导焊接设备的选型评估、安装调试及日常维护工作，保障设备稳定高效运行。 3. 质量监控与问题解决：实施焊接过程中的质量监督，及时识别异常情况并采取有效措施予以处理和反馈。 4. 技术标准制定与培训：组织制定焊接相关的技术规范，并推动其落地执行；开展焊接技能培训，提升团队整体技术水平。 5. 工艺改进与新技术应用：参与焊接工艺优化项目，推进先进工艺技术和新方法的试点与推广使用。 6. 文件编制与审核：负责焊接工艺技术文件的起草、更新和审查，确保文档内容准确、实用且符合实际需求。 7. 项目管理与协调：协同其他职能部门，共同推进焊接相关项目的实施和技术升级工作。 二、任职要求 1. 教育背景：具备本科及以上学历，主修焊接工程、材料科学、机械工程或相近专业方向。 2. 专业技能：掌握焊接基本原理，了解常用焊接材料、设备类型及工艺方法； 具备独立完成焊接工艺设计、规程编制与持续优化的能力； 熟悉焊接环节的质量控制流程及相关检测手段。 3. 工作经验：拥有3年以上焊接工艺工程师岗位实践经验，有成功实施工艺改进或引入新技术案例者优先考虑。 4. 个人素质：具备较强的沟通协作能力，富有团队精神； 善于分析问题并提出解决方案，具有创新思维； 工作严谨踏实，恪守职业操守。 5. 法规知识：了解国家及地方有关压力容器焊接方面的法规与标准要求。 6. 计算机技能：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 能够运用质量管理类软件及数据库系统开展工作。 7. 语言能力：具备良好的中文和英文读写听说能力。

岗位职责： 1、负责技术中心图纸的接收、登记、归档及回收管理； 2、编制线上工程项目BOM，完成工程材料录入；（需具备现场工作经验，下同，必备条件） 3、配合生产、质量、标准化等部门制定制造过程作业规范；（必备条件） 4、依据三维模型与电气原理图开展线束预投工作，输出线束表、号码表；（必备条件） 5、编制厂外变更单中的辅材清单；（必备条件） 6、定期维护安全库存物料的相关属性信息； 7、参与新产品导入（NPI）的评审与实施过程； 8、协助项目中心整理项目对接所需的资料及相关数据； 9、统计评估项目特殊材料使用量，并完成投料及下单操作； 10、具备较强抗压能力，工作认真负责，沟通顺畅，爱岗敬业，具有团队协作意识； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、熟练操作SolidWorks/CAD软件、PDM系统及Office办公软件，能识读电气原理图； 3、能够接受加班安排； 4、性格稳重踏实，积极进取，服从工作调配。

岗位职责: 1、熟悉自动化机械设备调试流程，能依据研发技术资料编制调试工艺文档，按时发布并指导装配现场应用，确保执行到位； 2、主导新机型调试工艺方案的制定，组织相关培训，开展实施检查与持续优化； 3、负责工艺文件的归档管理，进行分类整理，搭建并维护工艺数据库，定期更新工艺资料； 4、组织开展机型调试标准工时及调试改造工时的评估与核定，持续完善调试工时标准库； 5、推进车间调试参数规范化建设，编制各机型调试参数标准化技术文件； 6、熟练操作二维、三维绘图软件，可根据实际需求设计调试用工装夹具，并指导现场正确使用； 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具备3年以上非标自动化设备调试或调试工艺工作经验，完整参与不少于2个项目的全周期实施。 3. 精通非标设备调试工艺流程，掌握机械结构、电气控制及自动化系统相关知识。 4. 了解常见设备故障类型，具备快速诊断与处理问题的能力。 5. 有FAT/SAT测试执行经验，能够拆解设备验收指标并落实测试流程。 6. 具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，安全意识强，能承受工作压力，学习能力强。 7. 具有锂电或新能源行业设备调试经验者优先考虑。

1. 负责产品从概念阶段至量产全过程的技术统筹与管理 2. 主导跨部门协作会议（涵盖设计、工艺、生产、采购等），跟进项目节点并攻克关键技术难题 3. 参与产品初期结构设计，输出可制造性设计建议（DFM） 4. 审查工程图纸、BOM清单及技术规格文件，确保满足成本控制与生产工艺需求 5. 组织试产各阶段（EVT/DVT/PVT）实施，识别并解决试产问题（如装配干涉、性能未达标等） 6. 推动制程良率改善，持续优化工艺参数与生产流程 7. 评估供应商技术实力，参与设备、材料及自动化方案的选型工作 8. 编制与整合BOM、流程图、DFM报告，汇总客户所需技术文档并组织评审 9. 确认产品结构设计方案的可行性与完整性

负责橡胶类产品研发及项目管理工作

焊工 工作地址:珠江路 3个月以上，每个月有1000-2000的焊工补贴 会氩弧焊，点焊 18-45岁

招打磨工 25-50 岁，22一个小时，小件每天10十12小时管2顿饭

钻孔 工资220元/+20-40综合补贴，18-38岁初中及以上学历

SW部品员，10人 工价有效期1个月，每周四发上周工资 工价：280，10个工作日500 不穿无尘服，材料搬运，部品添加，要站立作业技能F9

招B2司机二名，无锡入职，拉顺丰快递，工资8500+500节油奖励，车上配备空调锂电，大卧铺，陕汽商用车，上车需要试车，联系电话，

1.编制、修订现有产品生产作业指导书及工艺参数卡等文件，为产品生产做好工艺技术准备工作; 2.确定和优化产品生产过程中某工序工艺参数，负责工艺过程日常管理，并监督检查工艺纪律执行情况; 3.参与产品过程控制及批生产过程及文件维护，确保各产品质量; 4.协助品质部对外部质量投诉的具体工艺改进工作; 5.组织和协助解决日常生产中因工艺引起的质量问题，协助不合格品的处理，查明不合格品产生的原因，督促并协助车间制订和执行纠正措施; 6.参与本部门产品密切相关的降本增效项目和精益生产项目 任职资格：1.大学本科及以上学历; 2.化工、材料类相关专业; 3.具备助理工程师以上职称; 工作时间：早9晚5 福利待遇：五险一金；年终奖；餐补；防寒防暑补贴

工作内容；负责生产工艺编制、作业指导书制作、现场工艺问题处理、工艺优化降本、新品试制跟进；熟练看懂图纸，会CAD制图、三维建模，技术资料及BOM台账管理，配合质量异常整改改善。 薪资待遇：6000-10000元； 公司福利：缴纳社保，月休2天可调休，提供住宿等；

工作内容；负责生产工艺编制、作业指导书制作、现场工艺问题处理、工艺优化降本、新品试制跟进；熟练看懂图纸，会CAD制图、三维建模，技术资料及BOM台账管理，配合质量异常整改改善。 薪资待遇：6000-10000元； 公司福利：缴纳社保，月休2天可调休，提供住宿等；

1.编制、修订现有产品生产作业指导书及工艺参数卡等文件，为产品生产做好工艺技术准备工作; 2.确定和优化产品生产过程中某工序工艺参数，负责工艺过程日常管理，并监督检查工艺纪律执行情况; 3.参与产品过程控制及批生产过程及文件维护，确保各产品质量; 4.协助品质部对外部质量投诉的具体工艺改进工作; 5.组织和协助解决日常生产中因工艺引起的质量问题，协助不合格品的处理，查明不合格品产生的原因，督促并协助车间制订和执行纠正措施; 6.参与本部门产品密切相关的降本增效项目和精益生产项目 任职资格：1.大学本科及以上学历; 2.化工、材料类相关专业; 3.具备助理工程师以上职称; 工作时间：早9晚5 福利待遇：五险一金；年终奖；餐补；防寒防暑补贴

工作职责 1、参与新产品项目前期的机加技术评审，提供可行的技术方案建议。 2、负责编制新产品的加工工艺，验证支持工艺实现的工装、夹具、刀具方案的可行性。 3、负责现场产品机加工艺的改进和优化，制定工艺标准化方案。 4、完成上级安排的各项工作。 任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业，熟练使用二维、三维设计软件； 2、熟悉机加相关的工装、夹具、刀具的使用。

能熟练使用SoliDworKS，CAD

要求：有相关工作经验者和相关专科毕业生优先。工资8000左右，交社保

岗位职责： 1.负责工厂动力设备、建筑设施的运维和管理工作，包括能源供给系统（配电、配水、配气），配套工艺供给系统（冷却水、纯水、特气、压缩空气、真空等），环境配套系统（通风、空调、废气处置、维生、洁净室）、建筑基础设施（建筑设施、消防设施、道路绿化等），以及相关特种设备（压力容器、电梯、起重设备等） 2.熟悉厂务系统的工作流程，能够对厂务系统整厂设计、维护与保养，包含：气体、电力、空调、纯水、废水处理等相关系统之操作与规划 3.对公司空压机、空调系统、冷却水系统、废气处理系统、电梯等厂务设备定期维护保养，确保生产的正常运行 4.对厂务设备的操作人员进行操作培训，确保厂务设备的正确安全使用 5.制定相关设施、设备的维护保养管理制度 6.制定相关操作手册、安全操作规程及突发事件应急预案 7.制定各类动力设施保养、维修记录卡片及台账，各类动力能耗统计记录表格，每日巡查各类设施并做好记录 8.统计并优化改善公司厂务系统，节省能源，创造经济效益 9.厂务设备突发情况，相关异常的处理与协调，落实上级指派的其他任务 岗位要求： 1.大专以上学历，环境/给排水/暖通/制冷或机电、自动化、强电等相关专业学历 2.三年及以上厂务系统设施运维工作经验或者对厂务其中一个系统的运维，故障排查有较深的经验，其它系统熟悉运维。具备建造电子洁净新厂房或厂房改扩建经验 3.能看懂工程，土建等图纸，会简单的绘图能力，能够熟练掌握办公软件，CAD等绘图软件 4.个人具有电工证，特种设备操作证者佳 5.具有EHS相关知识和技能，以识别日常工作中的潜在风险 6.逻辑思维清晰，善于分析和解决问题，细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力

需具备三年及以上相关工作经验方可申请该岗位

家纺生产厂家，跟进物料和生产进度，协调车间和客户出货

任职要求：本科及以上学历，机械工程与自动化、机械制造与设计或机电一体化相关专业，三年以上机械行业工作经验，掌握机械原理与机械设计知识，熟练操作SW三维建模软件 岗位职责： 1、全面承担机械设计岗位的各项职责 1.1 负责设备整机及零部件的三维建模、外购件选型、结构与公差分析、制造图纸审核、量产优化、BOM清单及装配工艺文件编制； 1.2 针对设备运行中出现的技术问题，及时实施改进或调整措施，保障设备稳定高效运行； 1.3 制定并输出对机械零部件供应商及设备外包合作方的技术规范，并提供必要的技术支持与指导； 1.4 对现有设备的结构与组件进行优化升级，提升运行效率、性能表现并控制成本； 2、按时完成本职工作任务，并落实上级交办的其他工作事项

岗位基本信息- 岗位名称：机加工件资深成本管理专员 - 所属部门：运营管理部 - 工作地点：无锡 - 汇报对象：运营总监 - 核心方向：非标自动化设备机加工零件全流程降本、供应商端深度优化、从设计到制造端成本管控 岗位核心职责 1. 主导叠片机机加工件全生命周期成本管控与降本目标实现，制定中长期成本优化策略并推动专项改善项目落地，系统性降低材料、工艺及供应链环节成本。 2. 统筹管理供应商资源池，实施供应商成本能力评估、产能适配分析与制程竞争力审查，打造具备高性价比、高交付稳定性的核心供应体系。 3. 联动研发、采购、工艺、SQE及成本工程等多职能团队，前置介入产品设计阶段，推进加工件可制造性提升、材料替代方案、结构精简与工艺规范化，实现跨环节成本协同控制。 4. 深入供应商生产现场，对加工设备配置、工装夹具应用、切削参数设定、加工路径规划、制程效率、原材料利用率及不良品控制等环节开展全面诊断，主导工艺改进与降本实施。 5. 承担机加工件成本测算、报价解析、工时核算、价格基准建立等工作，牵头商务议价与成本优化执行，并跟踪成效实现闭环管理。 6. 贯穿加工件从设计输入、样品验证、定点决策至批量生产的各阶段成本监管，识别流程浪费点并提出改进措施，推动新零件实现无冗余设计与最优成本工艺路径落地。 7. 搭建并持续完善机加工件成本数据平台与降本案例知识库，定期输出供应商能力评估报告、成本分析文档及项目改善成果总结。 任职要求 1. 学历专业：机械制造、机械设计、材料工程等相关领域本科及以上学历，具备相应专业背景者优先。 2. 行业经验：具备10年以上机加工件成本管理、供应商降本或工艺工程相关工作经验，熟悉非标自动化设备行业，有叠片机类机加零部件经验者优先考虑。 3. 专业能力： - 熟悉CNC、车铣磨钻、热处理及表面处理等各类机加工艺流程、设备原理、过程控制要点及其成本构成； - 掌握供应商资源整合、现场制程优化、材料替换、DFM设计改进等全链条降本方法论； - 可独立完成零件成本分解、加工工时计算、报价审核、定价标准制定及议价谈判； - 能熟练阅读机械图纸，掌握CAD等常用工具软件，具备较强的跨部门协作与项目推动力。 4. 核心素养：具备出色的成本敏感度、数据分析思维与问题解决能力，以结果为导向；能接受高频出差或驻厂工作安排，适应高强度工作节奏；拥有跨职能降本项目主导经历，了解战略采购运作模式与SQE质量管理体系，具有大型装备制造企业成本工程实践背景者更佳。

协助生产做好生产各种安排

本岗位提供食宿。 工作职责： 1、承担注塑成型模具的设计、图样审查与结构优化，保障产品品质与生产效能； 2、负责模具的调试、验收、过程跟踪及日常维护，确保模具持续稳定运转； 3、协同研发与材料工程师确定适宜的模压工艺，完成样品试制，并通过工艺与模具调试使注塑件满足图纸和技术要求； 4、跟进修模、改模及相关调试工作，制定实施方案。 任职要求： 1、中专及以上学历，理工类专业背景（如模具、机械、高分子、结构设计、自动化等相关专业）； 2、具备2年以上注塑模具设计与工艺实践经验，相关专业优秀应届生亦可考虑； 3、工作态度积极，具备主动性与项目协调能力，能胜任模压车间日常运作任务。

岗位职责： 1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发，涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。 2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系，配合制造部门提高产品量产可行性。 3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。 4、提供专业技术支持，协同推进市场拓展相关技术对接任务。 5、参与技术团队组建，推动建立高效的技术研发管理体系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。 2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验，具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。 3、精通锂离子电池制造流程（特别是聚合物体系），具备扎实的理论基础与实际操作经验。 4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历，能推动技术创新，持续强化本地团队技术水平。 5、具备团队组建能力，拥有独立搭建技术队伍的经验，可主导本地研发团队完成项目开发目标，确保研发计划顺利实施。